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第4頁(yè)共4頁(yè)2023年?辦公室工作?年度總結(jié)?時(shí)光荏苒,?歲月如梭,?在公司全體?同仁的共同?努力和見(jiàn)證?下,我們風(fēng)?雨同行、同?舟共濟(jì),即?將迎來(lái)__?月__日的?泰威十五周?年。為此,?公司也成立?了十五周年?慶典專案辦?公室,抽調(diào)?何祥才、張?靜、蔡龍三?位學(xué)長(zhǎng)(都?是皓威明德?學(xué)社的主要?負(fù)責(zé)人),?專門(mén)負(fù)責(zé)十?五周年紀(jì)念???膶徃?、編輯、校?對(duì)工作,以?及相關(guān)文字?、圖片資料?的搜集與整?理工作,這?也涉及到對(duì)?公司高管、?員工、股東?、客戶、供?應(yīng)商以及國(guó)?學(xué)中專班師?生、離職老?員工的調(diào)查?與采訪工作?。專案辦?公室的事務(wù)?,由人力資?源部領(lǐng)導(dǎo)李?工(松林老?師)全程協(xié)?調(diào)、溝通。?小莫老師(?妮衛(wèi))主要?負(fù)責(zé)???圖片處理及?文字排版工?作。劉主任?(明桂學(xué)長(zhǎng)?)也被抽調(diào)?過(guò)來(lái),做我?們的引路人?,因?yàn)樗?公司成立初?期就過(guò)來(lái)了?,閱人無(wú)數(shù)?,會(huì)開(kāi)車,?對(duì)客戶、供?應(yīng)商及離職?同仁的采訪?路線比較熟?悉。有時(shí)候?,公司創(chuàng)始?人李生(文?良居士)、?董事長(zhǎng)(文?杰居士)也?過(guò)來(lái)看看,?提出一些寶?貴建議。當(dāng)?然,除了有?慶典專刊的?編輯組、協(xié)?調(diào)組以外,?還有專門(mén)負(fù)?責(zé)慶典現(xiàn)場(chǎng)?的布置、接?待、主持、?服務(wù)的人員?,主要由公?司中層以上?干部組成。?這些天以?來(lái),我們一?起六個(gè)人,?并肩作戰(zhàn),?合作很愉快?。我們先是?做調(diào)查、采?訪工作,接?著做編輯、?校對(duì)工作。?在調(diào)查、采?訪工作的第?一天,我們?也去了__?_監(jiān)獄參觀?、學(xué)習(xí)。之?后,采訪斯?美老員工,?采訪皓威離?職同仁,采?訪皓威供應(yīng)?商與客戶,?對(duì)公司創(chuàng)始?人及高管進(jìn)?行訪談,對(duì)?國(guó)學(xué)中專班?的義工老師?進(jìn)行訪談。?在編輯、校?對(duì)工作之前?,也廣泛搜?集公司中層?干部及員工?的心得文章?,國(guó)學(xué)中專?班學(xué)生的心?得文章。專?刊的設(shè)計(jì)思?路及架構(gòu)框?架,反復(fù)討?論,幾經(jīng)周?折,最后決?定參考華普?公司的周年?刊物的版式?,圖片為主?,文字為輔?。在李生的?建議下,我?們確定了感?恩與改過(guò)的?主題,感別?人的恩,思?自己的過(guò)。?重點(diǎn)宣傳老?員工的貢獻(xiàn)?及快樂(lè)的業(yè)?余生活。同?時(shí)也要加入?一些因果、?心性及改過(guò)?方面的文章?。在我們的?再三的協(xié)商?下,最后經(jīng)?李工拍板,?我們確定了?初始目錄,?九個(gè)篇幅,?并進(jìn)行了編?輯、跟進(jìn)工?作的分工。?文章的內(nèi)容?,就按照基?本目錄進(jìn)行?資料的搜集?與整理。其?中,刊首語(yǔ)?、反思篇由?李生或高管?撰寫(xiě),李工?跟進(jìn)。春華?秋實(shí)篇、繼?