管理實踐總結(jié)

1、管理實踐總結(jié) 總結(jié)是社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、 某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢 查。下面是管理實踐總結(jié)，歡迎閱讀參考！ 工程管理實踐實習(xí)總結(jié) 這些年我主要從事甲方的 工程管理，進行了長沙禽類加工廠、 湖南圖書城、 君臨天廈、 西街花園等多個大型項目的建設(shè)，工程管理實踐實習(xí)總結(jié)。 此次社會實踐在湖南新創(chuàng)意房地產(chǎn)公司，主要負責(zé) xx 工程 全面管理。對工程情況，及工作內(nèi)容作如下調(diào)查報告。 1. 新創(chuàng)意簡介： 湖南新創(chuàng)意房地產(chǎn)公司成立于XX年，注冊資金八千萬， 由省委及省人事廳組織創(chuàng)建，是省委為適應(yīng)房地產(chǎn)市場需要， 并探索試點，更好地規(guī)范房地產(chǎn)而成立。目前承接xx

2、 、交警 宿舍兩個上億元的項目。 公司采用董事會，總經(jīng)理負責(zé)制。下設(shè)三部一室，固定 員工二十二人，其中大學(xué)以上的學(xué)歷為一十四人，中級職稱 十人。 項目簡介： xx 為湖南移動公司投資兩億元， 集高級主宅、 智能辦公 于一體的綜合性小區(qū)。小區(qū)坐落在湖南民俗村北邊，車站北 路的西側(cè)，占地 80 畝，由十二棟住宅，一棟辦公樓組成， 實習(xí)總結(jié) 工程管理實踐實習(xí)總結(jié) 。全部為多層框架結(jié)構(gòu)， 建筑面積萬平方米。住宅樓分為三個標段，施工方分別為長 大集團、市建集團、望城集團，辦公樓施工方為省建集團。 由華楚、和天進行監(jiān)理，新創(chuàng)意進行代建。 住宅分為別墅樓、復(fù)式樓、以及 160 多平方米的四室兩 廳。小區(qū)設(shè)置

3、中央空調(diào)、熱水、直飲水、煤氣、 ic 卡計量、 智能一體化、一卡通等多項先進配套設(shè)施，以及游泳池、球 場等娛樂場所。小區(qū) XX年8月開始興建，XX年8月開始交 戶使用。 作為工程負責(zé)人到 xx 項目時，土建小區(qū)一些已封頂， 水電預(yù)埋也對應(yīng)完工，正進入安裝階段，及其室外工程前期 準備。我首先聽取部門對工程介紹及交接，查閱所有圖紙及 變更，接著翻閱監(jiān)理以前的報表、 記錄、各類工程會議紀要， 然后驗對施工方各安裝組織設(shè)計、 隱蔽記錄、 材料進場表等， 最后工程實地檢查，對原遺留問題進行處理： 1. 設(shè)計方面 單體的專業(yè)圖紙設(shè)計不全。如：缺煤氣管道、直飲水 等。需設(shè)計盡快落實，并與建筑配套統(tǒng)一及審核。

4、 部分專業(yè)圖紙設(shè)計未到位，欠合理。如：空調(diào)冷凝水 的排放，一、二標段地下車庫污水坑的位置等。對未施工安 裝完的進行整改變更。 2. 現(xiàn)場土建方面 砼跑模漏漿較普遍。三個標段中未抹灰的還有部分未 處理；已抹灰的，如三標段車庫頂也未平整。此為模板裝釘 未到位，以及模板不行所至，需進一步整改處理。 結(jié)構(gòu)柱、砼板蜂窩洞較多及卵石外露。此為砼震動未 到位所至，需整改處理。 二標段復(fù)式一樓有一處看見砂石。此為砼攪拌未到位 所至，需整改處理。 部分破損模板粘在砼上。此為模板重復(fù)使用次數(shù)太多， 或模板質(zhì)量太差，許更換模板。 三個標段普遍拉接筋間距超過 50cmo應(yīng)按規(guī)范調(diào)整過 來。 外墻貼磚部分遮掩開關(guān)盒。貼

5、磚須細部處理，確保開 關(guān)面板安裝。 3. 現(xiàn)場安裝方面 一、三標段已穿線，但穿線管普遍無鎖母，及橡膠保 護圈，需補加。 一、三標段預(yù)埋開關(guān)盒、開關(guān)箱隨意開孔，并且部分 損壞，需更換整改。 一、三標段部分開關(guān)暗盒不正，需校正后再裝面板。 部分墻體穿線管采用的輕型，需整改為中型。 穿線管部分 90 度彎起皺。有可能管材質(zhì)量問題，采 用了輕型管，彈簧彎管器不匹配等。 目前能看到的三標段的伸縮縫，暫未見到過伸縮縫穿 線管的技術(shù)處理。 超市保安管理實習(xí)報告 20* 年的 7 月份，出于嘗試 的心態(tài)，我來到了樂天超市有限公司進行實習(xí)。轉(zhuǎn)眼間已過 去兩個多月，回想自己這段時間的經(jīng)歷與收獲，我深深的感 到這是

