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標(biāo)準(zhǔn)雇傭合同模板合同編號:__________甲方(Employer):【全稱】【地址】【聯(lián)系電話】【電子郵箱】乙方(Employee):【全稱】【身份證號碼】【聯(lián)系電話】【電子郵箱】鑒于甲方愿意雇傭乙方,并且乙方愿意接受甲方的雇傭,雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條雇傭關(guān)系1.1甲方雇傭乙方擔(dān)任【職位名稱】,乙方同意在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。1.2乙方的崗位職責(zé)描述如下:【崗位職責(zé)詳細(xì)描述】第二條合同期限2.1本合同期限為固定期限,自【起始日期】至【終止日期】。2.2在合同期限內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方有權(quán)立即解除本合同。2.3在合同期限內(nèi),如甲方違法解除本合同或者未按照約定支付乙方工資的,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。第三條工資待遇3.1乙方同意按照甲方的薪酬制度,接受甲方支付的工資。3.2乙方的工資結(jié)構(gòu)如下:(1)基本工資:【金額】元/月;(2)獎(jiǎng)金:【金額】元/月;(3)其他補(bǔ)貼:【金額】元/月。3.3甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方工資,如甲方遲延支付或者未支付乙方工資的,應(yīng)當(dāng)按照遲延支付部分的雙倍支付賠償金。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為【工作時(shí)間】,如因特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間的,甲方應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商一致。4.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利,如甲方安排乙方加班的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),如甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件,確保乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合職業(yè)健康的勞動(dòng)環(huán)境,防止職業(yè)病的發(fā)生。第七條商業(yè)秘密與知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對其在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),負(fù)有保密義務(wù)。7.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。第八條解除和終止合同的條件8.1在合同期限內(nèi),雙方協(xié)商一致解除本合同的,本合同解除。8.2在合同期限內(nèi),乙方達(dá)到法定退休年齡的,本合同終止。8.3在合同期限內(nèi),乙方因疾病或者非因乙方原因致殘的,本合同終止。8.4在合同期限內(nèi),乙方死亡的,本合同終止。第九條違約責(zé)任9.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同解除或者給另一方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。第十條爭議解決10.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽名):__________日期:【簽訂日期】乙方(簽名):__________日期:【簽訂日期】一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議9.雙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定支付乙方工資,視為違約。2.甲方未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),視為違約。3.甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件,視為違約。4.甲方未提供符合職業(yè)健康的勞動(dòng)環(huán)境,視為違約。5.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),視為違約。6.乙方未按照約定履行崗位職責(zé),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中確定的雇傭方。2.乙方:指合同中確定的被雇傭方。3.雇傭關(guān)系:指甲方雇傭乙方擔(dān)任特定職位,乙方接受甲方的雇傭并按照甲方的要求履行崗位職責(zé)的關(guān)系。4.合同期限:指雙方確定的合同的有效期限。5.崗位職責(zé):指乙方在甲方任職期間應(yīng)盡的職責(zé)和工作內(nèi)容。6.工資待遇:指乙方的薪酬結(jié)構(gòu),包括基本工資、獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼等。7.工作時(shí)間:指乙方在甲方工作的時(shí)間。8.休息休假:指乙方根據(jù)國家法律規(guī)定享有的休息和休假的權(quán)利。9.社會(huì)保險(xiǎn):指國家法定的甲方為乙方參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。10.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。11.知識產(chǎn)權(quán):指甲方擁有的與乙方工作相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)支付工資:乙方應(yīng)與甲方溝通,要求按時(shí)支付工資;如甲方仍不支付,乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):乙方應(yīng)與甲方溝通,要求甲方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);如甲方仍不繳納,乙方可以依法向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴或申請社會(huì)保險(xiǎn)仲裁。3.勞動(dòng)條件不符合規(guī)定:乙方應(yīng)與甲方溝通,要求改善勞動(dòng)條件;如甲方仍不改善,乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。4.乙方違反保密義務(wù):甲方可以與乙方溝通,要求乙方履行保密義務(wù);如乙方仍不履行,甲方可以依法要求乙方支付違約金,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位和相應(yīng)的勞動(dòng)條件。2.
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