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旅行社年終工作總結(jié)旅行社年終工作總結(jié)1
首先特別榮幸能夠加入“北大荒〞這個(gè)團(tuán)隊(duì),更感謝公司提供的平臺(tái)及信任!從三月份入職公司擔(dān)任計(jì)調(diào)工作至今,已有9個(gè)月,參加組織旅游項(xiàng)目多個(gè)、與多個(gè)地接社、車隊(duì)建立了良好的關(guān)系,在這9個(gè)月的工作中對公司業(yè)務(wù)對象和崗位職責(zé)也有了肯定了解,在這里我簡要的總結(jié)一下這一段時(shí)間中的工作狀況。
在20xx年,我操作過的路線主要有:知青回訪團(tuán)、夏令營、太湖休閑游等,現(xiàn)階段主要著力于2014年“北大荒知青號(hào)〞專列及“冬令營〞的線路策劃工作。
一、知青回訪團(tuán)
“知青〞一詞在入職公司之前對我來說是特別生疏的兩個(gè)字,通過操作知青回訪團(tuán)及聯(lián)絡(luò)處各位領(lǐng)導(dǎo)的講解并描述和共享,讓我對“知青〞這一特別群體有了肯定的了解,20xx年累計(jì)操作知青回訪團(tuán)10個(gè),累計(jì)人數(shù)300余人,大大豐富了關(guān)于黑龍江及墾區(qū)的業(yè)務(wù)學(xué)問為下一年的工作奠定了基礎(chǔ),20xx回訪工作總體來看比較勝利,但也有很多缺乏之處有待加強(qiáng)。
1.全陪導(dǎo)游的問題:
導(dǎo)游是旅游計(jì)劃的具體實(shí)施者與執(zhí)行者,把握團(tuán)隊(duì)的第一手信息,肯定程度上決定著旅游團(tuán)的勝利與失敗,代表并且影響公司的形象和業(yè)務(wù)能力甚至公司的進(jìn)展,一個(gè)合格的職業(yè)導(dǎo)游員能和客人打成一片并融入其中,能與地接導(dǎo)游〔全陪導(dǎo)游〕及司機(jī)建立默契的合作和暢通的溝通,預(yù)見可能出現(xiàn)的問題并且做好預(yù)防或補(bǔ)救措施,準(zhǔn)時(shí)向公司匯報(bào)并安撫好客人心情,這樣才能給客人帶去舒心開心的旅游假期,才能把公司的服務(wù)品質(zhì)提升和延長及利益的長遠(yuǎn)化和最大化。但我公司今年派出的導(dǎo)游員多以未經(jīng)過職業(yè)培訓(xùn)、毫無
閱歷的業(yè)余人員為主,給今年的回訪工作帶來了一些被動(dòng)的局面,問題主要表達(dá)在:
〔1〕不具備業(yè)務(wù)學(xué)問
〔2〕不能預(yù)見可能出現(xiàn)的問題并預(yù)防
〔3〕遇到問題不能準(zhǔn)時(shí)妥當(dāng)處理
〔4〕服務(wù)意識(shí)差
綜上緣由,業(yè)余人員帶團(tuán)無形中給公司的形象造成了肯定的負(fù)面影響和不必要的麻煩,作為具體操作的我沒能準(zhǔn)時(shí)指出問題的嚴(yán)重性有不行推卸的責(zé)任,因此在以后的工作中肯定引以為戒。也建議公司在明年的導(dǎo)游員支配上選擇具有肯定專業(yè)學(xué)問、閱歷豐富、責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的導(dǎo)游員,為公司贏得更多的應(yīng)得的主動(dòng)影響。
2.計(jì)調(diào)操作的問題
