絲印工崗位職責(zé)范本(共16篇)

1、絲印工崗位職責(zé)范本（共16篇）工作承諾書公司領(lǐng)導(dǎo)/同事：你們好！我在$公司從事絲印工作，是公司的關(guān)鍵崗位，本人承諾：1. 遵守公司規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，服從公司工作安排；2. 在今后的工作中，堅(jiān)持以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，嚴(yán)格按照公司制定的作業(yè)指導(dǎo)書【SOP】/作業(yè)參數(shù)【SIP】/相關(guān)文件要求進(jìn)行生產(chǎn)，絕不私改違規(guī)的絲印機(jī)臺(tái)參數(shù)，嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)；3. 為生產(chǎn)合格良品，在作業(yè)制程中按規(guī)定自檢；4. 按照保密規(guī)定及原則，不得泄露公司機(jī)密5.本人愿意接受公司領(lǐng)導(dǎo)、同事和QPA稽核的監(jiān)督，如有違反,本人愿意接受公司處理，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。以上承諾作為我本人在今后工作中的剛性標(biāo)尺，約不違背！承諾簽名見附

2、件承諾會(huì)簽表批準(zhǔn)：審核：制定：公司文印員職責(zé)和崗位責(zé)任制文印員工作職責(zé)：二、加強(qiáng)責(zé)任心。努力熟悉業(yè)務(wù)，掌握主要學(xué)科基本常識(shí)，打印文件、材料力求正確無(wú)誤，字跡清晰端正，文面整潔美觀，符合規(guī)定格式。四、了解各項(xiàng)設(shè)備的基本性能，熟悉操作方法，能排除一般故障。對(duì)所使用的機(jī)件、工具要愛護(hù)，保持整潔，如有難以解決的故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)請(qǐng)維修。五、注意節(jié)約，不浪費(fèi)蠟紙、紙張、油墨和其他材料。文印紙張專項(xiàng)專用，不得挪作他用。對(duì)印刷量較大的教材要進(jìn)行成本估算，若發(fā)現(xiàn)印刷的成本高于由市面印刷的費(fèi)用，應(yīng)即時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告，以避免公司資源的浪費(fèi)。六、每天下班前要清理廢紙及其他廢料，并及時(shí)關(guān)閉電路，切實(shí)防火，保證文印室的安全

3、。七、嚴(yán)格執(zhí)行文印審批制度，未經(jīng)批準(zhǔn)，謝絕辦理。八、保證完成任務(wù)。除完成日常文印任務(wù)外，臨時(shí)性、突擊性任務(wù)，該加班的應(yīng)無(wú)條件加班，保證文印工作按時(shí)、保質(zhì)保量完成。九、非工作人員不得進(jìn)入文印室，對(duì)監(jiān)印的人員（除保密文件外），超過(guò)10分鐘的，不得逗留文印室，更不許談天、嬉鬧。文印員崗位責(zé)任制：2、文件打印、復(fù)印執(zhí)行審批制度。嚴(yán)格控制文印用品的數(shù)量，最大限度地節(jié)約使用文印用品。對(duì)所打印、復(fù)印的文件、圖紙、資料必須正反面全部使用。3、認(rèn)真維護(hù)和保養(yǎng)文印設(shè)施及辦公用品，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告，立即處理。下班時(shí)做到人走機(jī)關(guān)，電源斷開，嚴(yán)禁在無(wú)人看護(hù)的情況下，使設(shè)備處于待機(jī)狀態(tài)。4、文印設(shè)施實(shí)行專人操作，不得將其

4、交與他人操、挪用或轉(zhuǎn)借。5、工作中做到熱情服務(wù)，禮貌待人，文明用語(yǔ)，嚴(yán)格遵守保密制度，嚴(yán)禁將商業(yè)機(jī)密或公司必須保密的事項(xiàng)透露給他人，不得截留任何文件資料。6、保持良好的工作環(huán)境，隨時(shí)搞好室內(nèi)處衛(wèi)生，遵守員工守則，嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)互助，配合辦公室做好各項(xiàng)事務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。篇2：文印室工作職責(zé)文印室工作職責(zé)一、由辦公室主任授權(quán)打印、復(fù)印各類相關(guān)文件材料。1、打印、復(fù)印領(lǐng)導(dǎo)所需材料，必要時(shí)對(duì)文件材料進(jìn)行優(yōu)化處理。2、配合各處室打印、復(fù)印相關(guān)文件材料，并做好登記、統(tǒng)計(jì)工作。3、為學(xué)生提供打印、復(fù)印并收取紙張材料費(fèi)。二、負(fù)責(zé)文印室內(nèi)電腦、打復(fù)印機(jī)相關(guān)設(shè)備和物品的使用、保管、維護(hù)和報(bào)修盡量延長(zhǎng)機(jī)器使用壽

5、命；杜絕浪費(fèi)，節(jié)約碳粉、紙張等耗材。三、對(duì)學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行優(yōu)化更新，采集好學(xué)校相關(guān)視頻、音頻及圖像材料。四、指導(dǎo)、幫助師生開具相關(guān)證明材料。五、努力學(xué)習(xí)、不斷提高計(jì)算機(jī)文字處理能力，符合相應(yīng)相關(guān)文件、資料的編印要求，并對(duì)不符合要求的文稿提出修正意見。六、配合招生辦做好招生過(guò)程中錄取通知書的印制工作七、嚴(yán)禁打印、復(fù)印違背黨和國(guó)家的法律、法規(guī)、政策和政治思想不健康的資料、圖片，拒絕復(fù)印考卷、答案等有作弊嫌疑的資料。八、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。打印、復(fù)印保密材料時(shí)，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。九、保證文印室安全。注意電源、線路的安全，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)修。下班后切斷電源，關(guān)閉門窗。十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。篇3：文印員崗

6、位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)文印員崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)一、崗位職責(zé)1、按時(shí)完成單位各類文件、材料的打印、復(fù)印、謄印任務(wù)，確保打印質(zhì)量。2、正確使用并維護(hù)保養(yǎng)打字機(jī)、復(fù)印機(jī)、謄印機(jī)等文印設(shè)備，保持正常使用。3、協(xié)助完成中心組織召集的各類會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。4、做好保密工作。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、工作標(biāo)準(zhǔn)1、了解打字機(jī)、復(fù)印機(jī)、謄印機(jī)、計(jì)算機(jī)的基本構(gòu)造，會(huì)熟練操作并能處理一般故障。2、明確文件、材料打印程序，凡需打字、復(fù)印、謄印的文件、材料，必須經(jīng)辦公室審核，主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)或批準(zhǔn)。3、打字差錯(cuò)率不超過(guò)2%。4、打字格式符合規(guī)定，表格設(shè)計(jì)合理、規(guī)范。5、凡打印、謄印、復(fù)印的文件、材料，字跡清晰、整潔、美觀

