協(xié)商解除勞動關系協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

協(xié)商解除勞動關系協(xié)議書本合同目錄一覽1.解除勞動關系1.1解除條件1.2解除通知1.3解除生效時間2.補償待遇2.1經(jīng)濟補償2.2社會保險和公積金轉移2.3福利待遇3.保密協(xié)議3.1保密內(nèi)容3.2保密期限3.3泄露后果4.競業(yè)限制4.1限制范圍4.2限制期限4.3限制地域5.知識產(chǎn)權歸屬5.1作品歸屬5.2發(fā)明創(chuàng)造歸屬6.雙方義務6.1員工義務6.2公司義務7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3仲裁或訴訟8.合同的生效、變更和終止8.1生效條件8.2變更條件8.3終止條件9.違約責任9.1員工違約9.2公司違約10.不可抗力10.1不可抗力事件10.2不可抗力后果11.合同的附件11.1附件一：解除勞動關系證明11.2附件二：保密協(xié)議11.3附件三：競業(yè)限制協(xié)議12.合同的簽訂和解除12.1簽訂流程12.2解除流程13.合同的適用法律13.1適用法律13.2法律解釋14.其他約定14.1雙方的其他約定14.2補充條款第一部分：合同如下：第一條解除勞動關系1.1解除條件甲乙雙方同意，在合同簽訂后，若乙方因個人原因需解除勞動關系，應提前三十天向甲方提出書面申請。甲方同意乙方的解除申請后，雙方勞動關系即行解除。1.2解除通知乙方應在解除勞動關系前三十天，向甲方提交書面解除通知。甲方收到乙方書面解除通知后，應在五個工作日內(nèi)回復乙方，確認解除關系的具體日期。1.3解除生效時間自甲方確認解除勞動關系之日起，乙方與甲方的勞動關系即告解除。第二條補償待遇2.1經(jīng)濟補償甲方同意按照我國《勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。具體金額雙方協(xié)商確定。2.2社會保險和公積金轉移甲方應在解除勞動關系后，將乙方的社會保險和公積金轉移至乙方指定的賬戶。轉移過程中產(chǎn)生的相關費用由乙方承擔。2.3福利待遇乙方在解除勞動關系后，不再享有甲方的福利待遇。但甲方應一次性支付乙方尚未享受的帶薪年休假、病假等福利待遇。第三條保密協(xié)議3.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及解除勞動關系后，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等保密信息承擔保密義務。3.2保密期限乙方對甲方的保密信息承擔保密義務的期限為解除勞動關系后五年。3.3泄露后果如乙方違反保密義務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。賠償金額雙方協(xié)商確定。第四條競業(yè)限制4.1限制范圍乙方在解除勞動關系后，不得在與甲方有競爭關系的公司、企業(yè)或者其他組織從事與原職務相同或者類似的工作。4.2限制期限乙方在解除勞動關系后兩年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關系的公司、企業(yè)或者其他組織從事與原職務相同或者類似的工作。4.3限制地域乙方在解除勞動關系后，不得在與甲方有競爭關系的公司、企業(yè)或者其他組織從事與原職務相同或者類似的工作，地域限制為全國。第五條知識產(chǎn)權歸屬5.1作品歸屬乙方在甲方任職期間所創(chuàng)作的作品，屬于甲方所有。乙方需簽署相關文件，確認作品歸甲方所有。5.2發(fā)明創(chuàng)造歸屬乙方在甲方任職期間所完成的發(fā)明創(chuàng)造，屬于甲方所有。乙方需簽署相關文件，確認發(fā)明創(chuàng)造歸甲方所有。第六條雙方義務6.1員工義務乙方在解除勞動關系后，應按照本合同的約定，履行保密義務、競業(yè)限制等義務。6.2公司義務甲方在解除勞動關系后，應按照本合同的約定，履行經(jīng)濟補償、福利待遇等義務。第七條爭議解決7.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。7.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。7.3仲裁或訴訟如調(diào)解不成，雙方同意向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第八條合同的生效、變更和終止8.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2變更條件本合同簽訂后，如雙方同意對合同內(nèi)容進行變更，應簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章確認后生效。8.3終止條件3.1雙方協(xié)商一致解除；3.2合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；3.3依法應當終止的其他情形。第九條違約責任9.1員工違約乙方違反本合同的約定，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定。9.2公司違約甲方違反本合同的約定，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定。第十條不可抗力10.1不可抗力事件不可抗力事件包括自然災害、社會事件等不可預見、不可避免且無法克服的客觀情況。10.2不可抗力后果因不可抗力事件導致雙方無法履行本合同的，雙方應立即協(xié)商解決，根據(jù)事件影響，部分或全部免除責任。第十一條合同的附件11.1附件一：解除勞動關系證明甲方在解除勞動關系后，向乙方出具解除勞動關系證明。11.2附件二：保密協(xié)議詳細規(guī)定乙方在解除勞動關系后對甲方保密信息的保密義務。11.3附件三：競業(yè)限制協(xié)議詳細規(guī)定乙方在解除勞動關系后的競業(yè)限制義務。第十二條合同的簽訂和解除12.1簽訂流程本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽字（或蓋章）后生效。