計(jì)調(diào)是旅行社的基礎(chǔ)崗位,也是核心崗位,假如說旅行社是串聯(lián)旅游各行業(yè)資源的一個(gè)中心的話,那么計(jì)調(diào)則是串聯(lián)旅行社各部門的一個(gè)中心,計(jì)調(diào)人員的素養(yǎng)決定了旅行社的經(jīng)營管理水平,也決定著旅行社的利潤和服務(wù)質(zhì)量。一個(gè)合格的計(jì)調(diào)除了把握“5定〞要素(定房、定票、定車、定導(dǎo)游員、定餐)以外,還要做到對行程詳情的精確把握〔如:團(tuán)隊(duì)自然信息、動(dòng)態(tài)、團(tuán)內(nèi)有無回民、有無需要特別照看的客人等〕并以書面形式交代給導(dǎo)游員,切記馬虎大意。除此以外還要考察合作社的業(yè)務(wù)水平、接待實(shí)力及行業(yè)信譽(yù)等,以確保團(tuán)隊(duì)游覽順利,出現(xiàn)問題能夠準(zhǔn)時(shí)有效的得到解決,把風(fēng)險(xiǎn)和損失降到最低點(diǎn),我從08年進(jìn)入旅業(yè)至今已有5個(gè)年頭,對導(dǎo)游及計(jì)調(diào)操作有肯定的閱歷和了解,但缺乏之處許多,總結(jié)出的問題主要有:
〔1〕馬虎大意:
計(jì)調(diào)工作本身就是事務(wù)繁雜繚亂的工作,每一個(gè)環(huán)節(jié)都有可能影響到團(tuán)隊(duì)的順利游覽和客人的滿意與否,因此操作人員必需要心細(xì)如絲才能把團(tuán)做好把問題規(guī)避在發(fā)生之前,這點(diǎn)我個(gè)人欠缺的比較多,在13年的操作過程中出現(xiàn)許多這樣那樣的的疏忽,如:漏算景點(diǎn)門票、購置機(jī)票輸錯(cuò)旅客信息、行程制作不夠細(xì)致等。
〔2〕把握的信息、學(xué)問不夠:
計(jì)調(diào)人員即要具有常規(guī)的作業(yè)手段,還要擅長學(xué)習(xí),肯于鉆研,準(zhǔn)時(shí)把握不斷改變的新動(dòng)態(tài),新信息,以提高作業(yè)水平,肯下工夫?qū)W習(xí)新的工作方法,以求更快、更準(zhǔn)。如要把握賓館飯店淡旺季上下浮動(dòng)的價(jià)位;海陸空交通信息及常識(shí),本地景點(diǎn)及線路的狀況,只有把握細(xì)致、精確的一手材料,才能更好的完成計(jì)調(diào)工作。
〔3〕對在外的團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)沒能隨時(shí)把握:
旺季的時(shí)候常常會(huì)有幾個(gè)團(tuán)同時(shí)在外面走行程的狀況,此時(shí)的操作人員應(yīng)當(dāng)把握每一個(gè)團(tuán)隊(duì)的時(shí)時(shí)狀態(tài),如:團(tuán)隊(duì)行走到哪一地?游覽哪些景點(diǎn)?下榻哪家酒店?是否有問題產(chǎn)生?等等,只有第一時(shí)間把握第一手信息,這樣才能做到心中有數(shù)防范于未然。今年的回訪團(tuán)就發(fā)生了團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)沒有時(shí)時(shí)把握出現(xiàn)問題現(xiàn)問導(dǎo)游的狀況,這就導(dǎo)致問題沒能得到預(yù)防,造成被動(dòng)的結(jié)果。如:全陪導(dǎo)游與地接導(dǎo)游鬧矛盾、行程調(diào)整未得到通知等。假如把握了團(tuán)隊(duì)的時(shí)時(shí)狀態(tài)這些問題就可以盡早解決消除在最起始階段,把影響降到最低。
〔4〕整體利潤偏低:
任何一家公司的成立都是以盈利為目的的,旅行社也不例外,作為一家經(jīng)營性的公司保證必要的利潤比例是無可厚非的,更是切實(shí)的需要,但13年回訪團(tuán)的利潤整體偏低,平均單人利潤200多元,不到百分之十的利潤點(diǎn),這樣的結(jié)果造成了公司和個(gè)人的收入都受到了影響。之所以有這樣的結(jié)果,緣由主要有三點(diǎn):