7、、無(wú)別字、無(wú)漏行，文頭與內(nèi)容相符。6、學(xué)習(xí)保密法，執(zhí)行中心保密制度，按規(guī)定進(jìn)行涉密文件材料的打印工作。涉密文件、材料單獨(dú)存放，單獨(dú)打印，不得在不適當(dāng)場(chǎng)合詢問有關(guān)內(nèi)容，不準(zhǔn)泄露有關(guān)內(nèi)容，及時(shí)銷毀文件材料的蠟紙、廢頁(yè)、廢復(fù)印紙等。妥善保管存有涉密文件的軟件，不需要保存的內(nèi)容及時(shí)進(jìn)行清除。篇4：文印室工作人員崗位職責(zé)文印室工作人員崗位職責(zé)文印室是為全校師生員工提供打印、復(fù)印、排版及裝訂等服務(wù)的部門，是學(xué)校重要的服務(wù)機(jī)構(gòu)之一。為了進(jìn)一步規(guī)范文印室的管理，增強(qiáng)工作人員的紀(jì)律性和責(zé)任感，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，使文印室能更好的服務(wù)學(xué)校、服務(wù)師生，現(xiàn)將文印室工作人員崗位職責(zé)規(guī)定如下：一、遵守考勤制度，嚴(yán)格考

8、勤1、實(shí)行每周五天工作制（星期一至星期五），每天上班時(shí)間為：早上8：0011：45下午2：306：00。2、遵守作息制度，不遲到、不早退，上班時(shí)間不竄崗，不做與本職工作無(wú)關(guān)的事。3、嚴(yán)格遵守辦公室考勤制度，嚴(yán)格考勤，特殊情況需要加班應(yīng)積極配合。二、熱愛本職工作，牢固樹立服務(wù)意識(shí)，努力提高服務(wù)質(zhì)量。三、保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)文印任務(wù)，嚴(yán)格履行登記、簽字手續(xù)，嚴(yán)格按照統(tǒng)一制定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)，并做好統(tǒng)計(jì)和核算工作。四、嚴(yán)格按照各類文印設(shè)備的操作規(guī)程進(jìn)行操作，嚴(yán)禁非法操作，注意安全、愛惜設(shè)備。五、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握各類文印設(shè)備的性能和操作方法，能排除一般性故障，定期做好保養(yǎng)工作。六、努力學(xué)習(xí)

9、、不斷提高計(jì)算機(jī)文字處理能力，使之符合相應(yīng)的文件、資料的編印要求，并對(duì)不符合要求的文稿提出修正意見。七、妥善保管文印室內(nèi)各類財(cái)物，注意節(jié)約紙張及其他文印用品，杜絕浪費(fèi)，不利用職能之便謀取私利。八、嚴(yán)格遵守保密制度，凡涉及個(gè)人隱私和機(jī)密性的文件、資料絕不對(duì)外泄露，機(jī)密文件、材料要妥善保存、及時(shí)處理。九、定期打掃文印室衛(wèi)生，保持室內(nèi)整潔。此崗位職責(zé)自頒布之日起執(zhí)行。篇5：文印人員崗位職責(zé)文印員職責(zé)一、熟悉業(yè)務(wù)，管好打印設(shè)備，并保持設(shè)備的衛(wèi)生清潔。二、做到制度化管理，按照打印程序?qū)徟蠓娇纱蛴。?0張一下登記在冊(cè)，10張以上領(lǐng)導(dǎo)審批，節(jié)約用料，做到張張登記。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平，所打印

10、文件不得出錯(cuò)，打完后認(rèn)真核對(duì)。四、負(fù)責(zé)李總、王總會(huì)計(jì)、鞏總、文印室的清潔工作。五、協(xié)助干事做好來(lái)客接待搞好會(huì)議服務(wù)、接聽電話、收發(fā)文件、等項(xiàng)工作。六、認(rèn)真履行值班制度及本辦公室安排的其它集體活動(dòng)、勞動(dòng)。附件一：深圳市盈爾通科技有限公司絲印、噴油崗位告知書部門：職位：絲印崗位絲印作業(yè)容易導(dǎo)致的職業(yè)?。罕街卸尽籽?、再生障礙性貧血。一、苯中毒后早期癥狀：輕度中毒時(shí)犯困、頭痛、頭暈、惡心、嘔吐、心慌；重度中毒可出現(xiàn)視覺模糊、震顫、呼吸淺或慢、抽搐和昏迷。二、預(yù)防措施：1. 盛苯容器嚴(yán)加密閉，作業(yè)場(chǎng)所加強(qiáng)通風(fēng)；2. 用苯作業(yè)嚴(yán)禁明火、高熱，使用防爆電器和照明設(shè)備；3. 高苯作業(yè)穿防毒物滲透工作服、橡

11、膠手套和防護(hù)眼鏡，提供洗眼設(shè)施。4.工作場(chǎng)所禁止飲食、吸煙，及時(shí)換洗工作服；5.濃度超標(biāo)時(shí)，佩戴過(guò)濾式防毒口罩或面具；6.緊急救援時(shí)，佩戴過(guò)濾式防毒口罩，沒有防毒口罩或防毒服裝不要進(jìn)入事故現(xiàn)場(chǎng)；7.作業(yè)場(chǎng)所張貼警示標(biāo)識(shí)。三、應(yīng)急處理措施：急性中毒應(yīng)立即脫離中毒現(xiàn)場(chǎng)，將中毒患者移至空氣新鮮、環(huán)境安靜處，換去污染的衣物；給予精神安慰，克服緊張情緒，保證患者絕對(duì)臥床休息，防止過(guò)分躁動(dòng)；苯濺入眼內(nèi)，應(yīng)立即用清水沖洗；及時(shí)去醫(yī)院就診。慢性中毒若常有頭暈、頭痛、乏力、失眠、記憶力減退等癥狀，或容易感染并有出血傾向需要去醫(yī)院就診；慢性苯中毒無(wú)特效解毒藥，一經(jīng)確診，即應(yīng)調(diào)離接觸苯及其他有毒物質(zhì)的作業(yè)。噴油崗位

12、噴油容易導(dǎo)致的職業(yè)病以職業(yè)性慢性鉛中毒居多，急性鉛中毒少見。一、鉛慢性中毒早期癥狀：早期癥狀常不明顯，多表現(xiàn)腹部隱痛、腹脹、便秘等，病情加重時(shí)，可出現(xiàn)腹絞痛、貧血和輕度周圍神經(jīng)病，重者可有鉛麻痹、中毒性腦病。急性中毒：多因消化道吸收引起。常在口服鉛和化合物后數(shù)小時(shí)發(fā)病?；颊咄蝗皇秤眲p退，甚至不能進(jìn)食，惡心、便秘、腹脹、陣發(fā)性腹痛、面色蒼白、出冷汗、煩躁不安、血壓升高，重者發(fā)生中毒性腦病，出現(xiàn)痙攣、抽搐等。二、預(yù)防措施1. 避免開放式作業(yè)，工作場(chǎng)所注意通風(fēng)；2. 作業(yè)時(shí)應(yīng)穿防毒工作服、戴手套，禁止在工作場(chǎng)所飲食、吸煙；3. 作業(yè)場(chǎng)所中鉛濃度超標(biāo)時(shí)，應(yīng)佩戴過(guò)濾式防塵口罩或電動(dòng)送風(fēng)式呼吸器。5、

