幸達企業(yè)文化-上課用

1、行政行政部幸達集團企業(yè)文化目目 錄錄企企企企業(yè)業(yè)業(yè)業(yè)簡簡架架介介構構12345公公司司 理理 念念6企企 業(yè)業(yè) 文文 化化1998年11月至2003年3月在商標印刷行業(yè)里先后從事過學徒，工程師，開發(fā)主管，銷售經(jīng)理等崗位2003年05月于東莞長安創(chuàng)建康達膠章廠；2004年08月搬遷至虎門沙角并改名幸達，增加高頻電壓項目；2006年08月搬遷至虎門居岐，并擴充增加絲印項目；2007年08月增設廣西桂平幸達分廠；2012年09月創(chuàng)建廣西欽州浦北幸達公司，2012年12月東莞幸達增設柯式印刷項目；2013年04月與韓光明先生、莫雁全先生共同投資創(chuàng)建詩柯芙服裝有限公司,經(jīng)營女裝品牌連鎖店。創(chuàng)業(yè)歷程同事們

2、大家好，我叫陳才旺，是幸達公司的總經(jīng)理，歡迎新同事加入幸達這個大家庭！（掌聲）今天由我為大家講一講幸達的企業(yè)文化，在正式演講前，我先向大家介紹一下我本人的創(chuàng)業(yè)歷程自我介紹前 言企業(yè)文化就是企業(yè)的靈魂，企業(yè)核心競爭力的源泉。要進一步推動幸就是企業(yè)的靈魂，企業(yè)核心競爭力的源泉。要進一步推動幸達的持續(xù)發(fā)展，真正成為商標強企，就要借助企業(yè)文化的能力達的持續(xù)發(fā)展，真正成為商標強企，就要借助企業(yè)文化的能力。企業(yè)文化反映一種致力于物質生產(chǎn)的精神氣質，一種企業(yè)經(jīng)營哲反映一種致力于物質生產(chǎn)的精神氣質，一種企業(yè)經(jīng)營哲學和自我超越的生活態(tài)度。學和自我超越的生活態(tài)度。目 錄企企業(yè)業(yè)簡架介構12345公司 理 念6企業(yè)

3、文化12345公司 理 念6幸達服飾輔料有限公司組織架構圖幸達服飾輔料有限公司組織架構圖總經(jīng)理總經(jīng)理總經(jīng)辦助理管理者代表副總經(jīng)理人事行政主管營銷總監(jiān)客服部主管品質部主管會計出納國內客服員保安隊電工組后勤組人事組研發(fā)跟單采購組絲印一車間絲印二車間彩印車間絲網(wǎng)機印組制程檢驗來料檢驗測試員成品檢驗品質文員財務部國外客服員特殊客戶組區(qū)域辦事處廠長產(chǎn)品部主管開發(fā)技術組設計組物控倉管組生管組皮牌膠章車間生產(chǎn)文員業(yè)務部主管業(yè)務員后工序研發(fā)部主管桂平分廠物料員倉管員12345公司 理 念6東莞市詩柯芙服裝有限公司組織架構圖東莞市詩柯芙服裝有限公司組織架構圖總經(jīng)理營銷總監(jiān)拓展經(jīng)理拓展董事長董事長營運總監(jiān)陳列與督

4、導加盟店客服跟單員直營店設計師紙樣師設計助理車板技工外發(fā)跟單倉庫員理念：以誠信、優(yōu)質、創(chuàng)新的理念全心全意服務客戶使命：專注服飾產(chǎn)業(yè)鏈，創(chuàng)一流國際品牌企業(yè)文化企業(yè)文化 5年愿景：年愿景：1、全國子公司或分公司超過、全國子公司或分公司超過10家，服裝家，服裝 零售門店超過零售門店超過300家。家。2、整個集團公司將會有很多員工成為門店、整個集團公司將會有很多員工成為門店 或公司的股東，一批杰出優(yōu)秀的干部將成或公司的股東，一批杰出優(yōu)秀的干部將成 為項目合伙人。為項目合伙人。 3、顧客滿意度超過、顧客滿意度超過80% 理念：以誠信、優(yōu)質、理念：以誠信、優(yōu)質、創(chuàng)新的理念全心全意服務創(chuàng)新的理念全心全意服務