1.之前報(bào)價(jià)過高客戶流失導(dǎo)致之后報(bào)價(jià)心里存在擔(dān)憂;
2.核算本錢不夠細(xì)致;
3.與客戶溝通缺乏,沒能把產(chǎn)品價(jià)值解說清晰;
在下一年度的報(bào)價(jià)過程中肯定要以此為鑒,首先做到核算細(xì)致、報(bào)價(jià)精準(zhǔn),既不能高更不能低,產(chǎn)片價(jià)值解說到位,充分表達(dá)出產(chǎn)品的價(jià)值所在。
二、夏令營
20xx年接待夏令營6個(gè)批次,其中重慶方面4批、建三江方面1批、密山方面1批總計(jì)人數(shù)300余人。整體行程客戶基本滿意,但也有些小的插曲,如重慶第一批的清華入園的問題及校史館的參觀問題,雖然有些是未在行程內(nèi)的及不合理且不行能實(shí)現(xiàn)的要求,但從客戶的角度考慮也不為過,畢竟客戶的目的是想把活動(dòng)作的順利、圓滿、物超所值,從我們接待單位的角度考慮來說,首先要客觀面對、仔細(xì)思索,客戶之所以提出意見要求,那么從某種意義上來說我們的產(chǎn)品還是有缺陷、有需要改良的地方的,多聽不同方面的意見對我們自身的成長是有肯定幫助的。另外的問題就是與重慶方面合作的互不信任,這主要表達(dá)在團(tuán)款的結(jié)算上,這一點(diǎn)我們做的是合情合理,并且表達(dá)了合作的誠意了的,雖然過程曲折跌宕但結(jié)果還是比較勝利的。
三、太湖休閑游的問題
20xx年操作過的太湖及華東地區(qū)的團(tuán)隊(duì)合計(jì)6批次,總計(jì)人數(shù)約200余人,行程及形式多樣,有以太湖療養(yǎng)院方面為中心并負(fù)責(zé)全面接待的,也有交由地方或者辦事處接待的,兩種形式的接待效果上存在肯定的差異,整體來看交由地接或者辦事處接待的團(tuán)反應(yīng)比較好,緣由很簡潔他們更專業(yè)、閱歷及資源更加豐富,行程路線的設(shè)
置也做了大幅的調(diào)整,調(diào)整后的行程路線更加合理內(nèi)容更加豐富,太湖療養(yǎng)院方面接待的團(tuán)隊(duì)問題主要表達(dá)在業(yè)務(wù)不夠嫻熟、服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)、餐飲部門與接待部的協(xié)作不到位等,這些需要改良或變換方式,但療養(yǎng)院與地方接待社對比也有不行取代的優(yōu)勢:優(yōu)勢
1.硬件設(shè)施比較到位;
2.療養(yǎng)院環(huán)境優(yōu)美、空氣清爽,是個(gè)休閑度假的好地方;
3.很適合老年人:
劣勢
1.療養(yǎng)院方面對景區(qū)門票沒有優(yōu)勢,價(jià)格高出旅行社協(xié)議價(jià)格;
2.導(dǎo)游業(yè)務(wù)不夠?qū)I(yè)、嫻熟,講解不到位;
3.餐廳及軟件需要加強(qiáng)
綜上對比建議明年‘太湖游’計(jì)劃重新整合優(yōu)勢;線路、景點(diǎn)、導(dǎo)游、用車、用餐〔療養(yǎng)院內(nèi)除外〕交由地方接待社操作,療養(yǎng)院方面負(fù)責(zé)在院內(nèi)的住宿、用餐及相關(guān)活動(dòng)的支配,這樣優(yōu)勢互補(bǔ)可以提高行程的品質(zhì)和質(zhì)量。
以上是20xx年工作總結(jié),總結(jié)的目的是發(fā)覺問題、思索問題、為以后的工作規(guī)避問題,我也將以20xx為鑒吸收教訓(xùn)努力提高,為2014更好的展開工作加油!