13、一旦發(fā)現(xiàn)中毒病人應(yīng)首先使病人脫離接觸，并在醫(yī)生指導(dǎo)下進(jìn)行驅(qū)鉛治療。文印室崗位職責(zé)一、文印室負(fù)責(zé)打印以學(xué)院及后勤名義印制的各類文件和各種文件材料（附件一般由各職能單位自行印制）。二、文件材料打印由后勤經(jīng)營(yíng)部統(tǒng)一管理。三、學(xué)院各系部打印文件材料須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字審批單以及拿公務(wù)卡后方可送文印室打印，未經(jīng)同意者不予打印。四、文印室對(duì)所打印文件材料打印完后要登記。五、文印室要嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，熱情為用戶服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。做到文件材料打印及時(shí)，紙面整潔清晰，對(duì)文件內(nèi)容嚴(yán)格保密，打印廢紙頁(yè)及時(shí)銷毀。六、文印室工作人員要堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，有事須先向部門經(jīng)理請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可離開。七、文印室工作人員要愛

14、護(hù)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)上報(bào)進(jìn)行維修。八、做好部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。九、保證本室安全。室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁明火，注意電源、線路的安全。下班后切斷電源，關(guān)閉門窗。文印員崗位職責(zé)一、在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全段公文排版及公文、資料的文印工作。二、嚴(yán)格遵守保密制度，不得泄露文件機(jī)密，杜絕無(wú)關(guān)人員進(jìn)入打印室。三、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，打印、復(fù)印文件、資料時(shí)做到及時(shí)、準(zhǔn)確，版面清晰。四、熱愛本職工作，熱情接待前來(lái)辦理業(yè)務(wù)的人員，虛心接受各科室反饋的服務(wù)信息，并積極改進(jìn)。五、愛護(hù)設(shè)備，并嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定操作工序。做好計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護(hù)工作。六、負(fù)責(zé)文印室的衛(wèi)生清掃工作，保持工作環(huán)

15、境整潔。七、做好發(fā)文登記及其他管理臺(tái)賬的整理、保管工作。八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。PS操作員崗位描述崗位名稱：PS操作員直接上級(jí)：PS主管本職工作：負(fù)責(zé)電腦輸出和文件處理工作工作責(zé)任：熟知公司各項(xiàng)規(guī)章制度；了解公司流程及規(guī)章制度，嚴(yán)格按照流程辦事；對(duì)客戶拿過(guò)來(lái)的文件進(jìn)行檢查，看是否文字未轉(zhuǎn)曲等，并予以解決；詢問客戶，就輸出問題進(jìn)行溝通；針對(duì)客戶的制作要求予以操作；熟悉本職工作，做好本職工作；遇到不懂的問題，隨時(shí)記錄下來(lái)，定時(shí)跟公司員工一起討論，以免發(fā)生下次同一個(gè)錯(cuò)誤；橫向配合其他部門工作，主動(dòng)協(xié)助其他部門的工作；需要交班時(shí)交班清楚；客戶要保留的文件保存好，不須保存的及時(shí)清除；(10)做好

16、產(chǎn)品宣傳、產(chǎn)品介紹及客戶引導(dǎo)工作；(11)熱愛集體，愛護(hù)集體的公共財(cái)產(chǎn)；(12)做好機(jī)器及工作區(qū)的保潔工作；(13)上下班負(fù)責(zé)電腦文件整理及清除；(不斷的學(xué)習(xí)，努力提升自身素質(zhì)；(15)做好保密工作。工作范圍：PS部；所負(fù)責(zé)衛(wèi)生區(qū)域。崗位人員簽名：文印、打字員崗位職責(zé)一、樹立為教學(xué)服務(wù)的思想，積極主動(dòng)、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的打印任務(wù)。學(xué)校如有重要的突擊任務(wù)，必須趕打趕印，如期完成任務(wù)。二、了解、熟悉學(xué)校各項(xiàng)工作和各科教學(xué)的基本情況，根據(jù)各項(xiàng)工作以及各科的特點(diǎn)和要求完成任務(wù)，力求字跡清楚、正確。規(guī)范，裝訂整齊，分發(fā)準(zhǔn)確。三、嚴(yán)格遵守保密制度。對(duì)保密材料要妥為保存，及時(shí)處理，不準(zhǔn)私自攜帶出

17、室。四、努力學(xué)習(xí)，不斷提高文化和專業(yè)技術(shù)水平，了解機(jī)器的基本性能，熟練操作，并能排除一般故障，經(jīng)常保持室內(nèi)衛(wèi)生和機(jī)械、工具的清潔，延長(zhǎng)機(jī)具的使用期限。五、勤儉節(jié)約，精打細(xì)算，提高質(zhì)量，降低成本，為學(xué)校和學(xué)生節(jié)省開支。六、服從分配，完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。七、定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)文印室情況，做好機(jī)具的維修保養(yǎng)工作，文印室的衛(wèi)生工作，搞好設(shè)備和物資的購(gòu)買和添置，提高文印室的工作效率。八、凡打印文稿必須校長(zhǎng)(副校長(zhǎng))簽字，否則不得打印。文印室崗位職責(zé)一、文印室負(fù)責(zé)打印以學(xué)校名義印制的各類文件和各種文件材料（附件一般由各職能單位自行印制）。二、文件材料打印由學(xué)校辦公室統(tǒng)一管理，各單位打印文件材料

18、須經(jīng)校辦主任簽字后方可送文印室打印，未經(jīng)同意者不予打印。三、各行文單位以學(xué)校名義印制的文件材料須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)初審后送學(xué)校辦公室復(fù)審。四、文印室對(duì)所打印文件材料要按單位、文號(hào)、標(biāo)題、印制份數(shù)進(jìn)行登記后才能進(jìn)行打印。五、文印室禁止閑雜人員入內(nèi)，工作人員要有高度責(zé)任心，做到文件材料打印及時(shí)，紙面整潔清晰，對(duì)文件內(nèi)容嚴(yán)格保密，打印后蠟紙、校對(duì)紙、廢紙頁(yè)及時(shí)銷毀。六、文印室工作人員要堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，有事須先向校辦主任請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可離開。七、文印室工作人員要愛護(hù)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)進(jìn)行維修。八、做好辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。學(xué)校文印室管理規(guī)定一、文印室屬機(jī)要重地，未經(jīng)工作人員許可，外單位人員不得擅

19、自入內(nèi)。二、各單位交付打印的公文或其他文字材料，需由單位負(fù)責(zé)人簽名，并原則上須先經(jīng)校辦秘書科簽批，工作人員不得私接打印。三、各單位交付打印的文件、材料字體要工整、清晰。打印的文件原則上應(yīng)由擬稿人校對(duì)，校對(duì)人員必須認(rèn)真細(xì)致。校對(duì)完畢，校對(duì)人應(yīng)在原稿上簽名，以示負(fù)責(zé)。四、以下材料原則上不予打?。ㄈ鐚偬厥馇闆r確需文印室承印的，則文印費(fèi)用由各單位或個(gè)人自行解決）。（一）凡是學(xué)校已做預(yù)算列支的業(yè)務(wù)材料及各種表格;（二）凡是有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支的會(huì)議或活動(dòng)材料；（三）所有個(gè)人材料及各種證件；（四）不屬文印室工作范圍內(nèi)的其他材料。五、文印室對(duì)紙張、臘紙、油墨等材料的使用情況要進(jìn)行登記，厲行節(jié)約，避免浪費(fèi)。六、凡因