5、客戶客戶 使命：專注服飾產(chǎn)業(yè)鏈，使命：專注服飾產(chǎn)業(yè)鏈，創(chuàng)一流國際品牌創(chuàng)一流國際品牌企業(yè)核心價值觀企業(yè)文化企業(yè)文化幸達核心價值觀樂業(yè)忠誠團結敬業(yè)企業(yè)文化企業(yè)文化企業(yè)價值觀：1234忠忠 誠誠真心誠意、盡心盡力，沒有二心；真心誠意、盡心盡力，沒有二心； 忠誠代表著誠信、守信和服從忠誠代表著誠信、守信和服從 團團 結結敬敬 業(yè)業(yè)樂樂 業(yè)業(yè)團結：是日常工作基本規(guī)范之一團結：是日常工作基本規(guī)范之一 ，核心體現(xiàn)為互相支持，核心體現(xiàn)為互相支持， 互相協(xié)作，互相配合，顧全大局互相協(xié)作，互相配合，顧全大局就是就是“專心致志以事其業(yè)專心致志以事其業(yè)”，即用一種恭敬嚴肅的態(tài)度，即用一種恭敬嚴肅的態(tài)度對待自己的工作，

6、認真負責，一心一意，任勞任怨，精對待自己的工作，認真負責，一心一意，任勞任怨，精益求精益求精 樂業(yè)：即不僅樂意去做好工作，而且從中領悟出趣味樂業(yè)：即不僅樂意去做好工作，而且從中領悟出趣味來。具體表現(xiàn)為熱愛自己的工作，對工作充滿熱情，來。具體表現(xiàn)為熱愛自己的工作，對工作充滿熱情，樂觀面對工作的挑戰(zhàn)，享受和追求工作中的樂趣。樂觀面對工作的挑戰(zhàn)，享受和追求工作中的樂趣。企業(yè)文化26制度體系3生產(chǎn)企業(yè)文化14 經(jīng)營忠誠：真心誠意、盡心盡力，沒有二心；忠誠代表著誠信、守信和服從。忠誠是源于人性的一種古老美德。失去忠誠便失去公正，失去愛，人類社會也就不復存在。沒有忠誠，就沒有愛；沒有忠誠，家庭就會支離破碎

7、；沒有忠誠，友誼和事業(yè)也不會持久；沒有忠誠，就不會有對社會、對國家的奉獻精神?！久浴苛⑸碇菩?，本諸一心，心正則為忠，為直，不正則為奸，為慝。立身：指為人。制行：指處事。慝（t）：奸邪。為人處事，思想端正不端正，訓有忠誠正直和奸狡邪惡的區(qū)別。人無忠信，不可立于世說真話的人，才算忠誠企業(yè)文化26制度體系3生產(chǎn)企業(yè)文化14 經(jīng)營團結團結：是日常工作基本規(guī)范之一。其要點是：在工作中，要互相支持、是日常工作基本規(guī)范之一。其要點是：在工作中，要互相支持、互相協(xié)作、互相配合，顧全大局，明確工作任務和共同目標，在工互相協(xié)作、互相配合，顧全大局，明確工作任務和共同目標，在工作中尊重他人，虛心誠懇，積極主動協(xié)同

8、同事搞好各項業(yè)務等。作中尊重他人，虛心誠懇，積極主動協(xié)同同事搞好各項業(yè)務等?！久浴康嗡挥蟹胚M大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。合在一起的時候才能最有力量。 一堆沙子是松散的，可是它和水泥、石子、水混合后，比花崗巖還堅韌。一堆沙子是松散的，可是它和水泥、石子、水混合后，比花崗巖還堅韌。 只有懂得團結協(xié)作的人，才能明白團結協(xié)作對自己、對別人、對整個公司的只有懂得團結協(xié)作的人，才能明白團結協(xié)作對自己、對別人、對整個公司的意義，才會把團結協(xié)作當成自己的一份責任。意義，才會把團結協(xié)作當成