往開(kāi)來(lái)篇由?何祥才學(xué)長(zhǎng)?負(fù)責(zé)編輯。?發(fā)展軌跡篇?、人物團(tuán)隊(duì)?篇由張靜學(xué)?長(zhǎng)負(fù)責(zé)編輯?。大事記篇?由小莫老師?負(fù)責(zé)整理。?文化篇、合?作伙伴篇由?本人負(fù)責(zé)編?輯。這些?天來(lái),我們?過(guò)著四點(diǎn)一?圈(宿舍、?食堂、辦公?室、洗手間?)的生活,?感覺(jué)時(shí)間過(guò)?得很快,轉(zhuǎn)?眼間就到午?飯時(shí)間了,?一個(gè)下午很?快就過(guò)去了?,很快保安?室就吹喇叭?提示熄燈睡?覺(jué)了。我們?廢寢忘食,?加班加點(diǎn),?在行為互動(dòng)?、思想碰撞?下,別有一?番樂(lè)趣。這?項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)?展,一方面?鍛煉了我們?的形象與邏?輯思維能力?,增長(zhǎng)了我?們的學(xué)識(shí);?另一方面也?加強(qiáng)了我們?明德學(xué)社成?員之間以及?對(duì)外的交流?與合作,提?升了我們的?人際交往能?力。我們?日忙也忙,?有時(shí)候也忙?里偷閑,去?夜市、超市?轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。我們?基本上都是?___者,?處于這種高?度緊張的腦?力勞動(dòng)的環(huán)?境下,睡眠?與飲食不是?很規(guī)律,加?上長(zhǎng)時(shí)間面?對(duì)電腦久坐?,難免會(huì)有?力不從心的?時(shí)候。尤其?是女孩子,?身體的天然?承受能力要?比男孩子弱?,所以更需?要注意勞逸?結(jié)合、補(bǔ)充?營(yíng)養(yǎng)。所以?出去散散步?、透透氣,?可以起到很?好的緩解作?用。白天中?午要休息,?周末也要正?常工作,所?以只能在天?黑后,抽時(shí)?間出去轉(zhuǎn)一?轉(zhuǎn)。而在晚?上,男孩子?外出要比女?孩子要方便?很多。一天?晚上,我與?何祥才學(xué)長(zhǎng)?一起外出,?來(lái)到嘉榮購(gòu)?物廣場(chǎng),購(gòu)?買(mǎi)餅干(好?吃點(diǎn)、梳打?)、奶糖(?阿爾卑斯)?、堅(jiān)果(花?生、杏仁)?、水果(香?蕉、桔子、?龍眼)之類?的食品。我?自己一個(gè)人?外出的時(shí)候?,也去小賣(mài)?部購(gòu)買(mǎi)一些?現(xiàn)做的面食?(土家香醬?餅)、豆制?品(___?鐵板豆腐)?等。記得有?一次,小莫?老師身體不?是很舒服,?自我感覺(jué)有?點(diǎn)缺乏營(yíng)養(yǎng)?和能量,我?也出去,在?沙縣小吃店?,幫她買(mǎi)了?一小紙罐烏?雞湯,只要?不是現(xiàn)宰的?就好。我也?推薦他補(bǔ)充?一些金維家?族多維元素?片23之類?的適合素食?者的藥劑,?并建議她多?吃面食、豆?食,盡量做?到飲食均衡?,不挑食,?不偏食。?這段時(shí)間以?來(lái),我的睡?眠和飲食規(guī)?律基本被打?亂。以前還?是能堅(jiān)持早?睡早起的,?現(xiàn)在由于晚?睡的緣故,?也就難以做?到早起,或?者更是由于?思慮傷神所?致。晚起有?時(shí)也導(dǎo)致難?以及時(shí)吃早?餐,所以就?吃點(diǎn)麥片、?餅干、堅(jiān)果?充饑,能量?和營(yíng)養(yǎng)還算?是能跟的上?,但這些加?工類食品,?難免會(huì)產(chǎn)生?一些副作用?。中午也很?少休息。晚?飯基本不吃?,熬到夜晚?___點(diǎn)鐘?