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1、20XX電力企業(yè)年度工作總結(jié)優(yōu)秀范文在縣委縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在*電力公司的大力支持幫助下,按照*電力公司的統(tǒng)一要求,我公司緊緊圍繞XX年度工作的指導(dǎo)思想和奮斗目標(biāo),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工,認(rèn)真落實(shí)“三項(xiàng)責(zé)任制”,各項(xiàng)工作都取得了一定的成 績(jī)。、xx年主要工作回顧XX年*電力公司提出了求嚴(yán)務(wù)實(shí)、精細(xì)管理,全面完成“三項(xiàng)責(zé)任制”的要求,提出了“一強(qiáng)三優(yōu)”、“三抓創(chuàng)”加強(qiáng)內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)的奮斗目標(biāo),對(duì)安全生產(chǎn)、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、 精神文明建設(shè)等方面做了詳細(xì)的部署和安排,我們根據(jù)公司 實(shí)際情況,結(jié)合*電力公司的要求,制定了“嚴(yán)抓細(xì)管、多 供少損”的工作思路,在生產(chǎn)管理、預(yù)算管理、人事管理及 降損工作等方面開放思
2、維,不斷創(chuàng)新管理機(jī)制,促進(jìn)了各方 面工作的順利開展。尤其是今年夏季,我們?cè)谒Πl(fā)電遇到 前所未有的困難,電力供應(yīng)明顯不足的關(guān)鍵時(shí)期,本著全力 以赴保障供電的決心,果斷采取柴油調(diào)峰,最大限度利用水 力資源,爭(zhēng)取縣委縣人民政府的支持,在縣廣播電視臺(tái)與用 電居民進(jìn)行勾通,各部門職工堅(jiān)守工作崗位,公司領(lǐng)導(dǎo)深入 現(xiàn)場(chǎng)指揮等方式,圓滿完成了保電任務(wù),確保了資產(chǎn)增值。XX年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況XX年至月份公司實(shí)際完成發(fā)電量萬(wàn)度,較上年同期的萬(wàn)度,多發(fā)萬(wàn)度,其中:水電萬(wàn)度,較上年的萬(wàn)度,多發(fā)萬(wàn) 度,火電萬(wàn)度,較上年的萬(wàn)度,多發(fā)萬(wàn)度。實(shí)際完成銷售收入萬(wàn)元(不含稅),較上年同期的萬(wàn)元多收萬(wàn)元。公司財(cái)務(wù)總支出萬(wàn)元, 較上年
3、同期的萬(wàn)元,多支出萬(wàn)元,其中:生產(chǎn)成本萬(wàn)元,較上年的萬(wàn)元多支出萬(wàn)元,其中,供 電成本萬(wàn)元,占總成本的,發(fā)電成本萬(wàn)元,占總成本的。管 理費(fèi)用萬(wàn)元,較上年同期的萬(wàn)元多支出萬(wàn)元。XX年至月份公司實(shí)際盈利萬(wàn)元,較上年的虧損萬(wàn)元,增盈萬(wàn)元。三、現(xiàn)階段公司存在的問題1. 安全生產(chǎn)任務(wù)艱巨XX年月日時(shí)左右,山口電站在進(jìn)行排沙工作中發(fā)生一名職工溺水死亡事故。暴露出許多安 全問題,主要表現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)不到位,違章作業(yè)未能及時(shí)制 止;職工安全防范和自我保護(hù)意識(shí)差;工作現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)點(diǎn)分析 不到位,危險(xiǎn)點(diǎn)分析中沒有分析控制措施;部分設(shè)施存在 定缺陷等等。事故發(fā)生后,我公司按照“四不放過”的原則, 對(duì)本次事故責(zé)任人進(jìn)行了處理
4、,但是造成的嚴(yán)重后果卻無(wú)法 挽回,令人深省。2. 托欠電費(fèi)問題嚴(yán)重,今年,我縣公益企業(yè)及行政撥款單位共托欠電費(fèi)己達(dá)多萬(wàn)元,給我公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)造成了很大的困難。3. 山口電站移交我公司統(tǒng)一管理之后,相應(yīng)承擔(dān)了萬(wàn)元的銀行貸款及萬(wàn)元的工程欠款,增加了財(cái)務(wù)費(fèi)用,給公司的 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成了很大的壓力。4. 由于若羌河來(lái)水量不穩(wěn)定,水量減少,水質(zhì)較差,水電出力有所下降,而用于調(diào)峰的柴油發(fā)電機(jī)組,由于年久老 化,出力不能保證。入夏以來(lái),隨著我縣農(nóng)區(qū)水土開發(fā)用電 及各項(xiàng)工程的開工和夏季空調(diào)負(fù)荷的猛增,電力供應(yīng)日趨緊 張,供需矛盾日益突出,在兩鄉(xiāng)農(nóng)區(qū)限電的情況下,用電負(fù) 荷仍然增長(zhǎng)了,日最大用電負(fù)荷達(dá)到千瓦時(shí),平
