培訓(xùn)資料整理要求及注意事項

-5-附件1：陜西北元化工集團(tuán)股份有限公司熱電分公司培訓(xùn)記錄培訓(xùn)單位：培訓(xùn)主體：培訓(xùn)講師：培訓(xùn)日期：二〇二二年月附件2：熱電分公司培訓(xùn)計劃變更審批表變更申請單位變更申請時間變更前內(nèi)容變更原因變更后內(nèi)容變更申請人簽字日期中心負(fù)責(zé)人簽字日期分管領(lǐng)導(dǎo)簽字日期公司負(fù)責(zé)人簽字日期備注：培訓(xùn)變更原因需注明改項培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容是延期還是取消。附件3：熱電分公司培訓(xùn)簽到表組織單位培訓(xùn)時間培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)對象講授人培訓(xùn)方式主題培訓(xùn)內(nèi)容概要：參會人員姓名簽到姓名簽到姓名簽到簽到情況：備注:應(yīng)到人，實(shí)到人，未參會人（未參會人員在簽到情況中注明原因）。附件4：熱電分公司培訓(xùn)效果評估表培訓(xùn)講師培訓(xùn)主題培訓(xùn)時間組織單位培訓(xùn)地點(diǎn)序號評估項目非常不滿意不滿意一般滿意非常滿意123456789101課程內(nèi)容課程內(nèi)容有針對性，符合預(yù)期培訓(xùn)目標(biāo)。2課程內(nèi)容與實(shí)際結(jié)合緊密，實(shí)用性強(qiáng)。3課程內(nèi)容清晰明確，易于理解。4課程設(shè)計系統(tǒng)完整，有條理，邏輯性強(qiáng)。5培訓(xùn)講師課前準(zhǔn)備充分，能夠順利授課。6語言表達(dá)能力強(qiáng)，教學(xué)思路清晰。7課程內(nèi)容形象生動，通俗易懂。8肢體語言恰當(dāng)?shù)皿w，與課程內(nèi)容協(xié)調(diào)。9鼓勵學(xué)員良好互動，引導(dǎo)學(xué)員思考。10培訓(xùn)組織培訓(xùn)紀(jì)律良好，課堂氣氛活躍。11培訓(xùn)場地、設(shè)備設(shè)施滿足培訓(xùn)組織需求。12培訓(xùn)時間安排合理。13整體效果接受培訓(xùn)后的知識水平有所提高14本次培訓(xùn)對工作有幫助，有啟發(fā)總評得分（）對培訓(xùn)課程的評價及建議對培訓(xùn)講師的評價及建議其他意見及建議附件5：熱電分公司培訓(xùn)評估表（聽課評課）培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)時間：培訓(xùn)地點(diǎn)：培訓(xùn)講師：評估項目評估內(nèi)容打分合計培訓(xùn)

內(nèi)容

（40分）培訓(xùn)內(nèi)容符合崗位要求，結(jié)合實(shí)際便于應(yīng)用（10分）。培訓(xùn)內(nèi)容清晰明確，易于理解（10分）。培訓(xùn)內(nèi)容編排的合理性（10分）。培訓(xùn)內(nèi)容對工作是否有幫助（10分）。講師

（40分）為培訓(xùn)作了充分的備課準(zhǔn)備（10分）。老師的專業(yè)知識理論底蘊(yùn)（10分）。講師表達(dá)清楚（10分）。講師的課堂氣氛和吸引力、培訓(xùn)方式生動多樣（10分）。培訓(xùn)效果和紀(jì)律

（20分）培訓(xùn)課堂紀(jì)律（5分）。員工的聽課態(tài)度（5分）。培訓(xùn)對解決問題和自我發(fā)展的促進(jìn)性和幫助（10分）。您認(rèn)為在哪些方面還需要改進(jìn)？應(yīng)如何改進(jìn)？總得分聽課人簽字您對本次培訓(xùn)的整體評價：優(yōu)□（90-100分）良□（80-89分）中□（70-79分）差□（70分以下）附件6：熱電分公司培訓(xùn)問題改進(jìn)措施記錄表培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)講師培訓(xùn)方式培訓(xùn)日期培訓(xùn)地點(diǎn)存在問題：改進(jìn)措施：審核人：記錄人：附件7：生產(chǎn)技術(shù)中心××專業(yè)×月份培訓(xùn)重點(diǎn)4-5點(diǎn)一、例如：熱機(jī)專業(yè)的停機(jī)故障處理（具體的內(nèi)容）記錄人：年月日附件8：×月份生產(chǎn)技術(shù)中心培訓(xùn)抽考試卷姓名：