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以患者為中心:LessisMore?以患者為中心首先要回歸服務的本質(zhì),去除現(xiàn)有服務流程中的多余環(huán)節(jié)、多余動作和多余時間,通過做“減法”達到“加法”效應。Lessismore少即是多,源自建筑大師米斯?凡德羅,其設計理念提倡極致精簡。“以患者為中心”的醫(yī)療服務,“l(fā)essismore”意味著什么呢?我們通常將“以患者為中心”理解為如何提供更多的增值服務,如何努力滿足其個性化需求,但卻經(jīng)常忽略醫(yī)療的本質(zhì)和服務的基本面,最終結(jié)果可能適得其反。因此,“以患者為中心"首先要回歸服務“原點”,去除現(xiàn)有服務流程中的“三多”現(xiàn)象(多余環(huán)節(jié)、多余動作和多余時間),通過做“減法”達到“加法”效應,即“l(fā)essismore”我們通常會認為“以患者為中心”需要“高舉高打”,即“高質(zhì)量+高成本”。事實上,在醫(yī)療服務領域,我們看到更多的是高質(zhì)量的醫(yī)療服務往往通過精準高效地運作減少浪費,降低運營成本。因此,“以患者為中心”的出發(fā)點正是“domorewithless"。醫(yī)療服務的價值鏈醫(yī)療服務是一個價值傳遞的過程,價值鏈的起點是“疾病”,終點是“健康”。在這條價值鏈上,患者與醫(yī)療服務者在每個接觸點上的互動都是價值提升的節(jié)點,在節(jié)點與節(jié)點之間的傳遞體現(xiàn)著價值提升的效率?;颊叩慕佑|點有哪些?MtiK*AAava^?AU$?工ftetjMgkl.?y?4禪IA?;H規(guī)算賣導常力書汝血n?.*|10?6??c<?yp-財MtiK*AAava^?AU$?工ftetjMgkl.?y?4禪IA?;H規(guī)算賣導常力書汝血n?.*|10?6??c<?yp-財2少倉*耳暫ft*||l:.口謂四科誰n■黑?fiMMattMH*.JHE?AlfXMW右診f*蟲■5tr*^W4iMai*-%Biifri?a-HJBt?ir*ll-v.HA-UMBT*tW”?■■?W*-1KMI?加村fr札4wi-1WMIftMUWriHl*?q^44??41■尸黑Mmi*lll^>■少白nitltitUHM*卒呂■RUtH?tnajieW#*?3*2-JHH屯M■罩沖?SLWtAtintRflFUMKEITH?専戶全按対丈共他isi葉廉勢環(huán)雪U?1hKr'MiLtMifAH1M>2llJaai!.kJI.UtL?山在這些接觸點上,我們重點關注:服務優(yōu)先級:對于患者最緊急而重要的事情的識別處理。(如急診綠色通道)服務重要性:對于患者重要但不緊急的事情的處理容易被忽略。(如出院教育)過度服務:現(xiàn)階段不需要的診斷或無證據(jù)的用藥或治療。(如、部分輔助檢查、抗生素濫用)接觸點上的互動?如果將每個接觸點上的醫(yī)患互動均想象成一種場景的話,那么其中的要素需要包括:時間地點、人物、事件、結(jié)果。因此,需要重點關注:人物:授權、資質(zhì)、職責、技能;事件:標準變異、非常規(guī)操作、合并癥、并發(fā)癥、搶救等;結(jié)果:失誤、疏忽、差錯和事故;溝通:解釋、知情、尊重、決策;記錄:客觀、準確、及時;接觸點之間的發(fā)生了什么?

接觸點之間發(fā)生了什么,需要重點關注:等候時間:預約、檢查、治療、結(jié)果;動線:多次折返、重復走動;交班或交接:身份確認、核心信息共享Spaghettidiagra:m員工的時間去哪了?在醫(yī)院內(nèi)一般通過觀察員工的步行動線,繪制點對點的圖表,找出流程或布局改進的可能。美國一家醫(yī)院通過72小時連續(xù)觀察記錄其61名員工(醫(yī)生8、護士26、其他8)的院內(nèi)活動得出結(jié)論:能夠提升價值的活動占用時間不超過50%。浪費的時間中電腦錄入占40%、反復澄清解釋占30%、無效走動占30%。由此,估計一個病區(qū)每年浪費約160萬美元。zr■■>115i^tn吐wqConstructrngaSpaghettiDiagram1.Drawamapoftheworkarea2xObservetheprocessinoperationandrecordit3.Starttnowiththefirststepoftheprocess^documentDomorewithLes:s共同的利益、共同的目標美國醫(yī)療界一直在反思醫(yī)療服務業(yè)的高技術為什么不能保證高質(zhì)量,卻帶來高成本?因為技術驅(qū)動的醫(yī)療業(yè)更多關注如何“治病”,而不是“治人”,忽視或淡化了患者作為“人”的需求,而是就“醫(yī)”論“醫(yī)”,就“疾病”談“疾病”,就“系統(tǒng)”談“系統(tǒng)”。醫(yī)院不斷地追求成為技術中心而開展裝備競賽的過程中,不斷強化著醫(yī)院“居高臨下”的態(tài)度和醫(yī)務人員的“精英意識”。事實上,這個世界上沒有包治百病的技術,更沒有“救世主”。因此,作為醫(yī)療工作者,我們需要始終心存敬畏、不僅互相尊重,更要尊重患者、尊重規(guī)律、尊重價值。只有回歸到“以患者為中心”的原點,我們才能真正了解患者的需求,并圍繞患者需求設計、并提供服務價值。我們才會真正發(fā)現(xiàn):不是所有的活動或服務都是有價值的。無價值的活動可能導致更多的疏忽或醫(yī)療差錯、甚至醫(yī)療事故、同時增加成本。無價值的活動大部分是服務體系和流程設計問題,患者不愿意也沒有理由為此買單。無價值的活動大大消耗員工士氣、降低員工滿意度、降低工作效率、增加運營成本?!耙曰颊邽橹行摹钡姆椒ㄗ粉櫡?/p>

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