20、填寫份數(shù)及核對(duì)等出錯(cuò)而造成浪費(fèi)者，必須向校辦秘書科說(shuō)明情況，并補(bǔ)辦重印手續(xù)。七、做好保密工作。保密文件的打印要加強(qiáng)管理，無(wú)關(guān)人員不得翻閱，不該問的事不問，不該說(shuō)的話不說(shuō)。八、文印室工作人員要做好設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。要做好防火防盜工作。下班時(shí)注意關(guān)閉門窗及電源。文印室工作職責(zé)一、由辦公室主任授權(quán)打印、復(fù)印各類相關(guān)文件材料。1、打印、復(fù)印領(lǐng)導(dǎo)所需材料，必要時(shí)對(duì)文件材料進(jìn)行優(yōu)化處理。2、配合各處室打印、復(fù)印相關(guān)文件材料，并做好登記、統(tǒng)計(jì)工作。3、為學(xué)生提供打印、復(fù)印并收取紙張材料費(fèi)。二、負(fù)責(zé)文印室內(nèi)電腦、打復(fù)印機(jī)相關(guān)設(shè)備和物品的使用、保管、維護(hù)和報(bào)修盡量延長(zhǎng)機(jī)器使用壽命；杜絕浪費(fèi)，節(jié)約碳粉、紙張等

21、耗材。三、對(duì)學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行優(yōu)化更新，采集好學(xué)校相關(guān)視頻、音頻及圖像材料。四、指導(dǎo)、幫助師生開具相關(guān)證明材料。五、努力學(xué)習(xí)、不斷提高計(jì)算機(jī)文字處理能力，符合相應(yīng)相關(guān)文件、資料的編印要求，并對(duì)不符合要求的文稿提出修正意見。六、配合招生辦做好招生過(guò)程中錄取通知書的印制工作七、嚴(yán)禁打印、復(fù)印違背黨和國(guó)家的法律、法規(guī)、政策和政治思想不健康的資料、圖片，拒絕復(fù)印考卷、答案等有作弊嫌疑的資料。八、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。打印、復(fù)印保密材料時(shí)，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。九、保證文印室安全。注意電源、線路的安全，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)修。下班后切斷電源，關(guān)閉門窗。十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。篇2：文印室工作人員崗位職責(zé)文印室工作人員崗

22、位職責(zé)文印室是為全校師生員工提供打印、復(fù)印、排版及裝訂等服務(wù)的部門，是學(xué)校重要的服務(wù)機(jī)構(gòu)之一。為了進(jìn)一步規(guī)范文印室的管理，增強(qiáng)工作人員的紀(jì)律性和責(zé)任感，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，使文印室能更好的服務(wù)學(xué)校、服務(wù)師生，現(xiàn)將文印室工作人員崗位職責(zé)規(guī)定如下：一、遵守考勤制度，嚴(yán)格考勤1、實(shí)行每周五天工作制（星期一至星期五），每天上班時(shí)間為：早上8：0011：45下午2：306：00。2、遵守作息制度，不遲到、不早退，上班時(shí)間不竄崗，不做與本職工作無(wú)關(guān)的事。3、嚴(yán)格遵守辦公室考勤制度，嚴(yán)格考勤，特殊情況需要加班應(yīng)積極配合。二、熱愛本職工作，牢固樹立服務(wù)意識(shí)，努力提高服務(wù)質(zhì)量。三、保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)文

23、印任務(wù)，嚴(yán)格履行登記、簽字手續(xù)，嚴(yán)格按照統(tǒng)一制定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)，并做好統(tǒng)計(jì)和核算工作。四、嚴(yán)格按照各類文印設(shè)備的操作規(guī)程進(jìn)行操作，嚴(yán)禁非法操作，注意安全、愛惜設(shè)備。五、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握各類文印設(shè)備的性能和操作方法，能排除一般性故障，定期做好保養(yǎng)工作。六、努力學(xué)習(xí)、不斷提高計(jì)算機(jī)文字處理能力，使之符合相應(yīng)的文件、資料的編印要求，并對(duì)不符合要求的文稿提出修正意見。七、妥善保管文印室內(nèi)各類財(cái)物，注意節(jié)約紙張及其他文印用品，杜絕浪費(fèi)，不利用職能之便謀取私利。八、嚴(yán)格遵守保密制度，凡涉及個(gè)人隱私和機(jī)密性的文件、資料絕不對(duì)外泄露，機(jī)密文件、材料要妥善保存、及時(shí)處理。九、定期打掃文印室衛(wèi)生，保持室

24、內(nèi)整潔。此崗位職責(zé)自頒布之日起執(zhí)行。篇3：文印室崗位職責(zé)文印室崗位職責(zé)一、文印室負(fù)責(zé)打印以學(xué)校名義印制的各類文件和各種文件材料（附件一般由各職能單位自行印制）。二、文件材料打印由學(xué)校辦公室統(tǒng)一管理，各單位打印文件材料須經(jīng)校辦主任簽字后方可送文印室打印，未經(jīng)同意者不予打印。三、各行文單位以學(xué)校名義印制的文件材料須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)初審后送學(xué)校辦公室復(fù)審。四、文印室對(duì)所打印文件材料要按單位、文號(hào)、標(biāo)題、印制份數(shù)進(jìn)行登記后才能進(jìn)行打印。五、文印室禁止閑雜人員入內(nèi)，工作人員要有高度責(zé)任心，做到文件材料打印及時(shí)，紙面整潔清晰，對(duì)文件內(nèi)容嚴(yán)格保密，打印后蠟紙、校對(duì)紙、廢紙頁(yè)及時(shí)銷毀。六、文印室工作人員要堅(jiān)守崗位，

25、不得擅離職守，有事須先向校辦主任請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可離開。七、文印室工作人員要愛護(hù)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)進(jìn)行維修。八、做好辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。學(xué)校文印室管理規(guī)定一、文印室屬機(jī)要重地，未經(jīng)工作人員許可，外單位人員不得擅自入內(nèi)。二、各單位交付打印的公文或其他文字材料，需由單位負(fù)責(zé)人簽名，并原則上須先經(jīng)校辦秘書科簽批，工作人員不得私接打印。三、各單位交付打印的文件、材料字體要工整、清晰。打印的文件原則上應(yīng)由擬稿人校對(duì)，校對(duì)人員必須認(rèn)真細(xì)致。校對(duì)完畢，校對(duì)人應(yīng)在原稿上簽名，以示負(fù)責(zé)。四、以下材料原則上不予打印（如屬特殊情況確需文印室承印的，則文印費(fèi)用由各單位或個(gè)人自行解決）。（一）凡是學(xué)校已做預(yù)算列支

26、的業(yè)務(wù)材料及各種表格；（二）凡是有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支的會(huì)議或活動(dòng)材料；（三）所有個(gè)人材料及各種證件；（四）不屬文印室工作范圍內(nèi)的其他材料。五、文印室對(duì)紙張、臘紙、油墨等材料的使用情況要進(jìn)行登記，厲行節(jié)約，避免浪費(fèi)。六、凡因填寫份數(shù)及核對(duì)等出錯(cuò)而造成浪費(fèi)者，必須向校辦秘書科說(shuō)明情況，并補(bǔ)辦重印手續(xù)。七、做好保密工作。保密文件的打印要加強(qiáng)管理，無(wú)關(guān)人員不得翻閱，不該問的事不問，不該說(shuō)的話不說(shuō)。八、文印室工作人員要做好設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。要做好防火防盜工作。下班時(shí)注意關(guān)閉門窗及電源。篇4：文印室工作人員崗位職責(zé)文印室工作人員崗位職責(zé)1、熱愛本職工作，樹立為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高工作質(zhì)量