——趙永志
20xx年12月1日
旅行社年終工作總結(jié)2
一年來,XX旅行社在上級(jí)主管部門的關(guān)懷支持下,在我公司全體員工的共同努力下,在業(yè)務(wù)開展,公司形象等方面取得了長足的進(jìn)步。具體來說,有以下幾個(gè)方面的工作:
一、樹立品牌,努力塑造企業(yè)文化和企業(yè)形象
20xx年是XX旅行社成立兩周年,我們從高起點(diǎn)打造“XX旅游〞企業(yè)形象。首先,投入資金對旅行社的辦公場所進(jìn)行裝修,并穩(wěn)固有利的地理位置,更換大形象廣告牌,利用報(bào)紙等作宣揚(yáng),提倡“XX旅行走遍神州〞的主題。在公司管理上,建立健全一整套的規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作流程、服務(wù)微小標(biāo)準(zhǔn),讓客戶和員工耳目一新,充分了解XX旅行,從而接受XX旅行社,最終選擇XX旅行社,這樣人氣和業(yè)績隨之而來。
二、以人為本,努力培育團(tuán)隊(duì)精神
企業(yè)競爭最終是人才的競爭,要想培育人才,留住人才,就必需以人為本,形成自己的企業(yè)文化。我們堅(jiān)持培訓(xùn)自已的人才隊(duì)伍,面對大部分畢業(yè)生的員工隊(duì)伍,花大力氣進(jìn)行企業(yè)文化的宣導(dǎo),業(yè)務(wù)學(xué)問的培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)能力的考核,并與收入緊密掛鉤,只要在業(yè)務(wù)水平和服務(wù)素養(yǎng)上通過系統(tǒng)正規(guī)培訓(xùn),使之得到提高,就是一名優(yōu)秀的員工,就對企業(yè)有歸屬感。同時(shí)努力培育團(tuán)隊(duì)精神,形成凝聚力,我們在平常的工作中營造一種和諧相處的氣氛、相互學(xué)習(xí)、相互幫助。有困難大家一齊來克服,常常組織一些集體活動(dòng),形成一種特別難得的團(tuán)隊(duì)精神。今年我們特地組織了導(dǎo)游、計(jì)調(diào)及安全方面的培訓(xùn)。今年總經(jīng)理組織了5次處出考察踩線。對我培育我公司員工的工作氣氛和團(tuán)結(jié)互助精神起到主動(dòng)的作用。
三、努力拓展業(yè)務(wù),樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
旅游業(yè)作為一個(gè)中間產(chǎn)業(yè),對經(jīng)濟(jì)有很強(qiáng)的推動(dòng)作用。旅行社的業(yè)務(wù)分為:地接、組團(tuán)兩大主業(yè)。地接業(yè)務(wù)對旅行社來說利潤很低,經(jīng)濟(jì)效益差,許多旅行社不愿做,甚至放棄,都往組團(tuán)業(yè)務(wù)上進(jìn)展,但我公司以宣揚(yáng)我縣旅游為已任,投入人力、物力努力做好地接業(yè)務(wù),爭取做大做強(qiáng),一是可以擴(kuò)大品牌知名度以帶動(dòng)組團(tuán)業(yè)務(wù);一是可以實(shí)實(shí)在在為我縣旅游做奉獻(xiàn)。一年來接待地接人數(shù)近千人。
四、樹行業(yè)新風(fēng),引領(lǐng)旅游新潮流。
目前我縣旅行社共有十幾家之多。大家都靠組團(tuán)業(yè)務(wù)來支撐,競爭異樣殘酷。出現(xiàn)了很多實(shí)行不正當(dāng)手段競爭的狀況。送禮、拉關(guān)系、低質(zhì)低價(jià)搶業(yè)務(wù)。造成了極壞的影響,面對這種局面,我公司加強(qiáng)內(nèi)部管理,狠抓質(zhì)量,從導(dǎo)游培訓(xùn),到計(jì)調(diào)出去踩線,到業(yè)務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn),把好關(guān)口,不做低質(zhì)低價(jià)團(tuán),不靠請客、送禮、拉關(guān)系做業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)變成靠品牌、靠服務(wù)、靠創(chuàng)新來吸引客戶,推出新的線路,都受到了客戶的歡迎,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。推出高品保產(chǎn)品來吸引客戶,加強(qiáng)與客戶的溝通、回訪。
