停薪留職協(xié)議模板2024年

?停薪留職協(xié)議模板2024年合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：____________________聯(lián)系人：_________________聯(lián)系電話：_______________乙方（員工）：__________身份證號：_____________地址：____________________聯(lián)系電話：_______________鑒于甲方為合法成立并有效存續(xù)的用人單位，乙方為甲方正式員工，雙方因工作需要，就乙方停薪留職事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、停薪留職期限1.1乙方自_______年_______月_______日起停薪留職，期限為_______個月。1.2乙方在停薪留職期間，應(yīng)保持與甲方的聯(lián)系，并按照甲方的要求參加必要的培訓(xùn)、會議等活動。二、停薪留職期間待遇2.1乙方停薪留職期間，甲方不支付乙方工資、獎金及各類補(bǔ)貼。2.2乙方停薪留職期間，甲方為乙方保留原有的社會保險及公積金待遇，但乙方需自行承擔(dān)應(yīng)由個人負(fù)擔(dān)的部分。2.3乙方停薪留職期間，甲方不負(fù)責(zé)為乙方提供住宿、交通等福利。三、乙方義務(wù)3.1乙方在停薪留職期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。3.2乙方在停薪留職期間，應(yīng)維護(hù)甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)秘密、客戶資料等敏感信息。3.3乙方在停薪留職期間，如發(fā)生涉及甲方權(quán)益的重大事項(xiàng)，應(yīng)及時通知甲方。四、甲方義務(wù)4.1甲方在乙方停薪留職期間，應(yīng)保留乙方的勞動關(guān)系，不得解除或終止勞動合同。4.2甲方在乙方停薪留職期間，應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)的社會保險及公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.3甲方在乙方停薪留職期滿后，應(yīng)按照乙方意愿安排乙方恢復(fù)工作，并根據(jù)乙方實(shí)際工作能力安排相應(yīng)崗位。五、違約責(zé)任5.1乙方在停薪留職期間，違反本協(xié)議約定的義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2甲方違反本協(xié)議約定的義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。六、解除協(xié)議6.1雙方同意，在停薪留職期間，如乙方要求解除本協(xié)議，應(yīng)提前_______天書面通知甲方。6.2雙方同意，在停薪留職期間，如甲方要求解除本協(xié)議，應(yīng)提前_______天書面通知乙方，并按照相關(guān)法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：_______年_______月_______日特殊情況的補(bǔ)充條款：九、特殊情形處理9.1如乙方在停薪留職期間因身體健康原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的醫(yī)療證明，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方停薪留職期限或終止本協(xié)議。9.2如乙方在停薪留職期間涉及法律糾紛，可能影響甲方聲譽(yù)或權(quán)益的，乙方應(yīng)立即通知甲方，甲方有權(quán)視情況終止本協(xié)議。9.3如甲方因經(jīng)營需要，需提前終止乙方停薪留職協(xié)議，甲方應(yīng)提前_______天書面通知乙方，并根據(jù)乙方實(shí)際工作情況，與乙方協(xié)商解決相關(guān)待遇問題。合同注意事項(xiàng)及解決辦法：注意事項(xiàng)：1.雙方在簽訂本協(xié)議前，應(yīng)仔細(xì)閱讀協(xié)議內(nèi)容，確保對協(xié)議條款的理解一致。2.雙方在簽訂本協(xié)議時，應(yīng)確保所提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，避免因信息不符導(dǎo)致的合同無效或爭議。3.雙方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行各自的義務(wù)，確保雙方合法權(quán)益。解決辦法：1.若在簽訂本協(xié)議過程中，雙方對協(xié)議條款產(chǎn)生分歧，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，必要時可邀請第三方進(jìn)行調(diào)解。2.若在履行本協(xié)議過程中，乙方遇到特殊情形，應(yīng)按照協(xié)議約定的方式及時通知甲方，雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商處理。3.若在履行本協(xié)議過程中，雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決