27、。2、努力鉆研業(yè)務(wù)，認(rèn)真工作，保證文印質(zhì)量，文印要求字跡清楚、編排美觀、正確無(wú)誤、符合規(guī)定格式、及時(shí)交付使用。3、嚴(yán)格遵守保密制度，對(duì)保密材料妥善保存、及時(shí)處理，不得攜出室外或傳遞他人，若有泄密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。4、勤儉節(jié)約，杜絕浪費(fèi)，努力為學(xué)校節(jié)約經(jīng)費(fèi)。5、管好室內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)，做好紙張進(jìn)出登記工作，做好文印室環(huán)境衛(wèi)生工作。6、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟悉機(jī)器的性能，熟練掌握機(jī)器的操作技術(shù)，能排除一般故障，定期做好保養(yǎng)工作。7、不得私自承接他人或外單位的打印材料，違者教育、批評(píng)，追究當(dāng)事人責(zé)任。8、嚴(yán)格遵守作息制度、請(qǐng)假制度，做好考勤工作。9、使用機(jī)器要注意安全，每天離崗前要斷電，關(guān)好門窗，做好安全檢查

28、。篇5：文印室工作人員職責(zé)文印室工作人員職責(zé)1、樹立文印為教學(xué)服務(wù)意識(shí)，切實(shí)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樂于奉獻(xiàn)。2、除學(xué)校各辦公室所印資料，各完小及教職工個(gè)人所印資料一律作相應(yīng)登記、簽名。3、教研組、年級(jí)組、備課組所印教學(xué)資料，原則上由相關(guān)組長(zhǎng)向校長(zhǎng)請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可送文印室復(fù)印。復(fù)印好的資料由相關(guān)組長(zhǎng)領(lǐng)取，并當(dāng)場(chǎng)清點(diǎn)份數(shù)，事后有缺損，文印室概不負(fù)責(zé)。4、中午文印室面向教師開放，嚴(yán)格把好復(fù)印關(guān)，嚴(yán)禁違反管理規(guī)定一切復(fù)印，復(fù)印數(shù)量較少的，要隨到隨印，復(fù)印數(shù)量較多者，盡可能完成。5、文印室備好一體機(jī)、復(fù)印機(jī)印刷登記本各一本，印刷資料均需做好登記工作，并由送印人簽名，每月做好統(tǒng)計(jì)工作，并把紙張印刷情況報(bào)總務(wù)處備

29、案。6、協(xié)同教務(wù)員做好考務(wù)工作，做好各辦公室交辦的打印工作，做到當(dāng)事當(dāng)辦，及時(shí)交與有關(guān)人員。7、一周至少兩次對(duì)一體機(jī)、復(fù)印機(jī)做好清潔保養(yǎng)工作，如遇機(jī)器有故障，不能停工待修，應(yīng)立即采取各種應(yīng)急措施，保證所印資料及時(shí)交與送印者，然后報(bào)總務(wù)處說(shuō)明情況，由總務(wù)處負(fù)責(zé)維修。8、謝絕非文印室工作人員不按規(guī)定進(jìn)入文印室私自復(fù)印，如有發(fā)現(xiàn)要及時(shí)進(jìn)行勸退。9、樹立勤儉意識(shí)，節(jié)約紙張，杜絕浪費(fèi)。10、做好有關(guān)資料的保密工作。文印室管理規(guī)定第一條為進(jìn)一步提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，確保機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)行，制定本規(guī)定。第二條文印室屬機(jī)要重地，嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。第三條對(duì)微機(jī)、復(fù)印機(jī)、速印機(jī)，除文印室操作人員外，原則上不準(zhǔn)他

30、人操作使用。如出現(xiàn)私自操作或文印室操作人員違章操作造成機(jī)件損壞，將追究當(dāng)事人責(zé)任，并負(fù)責(zé)全價(jià)賠償。第四條嚴(yán)格打（復(fù)）印審批制度。凡屬需要打印、復(fù)印的材料，均由辦公室負(fù)責(zé)同志或主管領(lǐng)導(dǎo)審批，未按規(guī)定審批（交費(fèi)），文印室管理人員有權(quán)拒絕，文印室管理人員不得以任何理由或借口擅自接打、復(fù)印未經(jīng)審批的材料，對(duì)強(qiáng)行、私自打印的，將對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行教育或通報(bào)批評(píng)。第五條經(jīng)常保持現(xiàn)代辦公設(shè)備的清潔，堅(jiān)持每天使用完畢擦拭后蓋上機(jī)罩。第六條文印管理人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)，熟悉操作規(guī)程，熟練掌握操作技能，定期對(duì)機(jī)器進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，及時(shí)排除一般性機(jī)械故障，遇有重大難題及時(shí)報(bào)告。第七條注意文印室的環(huán)境衛(wèi)生管理。要堅(jiān)持每天打

31、掃室內(nèi)衛(wèi)生，保持地面、門窗等清潔、無(wú)塵土，操作臺(tái)物品擺放整齊；要經(jīng)常對(duì)廢紙、廢物進(jìn)行清理，減少堆積，杜絕散、亂、臟現(xiàn)象。第八條文印室管理人員因事離室要隨手鎖門，避免閑雜人員進(jìn)入；下班前要關(guān)閘斷電，以防意外事故發(fā)生。第九條工作人員要自覺遵守上述規(guī)定，對(duì)違反，將視情節(jié)給予處理。學(xué)校后勤人員崗位職責(zé)后勤人員必須具有熱愛學(xué)校、以校為家的精神，熱愛本職工作，恪盡職守，做到“五勤”：心勤、手勤、腿勤、眼勤、嘴勤。服從總務(wù)處調(diào)配，做好教學(xué)和生活的服務(wù)工作。一、做好各種集會(huì)和突擊性活動(dòng)的服務(wù)工作。二、每天早晨及時(shí)做好開水供應(yīng)工作，注意防電。三、作好中小教師食堂的后勤服務(wù)工作。四、每天上午檢查、巡視一遍學(xué)校辦公

32、樓內(nèi)、外相關(guān)區(qū)域的衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或及時(shí)通報(bào)相關(guān)人員。五、負(fù)責(zé)學(xué)校臨時(shí)會(huì)議室桌椅，用品的擺放服務(wù)及衛(wèi)生。眼見生情，完成后勤部門該做的工作。六、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作。會(huì)計(jì)崗位目標(biāo)責(zé)任（一）自身建設(shè)：1、遵紀(jì)守法嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)政策法規(guī)，自覺遵守中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范和寶應(yīng)縣中小學(xué)教師愛生敬業(yè)十不準(zhǔn)。2、按時(shí)參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，更新教育觀念，提高理論素養(yǎng)，能運(yùn)用辨證唯物主義觀點(diǎn)和方法指導(dǎo)自己所從事的工作。3、遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)同志，關(guān)心集體，服從安排，聽從指揮。4、掌握會(huì)計(jì)學(xué)基本知識(shí)和國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)的方針、政策，熟練財(cái)經(jīng)紀(jì)律和有關(guān)會(huì)計(jì)的法規(guī)。（二）本職工作1、辦理現(xiàn)金支付和其他各種結(jié)算

