離職原因的最佳回答_第1頁
離職原因的最佳回答_第2頁
離職原因的最佳回答_第3頁
離職原因的最佳回答_第4頁
離職原因的最佳回答_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔離職原因的最佳回答★★★更多離職相關(guān)文章內(nèi)容推薦(↓↓↓)★★★

離職原因總結(jié)六大

辭職和主動離職有什么區(qū)別嗎?

簡單離職報告范文精選5篇

離職用英語怎么說

員工離職報告怎么寫

離職原因的最佳回答1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

您們好!

我從20__年__月份來到公司,到如今已經(jīng)有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學(xué)習(xí)的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關(guān)心過照顧過教導(dǎo)過我的領(lǐng)導(dǎo)們說聲謝謝。

如今,由于公司發(fā)展方向的轉(zhuǎn)變,把我從供熱中心調(diào)到了一線部門經(jīng)過近兩個月的工作和了解,一方面,我發(fā)現(xiàn)自己在一線部門的能力有限,有些抓不到頭緒,擔心適應(yīng)不了一線部門的各項工作,而不能為公司創(chuàng)造更大的價值,如果因為我個人的問題影響到公司整體我也于心不安。另一方面,我家中出了些急事需要我立即去處理,隨時都可能因為這些事影響耽誤正常的工作。所以經(jīng)過我的深思熟慮,我決定向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準,也希望領(lǐng)導(dǎo)能招聘到更加適合的人來做一線部門的工作。

在公司工作的日子是我從畢業(yè)經(jīng)歷的這些工作單位最溫馨最愉快的,一想到離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事和領(lǐng)導(dǎo),我很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。我期待公司以后能在同事和領(lǐng)導(dǎo)們的努力下能實現(xiàn)突飛猛進的發(fā)展。

綜上所述,因我個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準,謝謝。

此致

敬禮!

離職原因的最佳回答2

親愛的領(lǐng)導(dǎo),您好!

非常遺憾,進入__公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去__華遠技術(shù)部的工作。

去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的__,那時候__給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了__。隨著時間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了__,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學(xué)聊天,同學(xué)說我不應(yīng)該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當同學(xué)滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應(yīng)該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

可能剛畢業(yè)的我還有很多學(xué)生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:

首先是個人的原因,目前女朋友在浙江大學(xué)讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;

第二、對于目前在車間的實習(xí)工作,我感到很不適應(yīng),跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的,但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內(nèi)容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術(shù)的人,學(xué)歷只是判斷人的一個很小的標準,但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)不了自己的人生價值,干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;

第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現(xiàn)在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值,一個月拿__多塊錢似乎也有點多的,但是__錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的。

雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的傾心指導(dǎo)和熱情幫助,學(xué)到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠技術(shù)部的__領(lǐng)導(dǎo)、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領(lǐng)導(dǎo)、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開__公司。祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝__公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

離職原因的最佳回答3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)

首先感謝公司近段時間對我的信任和關(guān)照,給予了我一個發(fā)展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法為公司繼續(xù)服務(wù),現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請,將于2020年12月31日離職,請公司做好相應(yīng)的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。

望公司批準,謝謝!

祝公司業(yè)績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

離職原因的最佳回答4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入___這個團隊。進公司工作一個月了,從內(nèi)心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是的選擇。

我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天,我每天都在仔細考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)。

最后就是我的家庭方面了,沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內(nèi)心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但并不都適合穿在我身上。適合自己才是的,公司用人也是如此。

今天我已經(jīng)在__上發(fā)了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!

最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

離職原因的最佳回答5

尊敬的事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo):

首先感謝事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的支持和關(guān)愛,在事務(wù)所的這些時間里讓我倍感集體的溫暖,特別是分所更像一個和睦溫暖的大家庭,跟大家一起度過了美好的時光,在為企業(yè)服務(wù)的同時,自身在各方面也得到了良好的發(fā)展。

今天我選擇離開的原因很多,雖然從事代理記帳工作也有一些時間性,但覺得自己并不能將這份工作做好,而且也失去了往日工作的熱情,有種力不從心的感覺,再這樣下去肯定會有負面的影響.也許是能力有限,雖然所里正在開展新的業(yè)務(wù),但由于我以前從事過這塊業(yè)務(wù),對這塊業(yè)務(wù)也提不起信心,所以我想在會計上基本定型,很難有更大的發(fā)展,所以我決定辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)批準!

