員工培訓(xùn)期協(xié)議書(shū)

合同編號(hào)：__________員工培訓(xùn)期協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：_______乙方（員工）：_______甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就乙方參加甲方提供的培訓(xùn)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)等。1.2培訓(xùn)方式包括線上課程、面授課程、實(shí)操演練、崗位實(shí)習(xí)等。1.3培訓(xùn)期間，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估，以確保培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成。二、培訓(xùn)期限2.1本協(xié)議約定的培訓(xùn)期限為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)全職參加培訓(xùn)，不得遲到、早退、缺課。三、培訓(xùn)待遇3.1培訓(xùn)期間，乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.2培訓(xùn)期間，乙方的工資待遇為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。3.3培訓(xùn)期間，甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)教材和場(chǎng)地設(shè)施。四、培訓(xùn)成果歸屬4.1培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)成果歸甲方所有。4.2培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)通過(guò)甲方組織的考核，取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)。五、服務(wù)期約定5.1乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)繼續(xù)在甲方工作，服務(wù)期限為_(kāi)___年，自培訓(xùn)結(jié)束之日起計(jì)算。5.2如乙方在服務(wù)期內(nèi)因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)支付給甲方違約金，違約金金額為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥____元。六、保密協(xié)議6.1乙方在培訓(xùn)期間和離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等予以保密，違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付相應(yīng)的賠償金。八、爭(zhēng)議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________聯(lián)系地址：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容符合乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。（2）乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，不得遲到、早退、缺課。（3）乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方的管理制度，不得違反甲方規(guī)定。（4）乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，遵守保密協(xié)議。（5）雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.解決辦法：（1）如甲方未按照約定提供培訓(xùn)內(nèi)容，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)。（2）如乙方未按照約定參加培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方改正，并有權(quán)解除本協(xié)議。（3）如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。（4）如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.用人單位：指雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)，支付勞動(dòng)報(bào)酬，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)責(zé)任的組織或個(gè)人。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)，接受用人單位管理，獲取勞動(dòng)報(bào)酬的個(gè)人。3.培訓(xùn)：指用人單位為提高勞動(dòng)者的職業(yè)技能、業(yè)務(wù)水平和工作效率而提供的教育和訓(xùn)練。4.服務(wù)期：指勞動(dòng)者在用人單位工作的期限，在該期限內(nèi)，勞動(dòng)者應(yīng)履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。5.違約金：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的賠償金。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。7.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對(duì)合同涉及的保密信息承擔(dān)的不得泄露給第三方的義務(wù)。8.管轄權(quán)：指法院對(duì)特定案件行使審判權(quán)的權(quán)限。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：乙方因個(gè)人原因培訓(xùn)補(bǔ)充條款：如乙方因個(gè)人原因培訓(xùn)，雙方應(yīng)友好協(xié)商，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予乙方一定的補(bǔ)救機(jī)會(huì)。如乙方仍培訓(xùn)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。2.場(chǎng)合：培訓(xùn)期間，乙方遭受意外傷害補(bǔ)充條款：如乙方在培訓(xùn)期間遭受意外傷害，甲方應(yīng)立即采取措施保障乙方的權(quán)益，并根據(jù)實(shí)際情況給予乙方一定的補(bǔ)償。如乙方因傷勢(shì)嚴(yán)重?zé)o法繼續(xù)參加培訓(xùn)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解除或變更本協(xié)議。3.場(chǎng)合：甲方因客觀原因無(wú)法提供培訓(xùn)補(bǔ)充條款：如甲方因客觀原因無(wú)法按照約定提供培訓(xùn)，甲方應(yīng)提前通知乙方，并積極尋求解決方案。如甲方在合理期限內(nèi)無(wú)法恢復(fù)培訓(xùn)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解除或變更本協(xié)議。4.場(chǎng)合：培訓(xùn)期間，乙方懷孕或生育補(bǔ)充條款：如乙方在培訓(xùn)期間懷孕或生育，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)給予乙方相應(yīng)的休假和福利待遇。乙方在孕期、產(chǎn)假期間和哺乳期內(nèi)，甲方不得解除本協(xié)