33、業(yè)務(wù)。2、保管有關(guān)印章、空白支票及有關(guān)單據(jù)。3、執(zhí)行財(cái)政結(jié)算中心管理制度和收支結(jié)算紀(jì)律。4、正確及時(shí)地計(jì)算發(fā)放、支付工資及同類性費(fèi)用。5、定期進(jìn)行工資性費(fèi)用核算檢查。6、每學(xué)期所有財(cái)務(wù)薄冊(cè)整潔，按要求填寫，書寫工整規(guī)范，存放有序，按時(shí)歸檔編號(hào)。（三）其它：1、認(rèn)真做好學(xué)校安排的各項(xiàng)突擊性工作。2、上下班準(zhǔn)時(shí)率98%，學(xué)期出勤率98%（病事假履行手續(xù)除外）校長(zhǎng)（簽名）分管校長(zhǎng)（簽名）總務(wù)主任（簽名）責(zé)任人（簽名）年月日總務(wù)處工作人員月常規(guī)考核辦法1、負(fù)責(zé)全校的供水、供電實(shí)施的保養(yǎng)和用電器、用水具的維修工作，要做到每月檢查，定期維護(hù)，及時(shí)修理，確保學(xué)校用電、用水正?；?。一次做不到位扣12分。2、及

34、時(shí)填寫維護(hù)、維修記錄，每月下午，向總務(wù)處反映學(xué)校用電、用水情況（用表），接受工作安排。未向總務(wù)處反映的，一次扣1分，工作不能按時(shí)完成的有一次扣12分，重要工作按通知書進(jìn)行。3、管理學(xué)校的水、電表抄錄核對(duì)工作，與供電、供水部門進(jìn)行用電、用水的度數(shù)核對(duì)工作，（每月5日前抄錄食堂、商店和其他單列用戶水、電表，并通知相關(guān)用戶和報(bào)送總務(wù)處）。不能按時(shí)完成的有一次扣12分。4、發(fā)現(xiàn)用電、用水方面存在問題應(yīng)立即匯報(bào)，并按要求及時(shí)處理，未立即匯報(bào)，處理不及時(shí)的，有一次扣12分。5、重視安全用電管理，加強(qiáng)安全用電教育，確保無(wú)安全用電事故。由于疏忽管理，未及時(shí)維護(hù)，及時(shí)維修，造成損失和安全事故的，有一次扣2分或2

35、分以上。6、對(duì)所做的一些維修項(xiàng)目有經(jīng)費(fèi)支出的，要在項(xiàng)目結(jié)束的10天內(nèi)結(jié)帳，超過(guò)的，有一次扣1分。7、管理學(xué)校的消防設(shè)施和器械（含消防泵房），進(jìn)行公物登記管理，與消防部門聯(lián)系相關(guān)工作。不能按時(shí)完成的有一次扣12分。8、正常檢查消防工作，發(fā)現(xiàn)消防方面存在問題應(yīng)立即匯報(bào)，并按要求及時(shí)處理，未及時(shí)匯報(bào)，處理不及時(shí)，有一次扣12分，重大問題特殊處理。9、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時(shí)工作任務(wù)，不服從安排或不按要求按時(shí)完成的，一次扣12分。校長(zhǎng)（簽名）分管校長(zhǎng)（簽名）責(zé)任人（簽名）年月日小街小學(xué)學(xué)總務(wù)處保管員月常規(guī)考核辦法1、熟悉保管物品的種類、數(shù)量時(shí)間；所缺辦公教學(xué)用品提前抄送計(jì)劃，及時(shí)補(bǔ)充保障供給。2、嚴(yán)格校產(chǎn)、

36、教具及各類物品的保管、驗(yàn)收、領(lǐng)發(fā)、報(bào)損制度，物品分類登記入冊(cè)，及時(shí)做好進(jìn)、出、存的相關(guān)手續(xù)，并提供有關(guān)報(bào)表。3、實(shí)物分門別類，堆放整齊，防腐防蛀。杜絕出現(xiàn)臟、亂、差現(xiàn)象。（轉(zhuǎn)載于:文印室崗位職責(zé)）4、注意保管室安全，切實(shí)做好防火、防盜工作，貴重物品放入專柜。人為造成失竊或火災(zāi)的，將追究責(zé)任。5、嚴(yán)格履行物品發(fā)放、領(lǐng)用手續(xù)，物品入庫(kù)、出庫(kù)及時(shí)登記入帳。6、借用物品供個(gè)人使用一律憑單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。如果擅自借出，將追究責(zé)任。7、不離崗、串崗、遲到或早退，不發(fā)放人情物。8、參與室內(nèi)外衛(wèi)生保潔工作。9、服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)，不服從安排或不按要求按時(shí)完成的，考核降等。崗位職責(zé)范本一、管理副總經(jīng)理崗位職

37、責(zé)1、參與公司重大決策。2、主抓人力資源工作，包括人才儲(chǔ)備、新員工轉(zhuǎn)正、員工培訓(xùn)、員工日常工作考核、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的解釋工作，員工升職、降職、解聘。3、公司業(yè)務(wù)流程、管理?xiàng)l例、崗位職責(zé)再造。4、提出對(duì)公司的改革意見，拿出具體實(shí)施方案。5、公司法律事務(wù)的處理。6、公司網(wǎng)站的建設(shè)。7、負(fù)責(zé)公司安全管理。二、技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)1、參與公司重大決策。2、負(fù)責(zé)管理與指導(dǎo)軟件部、技術(shù)部工作。3、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目開發(fā)。4、組織制定高端技術(shù)解決方案。5、參與重大項(xiàng)目的立項(xiàng)。6、負(fù)責(zé)重大信息搜索及組織。7、培育及組織維修市場(chǎng)工作。8、公司高端網(wǎng)絡(luò)資質(zhì)辦理及人員資質(zhì)的培訓(xùn)工作。三、業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)1、參與公司重大

38、決策。2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)銷售的指導(dǎo)和開發(fā)。3、負(fù)責(zé)公司重大客戶的管理維護(hù)，密切廠家之間的關(guān)系。4、對(duì)公司日常業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)度和協(xié)調(diào)。5、參與重大項(xiàng)目的立項(xiàng)。6、協(xié)助其他部門完成重大攻關(guān)項(xiàng)目。四、財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)1參與公司重大決策。2公司管理財(cái)務(wù)工作。3負(fù)責(zé)北京辦事處工作。4對(duì)公司資本融資與運(yùn)作。5成本控制與資金周轉(zhuǎn)。6協(xié)助實(shí)施績(jī)效考核。7信息化建設(shè)。五、總經(jīng)理秘書崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公服務(wù)工作。2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排。3、負(fù)責(zé)會(huì)議籌備、通知并記錄、整理、存檔會(huì)議紀(jì)要，以及會(huì)議資料的發(fā)放和收集。4、負(fù)責(zé)來(lái)往信件的處理工作，做好來(lái)訪接待工作。5、負(fù)責(zé)每周工作安排的編發(fā)。6、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦總

