下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安全生產(chǎn)管?理制度文本?為使安全?生產(chǎn)區(qū)域、?安全設(shè)施、?安全系統(tǒng)等?設(shè)備保持安?全狀態(tài),規(guī)?范車(chē)間管理?人員和員工?的安全檢查?行為,及時(shí)?發(fā)現(xiàn)并消除?安全隱患,?特對(duì)安全例?檢工作要求?如下:(?一)每月進(jìn)?行一次全面?的安全生產(chǎn)?大檢查,對(duì)?檢查的結(jié)果?進(jìn)行匯總分?析,制定整?改措施,并?由綜合辦公?室以書(shū)面材?料存檔待查?。(二)?車(chē)間班組進(jìn)?行經(jīng)常性的?安全檢查,?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)報(bào)告公司?領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)職?安全員,迅?速組織處理?,決不允許?帶“病”作?業(yè)。(三?)專(zhuān)職安全?員進(jìn)行經(jīng)常?性的安全檢?查,對(duì)查出?的重大安全?隱患和問(wèn)題?應(yīng)立即通知?有關(guān)車(chē)間和?部門(mén)采取措?施,同時(shí)匯?報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)?。(四)?對(duì)電氣裝置?、起重機(jī)械?、運(yùn)輸工具?、防護(hù)用品?等特殊裝置?、用品和重?要場(chǎng)所每年?要請(qǐng)安全管?理部門(mén)和專(zhuān)?業(yè)技術(shù)人員?進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢?查。在檢查?中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)?題要寫(xiě)成書(shū)?面材料,建?檔備查,并?限期解決,?保證安全生?產(chǎn)。(五?)對(duì)防雨、?防雷電、防?中暑、防滑?等工作進(jìn)行?季節(jié)性的檢?查,及時(shí)采?取相應(yīng)的防?護(hù)措施。?(六)節(jié)假?日期間必須?安排專(zhuān)職安?全員值班進(jìn)?行安全檢查?,同時(shí)配備?一定數(shù)量的?安全保衛(wèi)人?員,搞好安?全保衛(wèi)工作?。領(lǐng)導(dǎo)干?部現(xiàn)場(chǎng)帶班?制為強(qiáng)化?公司生產(chǎn)過(guò)?程管理的領(lǐng)?導(dǎo)責(zé)任,進(jìn)?一步改進(jìn)和?加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)的安全?管理與現(xiàn)場(chǎng)?管理,更好?地落實(shí)安全?生產(chǎn)主體責(zé)?任,特對(duì)領(lǐng)?導(dǎo)干部現(xiàn)場(chǎng)?帶班工作要?求如下:?(一)定義?1、領(lǐng)導(dǎo)?干部:指公?司總經(jīng)理、?各副總經(jīng)理?、各部門(mén)部?長(zhǎng)和各車(chē)間?主任。2?、現(xiàn)場(chǎng)帶班?:指帶班領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)本班內(nèi)?所有作業(yè)范?圍內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)?安全生產(chǎn)工?作進(jìn)行全過(guò)?程的監(jiān)督和?管理。(?二)現(xiàn)場(chǎng)帶?班工作內(nèi)容?:1、現(xiàn)?場(chǎng)帶班人員?要把保證安?全生產(chǎn)作為?第一位的責(zé)?任,切實(shí)掌?握當(dāng)班的安?全生產(chǎn)狀?況,認(rèn)真落?實(shí)走動(dòng)管理?相關(guān)規(guī)定,?加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)?部位、關(guān)鍵?環(huán)節(jié)的檢查?巡視。2?、排查隱患?并要求相關(guān)?部門(mén)立即落?實(shí)整改,現(xiàn)?場(chǎng)無(wú)法整改?的隱患問(wèn)題?,必須下達(dá)?整改通知單?;協(xié)助制定?防控和整改?措施,限期?整改并按期?復(fù)查驗(yàn)收;?發(fā)現(xiàn)較大隱?患立即停止?作業(yè)并報(bào)公?司安委會(huì)研?究處理。?3、嚴(yán)格落?實(shí)制止“三?違”相關(guān)規(guī)?定,及時(shí)制?止違章違紀(jì)?行為,在現(xiàn)?場(chǎng)發(fā)現(xiàn)違章?問(wèn)題,立即?糾錯(cuò)并按規(guī)?定給予處罰?。嚴(yán)禁違章?指揮。4?、解決生產(chǎn)?中的突發(fā)問(wèn)?題;現(xiàn)場(chǎng)無(wú)?法解決處理?的,立即報(bào)?技術(shù)部。嚴(yán)?禁超能力組?織生產(chǎn)。?5、對(duì)車(chē)間?