安全處長安全生產(chǎn)責任制

安全處長安全生產(chǎn)責任制安全生產(chǎn)是企業(yè)存在的前提，是企業(yè)成長的基石，是企業(yè)將來進展的緊要保障。而安全生產(chǎn)責任制是保障企業(yè)安全生產(chǎn)的緊要舉措。作為安全處長，需要對安全生產(chǎn)責任制有深刻的認得，完善企業(yè)安全管理制度，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制，確保安全生產(chǎn)工作得到有效的開展和推動。一、安全生產(chǎn)責任制的定義及特點安全生產(chǎn)責任制，是指企業(yè)為實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標，依照各級別的法律法規(guī)及安全生產(chǎn)標準規(guī)范，通過完善生產(chǎn)安全管理體系，明確安全生產(chǎn)職責、權利、義務，建立長效的安全生產(chǎn)管理、監(jiān)管、考核機制。安全生產(chǎn)責任制的重要特點有以下幾個方面：（1）立法依據(jù)明確?！吨腥A人民共和國安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)職業(yè)健康和安全管理規(guī)定》等文件，都明確了企業(yè)責任和管理框架，使安全生產(chǎn)責任制法律依據(jù)更加清楚明確。（2）層級分明。安全生產(chǎn)責任制采納清楚的層級，從高層領導到基層崗位，每個環(huán)節(jié)都有明確的安全管理職責和安全工作任務。（3）有法可依。企業(yè)安全生產(chǎn)責任制切實依據(jù)國家法律法規(guī)，以及規(guī)范性文件的要求，具有嚴格與行之有效的特點。（4）責任倒查。責任制要求各級單位及個人對其下級保持有效監(jiān)管，實行責任倒查，對不符合安全生產(chǎn)要求的行為適時追究責任。二、安全生產(chǎn)責任制的實施方式企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的實施，需要從以下幾個方面進行：（1）設立安全生產(chǎn)管理機構。對于大型企業(yè)來說，可以設立專門的安全生產(chǎn)管理機構，由安全生產(chǎn)總監(jiān)領導。安全生產(chǎn)管理部門負責企業(yè)安全生產(chǎn)工作的全面管理和監(jiān)督，訂立安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)管理制度。（2）訂立安全生產(chǎn)責任簿。每個員工在入職時，應簽署安全生產(chǎn)責任簿，明確其在工作中的安全生產(chǎn)職責，規(guī)定職責不履行所要承當?shù)姆韶熑?。?）建立安全生產(chǎn)考核制度。企業(yè)應設立安全生產(chǎn)監(jiān)察考核部門，對各部門的安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督、考核、評估，要求各部門訂立安全生產(chǎn)責任清單和工作計劃，完成各項安全指標的考核和評價，并依據(jù)考核結果對各部門進行獎懲。（4）加強安全生產(chǎn)宣揚教育。企業(yè)應加強安全生產(chǎn)宣揚，普及安全生產(chǎn)學問，提高員工安全生產(chǎn)意識，提高安全生產(chǎn)水平。企業(yè)可以采納各種形式開展安全生產(chǎn)宣揚活動，例如懸掛安全宣揚橫幅、張貼安全宣揚海報、通過網(wǎng)絡媒體等方式宣揚。三、安全處長在安全生產(chǎn)責任制中的職責企業(yè)安全處長是企業(yè)安全生產(chǎn)的中樞，是推動企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的中堅氣力，其職責重要有以下幾個方面：（1）組織訂立安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)管理制度。安全處長應依據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)的實際情況，訂立安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)管理制度，并通過不斷的完善和細化，確保制度得到有效的貫徹和執(zhí)行。（2）組織安全生產(chǎn)培訓和演練。安全處長應組織全員安全生產(chǎn)教育和技能培訓，確保員工具備安全生產(chǎn)學問和技能；定期組織安全生產(chǎn)演練，提高員工應對突發(fā)事件的本領。（3）監(jiān)督、檢查、獎懲安全生產(chǎn)工作。安全處長應當對各部門安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督、檢查，適時發(fā)覺安全隱患并訂立整改措施；針對安全生產(chǎn)成果予以嘉獎，對違規(guī)行為和責任不落實的情況予以懲戒和懲罰。（4）組織應急預案和不安全化學品管理工作。安全處長應組織訂立應急預案，適時確定應急救援措施，并依據(jù)演練和實際情況不斷完善和調(diào)整；對企業(yè)不安全化學品的申報、備案、儲存、使用、轉移、銷毀等事宜進行管理。四、安全生產(chǎn)責任制的緊要意義企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的實行，對于保障員工人身安全、維護企業(yè)生產(chǎn)安全和穩(wěn)定生產(chǎn)具有緊要意義。（1）提高安全生產(chǎn)水平。安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)安全生產(chǎn)的基本措施，打破了過去安全生產(chǎn)只由幾個管理者負責的格局，讓每個員工都對生產(chǎn)中的安全問題負有責任和義務，促進了企業(yè)安全文化的建設，提高了企業(yè)安全生產(chǎn)水平。（2）削減安全事故發(fā)生。借助責任制把安全生產(chǎn)問題清楚化，安全生產(chǎn)責任人相互聯(lián)系，為安全生產(chǎn)建設如期完成供給有力保障，企業(yè)安全文化深入人心，每個員工手握安全生產(chǎn)工具。（3）避開企業(yè)因安全問題引發(fā)惡劣后果。通過實行安全生產(chǎn)責任制，企業(yè)可以將企業(yè)安全風險降至最低限度，避開企業(yè)因安全問題引發(fā)災禍性的惡劣后果，對企業(yè)的長期進展具有良好的保障作用。（4）符合國家安全生產(chǎn)政策。企業(yè)依照安全生產(chǎn)責任制推行安全生產(chǎn)政策，符合國家安全生產(chǎn)政策管束，有助于企業(yè)的健康進展，符合“安全生產(chǎn)、防護難度”這一社會環(huán)境下的一種緊迫需求。五、結語安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)推動安全生產(chǎn)的關鍵。企業(yè)應建立安全生產(chǎn)責任制度，訂立安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實安全生產(chǎn)責任簿，建立長效的安全生產(chǎn)管理、監(jiān)管、考核機制，通過加強安全教育宣揚、加強安全生產(chǎn)培訓與演練、加強未事