化工品自我激勵(lì)企業(yè)勞動(dòng)合同范本

化工品自我激勵(lì)企業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意，勞動(dòng)合同期滿前一個(gè)月，如無(wú)特殊情況，雙方應(yīng)協(xié)商辦理勞動(dòng)合同續(xù)簽手續(xù)。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第三條勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方工資按月支付，每月__________日前支付上月工資。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的作息時(shí)間工作。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方同意，在甲方工作需要時(shí)，可適當(dāng)調(diào)整工作時(shí)間，甲方應(yīng)保障乙方的休息權(quán)益。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用部分，甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第七條培訓(xùn)1.甲方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)能力和職業(yè)技能。第八條保密協(xié)議1.乙方同意，在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第九條合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動(dòng)合同。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。3.甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方相關(guān)規(guī)定。4.勞動(dòng)合同終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件6.甲方勞動(dòng)規(guī)章制度7.甲方培訓(xùn)計(jì)劃8.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除勞動(dòng)合同未提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。2.乙方泄露或透露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息。3.甲方未按照約定支付乙方工資。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：勞動(dòng)合同雙方約定期限的具體時(shí)間。3.加班工資：?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間之外工作的工資。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、年老、傷殘等社會(huì)負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.違約行為：合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)合同內(nèi)容有異議。解決辦法：雙方進(jìn)行友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。2.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，甲方應(yīng)按時(shí)支付。3.問(wèn)題：乙方提前解除勞動(dòng)合同未提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。解決辦法：乙方應(yīng)按照約定提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.問(wèn)題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則乙方有權(quán)要求甲