提高安全意識教案

1、大家好，很榮幸今天由我來為大家講講如何提高安全意識這個老生長談，卻又不得不時刻注意的嚴肅問題。為了能做好這個課程，我參考了很多的資料，結合我自己的觀點，到這里來和大家一起分享，共同學習，希望能夠對我們的安全工作有所裨益。內容主要有三個方面：一、提高安全意識的重要性和意義二、如何提高員工安全意識三、安全意識行為化提高安全意識的重要性和意義看過這樣一項社會調查，一個問題：“您認為人生最大的幸福是什么？”（此處可以互動）答案有“足夠的金錢”、“一呼百諾的地位”、“一個相親相愛的人”和“一生平安”。結果，86%勺人選擇了“一生平安”！是??！有了平安，你才有開創(chuàng)事業(yè)的本錢；有了平安,你才有追求愛情的權利

2、；有了平安，你才有幸福美滿的生活；有了平安，你才可以在人生的道路上勇往直前。平安，是我們一生中最大的保障。可是，獲得平安并非那么輕而易舉，它就象一株幼苗，需要我們用心呵護，時刻灌溉，才能長成參天大樹，為我們庇蔭遮暑。如果你存在絲毫僥幸的心理，那么，平安定會遠離，而事故卻會隨時的守在你的身邊。一切的幸福都會在災難爆發(fā)的瞬間化為烏有，而一切的悔過全都無濟于事。事故就象躲在陰暗角落里的毒蛇，時刻窺探著那些思想麻痹的人們中國語言文化博大精深，平安是什么，最簡易的表達方式就是安全，安全問題存在于人們生活的點點滴滴，方方面面，無處不在如影隨形。上班下班要注意交通安全，工作要注意生產安全，一日三餐要注意食品

3、安全，每天休閑上上網還要注意網絡安全，無論身在何處都要注意消防安全。在工作中，安全也是尤為重要的，安全管理工作是我們日常生產經營工作的一項重要內容。安全管理工作的重點是在基層，提高安全意識，搞好生產安全，本身也是每一名員工的職責。員工安全意識增強了，我們的安全工作就有了群眾基礎，我們制定的安全管理制度才能順利得到執(zhí)行，我們的安全管理目標才能夠實現(xiàn)。如果每一名職工都可以很好的履行自己的安全職責，積極提高自己的安全意識，那么,我們的安全管理工作就會變的極為樂觀。如何提高員工安全意識如何提高員工的安全意識，本人認為應該從以下幾個方面入手：一、要加強安全宣傳教育。大力開展安全生產法律法規(guī)的宣傳教育，通

4、過會議、學習班等各種形式學習法律法規(guī)、張貼安全宣傳畫、標語，使大家能夠認識到現(xiàn)在國家、黨和政府對安全的重視程度，要使大家認識到，現(xiàn)在的安全生產，已經提升到法律的高度，違反安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，就是違法行為。良好的教育會在員工頭腦中留下最深刻的印象，在工作中會對安全生產有足夠的重視，做到時刻想到安全。二、要普及安全常識。我們要讓大家從了解安全常識入手，通過張貼安全宣傳畫、開辦講座，把一些常用的貼近生活的安全知識傳授給他們，由于簡單而貼近生活，容易被接受，效果好，容易得到大家理解和支持，安全工作就有了良好基礎，人的安全意識可以得到很大提高。三、要從提高自我保護意識著手。要從安全教育工作經常提

5、到的“三不傷害”入手，“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”C這其中的內涵就是首先要保護好自己。人都有求生的本能，安全，歸根到底，就是每個員工不要受到傷害。要告訴全體員工，安全工作的目的就是要保護每個員工身心健康。因為事關自身利益，員工容易理解和接受，也就能夠達到提高安全意識的目的。四、要以身邊耳熟能詳?shù)纳a安全事故案例為教材。提高安全意識，事故案例的教育效果非常明顯，因為那都是活的血的教訓，切忌空談。要以在社會上影響巨大或者是發(fā)生在身邊的生產安全事故為案例，要分析事故發(fā)生的原因和過程，結合自身實際情況，如何防范，要舉一反三。要把事故責任依據(jù)法律法規(guī)劃分清楚，要把安全生產事故帶來的危害闡述完

6、整，一定要讓員工心靈受到震撼，切實知道安全事故的危害是終身的，是家庭的悲劇所在，是社會安定最大的敵人。五、堅持嚴格管理。只有堅持嚴格管理，才能保證員工的安全意識不會松懈，使員工思想上時刻有緊迫感、壓力感，特別安全意識不高的員工，應加強對其安全生產教育，才能將安全記錄保持長久。關鍵的問題，就是要在每個管理人員和工作人員的腦際當中建立起安全意識，能夠較好的理解安全規(guī)則，并自覺的去遵守安全規(guī)則。這一層面，最基本的手段就是安全生產教育。我們要克服“職工干慣了、干部看慣了、大家習慣了”的思想，提高安全意識，自覺遵守規(guī)章制度去營造一個良好的生產、生活環(huán)境，促進員工安全意識培養(yǎng)和提高，確保鉆井生產、經營安全

