建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任狀

1、建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任狀 為深入落實(shí).，認(rèn)真貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，有效落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)各級主體責(zé)任，依照中華人民共和國安全生產(chǎn)法、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例和云南省2021年度大型企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任狀的要求，簽訂2021年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀。 一、考核對象、責(zé)任范圍和時間 （一）考核對象：（ ），責(zé)任人為企業(yè)（實(shí)體）法定代表人、總經(jīng)理和分管領(lǐng)導(dǎo)。 （二）責(zé)任范圍 責(zé)任狀簽字單位及其所屬企業(yè)（含控股企業(yè)和租賃設(shè)備、分包工程，在本企業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的外來單位和人員）。 （三）考核時間 2021年1月1日至2021年12月31日。 二、工作職責(zé) （一）安全管

2、理責(zé)任。全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，落實(shí) 一崗雙責(zé)和安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立責(zé)任目標(biāo)考核、獎懲制度；組織開展安全生產(chǎn)檢查、專項(xiàng)治理，加強(qiáng)項(xiàng)目安全監(jiān)管，建立重大隱患和危險源管理監(jiān)控、信息統(tǒng)計制度；深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作，提升施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理綜合水平；建立安全生產(chǎn)例會制度，定期召開安全生產(chǎn)工作例會，組織企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員研究解決涉及安全生產(chǎn)工作的重要事項(xiàng)； （二）機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備責(zé)任。健全企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系，按規(guī)定配備安全管理人員，按集團(tuán)公司和建設(shè)部有關(guān)要求，設(shè)立企業(yè)安全總監(jiān)和重點(diǎn)項(xiàng)目安全總監(jiān)，合理配備安全生產(chǎn)檢查和管理工作設(shè)施，落實(shí)各級安全管理職責(zé)； （三）規(guī)章制度和檔案管理責(zé)任。健全

3、完善并落實(shí)本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和現(xiàn)場安全專項(xiàng)方案，及時糾正和查處安全生產(chǎn)違規(guī)行為；加強(qiáng)安全管理人員檔案動態(tài)管理； （四）安全投入責(zé)任。保證安全生產(chǎn)的經(jīng)費(fèi)投入，滿足安全生產(chǎn)條件需要；建立安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金制度，按規(guī)定足額提取安全費(fèi)用和風(fēng)險抵押金；依法參加工傷保險，為從業(yè)人員（含農(nóng)民工）按時足額參加意外傷害保險，配備符合安全要求的勞動防護(hù)用品和器具；保證安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)資金投入。 （五）教育培訓(xùn)責(zé)任。組織開展安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)教育工作，全面做好從業(yè)人員三級教育、安全技術(shù)專項(xiàng)教育和安全技術(shù)交底，落實(shí)現(xiàn)場各級分包單位責(zé)任人的教育培訓(xùn)責(zé)任，加強(qiáng)現(xiàn)場安全生產(chǎn)班組安全教育活動；組織開展安全生產(chǎn)月活

4、動； （六）事故報告、安全生產(chǎn)信息報送和應(yīng)急預(yù)案責(zé)任。按規(guī)定及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故和安全生產(chǎn)各種信息；及時修訂和完善并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，健全應(yīng)急救援體系，切實(shí)開展應(yīng)急救援演練，做好事故搶險救援和善后工作； （七）全年不發(fā)生較大及較大以上生產(chǎn)死亡事故，從業(yè)人員千人死亡率不超過0.15. 三、獎懲 （一）責(zé)任狀考核分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格4個等次。優(yōu)秀：企業(yè)年終考評得分在90分以上（含90分）； 良好：企業(yè)年終考評得分在8089分（含80分）； 合格：企業(yè)年終考評得分在7079分（含70分）； 不合格：企業(yè)年終考評得分低于70分，或發(fā)生責(zé)任范圍內(nèi)的較大生產(chǎn)安全事故。 （二）考核

5、為優(yōu)秀，且當(dāng)年未發(fā)生任何生產(chǎn)死亡事故（含控股企業(yè)和租賃設(shè)備、分包工程，在本企業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的外來單位和人員）的，對法人代表、總經(jīng)理的獎勵標(biāo)準(zhǔn)為：完成總經(jīng)營額在15億元（含15億元）以上的獎勵30000元，15億12億元（含12億元）以上的獎勵25000元，12億8億元（含8億元）的獎勵20210元，8億4億元（含4億元）的獎勵15000元，4億2億元（含2億元）的獎勵10000元，2億元以下的獎勵經(jīng)營者5000元。分管領(lǐng)導(dǎo)按法人代表、總經(jīng)理的60%比例給予獎勵。 （三）考核為良好，且當(dāng)年未發(fā)生任何生產(chǎn)死亡事故（含控股企業(yè)和租賃設(shè)備、分包工程，在本企業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的外來單

6、位和人員）的，按優(yōu)秀等級的70%比例進(jìn)行獎勵。 （四）考核為合格的不獎不罰。 （五）考核為不合格的，罰企業(yè)1萬元，罰企業(yè)法人、總經(jīng)理5000元，罰分管領(lǐng)導(dǎo)3000元。年度發(fā)生責(zé)任范圍內(nèi)較大及較大以上生產(chǎn)安全事故的，或一般安全事故被主管部門通報達(dá)到3起（含3起）以上的，扣罰經(jīng)營者績效年薪的20%。 四、考核辦法 責(zé)任狀考核采取定期考核與經(jīng)常性考核相結(jié)合的綜合考核辦法。集團(tuán)公司于當(dāng)年年中和年末，分別組織對企業(yè)安全管理狀況進(jìn)行定期考核，定期考核權(quán)數(shù)為0.5；同時，集團(tuán)公司綜合統(tǒng)計年內(nèi)對企業(yè)施工現(xiàn)場的達(dá)標(biāo)考核評分結(jié)果作為經(jīng)常性考核評分（包括集團(tuán)安全生產(chǎn)禁令、規(guī)定執(zhí)行情況檢查等綜合性檢查評比情況），經(jīng)常性考核權(quán)數(shù)為0.5。最終綜合考核結(jié)果由集團(tuán)公司在年度安全生產(chǎn)工作會上下發(fā)考核情況通報，進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)。 五、其他事項(xiàng) 1、企業(yè)年度內(nèi)獲得一項(xiàng)云南省安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地表彰加10分，獲得