9、自己的一份責任。 團結就是力量企業(yè)文化26制度體系3生產(chǎn)企業(yè)文化14 經(jīng)營敬業(yè)：敬業(yè)：就是“專心致志以事其業(yè)”，即用一種恭敬嚴肅的態(tài)度對待自己的工作，認真負責，一心一意，任勞任怨，精益求精。敬敬，原是儒家哲學的一個基本范疇，孔子就主張人在一生中始終要勤奮、刻苦，為事業(yè)盡心盡力。他說過“執(zhí)事敬”、“事思敬”、“修己以敬”等語，敬是指一種思想專一、不渙散的精神狀態(tài)。古往今來，事業(yè)上有所成就者，大凡離不開兩條：一、有強烈的事業(yè)心和責任感一、有強烈的事業(yè)心和責任感二、鍥而不舍的勤奮和努力二、鍥而不舍的勤奮和努力這兩條的有機結合，即為敬業(yè)精神。孟子說：“天將降大任于將降大任于斯人也，必先苦其心智，勞其筋

10、骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂斯人也，必先苦其心智，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能其所為，所以動心忍性，增益其所不能?！币馑际牵梢环聵I(yè)，必定要嘔心瀝血，意志堅強，甘于吃苦，勇于奉獻，才能有所成就。用現(xiàn)代的話來講，就是要有敬業(yè)精神。企業(yè)文化26制度體系3生產(chǎn)企業(yè)文化14 經(jīng)營我們提倡敬業(yè),但也提倡會敬業(yè)，這里有三方面的技巧需要注意。第一第一、對工作要有耐心、恒心和毅力。第二第二、苦干要加巧干。勤勤懇懇，埋頭苦干的敬業(yè)精神值得提倡，但必須第三第三、敬業(yè)也要能干回“道”?；亍暗馈本褪亲岊I導知道或感受到你付出的努力。注意效率，注意工作方法。26制度體系3生產(chǎn)

11、企業(yè)文化14 經(jīng)營我們提倡敬業(yè),但也提倡會敬業(yè)，這里有三方面的技巧需要注意。第一第一、對工作要有耐心、恒心和毅力。第二第二、苦干要加巧干。勤勤懇懇，埋頭苦干的敬業(yè)精神值得提倡，但必須第三第三、敬業(yè)也要能干回“道”。回“道”就是讓領導知道或感受到你付出的努力。注意效率，注意工作方法。企業(yè)文化26制度體系3生產(chǎn)企業(yè)文化14 經(jīng)營務樂業(yè)：樂業(yè)：即不僅樂意去做好工作，而且從中領悟出趣味來。具體表現(xiàn)為即不僅樂意去做好工作，而且從中領悟出趣味來。具體表現(xiàn)為熱愛自己的工作，對工作充滿熱情，樂觀面對工作的挑戰(zhàn)，享受熱愛自己的工作，對工作充滿熱情，樂觀面對工作的挑戰(zhàn)，享受和追求工作中的樂趣。和追求工作中的樂趣。

12、【名言】：孔子說：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者?！比松軓淖约郝殬I(yè)中領略出趣味，生活才有價值。敬業(yè)與樂業(yè)，是人類生活的不二法門。坐這山，望那山，一事無成。凡職業(yè)都是有趣味的，只要你肯做下去，趣味自然會發(fā)生。企業(yè)文化選人標準選人標準企業(yè)文化五項標準五項標準忠誠、團結忠誠、團結敬業(yè)、樂業(yè)、執(zhí)行力敬業(yè)、樂業(yè)、執(zhí)行力六個要求六個要求要清楚公司的意圖，在思要清楚公司的意圖，在思想上與公司保持高度一致。想上與公司保持高度一致。會布置工作會檢查工作敢于承擔責任會帶隊伍有激情企業(yè)文化 合格干部 合格干部合格干部企業(yè)文化知人善用，用人所長，適才適用，注重實績知人善用，用人所長，適才適用，注重實績企業(yè)文化幸達用人原則幸達員工考核標準“德