中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)管理規(guī)定_第1頁
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文檔簡介

1、中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)管理規(guī)定 征求意見稿第一章  總則第一條  頂崗實習(xí)是職業(yè)教育人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié),是實現(xiàn)人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新的重要途徑。為標(biāo)準(zhǔn)和推進中等職業(yè)學(xué)校開展學(xué)生頂崗實習(xí)工作,維護頂崗實習(xí)學(xué)生、學(xué)校和企業(yè)的合法權(quán)益,依據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國職業(yè)教育法、中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和中華人民共和國安全生產(chǎn)法等有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。第二條  本規(guī)定所稱學(xué)生頂崗實習(xí),主要是指中等職業(yè)學(xué)校按照專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)要求和教學(xué)計劃安排,組織在校學(xué)生到企事業(yè)等用人單位的實際工作崗位進行的實習(xí)。第三條  本規(guī)定適用于

2、各類中等職業(yè)學(xué)校。中等職業(yè)學(xué)校以下簡稱“學(xué)?!苯M織學(xué)生頂崗實習(xí),應(yīng)當(dāng)全面貫徹國家的教育方針,實施素質(zhì)教育,堅持教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,遵循職業(yè)教育規(guī)律,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),促進學(xué)生全面發(fā)展和就業(yè),提高教育質(zhì)量。第四條  頂崗實習(xí)應(yīng)當(dāng)堅持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,按照學(xué)以致用、專業(yè)對口、理論與實踐相結(jié)合的原則實施。第二章  組織與領(lǐng)導(dǎo)第五條  建立健全中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)管理制度。省區(qū)、市、市地、州、縣市、區(qū)教育行政部門對學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)工作實行屬地管理,省級教育行政部門負有統(tǒng)籌管理的責(zé)任。第六條  學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強校內(nèi)外實習(xí)實訓(xùn)基地的建設(shè)。選擇具

3、有獨立法人資格、依法經(jīng)營、標(biāo)準(zhǔn)管理、安全生產(chǎn)有保障以及生產(chǎn)經(jīng)營范圍與學(xué)生所學(xué)專業(yè)方向一致或相近的實習(xí)單位組織學(xué)生頂崗實習(xí)。第七條  學(xué)校與實習(xí)單位合作成立頂崗實習(xí)指導(dǎo)小組。負責(zé)學(xué)生頂崗實習(xí)的組織和管理,共同制訂頂崗實習(xí)計劃,開展專業(yè)教學(xué)和職業(yè)技能訓(xùn)練,為學(xué)生參加相應(yīng)的職業(yè)資格考試提供條件。學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立頂崗實習(xí)管理工作機構(gòu)。校長是學(xué)生頂崗實習(xí)工作的第一責(zé)任人。第八條  學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立實習(xí)輔導(dǎo)員制度。要安排有經(jīng)驗的教師擔(dān)任實習(xí)輔導(dǎo)員,對頂崗實習(xí)學(xué)生進行管理。學(xué)校和實習(xí)單位要加強學(xué)生頂崗實習(xí)期間的思想政治教育、職業(yè)道德教育和職業(yè)技能教育。第九條  學(xué)校應(yīng)當(dāng)與實習(xí)單位協(xié)商確

4、定實習(xí)單位專門人員負責(zé)學(xué)生頂崗實習(xí)工作。實習(xí)單位要推薦安排有經(jīng)驗的技術(shù)或管理人員擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師。第十條  學(xué)校原則上應(yīng)當(dāng)安排學(xué)生在校期間最后一學(xué)年進行頂崗實習(xí)。接受“半工半讀”或非全日制學(xué)歷教育的學(xué)生,在保證文化知識和專業(yè)理論總課時的前提下,可以靈活安排實習(xí)時間。第三章  過程管理第十一條  學(xué)校和實習(xí)單位在學(xué)生頂崗實習(xí)期間,應(yīng)當(dāng)維護學(xué)生的合法權(quán)益,確保學(xué)生在實習(xí)期間的人身安全和身心健康。第十二條  學(xué)校組織學(xué)生頂崗實習(xí)應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)法律法規(guī),并制定具體的實施方案,同時報上級教育主管部門備案。第十三條  學(xué)生到實習(xí)單位頂崗實習(xí)前,學(xué)校與實習(xí)單位

