2024年度招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化居間合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化居間合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同目的和范圍2.1招聘服務(wù)內(nèi)容2.2培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.3服務(wù)期限3.招聘服務(wù)條款3.1招聘崗位及要求3.2招聘流程及時(shí)間節(jié)點(diǎn)3.3招聘費(fèi)用及支付方式4.培訓(xùn)服務(wù)條款4.1培訓(xùn)課程設(shè)置及內(nèi)容4.2培訓(xùn)師資及教學(xué)方法4.3培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.服務(wù)交付及驗(yàn)收5.1服務(wù)交付方式5.2服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程5.3服務(wù)驗(yàn)收時(shí)間6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決7.1違約情形及責(zé)任7.2爭(zhēng)議解決方式7.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除及終止后的處理9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1服務(wù)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.法律適用及管轄10.1合同適用法律10.2合同爭(zhēng)議管轄法院11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同變更及補(bǔ)充11.3合同生效及終止12.合同簽署及生效12.1合同簽署方式12.2合同生效條件12.3合同簽署日期13.合同附件13.1招聘服務(wù)協(xié)議13.2培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議13.3其他附件14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]甲方聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]乙方聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]2.合同目的和范圍2.1招聘服務(wù)內(nèi)容（1）協(xié)助甲方發(fā)布招聘信息；（2）篩選符合甲方要求的求職者；（3）組織面試及評(píng)估；（4）提供候選人背景調(diào)查。2.2培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容（1）制定培訓(xùn)計(jì)劃；（2）安排培訓(xùn)課程；（3）提供培訓(xùn)師資；（4）監(jiān)督培訓(xùn)效果。2.3服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.招聘服務(wù)條款3.1招聘崗位及要求甲方需乙方協(xié)助招聘的崗位及要求如下：[具體崗位及要求列表]3.2招聘流程及時(shí)間節(jié)點(diǎn)招聘流程及時(shí)間節(jié)點(diǎn)如下：[具體流程及時(shí)間節(jié)點(diǎn)列表]3.3招聘費(fèi)用及支付方式招聘服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣[金額]元，支付方式如下：[具體支付方式及時(shí)間]4.培訓(xùn)服務(wù)條款4.1培訓(xùn)課程設(shè)置及內(nèi)容培訓(xùn)課程設(shè)置及內(nèi)容如下：[具體課程設(shè)置及內(nèi)容列表]4.2培訓(xùn)師資及教學(xué)方法培訓(xùn)師資及教學(xué)方法如下：[具體師資及教學(xué)方法列表]4.3培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣[金額]元，支付方式如下：[具體支付方式及時(shí)間]5.服務(wù)交付及驗(yàn)收5.1服務(wù)交付方式乙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)及方式交付招聘和培訓(xùn)服務(wù)。5.2服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程如下：[具體驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程列表]5.3服務(wù)驗(yàn)收時(shí)間服務(wù)驗(yàn)收時(shí)間為服務(wù)交付后的[具體時(shí)間]，如未在約定時(shí)間內(nèi)完成驗(yàn)收，視為乙方已按照約定完成服務(wù)。6.保密條款6.1保密內(nèi)容本合同中涉及的甲方商業(yè)秘密、乙方技術(shù)秘密等信息均屬于保密內(nèi)容。6.2保密期限保密期限自合同生效之日起至合同終止后[具體時(shí)間]。6.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。7.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決7.1違約情形及責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。7.2爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)本合同爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。8.合同解除及終止8.1合同解除條件（1）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需提前解除合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)]天書面通知乙方。（2）乙方因自身原因無法履行合同，經(jīng)甲方同意，可以解除合同。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.2合同終止條件（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽合同的；（2）合同約定的服務(wù)期限已全部完成；（3）雙方協(xié)商一致，決定終止合同。8.3合同解除及終止后的處理（1）合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù)。（2）甲方應(yīng)支付乙方已提供服務(wù)的相應(yīng)費(fèi)用。（3）雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的遺留問題。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1服務(wù)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬本合同中產(chǎn)生的服務(wù)成果，包括但不限于培訓(xùn)資料、候選人信息等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)雙方應(yīng)采取必要措施，保護(hù)對(duì)方知識(shí)產(chǎn)權(quán)不受侵犯。10.法律適用及管轄10.1合同適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律。10.2合同爭(zhēng)議管轄法院本合同爭(zhēng)議由合同簽訂地人民法院管轄。