專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐_第1頁
專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐_第2頁
專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐_第3頁
專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐_第4頁
專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐合同編號:__________專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐甲方(派遣單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(接收單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________丙方(派遣人員):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù),丙方為被派遣人員,為確保各方合法權(quán)益,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。第一條派遣崗位及人數(shù)1.甲方同意向乙方派遣__________名員工,從事__________崗位的工作。2.乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要,合理安排丙方的崗位和工作內(nèi)容。第二條派遣期限1.本合同的派遣期限為__________年,自__________之日起至__________日止。2.如乙方需延長派遣期限,應(yīng)提前一個月通知甲方,并簽訂書面延長協(xié)議。第三條派遣人員的工資和福利1.丙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元,甲方按月支付工資。2.丙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。3.丙方的社會保險和住房公積金由甲方依法繳納。第四條勞動條件和勞動保護(hù)1.乙方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動條件,確保丙方的人身安全和健康。2.乙方應(yīng)依照國家規(guī)定,為丙方提供相應(yīng)的勞動保護(hù)措施。第五條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按約定時間支付丙方工資,乙方未按約定提供勞動條件或保護(hù)措施的,應(yīng)支付丙方違約金__________元。第六條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(派遣單位):__________乙方(接收單位):__________丙方(派遣人員):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)合同實(shí)踐2.派遣單位與接收單位之間的合作協(xié)議3.派遣單位與派遣人員之間的勞動合同4.接收單位與派遣人員之間的崗位職責(zé)說明5.社會保險和住房公積金繳納證明6.工資支付證明7.派遣人員的工作績效評估報告8.違約金計算公式二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定時間支付丙方工資:指自合同生效之日起,甲方未按時足額支付丙方工資的行為。2.乙方未按約定提供勞動條件或保護(hù)措施:指自合同生效之日起,乙方未能提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動條件,或未能提供相應(yīng)的勞動保護(hù)措施的行為。3.甲方提前解除合同:指自合同生效之日起,甲方在合同期限內(nèi)無正當(dāng)理由提前解除合同的行為。4.乙方未按約定延長派遣期限:指在合同派遣期限屆滿前,乙方未提前一個月通知甲方并簽訂書面延長協(xié)議的行為。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)派遣:指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立勞動合同,將被派遣勞動者派遣至接受單位從事勞動活動,勞動者在派遣期間與勞務(wù)派遣單位保持勞動關(guān)系,與接受單位建立勞務(wù)關(guān)系的一種勞動形式。2.派遣單位:指與被派遣勞動者訂立勞動合同,并承擔(dān)勞動者法定權(quán)益的單位。3.接收單位:指接受勞務(wù)派遣單位派遣的勞動者從事勞動活動的單位。4.被派遣勞動者:指與派遣單位簽訂勞動合同,被派遣至接受單位從事勞動活動的勞動者。5.違約金:指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定時間支付丙方工資解決辦法:乙方應(yīng)及時提醒甲方履行支付工資的義務(wù),如甲方仍不支付,乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題:乙方未按約定提供勞動條件或保護(hù)措施解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方立即改善勞動條件,如乙方不配合,甲方可以依法向相關(guān)部門舉報。3.問題:甲方提前解除合同解決辦法:乙方可以要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并依法要求甲方繼續(xù)履行合同至合同期限屆滿。4.問題:乙方未按約定延長派遣期限解決辦法:甲方可以要求乙方按照原合同約定繼續(xù)履行合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)因業(yè)務(wù)需要,臨時增加人員編制。2.企業(yè)因員工離職,需臨時補(bǔ)充崗位空缺。3.企業(yè)需要招聘具有特定技能或?qū)I(yè)背景的員工。4.企業(yè)希望通過派遣方式降低人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論