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健康護理勞動合同范例合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,甲方愿意聘請乙方擔任健康護理工作,乙方愿意接受甲方的聘請,并遵守甲方的規(guī)章制度,雙方經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為健康護理,具體工作內(nèi)容為:__________。1.2乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,并遵守甲方的各項規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。第三條工作時間3.1乙方每周工作____天,每天工作____小時,如有特殊情況需加班的,應提前通知乙方,并按國家有關規(guī)定支付加班費。3.2乙方工作時間應遵守甲方的工作時間安排,如有調(diào)整,甲方應提前通知乙方。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元,甲方每月____日按時足額支付乙方工資。4.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日加班工資等待遇。4.3乙方如因違反甲方規(guī)章制度、工作失職等原因導致甲方損失的,甲方有權要求乙方賠償。第五條社會保險5.1甲方應按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時提供相關證件,以便甲方辦理社會保險手續(xù)。第六條勞動保護6.1甲方應提供乙方符合國家標準的勞動保護設施和勞動防護用品,確保乙方的人身安全。6.2乙方應正確使用勞動保護設施和勞動防護用品,自覺遵守安全操作規(guī)程。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資料等有關信息。7.2乙方違反保密條款的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。第八條解除和終止合同8.1在合同期內(nèi),任何一方提前解除或終止合同的,應提前一個月書面通知對方。8.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、工作失職等,甲方有權立即解除合同。8.3合同期滿后,如雙方未達成續(xù)簽協(xié)議,本合同自然終止。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方社會保險登記證復印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議9.甲方規(guī)章制度10.乙方工作服及勞動防護用品清單二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定提供勞動的,屬于違約行為。2.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作的,屬于違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資料等有關信息的,屬于違約行為。4.甲方未按照約定支付勞動報酬的,屬于違約行為。5.甲方未按照約定繳納社會保險的,屬于違約行為。6.甲方未提供乙方符合國家標準的勞動保護設施和勞動防護用品的,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.用人單位:依法成立,具有獨立法人資格,employinglaborindividualsandpayingthemfortheirwork.3.勞動者:提供勞動力,按約定獲得報酬的個人。4.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因病、傷、失業(yè)、養(yǎng)老等原因造成的經(jīng)濟負擔,由用人單位和勞動者共同繳納的保險。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未按約定提供勞動。解決辦法:甲方有權要求乙方按照約定提供勞動,并可依法解除合同。2.問題:甲方未按約定支付勞動報酬。解決辦法:乙方有權要求甲方支付勞動報酬,必要時可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方有權要求乙方停止泄露,并可要求乙方承擔違約責任。4.問題:甲方未按照約定繳納社會保險。解決辦法:乙方有權要
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