5、均發(fā)電負(fù)荷 達(dá)到千瓦時(shí),用電高峰缺口在千瓦時(shí)以上,均突破歷史最高 紀(jì)錄。為了緩解電力供求矛盾,我公司正在積極配合有關(guān)部 門力促若羌河梯級(jí)電站開發(fā)、燃?xì)庹窘ㄔO(shè)和庫(kù)爾勒至若羌電 力聯(lián)網(wǎng)的各項(xiàng)前期工作,努力解決電力制約“瓶徑”。5. 上半年全縣平均線損率較高,原因大致有以下幾點(diǎn):是我縣所有用戶均為低壓計(jì)量,線損和變損全部由我公司 承擔(dān),且農(nóng)網(wǎng)改造許多新裝計(jì)量表表計(jì)偏大,負(fù)荷較小,計(jì) 量失準(zhǔn);二是線路點(diǎn)多面廣,分支較長(zhǎng),農(nóng)網(wǎng)改造后未更換 的高耗能老舊變壓器較多,且經(jīng)常在空載或輕載下運(yùn)行等情 況也使損耗增大;三是廊道清理不徹底,跑冒滴漏現(xiàn)象的查 處不得力等等,影響了公司經(jīng)濟(jì)效益的提高。XX年的主要工作目
6、標(biāo)不發(fā)生人身死亡和重傷一般事故,不發(fā)生特大事故和有人員責(zé)任的重大設(shè)備事故,不發(fā)生各類惡性誤操作事故,不 發(fā)生電網(wǎng)瓦解、大面積停電事故,不發(fā)生本單位負(fù)同等及以上責(zé)任的員工重傷、死亡事故,不發(fā)生重大火災(zāi)事故,完成*電力公司下達(dá)的各項(xiàng)安全考核指標(biāo)。完成發(fā)電量萬(wàn)千瓦時(shí),實(shí)現(xiàn)銷售收入萬(wàn)元,完成縣人民政府及*電力公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)。XX年的任務(wù)各項(xiàng)工作仍然十分艱巨,為此,我們必須做好以下幾個(gè)方面的工作,確保上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn):(一)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),加強(qiáng)職工崗位培訓(xùn),逐步將各生產(chǎn)崗位的職工培養(yǎng)成為能夠獨(dú)當(dāng)一面,具有較高反事故能力的 專業(yè)技術(shù)工人,同時(shí),要嚴(yán)查設(shè)備和設(shè)施缺
7、陷,及時(shí)進(jìn)行整 改,以優(yōu)秀技工管理優(yōu)良設(shè)備和設(shè)施,達(dá)到職工和設(shè)備、設(shè) 施的最佳結(jié)合,預(yù)防事故的發(fā)生。嚴(yán)格落實(shí)主管領(lǐng)導(dǎo)和班組負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制指標(biāo),認(rèn)真簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,以照重獎(jiǎng)重罰的原則,一旦發(fā)生 安全事故,主管領(lǐng)導(dǎo)和班組負(fù)責(zé)人要負(fù)相應(yīng)責(zé)任,主管領(lǐng)導(dǎo) 和班組負(fù)責(zé)人要堅(jiān)持經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線,對(duì)重大設(shè)備檢修 和運(yùn)行操作,主管領(lǐng)導(dǎo)必須現(xiàn)場(chǎng)指揮,協(xié)調(diào)解決各種問題。同時(shí),做好可預(yù)測(cè)安全事故的防范工作,對(duì)查找出的問題, 能當(dāng)時(shí)解決的當(dāng)時(shí)解決,不能當(dāng)時(shí)解決的,要做好安全防范措施并及時(shí)報(bào)公司解決。要高度重視安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,堅(jiān)持開展“五個(gè)一”活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”,堅(jiān)決杜 絕習(xí)慣性
