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PAGEPAGE1制造業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編個(gè)制造業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編一、制訂目的為規(guī)范制造業(yè)安全生產(chǎn)行為、落實(shí)企業(yè)安全管理責(zé)任,確保生產(chǎn)過(guò)程中人員和財(cái)產(chǎn)的安全,本制度制訂。二、適用范圍本制度適用于制造業(yè)企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng),包括但不限于生產(chǎn)、加工、運(yùn)輸、儲(chǔ)存、倉(cāng)儲(chǔ)等。三、基本要求1.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須要制訂本企業(yè)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,明確各部門(mén)的職責(zé)、權(quán)限和制度執(zhí)行的具體要求,并納入企業(yè)監(jiān)督日??己梭w系。2.制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度必須與國(guó)家和地方法律法規(guī)和規(guī)章以及有關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)規(guī)程相一致,貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針,形成企業(yè)化管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和科學(xué)化。3.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)工作的重要性,確立全員安全生產(chǎn)管理工作責(zé)任制,建立“安全生產(chǎn)工作接受?chē)?yán)格的考核,考核不及格者將承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任”制度,并把安全生產(chǎn)工作納入其日常工作考核體系中。4.制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育,增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和安全防范能力,提高職工的自我保護(hù)和自救能力,避免因職工的安全意識(shí)缺失和不安全行為引起的安全事故和損失。五、具體規(guī)定1.管理體系(1)制定安全生產(chǎn)職責(zé)分工及工作流程,保障企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系有效運(yùn)行。(2)培訓(xùn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人并全程跟蹤,并制定跟蹤考核機(jī)制。(3)執(zhí)行B級(jí)及以上的標(biāo)準(zhǔn)化管理,對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)控制指標(biāo)進(jìn)行每月統(tǒng)計(jì),并對(duì)控制指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)并進(jìn)行催報(bào)。2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度(1)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度,其中包括:安全管理制度、職業(yè)健康管理制度、消防安全管理制度、事故應(yīng)急管理制度、設(shè)備安全保障制度、特種作業(yè)管理制度以及安全專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員管理制度。(2)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,必須對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的人員進(jìn)行相應(yīng)的處罰,并標(biāo)注在其檔案中,情節(jié)嚴(yán)重者,必須追究其法律責(zé)任。3.安全檢查(1)進(jìn)行定期安全走訪(fǎng),檢查職工安全生產(chǎn)知識(shí)了解情況,對(duì)涉及安全問(wèn)題或存在安全隱患等方面的問(wèn)題,必須立即給予處理。(2)每年至少進(jìn)行兩次安全檢查,分別由企業(yè)內(nèi)部安全保障部門(mén)和政府安全監(jiān)管部門(mén)進(jìn)行,必須及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的安全隱患。(3)制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃,定期開(kāi)展社會(huì)化、專(zhuān)業(yè)化的安全知識(shí)和技能培訓(xùn),加強(qiáng)安全生產(chǎn)人才和安全生產(chǎn)管理的能力。4.安全事故的處理(1)確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有完善的安全應(yīng)急處置預(yù)案,保障遭遇安全事故能夠進(jìn)行迅速有效的響應(yīng),從而最大程度地減少安全事故造成的損失。(2)確保安全事故處理過(guò)程符合國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和規(guī)章,并對(duì)事故處理過(guò)程進(jìn)行記錄,并及時(shí)上報(bào)相關(guān)管理部門(mén)。(3)經(jīng)發(fā)生安全事故后,要認(rèn)真總結(jié)原因,及時(shí)采取措施,防止類(lèi)似事故再度發(fā)生。5.安全責(zé)任制(1)形成明確的安全責(zé)任制,讓職工充分認(rèn)識(shí)安全職責(zé)的重要性。(2)嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé),明確安全屬地責(zé)任和安全流程責(zé)任,定期分析和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。(3)要對(duì)貫徹實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度的人員進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違反安全生產(chǎn)制度的人員進(jìn)行處罰。同時(shí),要對(duì)各部門(mén)的職責(zé)、權(quán)限、執(zhí)行要求等進(jìn)行監(jiān)督檢查。六、其他規(guī)定本制度自發(fā)布之日起實(shí)行,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位
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