12.2解除流程雙方協(xié)商一致解除本合同的，應簽訂解除協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認后生效。第十三條合同的適用法律13.1適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2法律解釋本合同條款的解釋，應按照合同內(nèi)容的通常理解進行。如有爭議，雙方可協(xié)商確定。第十四條其他約定14.1雙方的其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2補充條款如雙方在履行本合同過程中出現(xiàn)新的情況，需要調(diào)整合同內(nèi)容的，可簽訂補充協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認后生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，參與或協(xié)助完成本合同約定的義務的個體或組織。15.2第三方類型第三方包括但不限于中介機構、專業(yè)顧問、審計機構、仲裁機構、人民法院等。15.3第三方職責第三方根據(jù)本合同的約定，協(xié)助甲乙方完成合同義務，并按照約定收取費用。第十六條第三方介入的程序16.1第三方選擇甲乙方根據(jù)合同約定，選擇合適的第三方完成相關義務。16.2第三方委托甲乙方與第三方簽訂委托協(xié)議，明確雙方的權利義務。16.3第三方費用第三方費用根據(jù)委托協(xié)議的約定，由甲乙方承擔。第十七條第三方責任17.1第三方責任限定第三方在履行合同義務過程中，造成甲乙方損失的，由第三方承擔責任。甲方乙方的損失由甲方乙方自行承擔。17.2第三方責任限制除本合同另有約定外，第三方的責任限額為其收取的費用總額。17.3第三方權益第三方對其在履行合同義務過程中獲得的信息和資料，承擔保密義務。第十八條第三方與甲乙方的關系18.1第三方與甲方關系第三方在履行合同義務過程中，視為甲方授權代表，但不對甲方其他義務承擔責任。18.2第三方與乙方關系第三方在履行合同義務過程中，視為乙方授權代表，但不對乙方其他義務承擔責任。18.3第三方與甲乙方關系第三方在履行合同義務過程中，不改變甲乙方之間的權利義務關系。第十九條第三方介入的變更和解除19.1第三方變更甲乙方如需變更第三方，應簽訂書面變更協(xié)議，并通知對方。19.2第三方解除甲乙方如需解除第三方，應與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。第二十十條第三方介入的爭議解決20.1第三方爭議解決甲乙方與第三方之間的爭議，通過友好協(xié)商解決。20.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，甲乙方與第三方可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。20.3仲裁或訴訟如調(diào)解不成，甲乙方與第三方同意向合同簽訂地的仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第二十一條其他約定21.1甲乙方與第三方其他約定本合同未盡事宜，甲乙方與第三方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。21.2補充條款如甲乙方與第三方在履行本合同過程中出現(xiàn)新的情況，需要調(diào)整合同內(nèi)容的，可簽訂補充協(xié)議，經(jīng)甲乙方與第三方簽字（或蓋章）確認后生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：解除勞動關系證明附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議附件一：解除勞動關系證明附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議附件一：解除勞動關系證明附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議附件一：解除勞動關系證明附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議附件一：解除勞動關系證明附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密；2.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，在與甲方有競爭關系的公司工作；3.甲方未按照約定支付乙方經(jīng)濟補償；4.甲方未按照約定提供乙方社會保險和公積金轉移服務；5.甲方未按照約定提供乙方福利待遇；6.乙方未按照約定履行保密義務或競業(yè)限制義務。違約責任認定標準：1.對于乙方泄露甲方商業(yè)秘密的行為，甲方有權要求乙方承擔違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定。2.對于乙方違反競業(yè)限制協(xié)議的行為，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定。3.對于甲方未按照約定支付乙方經(jīng)濟補償?shù)男袨?，甲方應按照我國《勞動合同法》的?guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。4.對于甲方未按照約定提供乙方社會保險和公積金轉移服務的行為，甲方應承擔相應的社會保險和公積金轉移費用。5.對于甲方未按照約定提供乙方福利待遇的行為，甲方應一次性支付乙方尚未享受的帶薪年休假、病假等福利待遇。6.對于乙方未按照約定履行保密義務或競業(yè)限制義務的行為，甲方有權要求乙方承擔違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定。示例說明：1.如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額可以根據(jù)甲方的實際損失來確定。2.如果乙方在解除勞動關系后，違反了競業(yè)限制協(xié)議，在與甲方有競爭關系的公司工作，甲方可以要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額可以根據(jù)甲方的實際損失來確定。3.如果甲方在解除勞動關系后，未按照約定支付乙