企業(yè)文化墻設(shè)計實施方案

企業(yè)文化墻設(shè)計方案作者:日期:中冶投資企業(yè)文化墻設(shè)計方案NO.1一、建設(shè)目的文化墻是企業(yè)精神文化形成過程中的重要體現(xiàn)，能夠集中表現(xiàn)出企業(yè)內(nèi)涵、企業(yè)形象、員工風(fēng)采等等內(nèi)容。在鼓勵員工，增強團(tuán)隊凝聚力的同時也給客戶一種最為直觀的印象。能夠最大限度的把企業(yè)文化、企業(yè)成長的點滴表現(xiàn)在一面有限的墻上是我們的設(shè)計目標(biāo)。二、選址地點會議室內(nèi)外墻面。三、結(jié)構(gòu)框架1、企業(yè)語錄設(shè)計目的：以文字的方式體現(xiàn)企業(yè)價值觀及激勵員工和企業(yè)共同努力，尋求發(fā)展。設(shè)計位置：會議室西墻面左側(cè)，以豎排板式呈現(xiàn)。設(shè)計內(nèi)容：形式一：以單色豎排形式設(shè)置。如圖:UlUJUJJlipiLCCHll鼬國理5賣植康如圖:UlUJUJJlipiLCCHll鼬國理5賣植康X.等4『初八俚失去曾海詈失去1匐F彳也和前星起W14^6131130)X121]備選語錄：你進(jìn)入的是一家講求實效的企業(yè)，請用你的能力說話在你發(fā)出抱怨前，先想想同樣條件下優(yōu)秀者是如何做到的企業(yè)永遠(yuǎn)喜歡這樣的人員：面對困境有原因分析，更有解決方案昨天的經(jīng)驗會成為今天的障礙，你需要不停地學(xué)習(xí)和進(jìn)步有作為才有地位，有實力才有魅力，有眼界才有境界，有思路才有出路。⑥不論你在什么時候開始，重要的是開始之后就不要停止。

⑦千里之行，始于足下；艱難困苦，玉汝于成。形式二：以單色豎排形式設(shè)置，背景設(shè)置為彩色圖片。如圖：2、員工風(fēng)采設(shè)計目的：展示員工個人以及集體參加活動出游等照片，記錄員工在企業(yè)中成長的點滴。設(shè)計位置：會議室西墻面右側(cè)示例：3、公告欄設(shè)計目的：張貼公司最新及緊急通知及公司的紅頭文件等，保證員工能及時有效的知曉司的重要決議、文件、活動、重大事項等。設(shè)計位置：行政主管辦公室外墻會議室標(biāo)語設(shè)計：

會而必議，議而必行，行而必決，決而必果。左右溝通求進(jìn)步，上下溝通達(dá)共識。會議的成果是行動，言必行，行必果。討論備選板塊:4、總經(jīng)理寄語設(shè)計目的：表達(dá)總經(jīng)理對企業(yè)發(fā)展、員工發(fā)展等期望。設(shè)計位置：待定設(shè)計內(nèi)容：由總經(jīng)理擬定寄語內(nèi)容。示例：5、企業(yè)愿景價值觀使命設(shè)計目的：表達(dá)企業(yè)的經(jīng)營理念、指導(dǎo)思想、核心價值觀。設(shè)計位置：待定設(shè)計內(nèi)容：待定6、員工互動天地設(shè)計目的：為員工和企業(yè)的溝通、員工之間的溝通提供場所，讓大家能夠更好的體現(xiàn)互相關(guān)心，互助成長的精神。設(shè)計位置：待定設(shè)計內(nèi)容：對公司及各部門或領(lǐng)導(dǎo)、同事表達(dá)合理的意見、建議以及問題。對同事的生日、結(jié)婚、生病等表達(dá)祝福，對領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助表達(dá)感謝。③發(fā)表員工自主創(chuàng)作的文章或詩篇等作品。

板塊名字備選：天使留言板、聆聽感悟、回音壁、交流天地7、企業(yè)大事記設(shè)計目的：記錄公司成長過程中的重大事項，見證企業(yè)成長。設(shè)計位置：待定設(shè)計內(nèi)容：以重大項目討論會議、典禮儀式等照片，項目進(jìn)展情況、取得的