11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件（1）招聘服務(wù)協(xié)議；（2）培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議；（3）其他相關(guān)文件。11.2合同變更及補(bǔ)充任何對(duì)本合同的變更或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.3合同生效及終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的服務(wù)期限屆滿或終止條件成就時(shí)終止。12.合同簽署及生效12.1合同簽署方式本合同采用書面形式簽署，雙方代表簽字蓋章后生效。12.2合同生效條件本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章，且雙方已履行完畢合同約定的手續(xù)后生效。12.3合同簽署日期本合同簽署日期為[具體日期]。13.合同附件13.1招聘服務(wù)協(xié)議[招聘服務(wù)協(xié)議的具體內(nèi)容]13.2培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議[培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議的具體內(nèi)容]13.3其他附件[其他附件的具體內(nèi)容]14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。14.2合同保管責(zé)任雙方應(yīng)妥善保管本合同，確保合同安全，防止丟失或損壞。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方、乙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)供應(yīng)商等，其介入合同是為了協(xié)助合同履行或提供特定服務(wù)。15.2第三方介入條件（1）第三方介入需經(jīng)甲方和乙方書面同意。（2）第三方介入應(yīng)有利于合同的履行，提高服務(wù)質(zhì)量或降低成本。（3）第三方介入的介入?yún)f(xié)議應(yīng)與本合同相符，并作為本合同的附件。15.3第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，履行其約定的義務(wù)。（2）第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.甲乙方額外條款及說明16.1第三方選擇權(quán)甲方和乙方均有權(quán)選擇第三方，但需在合同簽訂前通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書面同意。16.2第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān)（1）第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方、乙方或第三方自行承擔(dān)，具體費(fèi)用由三方另行協(xié)商確定。（2）如第三方介入導(dǎo)致合同成本增加，增加的部分由相關(guān)方承擔(dān)。16.3第三方介入后的合同變更（1）第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。（2）變更后的合同內(nèi)容應(yīng)與本合同其他條款保持一致。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的賠償最高額。17.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額由甲方、乙方和第三方在合同中約定，并作為合同附件。（2）如無約定，第三方責(zé)任限額應(yīng)不低于人民幣[金額]元。17.3責(zé)任限額適用范圍（1）第三方責(zé)任限額適用于第三方因自身過錯(cuò)導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的賠償。（2）第三方責(zé)任限額不適用于不可抗力、甲方或乙方自身原因造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1職責(zé)劃分（1）甲方負(fù)責(zé)與乙方簽訂合同，并監(jiān)督乙方履行合同義務(wù)。（2）乙方負(fù)責(zé)與第三方簽訂介入?yún)f(xié)議，并監(jiān)督第三方履行其義務(wù)。（3）第三方根據(jù)介入?yún)f(xié)議向甲方或乙方提供服務(wù)。18.2權(quán)利義務(wù)劃分（1）甲方享有合同約定的權(quán)利，承擔(dān)合同約定的義務(wù)。（2）乙方享有合同約定的權(quán)利，承擔(dān)合同約定的義務(wù)，并承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的額外義務(wù)。（3）第三方享有介入?yún)f(xié)議約定的權(quán)利，承擔(dān)介入?yún)f(xié)議約定的義務(wù)。18.3爭(zhēng)議解決（1）第三方與其他各方的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列明招聘服務(wù)的具體內(nèi)容、流程、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、費(fèi)用等。說明：本附件作為合同的一部分，具體規(guī)定了招聘服務(wù)的各項(xiàng)細(xì)節(jié)。2.培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列明培訓(xùn)服務(wù)的具體內(nèi)容、課程設(shè)置、師資、費(fèi)用等。說明：本附件作為合同的一部分，具體規(guī)定了培訓(xùn)服務(wù)的各項(xiàng)細(xì)節(jié)。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列明第三方介入的原因、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：本附件作為合同的一部分，具體規(guī)定了第三方介入的細(xì)節(jié)。4.招聘候選人信息清單詳細(xì)要求：列明招聘過程中收集到的候選人信息，包括姓名、聯(lián)系方式、簡(jiǎn)歷等。說明：本附件作為合同的一部分，用于記錄招聘過程中的候選人信息。5.培訓(xùn)學(xué)員名單及培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：列明參加培訓(xùn)的學(xué)員名單、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。說明：本附件作為合同的一部分，用于記錄培訓(xùn)過程中的相關(guān)數(shù)據(jù)。6.服務(wù)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告詳細(xì)要求：詳細(xì)記錄服務(wù)交付后的驗(yàn)收情況，包括驗(yàn)收時(shí)間、驗(yàn)收結(jié)果等。說明：本附件作為合同的一部分，用于證明服務(wù)已按約定完成。7.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確雙方在合同履行過程中的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限等。說明：本附件作為合同的一部分，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。8.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間等。