8、違章和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的隨意性。要加大生產(chǎn)技術(shù)管理和 設(shè)備維護(hù)、檢修力度,年內(nèi)完成龍口電站水電設(shè)備全面技術(shù) 改造工作,對(duì)己經(jīng)技改的一、二級(jí)水電站和運(yùn)行狀況較好的 山口水電站,要制定出維護(hù)、檢修計(jì)劃,以保證公司財(cái)務(wù)預(yù) 算的準(zhǔn)確性和所需備品備件的及時(shí)采購(gòu)。入冬以前要完成火 電機(jī)組大修,以保證我縣居民冬季用電需求。此外,各生產(chǎn) 部門要經(jīng)常性開展設(shè)備維護(hù)工作,使公司所有生產(chǎn)設(shè)備始終 保持優(yōu)良狀態(tài)。(二)全面加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,確保資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制指標(biāo)的完成強(qiáng)化財(cái)務(wù)預(yù)算管理,堅(jiān)持預(yù)算從緊、量入為出、突出重點(diǎn)、效益優(yōu)先、目標(biāo)控制、分級(jí)實(shí)施的原則,對(duì)技術(shù)改造, 用電營(yíng)業(yè),教育培訓(xùn),福利設(shè)施等項(xiàng)目資金全部納入財(cái)務(wù)預(yù) 算管理,
9、公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策,建立科學(xué)、高效、有序的 預(yù)算管理體系。加強(qiáng)成本管理,及時(shí)審核公司原材料、 設(shè)備、 產(chǎn)品的進(jìn)出情況,對(duì)重大項(xiàng)目進(jìn)行成本預(yù)算,編制項(xiàng)目成本計(jì)劃。加強(qiáng)資金使用方面的監(jiān)督和管理,規(guī)范資金開支行為, 保障資金安全、穩(wěn)定、高效、有序的運(yùn)作,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn), 確保資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制指標(biāo)的完成。(三)進(jìn)一步做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作堅(jiān)持“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨和優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠(chéng)的供電服務(wù)方針,求真務(wù)實(shí),以創(chuàng)建文明行業(yè)為目 標(biāo),努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高供電服務(wù)質(zhì)量,杜絕以電謀私 的行業(yè)不正之風(fēng)。供電營(yíng)業(yè)窗口達(dá)到農(nóng)村供電營(yíng)業(yè)規(guī)范化 服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行“三公開(電費(fèi)公開、電價(jià)公開、電 量公開)、四到戶
10、(銷售到戶、服務(wù)到戶、抄表到戶、收費(fèi) 到戶)”制度,認(rèn)真兌現(xiàn)服務(wù)承諾,不斷提高客戶滿意率。建立健全監(jiān)督檢查機(jī)制,定期對(duì)供用電部門進(jìn)行檢查,嚴(yán)格 執(zhí)行國(guó)家電價(jià)政策,繼續(xù)抓好農(nóng)村電費(fèi)電價(jià)管理,杜絕違反 國(guó)家電價(jià)政策的亂收費(fèi)、亂加價(jià)、亂攤派現(xiàn)象發(fā)生。根據(jù)實(shí) 際情況建設(shè)客戶技術(shù)服務(wù)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)電力急修、投訴、業(yè)擴(kuò) 報(bào)裝、業(yè)務(wù)咨詢等業(yè)務(wù)的集中管理。進(jìn)一步整頓和規(guī)范電力市場(chǎng),以查處違章用電和竊電為主要內(nèi)容,認(rèn)真開展經(jīng)常性的用電檢查工作。 采取有效措施, 加大熱力公司、自來(lái)水公司及其它用電大戶的電費(fèi)回收力 度,對(duì)農(nóng)村用電大戶,采取用電前預(yù)支,農(nóng)產(chǎn)品采收時(shí)跟蹤 催收的原則,樹立依法回收電費(fèi)工作的新理念。重視供用
11、電合同的簽訂,明確供用電方的權(quán)利、義務(wù),建立起良好的履約關(guān)系。大力發(fā)揚(yáng)“三千”精神,加大陳欠電費(fèi)回收力度,確保電費(fèi)回收月清月結(jié),年底結(jié)零。(四)多供少損、落實(shí)指標(biāo)采取積極有效措施最大限度地降低線損嚴(yán)重超標(biāo)的問題:1.對(duì)季節(jié)性用電較強(qiáng)、輕載、空載專用變用戶實(shí)施停用 和調(diào)換并嚴(yán)格控制新增變壓器容量;2.要制定電表輪換計(jì) 劃,安裝與實(shí)際負(fù)荷配套的電度表,對(duì)動(dòng)力用戶配裝的互感 器進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)檢查,發(fā)現(xiàn)超差和計(jì)量失準(zhǔn)等問題立即解 決;3.徹底清理線路廊道,加大反違章竊電的查處和安全用 電的宣傳,采取不定期檢查和突擊檢查等形式,嚴(yán)厲查處違 章竊電,減少和降低跑冒滴漏;4.不斷提高職工的工作積極 性,嚴(yán)肅工