6、一筆多么寶貴的人生財富！ 從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換 了角色， 老師變成老板， 同學(xué)變成同事， 相處之道完全不同。 在這巨大的轉(zhuǎn)變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應(yīng)新 的環(huán)境，但在同學(xué)、同事的幫助和自己摸索的情況下，我還 是完成了這次實習(xí)。但我發(fā)現(xiàn)，以我們的經(jīng)驗，不學(xué)到一定 的深度和廣度是難以在實際工作中應(yīng)付自如的。因此反映出 學(xué)習(xí)的還不夠，缺點疏漏。需在加以刻苦鉆研及學(xué)習(xí)，不斷 開拓視野，增強自己的實踐操作技能。常言道：工作一兩年 勝過十多年的讀書。兩個月的實習(xí)時間雖然不長，但是我從 中學(xué)到了很多知識，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問。只有擁有自 信才能夠克服一切，去實現(xiàn)自己的

7、理想，創(chuàng)造自己的人生。 “在大學(xué)里學(xué)的不是知識， 而是一種叫做自學(xué)的能力” 。 參加工作后才能深刻體會這句話的含義。課本上學(xué)的理論知 識用到的很少。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠 原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手 慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想 方設(shè)法解決，實在不行可以虛心請教他人，而沒有自學(xué)能力 的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。所以我們還要 繼續(xù)學(xué)習(xí)， 不斷提升理論素養(yǎng)。 樂天瑪特（LOTTEMART是樂天集團下屬的專營大型超市 的子公司。XX年6月，樂天集團旗下的樂天瑪特通過收購萬 客隆進入中國市場，目前江蘇時代零售擁有 65 家超市，全 盤

8、接手時代零售后， 樂天瑪特在中國的門店數(shù)將增至 82 家。 實習(xí)具體過程可以分為三個階段：學(xué)習(xí)，成長，相對成 熟期三階段。 第一個階段學(xué)習(xí)期階段， 這一階段， 一邊參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)， 一邊工作。 把學(xué)習(xí)到的知識馬上應(yīng)用于工作， 在工作中檢驗， 熟悉，改進，使我提升很快。這一階段主要學(xué)習(xí)了MD系統(tǒng) 維護，接收供應(yīng)商貨物，退貨，報損相關(guān)流程，學(xué)習(xí) rf 機 和無線電子磅稱的使用，殘損倉和退貨倉貨物管理，相關(guān)單 據(jù)使用公司泰斯碼系統(tǒng)進行錄入保存以及傳財務(wù)單據(jù)等等。 第二個階段成長期。這一階段主要是通過重復(fù)工作進一 步熟悉公司相關(guān)流程和工作技巧，提高工作效率，同時接受 上司布置的一些比較重要工作進行鍛煉，

9、比如對制作退貨單， 報損單等有關(guān)單據(jù)進行審單，配合商品部進行重點商品盤點 第三個階段相對成熟期。 我基本上可以獨立完成部門 80% 的工作，這個階段，上司對我比較信賴，可以放手我去做一 些相對比較重要的事情。這個階段基本上把工作重心移到早 上生鮮的驗收，相關(guān)單據(jù)錄入審核以及轉(zhuǎn)送，重點商品管理 等等，把相對于一些比較簡單如接收供應(yīng)商商品工作， 報損， 退貨工作移交給新人或是其他員工。 在這段將近 2 個月的實習(xí)時間里，從對超市物流，營銷 等迷糊的情況下，通過在收貨部，由最基礎(chǔ)的接受供應(yīng)商商 品到配合總公司對收貨部一些工作改進等等相關(guān)工作的實 踐上，使我對超市物流，營銷，倉儲以及管理相關(guān)知識有了

10、相對解和熟悉?，F(xiàn)揀一些認識和經(jīng)驗總結(jié)如下： 在現(xiàn)在零售業(yè)競爭如林的情況下，零售行業(yè)在品牌，服 務(wù)，商品，素質(zhì)等相持難分高下情況下越來越需要通過成本 這一殺手锏，使自己立于不敗之地。作為行業(yè)老大沃爾瑪總 裁就宣稱，他們最大的優(yōu)勢就是擁有完善先進的超市物流系 統(tǒng)。在實習(xí)過程中，使我認識到，收貨部是超市物流很重要 組成部分。收貨部工作的好壞直接影響到公司的經(jīng)營成本， 進而影響到公司其他一系列問題。比如，我在初次退貨錄單 中，由于疏忽，把商品數(shù)量錄錯，在返配回配送中心后，又 返配回了門店，在商品一來一去的運輸過程中，這就增加了 公司的運輸成本。 超市倉儲是一門大學(xué)問，比如既要保持商品一定庫存量 保證賣