當然無論我在哪里,我都會曾在事務(wù)所工作而感到驕傲,最后衷心祝愿事務(wù)所力挫群雄,永往直前!

此致

敬禮!

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔離職原因的最佳回答最新

離職原因的最佳回答

1.加班嚴重,工作太忙

回答技巧:不局限在面試官的滿意上,要懂得適當拒絕。

離職表述:對于個人職業(yè)規(guī)劃,我認為相比那些低效重復(fù)的工作進度,我更認同高效保質(zhì)的工作模式。前公司有嚴重的加班文化,已經(jīng)連著4個月每天公司13小時以上,個人精力有些跟不上。"

2.不認同管理制度/企業(yè)文化

回答技巧:適當夸張前公司的好處,再表白新公司優(yōu)勢。

離職表述:"貴公司所推崇的人性化管理非常符合的對工作環(huán)境的預(yù)期,我也相信在這樣的環(huán)境中,我能發(fā)揮更大的主觀能動性。"

3.原單位錢太少,工資低

離職表述:客觀陳述事實,不過分抱怨。

語言表達:"公司薪漲幅有限,最近幾年我業(yè)務(wù)能力有很大提升,已經(jīng)具備了崗位和行業(yè)的經(jīng)驗積累和能力素養(yǎng),希望有機會可以邁向一個新的臺階。學(xué)習(xí)更多的知識,尋求更多的發(fā)展。"

4.沒成長,學(xué)不到東西

離職表述:原公司的工作環(huán)境比較安逸,沒有很大的發(fā)展空間,我是一個會有成長焦慮的人,想要脫離舒適圈,所以選擇看看機會?;蛴捎谠緜€人成長經(jīng)驗很局限,工作內(nèi)容更加偏向重復(fù)性工作,長期以來都無法學(xué)到新的知識和技能,原平臺無法滿足,職業(yè)發(fā)展受限,所以選擇跳出來觀望更好的機會。

5.人際關(guān)系復(fù)雜,效率低下

離職表述:“一個良好的工作分工能夠提高效率,明確的分工和相對完善的制度是提高生產(chǎn)力的保障。公司的權(quán)責不太分明,很多時間浪費在無效的內(nèi)部溝通上,我希望能夠換一個平臺,更多精力放在事情上,以結(jié)果為導(dǎo)向,對數(shù)據(jù)負責。"

6.離職原因:業(yè)績不達標,被裁員

離職表述:公司孵化新項目失敗,我放棄調(diào)崗的機會,選擇離職.

7.工作內(nèi)容不是我期待的

回答技巧:不要直接說不喜歡我的工作內(nèi)容,HR會覺得不喜歡為什么去那里做,現(xiàn)崗位也會有類似的問題。

離職表述:基于自身的職業(yè)規(guī)劃,上家公司是在我入職之后調(diào)整了我的工作內(nèi)容,主動和公司進行溝通后效果不是很理想,所以選擇了離職。

8.和家人距離太遠,或者通勤太久

回答技巧:感情用事是職場大忌

離職表述:公司搬遷了,和我目前的住址通勤時間太遠,也因為目前住在家里,暫時沒有租房或者換房的打算,所以選擇的了離職。

試用期離職規(guī)定

《勞動合同法》規(guī)定:“勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同?!?/p>

第二十條勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。

第二十一條在試用期中,除勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形外,用人單位不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的,應(yīng)當向勞動者說明理由。

離職申請書

尊敬的__:

__年初至今,進入企業(yè)工作兩年的時間里,得到了企業(yè)各位同事的多方幫助,我非常感謝企業(yè)各位同事。

在過去的兩年里,我在企業(yè)里工作的很開心,感覺企業(yè)的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在企業(yè)里也學(xué)會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在企業(yè)的過去兩年里,利用企業(yè)給予良好學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于企業(yè)兩年多的照顧表示真心的感謝!

在經(jīng)過__年下半年的時間里,企業(yè)給予了很好的機會,讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗,自己沒有能很好的為企業(yè)做好新

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論