招聘的代理合同協(xié)議書2024年

合同編號：__________地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方為一家合法注冊并經(jīng)營的企業(yè)，乙方為一家具備相關(guān)資質(zhì)的招聘代理機(jī)構(gòu)，雙方為了充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)互利共贏，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方代理招聘事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、委托事項(xiàng)1.1甲方委托乙方代理招聘甲方的員工，具體崗位、人數(shù)、要求等詳見附件。1.2乙方根據(jù)甲方的委托要求，負(fù)責(zé)組織招聘活動，篩選候選人，并推薦合適的候選人給甲方。1.3乙方應(yīng)保證推薦候選人的質(zhì)量和數(shù)量，滿足甲方的需求。二、代理費(fèi)用2.1甲方應(yīng)支付乙方的代理費(fèi)用為人民幣_______元整（大寫：__________________________元整），用于支付乙方開展招聘活動的各項(xiàng)成本及費(fèi)用。2.2乙方應(yīng)在收到甲方支付的代理費(fèi)用后，開具正規(guī)發(fā)票給甲方。2.3代理費(fèi)用支付的具體方式、時(shí)間等事項(xiàng)，雙方另行協(xié)商確定。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息，包括但不限于崗位描述、任職要求、薪資福利等。3.2甲方應(yīng)對乙方推薦的候選人進(jìn)行公正、公平的評估，并在收到乙方推薦候選人后_______個(gè)工作日內(nèi)給予回復(fù)。3.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真開展招聘活動，并確保推薦候選人的質(zhì)量和數(shù)量。3.4乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露。3.5甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付代理費(fèi)用，逾期支付的，每逾期一日，應(yīng)支付應(yīng)付金額的_______%作為滯納金。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)雙方另行約定。4.2如因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本協(xié)議的，該方應(yīng)立即通知對方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件，根據(jù)情況部分或全部免除其責(zé)任。五、爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。6.3本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.確保合同內(nèi)容的真實(shí)性、合法性。各方應(yīng)按照事實(shí)情況填寫相關(guān)資料，不得虛構(gòu)或隱瞞重要信息。2.明確雙方權(quán)利和義務(wù)。各方應(yīng)詳細(xì)了解并遵守合同中的各項(xiàng)約定，確保各自權(quán)益得到保障。3.注意合同的履行期限。雙方應(yīng)按照約定時(shí)間履行合同義務(wù)，避免逾期產(chǎn)生滯納金等額外負(fù)擔(dān)。4.保護(hù)商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。各方應(yīng)對合同過程中獲悉的對方商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等予以嚴(yán)格保密，避免泄露給第三方。5.遵守法律法規(guī)。合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均應(yīng)適用中華人民共和國法律。解決辦法：1.雙方發(fā)生爭議時(shí)，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.如因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行合同，該方應(yīng)立即通知對方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件，根據(jù)情況部分或全部免除其責(zé)任。3.合同中的關(guān)鍵詞語，如違約責(zé)任、賠償金、不可抗力等，應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行解釋。如有分歧，可請教專業(yè)律師或咨詢機(jī)構(gòu)。4.合同履行過程中，如遇特殊情況，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，以書面形式明確補(bǔ)充事項(xiàng)。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。特殊應(yīng)用場合：1.甲方為一家初創(chuàng)科技公司，需要招聘大量技術(shù)人才。乙方作為專業(yè)的招聘代理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為甲方篩選和推薦合適的候選人。2.甲方為一家大型制造業(yè)企業(yè)，需要招聘生產(chǎn)工人。乙方負(fù)責(zé)組織招聘活動，確保甲方的生產(chǎn)線能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。3.甲方為一家教育機(jī)構(gòu)，需要招聘教師。乙方負(fù)責(zé)篩選具備相應(yīng)教學(xué)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的候選人。4.甲方為一家餐飲企業(yè)，需要招聘廚師和服務(wù)員。乙方負(fù)責(zé)組織招聘活動，確保甲方的餐廳能夠提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。合同補(bǔ)充條款：1.針對初創(chuàng)科技公司招聘技術(shù)人才的情況，補(bǔ)充條款可以約定乙方在推薦候選人時(shí)，需重點(diǎn)考察候選人的技術(shù)能力、創(chuàng)新意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。2.針對大型制造業(yè)企業(yè)招聘生產(chǎn)工人的情況，補(bǔ)充條款可以約定乙方在推薦候選人時(shí)，需確保候選人具備相關(guān)的操作技能和安全意識。3.針對教育機(jī)構(gòu)招聘教師的情況，補(bǔ)充條款可以約定乙方在推薦候選人時(shí)，需重點(diǎn)考察候選人的教學(xué)能力、教育背景和職業(yè)道德。4.針對餐飲企業(yè)招聘廚師和服務(wù)員的情況，補(bǔ)充