11、場不會出現(xiàn)缺貨少貨，又要防止庫存量過大加大倉庫 壓力或是導(dǎo)致商品積壓，增加商品因發(fā)現(xiàn)不及時出現(xiàn)臨期過 期等事情發(fā)生，這會提高公司損耗率，增加公司運營成本和 損失。比如在 7 月份底商品清場轉(zhuǎn)場工作中，就發(fā)現(xiàn)到大量 因商品庫存量大導(dǎo)致的臨期過期和盤點難問題。還有倉儲管 理上要使商品排放有序，易于識別，方便拿取，保重商品安 全不能使商品遭到損害，以及合理利用倉儲有限的空間等等。 超市所有部門都是核心部門，各個部門之間，通過分工 明確，協(xié)調(diào)工作，為顧客提供一個高質(zhì)量服務(wù)，完美購物環(huán) 境體驗，最終增加超市營業(yè)額。零售行業(yè)最終收入來自營業(yè) 額，這也是提供享受購物環(huán)境的物質(zhì)保障。而每一個部門好 壞都最終影

12、響著超市銷售狀況的好壞。比如，商品首先要通 過收貨部驗收，接受質(zhì)量好的商品，根據(jù)商品條碼等相關(guān)信 息錄入系統(tǒng)，為財務(wù)和收銀等等提供相關(guān)信息。其次商品被 商品部按照相關(guān)知識和規(guī)定進行上架排放，同時保障商場衛(wèi) 生等等提供一個舒服購物環(huán)境，經(jīng)營管控部，對商品進行檢 查，防止商品質(zhì)量出現(xiàn)問題或是標價出現(xiàn)問題。促銷部，根 據(jù)店總安排，舉行一些促銷活動，對顧客人流進行引導(dǎo)。顧 客購買商品，這時候就是收銀部的工作了。如果這中間出現(xiàn) 什么問題，就需要客服部進行調(diào)節(jié)。 在實習(xí)的日子，我努力做到以下幾點： 在信息時代，學(xué)習(xí)是不斷地汲取新信息，獲得事業(yè)進步 的動力。作為一名年輕同志更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為保持工作積極 性的

13、重要途徑。走上工作崗位后，我積極響應(yīng)單位號召，結(jié) 合工作實際，不斷學(xué)習(xí)理論、業(yè)務(wù)知識和社會知識，用先進 的理論武裝頭腦，用精良的業(yè)務(wù)知識提升能力，以廣博的社 會知識拓展視野。 理論是灰色的，生活之樹常青，只有將理論付諸于實踐 才能實現(xiàn)理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使 理論得以檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實 現(xiàn)的，也只有通過實踐才能鍛煉人的品質(zhì)，彰現(xiàn)人的意志。 從學(xué)校走向社會，首要面臨的問題便是角色轉(zhuǎn)換的問題。從 一個學(xué)生轉(zhuǎn)化為一個單位人，在思想的層面上，必須認識到 二者的社會角色之間存在著較大的差異。學(xué)生時代只是單純 的學(xué)習(xí)知識，而社會實踐則意味著繼續(xù)學(xué)習(xí)，并將知識應(yīng)

14、用 于實踐，學(xué)生時代可以自己選擇交往的對象，而社會人則更 多地被他人所選擇。諸此種種的差異。不勝枚舉。但僅僅在 思想的層面上認識到這一點還是不夠的，而是必須在實際的 工作和生活中潛心體會，并自覺的進行這種角色的轉(zhuǎn)換。 在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)，深入實踐，不 斷提升自我，努力創(chuàng) 造業(yè)績，繼續(xù)在自己的工作領(lǐng)域創(chuàng)造更多的價值。 在這段實習(xí)的時間里，我經(jīng)歷了很多以前沒有的事，就 比如第一次領(lǐng)工資。只是一點點的錢，但卻是我人生的轉(zhuǎn)折 點。實習(xí)是為將來打基礎(chǔ)的重要階段，珍惜自己每一個工作 的機會，不論什么人，什么學(xué)歷，從事什么工作，好好的表 現(xiàn)、展示自己的能力，不要錯過好的機遇。沒有一件事情是 輕輕松松的，但每一件事都是讓人成長的，經(jīng)歷一段過程， 喜悅或是艱辛，盡管經(jīng)歷的方式不盡相同，但它的結(jié)果是相 同的，我們都會因涉事而成長。 總之，這次實習(xí)，自己確