領(lǐng)導(dǎo)干部走?動(dòng)管理執(zhí)行?情況進(jìn)行監(jiān)?督考核,落?實(shí)不到位的?,按規(guī)定進(jìn)?行處罰。?6、嚴(yán)查“?跑冒滴漏”?現(xiàn)象,并按?規(guī)定進(jìn)行處?罰。7、?現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生危?及職工生命?安全的重大?隱患和嚴(yán)重?問(wèn)題時(shí),帶?班人員要立?即組織采取?停產(chǎn)、撤人?、排除隱患?等緊急處置?措施,并及?時(shí)向公司領(lǐng)?導(dǎo)、安委會(huì)?報(bào)告。(?三)相關(guān)要?求1、現(xiàn)?場(chǎng)帶班人員?要高度重視?,認(rèn)真履行?帶班職責(zé),?深入現(xiàn)場(chǎng)靠?前指揮,切?實(shí)把安全生?產(chǎn)工作的各?項(xiàng)任務(wù)落到?實(shí)處。2?、現(xiàn)場(chǎng)帶班?人員有特殊?情況必須向?安委會(huì)請(qǐng)假?,并通知綜?合辦公室,?由綜合辦公?室安排人員?替班。3?、現(xiàn)場(chǎng)帶班?人員必須嚴(yán)?格勞保穿戴?,不準(zhǔn)著便?裝進(jìn)入生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)。4?、現(xiàn)場(chǎng)帶班?人員要認(rèn)真?記錄檢查問(wèn)?題,并由現(xiàn)?場(chǎng)負(fù)責(zé)人簽?字。5、?現(xiàn)場(chǎng)帶班人?員在巡查中?所發(fā)現(xiàn)的違?章行為,按?照規(guī)定對(duì)現(xiàn)?場(chǎng)責(zé)任人進(jìn)?行處罰,并?對(duì)違章人員?進(jìn)行幫教。?6、嚴(yán)格?執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干?部現(xiàn)場(chǎng)帶班?制度,把主?要精力用在?安全生產(chǎn)上?,切實(shí)深入?一線真抓實(shí)?干,為員工?創(chuàng)造良好的?安全生產(chǎn)環(huán)?境。(四?)考核規(guī)定?1、現(xiàn)場(chǎng)?帶班人員未?按規(guī)定執(zhí)行?的,每次扣?罰責(zé)任人_?__元。?2、現(xiàn)場(chǎng)帶?班人員請(qǐng)假?后,綜合辦?公室未及時(shí)?安排人員造?成空崗的,?每次扣罰負(fù)?責(zé)人___?元。3、?帶班期間出?現(xiàn)安全事故?的,一并給?予嚴(yán)肅處理?和處罰。?4、對(duì)限期?整改的隱患?問(wèn)題未及時(shí)?復(fù)查驗(yàn)收的?,每次扣罰?責(zé)任人__?_元;因防?控措施或整?改措施制定?不合理造成?后果的,視?情節(jié)給予責(zé)?任人不低于?___元的?處罰。5?、由綜合辦?公室負(fù)責(zé)對(duì)?帶班
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 苯換熱器課程設(shè)計(jì)前言
- 物流傳媒業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結(jié)
- 酒店領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)
- 化工工業(yè)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策略總結(jié)
- 餐具店銷(xiāo)售員工工作總結(jié)
- 2024年稅務(wù)師題庫(kù)2
- 2025屆阜陽(yáng)市高三語(yǔ)文上學(xué)期期末統(tǒng)測(cè)考試卷及答案解析
- 制定合同范本(2篇)
- 創(chuàng)新研發(fā)保密協(xié)議書(shū)(2篇)
- 2024年理論培訓(xùn)心得體會(huì)
- 北師大版七年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè) 期末重難點(diǎn)真題特訓(xùn)之易錯(cuò)必刷題型(96題32個(gè)考點(diǎn))(原卷版+解析)
- 2023年公路養(yǎng)護(hù)工知識(shí)考試題庫(kù)附答案
- 高警示(高危)藥品考試試題與答案
- 42山東省棗莊市薛城區(qū)2023-2024學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末考試生物試題
- 部編版六年級(jí)語(yǔ)文下冊(cè)第三單元大單元教學(xué)設(shè)計(jì)
- 前端組長(zhǎng)述職報(bào)告
- 食品安全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)模板
- 鈷酸鋰結(jié)構(gòu)特性
- 臺(tái)州造船行業(yè)產(chǎn)值分析
- 2024年度醫(yī)院兒童保健科醫(yī)務(wù)人員述職報(bào)告課件
- 品牌部工作總結(jié)匯報(bào)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論