但我公司畢竟還年輕,有些方面還不盡完善。面對將來,我們充滿了信念和激情;我們的目標(biāo)是一流的旅游品牌,我們的目的是真正讓消費(fèi)者享受到滿意的旅行服務(wù)。
旅行社年終工作總結(jié)3
計(jì)調(diào)是為落實(shí)接待計(jì)劃所進(jìn)行的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)選購,以及為業(yè)務(wù)決策提供信息,并將本旅行社的資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成收益,并且提供全程旅游跟蹤服務(wù)的總和。因此,計(jì)調(diào)部在旅行社中處于中樞位置,特制定以下計(jì)調(diào)崗位職責(zé)與操作標(biāo)準(zhǔn):
1、整理地接線報(bào)價(jià),并整理完善地接本錢價(jià)格對比表
2、整理現(xiàn)階段公司切位資源,和把握外部機(jī)票價(jià)格趨勢,制作機(jī)票資源對比分析表
3、整理競爭對手線路售賣體系和資源信息,并做好價(jià)格,線路對比表
4、依據(jù)以上整理信息,設(shè)計(jì)和包裝好自己的主推產(chǎn)品,主打產(chǎn)品,特色產(chǎn)品。
5、通過微信、、電話等途徑將自己的產(chǎn)品,推送到組團(tuán)社。并了解和處理好與客戶的關(guān)系。了解客戶對自己產(chǎn)品的觀感,其他對手的產(chǎn)品比較,推舉該線路的熱情度。
6、準(zhǔn)時(shí)回復(fù)、回饋、分析組團(tuán)社的詢價(jià)邀約,精確,快速,高效的回復(fù)組團(tuán)社。并準(zhǔn)時(shí)跟團(tuán),了解組團(tuán)社的狀況直至成單。假如失單,分析失單緣由并書面記錄,提交人力資源部整理、并反思成閱歷總結(jié),避開同事再犯同樣的錯(cuò)誤。
7、通過卓越的服務(wù),整合地接和機(jī)票資源,和組團(tuán)社溝通,以最合適價(jià)格成交。并準(zhǔn)時(shí)和組團(tuán)社做好確認(rèn)單,依據(jù)組團(tuán)社狀況收取押金、預(yù)付款等相關(guān)款項(xiàng)。
8、組團(tuán)社成單,高效完成機(jī)票資源的合理使用,做好機(jī)票切位庫存預(yù)案并提請機(jī)票部決策。出票過程中務(wù)必做出精確、合理、準(zhǔn)時(shí)的出票確認(rèn)。
9、出票之后,準(zhǔn)時(shí)精確地將團(tuán)隊(duì)計(jì)劃發(fā)給地接社,并要求確認(rèn)回傳。
10、出團(tuán)之前,準(zhǔn)時(shí)發(fā)送出團(tuán)通知書給組團(tuán)社,并提示準(zhǔn)時(shí)送達(dá)客人手中。
11、出發(fā)前一天,主動(dòng)聯(lián)系客人,并告知客人出發(fā)日期、航班信息、相關(guān)旅游留意事項(xiàng)、溫馨提示、良好祝福和告知客人假如有問題準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系您解決。
12、客人出發(fā)后,依據(jù)航班抵達(dá)參考時(shí)間,給客人回訪電話,安撫客人對生疏地的焦慮,并落實(shí)導(dǎo)游接機(jī)和酒店入住客人滿意度。
13、客人游覽途中,不定時(shí)給客人回訪信息,準(zhǔn)時(shí)獲知客人狀況、準(zhǔn)時(shí)處理客人的不良心情和解答客人的疑問、了解客人對導(dǎo)游和司機(jī)的真實(shí)感受并改進(jìn)客人旅游體驗(yàn)。
14、客人游覽結(jié)束,估計(jì)客人航班起飛之前,給客人發(fā)的旅游服務(wù)體驗(yàn)感謝短信,并提示客人出發(fā)地的天氣狀況。