5、、學(xué)校與學(xué)生家長應(yīng)當(dāng)分別簽訂學(xué)生頂崗實習(xí)協(xié)議,明確各自責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。頂崗實習(xí)協(xié)議應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:1學(xué)校和實習(xí)單位的名稱、地址和法定代表人或者主要負責(zé)人,實習(xí)單位接收學(xué)生實習(xí)工作負責(zé)人和實習(xí)指導(dǎo)教師的,實習(xí)學(xué)生的、住址和注冊學(xué)號;2實習(xí)期限;3實習(xí)內(nèi)容和實習(xí)地點;4實習(xí)時間、休息休假;5實習(xí)勞動保護;6實習(xí)報酬;7意外傷害保險;8實習(xí)紀(jì)律;9實習(xí)終止條件。第十四條  學(xué)校和實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)為學(xué)生提供必要的頂崗實習(xí)條件和安全健康的頂崗實習(xí)勞動環(huán)境。要嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī),不得安排非專業(yè)學(xué)生從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度以及其他具有安全隱患的頂崗

6、實習(xí)勞動;不得安排非專業(yè)學(xué)生到酒吧、夜總會、歌廳、洗浴中心等營業(yè)性娛樂場所頂崗實習(xí);學(xué)生頂崗實習(xí)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家在勞動時間方面的相關(guān)規(guī)定。不得通過中介機構(gòu)代理組織、安排和管理學(xué)生頂崗實習(xí)工作。第十五條  實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)向頂崗實習(xí)學(xué)生按工作量或工作時間支付合理的實習(xí)報酬。實習(xí)報酬應(yīng)當(dāng)不低于當(dāng)?shù)貏趧恿ψ畹褪杖霕?biāo)準(zhǔn)。對學(xué)生實習(xí)沒有報酬的特殊專業(yè),學(xué)校要報請地方教育、財政部門,給予學(xué)生和學(xué)校必要的補助。學(xué)校要積極創(chuàng)辦企業(yè)、引進企業(yè),為方便學(xué)生頂崗實習(xí)提供服務(wù)。實習(xí)報酬的形式、內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)通過簽訂頂崗實習(xí)協(xié)議約定。學(xué)校不得向?qū)W生收取實習(xí)押金。第十六條  建立學(xué)校、實習(xí)單位和學(xué)生家長定期信

7、息通報制度。第十七條  學(xué)生應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守學(xué)校和實習(xí)單位的規(guī)章制度,服從管理。應(yīng)當(dāng)積極參加學(xué)校和實習(xí)單位組織的文化教育及相關(guān)培訓(xùn)活動;沒有正當(dāng)理由并且未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),不準(zhǔn)擅自離開實習(xí)單位;違反頂崗實習(xí)紀(jì)律的學(xué)生,應(yīng)按學(xué)校及實習(xí)單位的相關(guān)規(guī)定處理。第十八條  對實習(xí)期間發(fā)生的問題及突發(fā)事件,學(xué)生應(yīng)當(dāng)及時向?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師和學(xué)校實習(xí)輔導(dǎo)員報告;學(xué)生不能及時與實習(xí)指導(dǎo)教師取得聯(lián)系的,應(yīng)當(dāng)及時向?qū)嵙?xí)單位報告。第十九條  學(xué)校和實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)加強學(xué)生在實習(xí)期間的住宿管理,保障學(xué)生的住宿安全。學(xué)生在學(xué)校、實習(xí)單位和家庭以外場所住宿的,學(xué)生家長或監(jiān)護人要協(xié)同管理。第二十條  學(xué)

8、校和實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)加強學(xué)生頂崗實習(xí)的過程管理。實習(xí)單位的實習(xí)指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)建立實習(xí)日志,學(xué)校的實習(xí)輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)定期檢查頂崗實習(xí)情況,及時處理頂崗實習(xí)中出現(xiàn)的有關(guān)問題,確保學(xué)生頂崗實習(xí)的正常秩序。第四章  考核與獎懲第二十一條  實行校企雙方共同考核制度,雙方共同填寫學(xué)生頂崗實習(xí)考核表。省級教育行政部門應(yīng)當(dāng)制定統(tǒng)一格式的中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)考核表和中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)經(jīng)歷證書。第二十二條  明確學(xué)生實習(xí)成績的考核內(nèi)容和考核方法。一是實習(xí)單位指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核,原則上占總成績的70%;二是學(xué)校指導(dǎo)教師對學(xué)生的頂崗實習(xí)報告進行評價,原則上占總成績的30%??己朔绞綖?/p>