12、作紀(jì)律,理順營(yíng)業(yè)日常業(yè)擴(kuò)及抄核收管理工作, 使抄表、審核、收費(fèi)及報(bào)表工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。(五)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)由公司黨支部組織設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的行為。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)黨的XX屆中、四中全會(huì)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的黨性黨風(fēng)和警示教育,認(rèn)真執(zhí)行中紀(jì)委的規(guī)定,建立健 全監(jiān)督管理制度,逐步形成按制度管人、靠制度辦事的有效 機(jī)制。積極推行廠務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開,加強(qiáng)反腐倡廉力度。把思想政治工作與黨性教育結(jié)合起來(lái),廣泛開展批評(píng)與自我 批評(píng),切實(shí)加強(qiáng)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和黨的理想信念與宗旨 觀念教育,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力
13、 觀,真正做到利為公司的發(fā)展所謀、情為職工的利益所系。堅(jiān)持和完善民主集中制,對(duì)重大事項(xiàng)集體研究部署、責(zé)任共擔(dān),敢于謀大計(jì)、干大事,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局 協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作的能力,做自覺貫徹“三個(gè)代表”重要思想的 組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者,形成政治堅(jiān)定、廉潔自律,具有現(xiàn)代管理知識(shí)和堅(jiān)強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力、敢講真話、能干實(shí)事, 不斷開拓創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)集體,真正當(dāng)好領(lǐng)頭雁,從而引導(dǎo)廣大 職工共同肩負(fù)起公司建設(shè)和發(fā)展的重任。(六)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),保持思想穩(wěn)定政治穩(wěn)定,努力開創(chuàng)精神文明建設(shè)的新局面堅(jiān)持貼近職工、聯(lián)系實(shí)際、深入生活,大力開展思想政治宣傳工作,為公司發(fā)展?fàn)I造奮發(fā)向上、開拓創(chuàng)新的良好氛 圍。關(guān)心職工生活,為職工排憂解難,采取有效的方法化解 矛盾和怨氣,在化解的矛盾和怨氣的過程中不斷增進(jìn)職工之 間、職工與企業(yè)之間的感情,保持職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。建立激 勵(lì)制度,創(chuàng)建學(xué)習(xí)性企業(yè),按照精干高效的原則,營(yíng)造一個(gè) 競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、能上能下、能夠充分展示廣大職工才能的平臺(tái), 發(fā)掘、提拔優(yōu)秀員工,讓高素質(zhì)的職工走向?qū)I(yè)技術(shù)和管理 崗位,引導(dǎo)職工加深對(duì)公司的感情,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、忠誠(chéng)守 信,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、勇于拼搏的企業(yè)精神,建立一支思想穩(wěn)定、 技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的職工隊(duì)伍。努力營(yíng)造適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思想道德體系和高尚的思想道德基礎(chǔ),利用黑板報(bào)、宣傳欄、報(bào)刊、雜志 等進(jìn)行企業(yè)理念
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