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文檔簡介
1、道路客運安全管理制度規(guī)定 (最新版) 編制人:_審核人:_審批人:_編制單位:_編制時間:_年_月_日 序言 下載提示:該文檔是本店鋪精心編制而成的,希望大家下載后,能夠幫助大家解決實際問題。文檔下載后可定制修改,請根據實際需要進行調整和使用,謝謝!并且,本店鋪為大家提供各種類型的安全管理制度,如通用安全、交通運輸、礦山安全、石油化工、建筑安全、機械安全、電力安全、其他安全等等制度,想了解不同制度格式和寫法,敬請關注!Download tips: This document is carefully compiled by thi
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3、, such as general safety, transportation, mine safety, petrochemical, construction safety, machinery safety, electrical safety, other safety, etc. systems, I want to know the format and writing of different systems ,stay tuned!道路客運安全管理制度駕駛員管理制度一、認真學習道路交通安全法、道路運輸條例和有關安全法律法規(guī)及規(guī)章制度,積極參加管理部門組織的安全生產學習、會議,
4、并服從管理部門的管理、調度。二、行車過程中須攜帶駕駛證、行駛證、道路運輸證、從業(yè)資格證等證件上崗,文明駕駛,熱情服務。嚴禁欺行霸市、強拉強運、拒載的現象發(fā)生。三、認真執(zhí)行物價部門的收費標準收費。四、正確駕駛車輛,堅持每天對車輛進行例檢,定期對車輛進行二級維護,發(fā)現問題應及時處理,嚴禁駕駛"病車"上路。五、嚴禁超員、超速、酒后開車、開疲勞車、帶病行駛。六、熟悉消防器材的性能和使用,禁止"三品"上車。七、單車行車400公里以上必須配備兩名駕駛員,每名駕駛員連續(xù)駕車不得超過3小時,24小時內駕車時間累計不得超過8小時。八、夜間不得在三級以下(含三級)山區(qū)公路達
5、不到夜間安全通行要求的路段行駛。車輛管理制度一、公司經理負責車輛管理的全面工作,車輛駕駛員為第一責任人。二、嚴把車輛技術關,安全員應全面掌握車輛的車況、技術狀況,及時通知車輛第一責任人進行車輛的二級維護、年檢、年審、綜檢、春檢、保險。堅持車輛的例檢制度,嚴禁"病車"上路。三、嚴把駕駛員的從業(yè)資格關。沒有三年以上安全駕齡的人員不得從事道路客運,嚴禁將車輛交給無證或與準駕車型不相符的人員駕駛。四、嚴把"包車"管理關??鐓^(qū)包車必須辦理臨時線路牌,開具客運路單,單車行車400公里以上必須配備兩名駕駛員,每名駕駛員連續(xù)駕車不得超過3小時,中途須休息15分鐘以上,2
6、4小時內駕車時間累計不得超過8小時。五、對車況較差,嚴重存在安全隱患的車輛一律報廢更新,杜絕非法拼裝、改裝車、報廢車從事道路客運。六、車輛實行"公司化"經營,不能"以包代管",必須落實對車輛的管理內容、管理人員和管理責任。安全管理制度一、每月集中一次道路交通安全法、道路運輸條例和有關安全法律法規(guī)及規(guī)章制度的學習,回顧一月來存在的安全問題,及時提出整改意見。二、駕駛員必須具有三年以上安全駕齡,取得相應的從業(yè)資格證才能駕駛車輛。三、車輛必須定期進行二級維護,不能有"只交錢不保養(yǎng)"的現象發(fā)生,嚴禁"病車"上路駕駛。四、嚴