39、經(jīng)理批件及辦公會(huì)議議定事項(xiàng)的辦理工作。7、招標(biāo)文件的制作。8、搜集與反饋公司經(jīng)營(yíng)、產(chǎn)品相關(guān)信息。9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。六、人力資源、監(jiān)督崗位職責(zé)1、按各部門用人需求標(biāo)準(zhǔn)，做好招聘工作。2、組織公司培訓(xùn)，并檢查落實(shí)各部門培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行情況。3、辦理離職員工各種手續(xù)。4、負(fù)責(zé)各部門績(jī)效考核工作。5、組織紀(jì)律檢查。6、對(duì)采購(gòu)“貨比三家”進(jìn)行監(jiān)督抽查，發(fā)現(xiàn)問題上報(bào)經(jīng)理。7、網(wǎng)站建設(shè)與維護(hù)。8、法律事務(wù)處理。9、公司合同審核。10、媒體宣傳、新聞采訪。11、組織企業(yè)文化活動(dòng)。12、樹立公司專業(yè)形象，保證索福公司名譽(yù)不受到侵害。檔案員職責(zé)1、電話傳達(dá)。2、信件、資料、報(bào)紙收發(fā)。3、

40、復(fù)印資料及復(fù)印機(jī)維修管理。4、圖書、檔案（資質(zhì)、合同等）管理。5、飲用水管理。6、技術(shù)服務(wù)工作統(tǒng)計(jì)與監(jiān)察。七、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo)，組織實(shí)施，確保完成公下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)。2、確保每月的項(xiàng)目回款、發(fā)票正常收回。3、合理使用資金，加快資金的周轉(zhuǎn)率。4、控制庫(kù)存，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)庫(kù)存的零管理。5、開展公司的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和客戶服務(wù)工作，組織開展市場(chǎng)調(diào)查、經(jīng)營(yíng)分析，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)組織競(jìng)爭(zhēng)方案的制定和實(shí)施，確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的主動(dòng)。6、組織實(shí)施部門機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配，提出員工的招聘和使用計(jì)劃，保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力

41、資源的有效配置，推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。7、推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動(dòng)態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力。8、完成項(xiàng)目方案的制定及合同形成、標(biāo)書制作。9、密切與客戶及供應(yīng)商的工作合作關(guān)系。10、每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司，了解用戶需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。11、對(duì)于重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)用戶應(yīng)及時(shí)申報(bào)公司，并動(dòng)用公司人力、財(cái)力、技術(shù)等資源來(lái)保障項(xiàng)目的成功（以書面形式申報(bào)）。1、嚴(yán)格按項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃書執(zhí)行，為驗(yàn)收做好全部準(zhǔn)備。12、每季制定對(duì)新產(chǎn)品推廣計(jì)劃，并按時(shí)實(shí)施完成。13、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。14、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。15、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)

42、不受到侵害。八、采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。2、確保每月的發(fā)票正常收回。3、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價(jià)格體系更新等必須做到了如指掌，落實(shí)到人。4、要積極主動(dòng)配合業(yè)務(wù)部門做好每個(gè)項(xiàng)目方案，并與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識(shí)。5、采購(gòu)要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并做到貨比三家，控制降低采購(gòu)成本，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理及考評(píng)，每年按一定比例更新供應(yīng)商（形成表單）。6、密切與供應(yīng)商的合作關(guān)系，做到投入、細(xì)致、深知，達(dá)到低價(jià)、快速、及時(shí)供貨。7、嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定，要按時(shí)簽訂，不得延誤，并在第一時(shí)間將合同傳遞給與項(xiàng)目相關(guān)的人員。8、負(fù)責(zé)客戶部項(xiàng)目

43、執(zhí)行中與技術(shù)部、財(cái)務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。9、綜合調(diào)配公司庫(kù)存資源，訂貨時(shí)必須要了解當(dāng)前庫(kù)存情況，在有庫(kù)存的情況下要以先出庫(kù)存為主。10、負(fù)責(zé)門市產(chǎn)品選型、市場(chǎng)導(dǎo)向、宣傳資料。11、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)12、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。九、采購(gòu)員崗位職責(zé)1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。2、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價(jià)格體系更新等必須做到了如指掌，落實(shí)到人。3、要積極主動(dòng)配合業(yè)務(wù)部門做好每個(gè)項(xiàng)目方案，并與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識(shí)。4、采購(gòu)要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家，控制降低采購(gòu)成本，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理及

44、考評(píng)，每年按一定比例更新供應(yīng)商（形成表單）。5、承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項(xiàng)目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場(chǎng)答議、評(píng)委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜，對(duì)于臨時(shí)應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下，必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。6、協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。7、嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定，要按時(shí)簽訂，不得延誤，并在第一時(shí)間將合同傳遞給與項(xiàng)目相關(guān)的人員。8、負(fù)責(zé)客戶部項(xiàng)目執(zhí)行中與技術(shù)部、財(cái)務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。9、綜合調(diào)配公司庫(kù)存資源，訂貨時(shí)必須要了解當(dāng)前庫(kù)存情況，在有庫(kù)存的情況下要以先出庫(kù)存為主。10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。11、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十、售前技術(shù)支持經(jīng)理崗位職責(zé)1、

45、提供產(chǎn)品售前的技術(shù)支持。2、與用戶交流，為用戶提供技術(shù)方案的編寫。3、收集、分析用戶需求，提供解決方案，引導(dǎo)客戶技術(shù)和產(chǎn)品選擇。4、參與公司其他工程項(xiàng)目的建設(shè)，并為其提供建議與技術(shù)支持。5、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)6、收集、整理相關(guān)技術(shù)信息。7、完成公司安排的其他工作。8、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十一、售后服務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo)，組織實(shí)施，確保完成公下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)。2、組織實(shí)施部門機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配，提出員工的招聘和使用計(jì)劃，保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進(jìn)公司目標(biāo)的

46、實(shí)現(xiàn)。3、合理分工，做好用戶的送貨及設(shè)備安裝調(diào)試工作。4、提高本部門技術(shù)服務(wù)水平，及時(shí)解決用戶的各種售后問題，提高用戶滿意度。5、審核技術(shù)服務(wù)報(bào)告單，做好本部門的績(jī)效考核工作。6、每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司，了解用戶需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。7、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。8、推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動(dòng)態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力。9、控制本部門的各項(xiàng)費(fèi)用。10、定期組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。11、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十二、售后服務(wù)部工程師崗位職責(zé)1、做好用戶的送貨及設(shè)備安裝調(diào)試工作。2、做好安裝調(diào)試記錄，包括產(chǎn)品標(biāo)識(shí)性信息、用戶的

47、詳細(xì)信息及相關(guān)人員信息。3、對(duì)公司售出產(chǎn)品進(jìn)行售后服務(wù)和維修。4、服務(wù)過(guò)程中的信息要及時(shí)反饋給相關(guān)人員，并作記錄。5、認(rèn)真填寫技術(shù)服務(wù)報(bào)告單，所涉及的文件文檔資料要及時(shí)存檔備份。6、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。7、參加本部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)。8、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十三、內(nèi)控結(jié)算員崗位職責(zé)1、掌握每筆合同的簽訂情況、資金額度，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人確定回款時(shí)間后由內(nèi)控部對(duì)資金進(jìn)行協(xié)調(diào)使用2、協(xié)調(diào)資金原則：對(duì)于合同周期短、利潤(rùn)高、回款快、比較主要或重大項(xiàng)目先予執(zhí)行。3、與合同執(zhí)行人確認(rèn)合同執(zhí)行計(jì)劃書，合同執(zhí)行前由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人確定驗(yàn)收時(shí)間、回款時(shí)間、由內(nèi)控部監(jiān)督執(zhí)行情況。4、貨物到公司24