15、依據(jù)客人航班落地預(yù)估時(shí)間,發(fā)送安全到達(dá)落實(shí)短信,并發(fā)出再次游覽云南邀約。
16、客人游覽結(jié)束后,依據(jù)客人反饋信息,通知組團(tuán)社客人良好旅游體驗(yàn),增加組團(tuán)社粘度。更重要的是告知客人對再次游覽云南邀約的信息回饋。大約什么時(shí)候,是否推舉給其他朋友、還想再次去云南哪個(gè)地方旅游。催款提示并發(fā)送賬單給組團(tuán)社。了解發(fā)票是否需要,準(zhǔn)時(shí)催款并確保散客一周內(nèi)結(jié)清,團(tuán)隊(duì)半個(gè)月內(nèi)結(jié)清。
政府的大力支持下,各項(xiàng)工作取得了突出成果,為金華的旅游事業(yè)和團(tuán)體公司的經(jīng)濟(jì)進(jìn)展做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。歲末年初,我們對三峰國際旅行社一年來的工作做以總結(jié),總結(jié)閱歷和教訓(xùn),為三峰國際旅行社20xx年的工作打下良好基礎(chǔ):
一、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),進(jìn)步服務(wù)質(zhì)量
為進(jìn)步三峰國際旅行社的整體服務(wù)水平,年初我們組織參與了杭州旅游學(xué)院的人才溝通會(huì),在會(huì)上我們聘請了一批旅游專業(yè)學(xué)生充實(shí)到旅行社,大大進(jìn)步了旅行社的接待氣力。4月份三峰國際旅行社全體員工根據(jù)旅行社服務(wù)質(zhì)量有關(guān)規(guī)定,苦練本事,先后組織了培訓(xùn)了旅游從業(yè)職員職業(yè)道德規(guī)范、員工文明守則、旅游業(yè)務(wù)學(xué)問、北山日偽工事的相關(guān)課題,聘請杭州旅游學(xué)院旅地系教授、旅游局領(lǐng)導(dǎo),為金華講解員培訓(xùn)史實(shí)學(xué)問、導(dǎo)游技巧,使金華的講解實(shí)力大大增添,為旅游旺季的到來做好了預(yù)備。在旅游旺季期間,由于金華雙龍講解職員少,游客多,講解員十分辛勞,但他們的敬業(yè)精神是值得贊揚(yáng)的,他們的講解服務(wù)以及相關(guān)服務(wù)得到了游客和市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),也為雙龍保證客源做出了肯定奉獻(xiàn)。同時(shí)金華雙龍作為金華的一個(gè)窗口,呈現(xiàn)了金華人的熱情、淳樸,為金華三峰國際旅行社樹立了良好的對外形象。
二、主動(dòng)開展內(nèi)接外連,廣交朋友。
20xx年,三峰國際旅行社為了拓展旅游客源市場,發(fā)掘旅游進(jìn)展?jié)摿?,主?dòng)協(xié)作市區(qū)兩級(jí)旅游治理部分的工作,公司出資多次派旅行社經(jīng)理出外考察學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的旅游治理閱歷。7月份旅行社參與了市舉辦的旅游推介會(huì),印發(fā)旅游宣揚(yáng)材料近萬份,并在10月份派人參與了在廣州舉辦的國內(nèi)旅游交易會(huì),學(xué)到了國內(nèi)一些有名旅行社的勝利閱歷,同時(shí)也擴(kuò)大了我旅行社的對外影響力,樹立了三峰國際旅行社良好的社會(huì)形象,廣泛結(jié)交了旅游屆的業(yè)內(nèi)人士,為旅行社的更好進(jìn)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在內(nèi)接方面,主動(dòng)與本地其他旅行社聯(lián)合推出愛國主義基地特色旅游,通過同行宣揚(yáng)我們的景點(diǎn),增加了旅游收進(jìn),為旅游業(yè)的更好進(jìn)展奠定了基礎(chǔ)。
三、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,抓好導(dǎo)游隊(duì)伍建設(shè)