說明：本附件作為合同的一部分，用于記錄合同變更的細(xì)節(jié)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付費(fèi)用、未按時(shí)提供招聘或培訓(xùn)需求等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成招聘或培訓(xùn)服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合約定等。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)提供介入服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合約定等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)因此給甲方或乙方造成的損失。4.不可抗力違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定：雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)采取必要措施減少損失。示例說明：甲方違約：甲方未按時(shí)支付乙方招聘服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因延誤支付造成的損失。乙方違約：乙方未按時(shí)完成招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方招聘計(jì)劃受影響，乙方應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。第三方違約：第三方未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因延誤培訓(xùn)造成的損失。全文完。2024年度招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化居間合同范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)對(duì)人才的需求日益增長(zhǎng)。為了滿足企業(yè)對(duì)人才的需求，甲方?jīng)Q定開展2024年度招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化活動(dòng)，以提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。2.2目的：本合同的簽訂旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方在2024年度招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化活動(dòng)中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“招聘服務(wù)”指乙方根據(jù)甲方需求，提供招聘信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、入職手續(xù)辦理等一站式招聘服務(wù)。本合同中“培訓(xùn)服務(wù)”指乙方根據(jù)甲方需求，提供職業(yè)技能培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等培訓(xùn)服務(wù)。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）“居間服務(wù)”指乙方在甲方與招聘人才之間提供中介服務(wù)，協(xié)助雙方達(dá)成招聘意向。（2）“一體化”指招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)招聘與培訓(xùn)的無縫對(duì)接。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)。（2）甲方有權(quán)要求乙方對(duì)招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。（3）甲方有權(quán)要求乙方在合同履行過程中，及時(shí)反饋招聘與培訓(xùn)情況。（4）甲方有義務(wù)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的招聘與培訓(xùn)資料。（3）乙方有義務(wù)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)。（4）乙方有義務(wù)對(duì)招聘與培訓(xùn)過程中的問題進(jìn)行及時(shí)溝通與解決。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)：招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)在甲方指定地點(diǎn)進(jìn)行。5.3合同履行方式：乙方根據(jù)甲方需求，提供線上線下相結(jié)合的招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致終止合同。（2）一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。6.3終止程序：（1）合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商。（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署合同終止協(xié)議。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。（2）合同終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的資料、數(shù)據(jù)等歸還甲方。（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）招聘服務(wù)費(fèi)：根據(jù)甲方實(shí)際招聘需求，乙方將提供相應(yīng)的招聘服務(wù)，具體費(fèi)用按照雙方協(xié)商確定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)：乙方根據(jù)甲方需求提供的培訓(xùn)服務(wù)，費(fèi)用將根據(jù)培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)、培訓(xùn)人數(shù)等因素確定。（3）居間服務(wù)費(fèi)：乙方作為居間方，促成甲方與招聘人才達(dá)成協(xié)議，將收取相應(yīng)的居間服務(wù)費(fèi)。7.2支付方式：（1）招聘服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在招聘服務(wù)開始前支付50%的費(fèi)用，剩余50%在招聘服務(wù)完成后支付。（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在培訓(xùn)服務(wù)開始前支付50%的費(fèi)用，剩余50%在培訓(xùn)服務(wù)結(jié)束后支付。（3）居間服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在招聘人才入職后支付。7.3支付時(shí)間：（1）招聘服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在招聘服務(wù)開始前支付首期費(fèi)用，剩余費(fèi)用在招聘服務(wù)完成后支付。（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在培訓(xùn)服務(wù)開始前支付首期費(fèi)用，剩余費(fèi)用在培訓(xùn)服務(wù)結(jié)束后支付。（3）居間服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在招聘人才入職后支付。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)在約定的支付時(shí)間內(nèi)，將費(fèi)用支付至乙方指定的賬戶。