團(tuán)隊(duì)合作精神培訓(xùn)教材

歡迎各位參加學(xué)習(xí)第一頁，共二十頁。共好-團(tuán)隊(duì)合作精神第二頁，共二十頁。破冰游戲第三頁，共二十頁。培訓(xùn)目的1、通過培訓(xùn)讓學(xué)員了解共好的團(tuán)隊(duì)精神2、通過培訓(xùn)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，達(dá)成共好第四頁，共二十頁。團(tuán)隊(duì)合作精神講析*團(tuán)隊(duì)合作含義及重要性*增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作*團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)*及時(shí)有效的交流*達(dá)成團(tuán)隊(duì)的共好第五頁，共二十頁。團(tuán)隊(duì)合作含義及重要性團(tuán)隊(duì)合作：是指一個(gè)團(tuán)隊(duì)在相同的目的之下，作共同的努力，團(tuán)結(jié)協(xié)作。第六頁，共二十頁。團(tuán)隊(duì)合作在現(xiàn)代企業(yè)中的重要性第七頁，共二十頁。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作1、團(tuán)隊(duì)精神意味著什么2、如何加強(qiáng)象征力3、如何吸引員工參與團(tuán)隊(duì)的決策4、不要讓公司的缺點(diǎn)影響團(tuán)隊(duì)第八頁，共二十頁。如何加強(qiáng)象征力1、要配備團(tuán)結(jié)一致的領(lǐng)導(dǎo)班子2、要制定共同的奮斗目標(biāo)3、培養(yǎng)齊心協(xié)力，共同對付外部壓力的精神4、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部實(shí)行獎勵制度第九頁，共二十頁。5、開展團(tuán)體文化娛樂活動6、提高經(jīng)濟(jì)效益，努力搞好職工福利7、控制小團(tuán)體規(guī)模8、控制團(tuán)體輿論如何加強(qiáng)象征力第十頁，共二十頁。如何吸引員工參與團(tuán)隊(duì)的決策“商議式”方法“集體參與”方法第十一頁，共二十頁。團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)

1、尋找團(tuán)隊(duì)積極的品質(zhì)2、對別人寄予希望3、時(shí)常檢查自己的缺點(diǎn)4、讓別人喜歡你5、保持足夠的謙虛第十二頁，共二十頁。及時(shí)有效的交流1、你將怎么辦2、讓我們交談3、建立對講電話組4、設(shè)制好主意部5、遞送不署名的意見第十三頁，共二十頁。及時(shí)有效的交流6、舉行開放會議7、很高興認(rèn)識你8、召開周五論壇9、新手咨詢10、收集強(qiáng)有力的建議第十四頁，共二十頁。達(dá)成團(tuán)隊(duì)的共好1、給職員充分授權(quán)2、努力調(diào)動職員積極性3、充分激發(fā)職員創(chuàng)造力第十五頁，共二十頁。行動要點(diǎn)√你應(yīng)該以各種不同的方式鼓勵跨團(tuán)隊(duì)合作√跨團(tuán)隊(duì)合作應(yīng)該制定廣泛的目標(biāo)√跨團(tuán)隊(duì)合作的目標(biāo)，必須由相互合作的兩個(gè)團(tuán)隊(duì)共同制定√協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員了解攜手合作的好處√支持跨團(tuán)隊(duì)合作的勢力√倡議跨團(tuán)隊(duì)合作者應(yīng)該要能堅(jiān)持原則√倡議跨團(tuán)隊(duì)合作者應(yīng)該要能鼓舞軍心、解決問題與鼓勵改變√仔細(xì)弄清各團(tuán)隊(duì)的期望第十六頁，共二十頁。行動要點(diǎn)√弄清團(tuán)隊(duì)合作時(shí)的方法與程序√固定聯(lián)合工作進(jìn)度報(bào)告的方式√由于團(tuán)隊(duì)期望可能會隨時(shí)間改變，因此跨團(tuán)隊(duì)合作時(shí)應(yīng)該避免制定太過僵硬的基本規(guī)則√跨團(tuán)隊(duì)合作有賴雙方共同做決策，但這通常很費(fèi)時(shí)√致力讓團(tuán)隊(duì)成員了解彼此的工作方式以減少障礙√承認(rèn)合作中也會有爭執(zhí)與對抗√化解跨團(tuán)隊(duì)紛爭的有效方式就是付出大量時(shí)間與精力第十七頁，共二十頁。團(tuán)隊(duì)游戲第十八頁，共二十頁。分享交流第十九頁，共二十頁。內(nèi)容總結(jié)歡迎各位參加學(xué)習(xí)。*增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作*團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)?！炭鐖F(tuán)隊(duì)合作的目標(biāo)，必須由相互合作的兩個(gè)