7、順利運行。安全意識行為化（互動內容）在講這個內容之前我先問大家一個問題，現(xiàn)在大家很多都是開車上班的，開車之前的第一項工作是什么？對，上車前繞車一周檢查，我想有駕照的朋友們應該都知道，如果不知道的話那就是你的教練不負責任或是你沒好好聽講。再問一個問題，開車前繞車一周檢查能做到的有幾位？請舉手示意一下。是啊，這個安全常識在實際生活里知道的人是多數(shù)，但是做到的人卻是少數(shù)，也包括我自己。雖然日常生活里大家都違規(guī)操作，并且這樣的違規(guī)操作也沒有帶來什么問題。但現(xiàn)實生活里有人卻為此造成了嚴重的后果，付出了慘重的代價。2012年7月15日晚上，上海某小區(qū)內，年輕的司機程建發(fā)動車子剛起步行走半米，感到右前輪顛簸

8、，下車查看卻發(fā)現(xiàn)一個人被壓死在了自己的車輪下，死者是醉酒回家的柏慶云，因為醉酒躺在了程建的車前，程建和同行的朋友從后方上車沒有看到躺在車前盲區(qū)的柏慶云，僅僅因為沒有按照規(guī)范繞車檢查一周，造成一個人的死亡，法院判處程建過失致人死亡罪，有期徒刑1年緩刑1年，一次性賠償死者家屬90萬。這個離奇的事故發(fā)人深省提高安全意識不僅在于提高意識，更重要的是將安全意識行為化，我個人認為這是提高安全意識不可或缺的兩個方面。安全意識不能只是喊在嘴上，寫在紙上，也不僅僅是讓員工入腦入心，更重要的是落實在行動之中。開車前繞車一周檢查，不是教練告訴你的一句話，不是駕考的一道題，也不是你腦里的一個常識，而是要在每次開車前真

9、真正正用行動去履行。多年來我們在強化安全管理，落實安全責任，保障生產安全的各項工作中，已經形成了比較全面和細致的管理規(guī)范和操作規(guī)程。對于提高員工安全意識我們也做了很多的宣傳教育工作?？梢哉f每個員工對于安全常識、管理規(guī)范和操作規(guī)程都是了解的。大多數(shù)員工對安全生產有足夠的重視，對不安全的危害有充分的認識，從事每一項工作，都能夠時刻把安全生產牢記在心，能夠自覺遵守規(guī)章制度，自覺落實完善安全措施。但有些員工，在實際行為中，卻做不到位，還存在著大量的違章、安全隱患甚至安全事故發(fā)生，其主要原因，就是沒有做到安全意識行為化，在工作上存在僥幸心理，在幾次違章沒有發(fā)生事故后，慢慢滋生了僥幸心理，混淆了幾次違章沒

10、發(fā)生事故的偶然性和長期違章遲早要發(fā)生事故的必然性。往往認為工作中做這樣那樣的措施太麻煩，不履行必要的安全程序，從思想上放松了警惕，工作中就出現(xiàn)違章，久而久之就難免會出現(xiàn)人身傷害、井下事故、設備損壞的問題。違章不一定出事故，出事故必是違章。這句話很好地詮釋了事故與違章的關系。根據(jù)對全國每年上百萬起事故原因進行的分析證明，百分之九十五以上是由于違章而導致的。違章是發(fā)生事故的起因，事故是違章導致的后果。安全意識行為化最主要的一點就是嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，執(zhí)行安全規(guī)程不打折扣、不變樣，有人沒人管在都一個樣，有沒有監(jiān)控都一樣，讓每個員工真正培養(yǎng)成完全執(zhí)行安全規(guī)程的習慣，在每項工作開始前要想著如何去再熟練

11、的重復一下安全規(guī)程。把安全操作規(guī)程滲透到員工日常工作生活的每個細節(jié)，讓執(zhí)行安全操作規(guī)程成為員工的自覺行動和習慣，當習慣成自然時，也成功將安全意識行為化了。舉一個工作中最簡單的列子，安全帽的使用規(guī)范，在目前的工作中，就沒有完全按照安全操作規(guī)范執(zhí)行。而如何能夠成功地將安全意識行為化，這又回到了上一個內容：如何提高員工安全意識的第五條，堅持嚴格管理。只有堅持嚴格管理對于違規(guī)使用安全帽進行教育糾正，堅決杜絕習慣性三違（“三違”是指“違章指揮，違章操作，違反勞工紀律”的簡稱），而據(jù)專家統(tǒng)計每一個習慣性三違需糾正20次以上方可予以改正，所以我們還是有很多的工作要做。違規(guī)操作在我們單位也是有深刻經驗教訓的，因為沒有按照安全操作規(guī)范進行井下空氣測試，安全措施就下井工作，造成兩死一傷的后果，違章不僅傷害了自己，還傷害了家庭，對單位也造成了不良的影響，對社會和國家也是有害無益處的，而這本來是可以避免的。生命是寶貴的，它屬于我們只有一次