依據(jù)公司部署,今年年初對旅行社班子進(jìn)行了調(diào)整,新上任的班子依據(jù)旅行社職員少、任務(wù)重的具體狀況,采納建立健全規(guī)章制度來彌補(bǔ)缺乏,建立了講解員崗位責(zé)任制,講解員培訓(xùn)制度,并在年初聘請XX學(xué)院旅游與地理系教師進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),從軟件和硬件兩方面充實(shí)旅行社的氣力。這些職員通過培訓(xùn)和實(shí)際接待,大大進(jìn)步了旅行社的整體接待水平。全年無旅游投訴事件。同時(shí)還加強(qiáng)導(dǎo)游員隊(duì)伍其他素養(yǎng)的培育,如:碰到緊急狀況時(shí)的應(yīng)急心理素養(yǎng),氣質(zhì)及才藝的培育,我旅行社的專職導(dǎo)游受到了國內(nèi)外游客的一致好評(píng),為旅行社的穩(wěn)步向前進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、上下團(tuán)結(jié)一致,圓滿完成了日軍金華要塞遺址的接待工作。
日軍金華要塞遺址的接待工作,是旅行社工作的一個(gè)重要組成部分。針對金華旅游熱,前來參觀的游客呈逐年上升的趨勢和游客要求越來越高的狀況,20xx年旅行社加強(qiáng)了對日軍金華要塞遺址的開發(fā)和治理工作,新增添了必要的服務(wù)設(shè)施、對景區(qū)進(jìn)行擴(kuò)建,開發(fā)多處廢墟遺址,展修環(huán)行路2000余米,同時(shí)也對講解職員進(jìn)行了重點(diǎn)培訓(xùn)。抽調(diào)辦公室治理職員對景區(qū)加強(qiáng)治理,按上級(jí)部分的治理要求,對治理職員、解說職員、保衛(wèi)職員從各方面進(jìn)行有針對性的培訓(xùn),使景區(qū)的治理更趨于規(guī)范化,在多次的接待、講解中,受到了國內(nèi)外友人、有關(guān)部分領(lǐng)導(dǎo)的多次好評(píng),進(jìn)步了金華旅游城市的有名度。我們在開展旅游業(yè),擴(kuò)大有名度的`條件下,更注重社會(huì)效益,一年內(nèi)免費(fèi)接待各地領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)?shù)仃P(guān)工委、婦聯(lián)、中小學(xué)生團(tuán)隊(duì)、部隊(duì)官兵多次,為有關(guān)部分進(jìn)行愛國主義教育提供了基地。保證了日軍金華要塞遺址的日常接待工作,而且為20xx年“金華年〞和“九一八〞活動(dòng)提供了教育基地,做出了提出奉獻(xiàn),截止年底,日軍金華要塞遺址共接待國內(nèi)外游客8萬余人次,景區(qū)收進(jìn)8萬多元。
旅行社年終工作總結(jié)4
20xx年在全行員工勞碌緊急的工作中又接近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。因?yàn)榛厥走@一年的工作,我們會(huì)計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的進(jìn)展做出奉獻(xiàn)。時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)瞬間又將跨過一個(gè)年度之坎,為了總結(jié)閱歷,發(fā)揚(yáng)成果,克服缺乏,現(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):
今年我在財(cái)務(wù)部從事出納工作,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付,票據(jù)印章管理,開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù),剛剛開始工作時(shí)我簡潔的認(rèn)為出納工作似乎很簡潔,不過是點(diǎn)點(diǎn)鈔票,填填支票
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