48、小時(shí)內(nèi)督促項(xiàng)目負(fù)責(zé)人將貨物運(yùn)到用戶處。5、由財(cái)務(wù)部制定驗(yàn)收單，由內(nèi)控部進(jìn)行前期驗(yàn)收。6、定期參加部門人員培訓(xùn)。7、完成公司的所下達(dá)的其他工作。8、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十四、銷售代表崗位職責(zé)1、協(xié)助經(jīng)理確保完成計(jì)劃銷售額，并確保項(xiàng)目利潤(rùn)率。2、協(xié)助經(jīng)理確保每月的項(xiàng)目回款、發(fā)票正常收回。3、協(xié)助經(jīng)理合理使用資金，加快資金的周轉(zhuǎn)率。4、本項(xiàng)目組訂貨、合同的簽訂及售貨服務(wù)工作。5、本項(xiàng)目組技術(shù)資料編寫，日常資料管理。密切協(xié)助業(yè)務(wù)部完成項(xiàng)目方案的制定及合同形成前的工作。6、協(xié)助部門經(jīng)理完成標(biāo)書制作。7、項(xiàng)目進(jìn)行信息的反饋工作。8、積極完成新產(chǎn)品推廣任務(wù)。9、在經(jīng)理指導(dǎo)下

49、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。10、參加本部員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)11、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十五、軟件部經(jīng)理崗位職責(zé)1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo)，組織實(shí)施，確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)。2、開展公司的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和客戶服務(wù)工作，組織開展市場(chǎng)調(diào)查、經(jīng)營(yíng)分析，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)組織競(jìng)爭(zhēng)方案的制定和實(shí)施，確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的主動(dòng)。3、組織實(shí)施公司機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配，提出員工的招聘和使用計(jì)劃，保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。提供項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案，協(xié)助公司順利接下項(xiàng)目。4、推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)

50、，掌握員工主要思想動(dòng)態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力。5、協(xié)助用戶完成需求分析報(bào)告和開題立項(xiàng)所需的各種報(bào)告。6、研究和制定項(xiàng)目的技術(shù)方針和目標(biāo)。7、編寫詳細(xì)的設(shè)計(jì)方案，確定項(xiàng)目的組成人員和分工。8、配備開展項(xiàng)目所需的各種資源。9、掌管項(xiàng)目開發(fā)資金的運(yùn)用。10、協(xié)調(diào)用戶和工作人員的相互交流。11、領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)人員研制完成項(xiàng)目。12、保證項(xiàng)目達(dá)到合同規(guī)定的技術(shù)指標(biāo)。13、協(xié)助用戶完成項(xiàng)目的檢查和驗(yàn)收，提供各種必要的材料。14、協(xié)助財(cái)務(wù)部門回收項(xiàng)目費(fèi)用。15、每季制定對(duì)新產(chǎn)品推廣計(jì)劃，并按時(shí)實(shí)施完成。16、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。17、定期組織部門人員培訓(xùn)。18、樹立索福公司的專業(yè)形象

51、，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十六、軟件代理崗位職責(zé)1、確保完成計(jì)劃銷售額，并確保項(xiàng)目利潤(rùn)率。2、及時(shí)將所代理軟件的相關(guān)資料送達(dá)客戶，并進(jìn)行深入的介紹，采用幻燈片、安裝試用等方式廣泛宣傳。3、經(jīng)常與用戶聯(lián)系，了解用戶對(duì)軟件的反映及需求情況，制定出公司切實(shí)可行的推廣計(jì)劃認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行。4、及時(shí)與開發(fā)商溝通，取得開發(fā)商的技術(shù)支持，與開發(fā)商一起做好技術(shù)培訓(xùn)和售后服務(wù)工作。5、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。6、每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司，了解用戶需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。7、控制項(xiàng)目費(fèi)用。8、參加本部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)9、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十七、程序員崗位職責(zé)1、確保完成計(jì)劃銷售

52、額。2、參加用戶需求調(diào)研，詳細(xì)記錄用戶的需求，結(jié)合自身所掌握的編程技術(shù)，提出初步解決方案。詳細(xì)深入的掌握所承擔(dān)項(xiàng)目的需求分析和設(shè)計(jì)報(bào)告。盡職盡責(zé)編寫出實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)功能的完整代碼。3、負(fù)責(zé)所編程序的自測(cè)試工作，參加系統(tǒng)集成和安裝。編寫用戶操作使用說(shuō)明書。4、開拓新市場(chǎng)，增加新客戶。5、完成公司交給的其他任務(wù)。6、經(jīng)常了解用戶的意見和需求，不斷完善軟件功能，達(dá)到用戶滿意。7、公司開發(fā)項(xiàng)目和數(shù)據(jù)要嚴(yán)格保密，不許泄漏。8、定期參加部門人員培訓(xùn)。9、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。十八、財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1、協(xié)助經(jīng)理制定公司年度和階段性市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、客戶服務(wù)工作計(jì)劃和工作目標(biāo)并組織實(shí)施，確保

53、完成公司下達(dá)的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、客戶服務(wù)等經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)。2、貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法等財(cái)經(jīng)法律制度，制止違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)會(huì)制度的行為,發(fā)現(xiàn)重大問題及時(shí)向財(cái)務(wù)副總或總經(jīng)理匯報(bào)，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)符合有關(guān)規(guī)定。3、組織實(shí)施公司機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配，提出員工的招聘和使用計(jì)劃，保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。4、推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動(dòng)態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力。5、指導(dǎo)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)處理，采購(gòu)貨比三家詢價(jià)備案,強(qiáng)化資金管理。6、準(zhǔn)確審核報(bào)銷的各種票據(jù)。7、定期組織部門人員培訓(xùn)。8、樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索

54、福公司的名譽(yù)不受到侵害。九、會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1、貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法等財(cái)經(jīng)法律制度,制止違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)會(huì)制度的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)重大問題及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，確保企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)符合有關(guān)規(guī)定。2、審核各部門編制的費(fèi)用報(bào)表，辦理收入、成本、資金等會(huì)計(jì)核算，按時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表，使經(jīng)營(yíng)成果得到準(zhǔn)確及時(shí)反映。根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格發(fā)票管理。并定期檢查發(fā)票使用情況。3、負(fù)責(zé)對(duì)公司調(diào)撥、庫(kù)管、出納等財(cái)務(wù)工作的協(xié)調(diào)與管理。協(xié)調(diào)各崗每月以報(bào)表方式對(duì)賬目做出結(jié)算。4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)收支核算，即對(duì)各類報(bào)表的審核、監(jiān)督及核銷工作。5、保管好各類財(cái)務(wù)資質(zhì)證件、印章。6、編制并審核記賬憑證、錄入電腦、核對(duì)總帳、明細(xì)賬、登記帳簿、科目匯總表及財(cái)務(wù)報(bào)表。7、協(xié)調(diào)出納員進(jìn)行資金業(yè)務(wù)管理。8、對(duì)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票進(jìn)行登記，并及時(shí)到稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)證。9、按時(shí)報(bào)稅、交稅。協(xié)調(diào)好稅務(wù)部門的工作。10、編制應(yīng)收應(yīng)付、往來(lái)款項(xiàng)報(bào)表，每月傳達(dá)到公司各部門進(jìn)行帳目核對(duì)。11、定期參加部門人員培訓(xùn)。12、樹立索福公司的專業(yè)