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，及時(shí)提供相應(yīng)的招聘或培訓(xùn)服務(wù)。（3）如甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)，并要求甲方支付違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時(shí)支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付部分1%的違約金。（2）甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方無法履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按時(shí)提供招聘或培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于未提供服務(wù)部分1%的違約金。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定，向守約方支付相應(yīng)的賠償金額。（2）賠償金額的支付方式由雙方協(xié)商確定，可包括現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等形式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密內(nèi)容。9.2保密期限：本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。9.3保密履行方式：（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指合同簽訂后，因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。（3）社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭(zhēng)等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同。（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。10.4不可抗力實(shí)例：（1）自然災(zāi)害：地震、洪水等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。（3）社會(huì)異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭(zhēng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等特殊情況的。（2）法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）甲方保留對(duì)招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化活動(dòng)的最終決定權(quán)。（2）乙方保留對(duì)招聘和培訓(xùn)服務(wù)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在合同履行期間，對(duì)乙方提供的服務(wù)提出改進(jìn)建議的權(quán)利。（2）乙方保留在合同履行期間，對(duì)甲方提供的資料進(jìn)行保密的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：任何對(duì)合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力：合同的修改或補(bǔ)充具有與原合同相同的法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互提供必要的協(xié)助與配合，確保合同的順利履行。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲方應(yīng)按照乙方的要求，提供必要的招聘和培訓(xùn)資料。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)反饋招聘和培訓(xùn)情況。十六、其他條款16.1法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行、終止或爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于招聘服務(wù)與培訓(xùn)一體化居間服務(wù)的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的招聘和培訓(xùn)相關(guān)資料清單。2.乙方提供的招聘和培訓(xùn)服務(wù)方案。3.雙方協(xié)商確定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。4.招聘和培訓(xùn)服務(wù)過程中的通訊記錄。5.招聘和培訓(xùn)服務(wù)過程中的簽到記錄。6.招聘和培訓(xùn)服務(wù)過程中的評(píng)估報(bào)告。7.雙方簽訂的任何補(bǔ)充協(xié)議或修改文件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付費(fèi)用：甲方未按照合同約定的支付時(shí)間支付費(fèi)用，視為違約。違反保密條款：甲方泄露乙方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私，視為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)提供招聘或培訓(xùn)服務(wù)：乙方未按照合同約定的服務(wù)時(shí)間提供服務(wù)，視為違約。泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指合同簽訂后，因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的客觀情況。2.居間服務(wù)：指乙方在甲方與招聘人才之間提供中介服務(wù)，協(xié)助雙方達(dá)成招聘意向。3.一體化：指招聘服務(wù)與培訓(xùn)服務(wù)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)招聘與培訓(xùn)的無縫對(duì)接。4.仲裁：指雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，將爭(zhēng)議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。5.訴訟：指雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，將爭(zhēng)議提交給人民法院進(jìn)行審理。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方發(fā)出書面催款通知，并給予甲方合理的寬限期。如甲方仍未支付，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)，并要求甲方支付違約金。2.問題：乙方未按時(shí)提供招聘或培訓(xùn)服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方說明原因，并盡快采取措施解決問題。如因乙方原因?qū)е路?wù)延遲，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。3.問題：保密信息泄露。解決辦法：一旦發(fā)現(xiàn)保密信息泄露，雙方應(yīng)立即采取措施防止信息進(jìn)一步泄露，并共同調(diào)查原因。如因乙方原因?qū)е滦畔⑿孤?，乙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.問題：合同條款理解不一致。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商