9、等級制,分優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等級,學(xué)生考核合格者獲得學(xué)分,學(xué)校為合格學(xué)生頒發(fā)由實習(xí)單位和學(xué)校共同認定的中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)經(jīng)歷證書,并納入學(xué)籍管理內(nèi)容。中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)經(jīng)歷證書內(nèi)容包括實習(xí)單位與學(xué)校雙方對學(xué)生實習(xí)的評價與鑒定,其依據(jù)為學(xué)生的中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)考核表。學(xué)生頂崗實習(xí)考核的成績作為評價學(xué)生學(xué)業(yè)情況的重要依據(jù)。第二十三條  學(xué)校應(yīng)當(dāng)組織做好學(xué)生頂崗實習(xí)材料的歸檔工作。頂崗實習(xí)教學(xué)文件和資料包括:1頂崗實習(xí)協(xié)議;2頂崗實習(xí)計劃;3學(xué)生頂崗實習(xí)周志;4學(xué)生頂崗實習(xí)報告;5學(xué)生頂崗實習(xí)成績;6頂崗實習(xí)巡回檢查記錄等。學(xué)生頂崗實習(xí)周志和學(xué)生頂崗實習(xí)報告由學(xué)

10、生撰寫。第二十四條  縣市、區(qū)、市地、州、省區(qū)、市和國家教育行政部門應(yīng)當(dāng)對積極開展中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)、管理標(biāo)準(zhǔn)、成績顯著的學(xué)校、企業(yè)單位以及先進個人給予表彰獎勵。第二十五條  對不履行頂崗實習(xí)管理職責(zé)的學(xué)校,上級政府主管部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正,對拒不改正或者因工作失誤造成重大損失的,應(yīng)當(dāng)對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。第五章  保障措施第二十六條  各級教育行政部門應(yīng)當(dāng)對頂崗實習(xí)工作加強監(jiān)督檢查。要協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門、實習(xí)單位和其他有關(guān)方面,共同做好頂崗實習(xí)管理工作,保證頂崗實習(xí)工作健康、安全和有序。第二十七條  學(xué)校和

11、實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)對頂崗實習(xí)學(xué)生進行崗前安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證頂崗實習(xí)學(xué)生具備必要的安全生產(chǎn)知識,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的實習(xí)學(xué)生,不得上崗作業(yè)。第二十八條  學(xué)校應(yīng)當(dāng)為學(xué)生投保實習(xí)責(zé)任保險。要根據(jù)自身專業(yè)設(shè)置、教學(xué)安排等實際情況,選擇為最后一年學(xué)生投保全年學(xué)生實習(xí)責(zé)任保險等險種,或者為全部學(xué)生投保與其實習(xí)期間相對應(yīng)的學(xué)生實習(xí)責(zé)任保險等險種。保險責(zé)任范圍應(yīng)當(dāng)覆蓋學(xué)生實習(xí)活動的全過程,包括學(xué)生實習(xí)期間遭受人身意外事故和法律法規(guī)行政規(guī)章認定為工傷情形下校方依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,以及相關(guān)法律費用和學(xué)生實習(xí)第三者責(zé)任。投保學(xué)生實習(xí)責(zé)任保險等險種的經(jīng)費由學(xué)校和實習(xí)單位協(xié)商解

12、決。學(xué)校與實習(xí)單位達成協(xié)議由實習(xí)單位支付投保經(jīng)費的,保險費據(jù)實從實習(xí)單位成本費用中列支;學(xué)校與實習(xí)單位達成協(xié)議由學(xué)校支付投保經(jīng)費的,保險費可以從職業(yè)學(xué)校學(xué)費中列支。第二十九條  實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。根據(jù)接收學(xué)生實習(xí)的需要,制定相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,為實習(xí)場所配備必要的安全保障器材。學(xué)校應(yīng)當(dāng)與實習(xí)單位協(xié)商,為實習(xí)學(xué)生提供必需的勞動防護用品,保障學(xué)生實習(xí)期間的人身安全。第三十條  實習(xí)單位培訓(xùn)實習(xí)學(xué)生所發(fā)生的費用,可以在企業(yè)成本費用中列支。實習(xí)單位接收學(xué)生頂崗實習(xí)并支付給頂崗實習(xí)學(xué)生的報酬,按照財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)支付學(xué)生頂崗實習(xí)報酬有關(guān)所得稅政策問題的通知財稅2006107號有關(guān)規(guī)定在計算繳納企業(yè)所得稅前扣除。第三十一條  頂崗實習(xí)期間學(xué)生人身傷害事故的賠償,應(yīng)

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