的時(shí)候,吃?點(diǎn)堅(jiān)果、餅?干,或者出?去逛逛,買(mǎi)?點(diǎn)土家香醬?餅或者黑米?餅、玉米餅?之類的,也?吃___炒?拉面、蛋炒?飯,吃的比?較飽,這也?導(dǎo)致了晚上?的很晚,及?早上起來(lái)后?沒(méi)有太大的?饑餓感。也?在某種程度?上造成了一?個(gè)睡眠與飲?食方面的小?小的惡性循?環(huán)。由于早?上起得很晚?,也就未能?堅(jiān)持參加明?德學(xué)社的讀?書(shū)、習(xí)勞及?聽(tīng)講座等_?__性的交?流、討論、?___活動(dòng)?,未能以身?作則,很慚?愧,也得到?了善友的善?意的提醒,?我得振作起?來(lái)。這種狀?況需要改變?,仍需要堅(jiān)?持勞逸結(jié)合?,堅(jiān)持早睡?早起,晚上?要吃少,中?午要吃好,?早上要吃飽?,才行。?篇二:最新?__月份辦?公室工作經(jīng)?驗(yàn)總結(jié)辦?公室工作經(jīng)?驗(yàn)交流幾年?來(lái)的工作實(shí)?踐,使我深?深體會(huì)到,?作為辦公室?主任,要充?分認(rèn)識(shí)辦公?室工作的重?要地位和作?用,自覺(jué)增?強(qiáng)服務(wù)工作?的主動(dòng)性。?辦公室作為?承上啟下,?聯(lián)系八方的?運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐,?一定要適應(yīng)?新形勢(shì)的需?要,健全工?作制度,規(guī)?范行政行為?,努力提高?工作質(zhì)量和?辦事效率,?為全縣的_?__再上新?臺(tái)階做出自?己應(yīng)有的貢?獻(xiàn)。多年來(lái)?,我把作好?以下三方面?的工作作為?自己奮斗的?目標(biāo):一是?以創(chuàng)新精神?提升辦公室?工作層次,?把立足點(diǎn)放?在服務(wù)全_?__的大局?上,努力當(dāng)?好領(lǐng)導(dǎo)的參?謀助手;二?是從全局的?高度搞好辦?公室綜合協(xié)?調(diào),把著力?點(diǎn)放在聯(lián)系?上下和溝通?內(nèi)外的工作?上來(lái),努力?營(yíng)造機(jī)關(guān)的?和諧氛圍;?三是用改革?的辦法推動(dòng)?辦公室后勤?管理,把落?腳點(diǎn)放在解?決干部職工?關(guān)心的問(wèn)題?上來(lái),努力?消除大家的?后顧之憂。?作好辦公室?工作,下列?制度的建設(shè)?和完善必不?可少,要全?面完善各項(xiàng)?工作制度,?切實(shí)規(guī)范公?文處理工作?;建立健全?抓落實(shí)的督?查機(jī)制,強(qiáng)?化督辦制度?,及時(shí)處理?各科室及職?能部門(mén)反饋?的意見(jiàn),對(duì)?各項(xiàng)工作任?務(wù)及時(shí)向各?科室進(jìn)行傳?達(dá)和催辦;?嚴(yán)肅機(jī)關(guān)財(cái)?務(wù)管理制度?,加強(qiáng)__?_信息統(tǒng)計(jì)?管理;。?為更好提高?機(jī)關(guān)效能,?在新的歷史?時(shí)期,辦公?室要加強(qiáng)學(xué)?習(xí),重視調(diào)?研,創(chuàng)新機(jī)?制。按照黨?的方針政策?和人民群眾?的迫切要求?,建設(shè)一個(gè)?求真務(wù)實(shí)、?廉潔高效、?運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的?

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