7、禁超員、超速、酒后開車、開疲勞車、帶病行駛。五、車上必須配備消防設備,正確使用滅火器。六、嚴禁易燃易爆等危險品上車。七、單車行車400公里以上必須配備兩名駕駛員,每名駕駛員連續(xù)駕車不得超過3小時,中途須休息15分鐘以上,24小時內駕車時間累計不得超過8小時。八、夜間不得在三級以下(含三級)山區(qū)公路達不到夜間安全通行要求的路段行駛。九、必須及時、多險種、足額的參加車輛保險。安全會議制度一、成立安全委員會領導小組,由主任、副主任和成員組成,且小組要承擔安全員的職責。二、安全委員會每季度召開一次,回顧過去安全上存在的隱患,并提出整改意見,對安全管理制度的落實情況進行監(jiān)督。三、安全例會每月召開一次,駕
8、駛員安全會議每月不得少于兩次,主要學習有關安全知識和安全法律法規(guī)及規(guī)章制度,落實安全委員會的有關決議。四、通報過去的交通事故情況,總結交通事故的發(fā)生原因。安全生產責任制度為了切實加強公司的安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產法律法規(guī)及規(guī)章制度,落實安全生產責任,特制定本制度:一、公司駕駛員是安全第一責任人,每天按時如實填寫安全行車記錄,對每天行車時間以及發(fā)現的問題做好記錄。二、公司每天抽調1-2名安全員對公司車輛進行抽查,發(fā)現問題要求及時進行整改,整改合格后才能投入運營。三、公司每月召開一次安全例會,組織業(yè)主分析安全形式,發(fā)現安全隱患,要采取措施及時進行整改。四、每月組織駕駛員學習安全知識,增強安全
9、意識,對個別安全意識差的駕駛員要重點進行教育培訓。五、公司對安全意識差的駕駛員違反"三超一病"的要及時進行教育、處罰,對交通事故車輛,公司將實行責任制倒查制,對責任人按過失大小進行處罰,并及時上報主管部門。六、為了使安全工作有章可循,公司建立車輛檔案,駕駛員檔案,各業(yè)主必須配合提供資料以完善檔案。七、領帶責任明確:1、安全委員會主任要負責安全生產全面工作,對安全生產的各項工作進行層層分解、落實和監(jiān)督,并對交通事故情況及時向主管部門匯報。2、安全委員會副主任姚配合主任工作,把安全生產具體工作落到實處,及時掌握安全生產中存在的問題,提出合理的解決意見,報安委會討論實行。安全責任
10、追究制度一、凡發(fā)生特大交通事故,公司領導必須及時向交通主管部門作出檢查,由政府部門追究有關人員的責任,并接受行業(yè)主管部門對公司作出降低資質等級、限期整改的處理。二、凡發(fā)生一次死亡3-5人特大交通事故負有責任的,查明原因后,追究公司經理和負責該車的安全員的責任。三、凡發(fā)生一次死亡6-10特大交通事故負有責任的,查明原因后,追究公司經理和負責該車的安全員的責任,并追究相應的法律責任。四、客運車輛載客超過額定人員的,對處罰不改的,對負責的安全員出2000元以上5000元以下的罰款。安全活動制度一、組織開展全國"安全生產月"等安全活動。二、每周組織安全活動日一次。三、安全活動要有計
11、劃、有部署、有檢查、有總結。四、安全活動要有記錄。投訴(舉報)制度一、公司指派專人受理旅客投訴舉報。二、因工作人員服務質量受到旅客投訴舉報、受理人應做好受理記錄,及時通知該工作人員,并進行批評教育,是該工作人員認識到錯誤,盡快將處理結果反饋給投訴(舉報)人。 三、公司嚴格執(zhí)行物價、交通部門的收費標準,因工作人員違反價格規(guī)定而受到投訴(舉報),公司及時調查原因,及時進行整改,并將調查及整改的結果向物價、交通部門匯報,將違反票款退還給旅客。
12、160; 四、因駕駛員違規(guī)操作車輛,違反"三超一疲"的規(guī)定,給旅客的生命財產構成危險而受到投訴(舉報)的,公司及時對該駕駛員進行停業(yè)整頓,并進行安全教育和培訓。五、對投訴(舉報)的情況不能進食處理的,應及時向安全委員會報告,由安全委員會處理解決,處理后應及時向投訴(舉報)人反饋處理結果。上崗證管理制度為了切實加強公司安全管理,防止駕駛員隨意頂班,公司特制定上崗證管理制度:一、公司對所有車輛的駕駛員實行資格審核,符合條件的駕駛員核發(fā)公司統一制定的上崗證,上崗證注明駕駛員及所駕駛車輛號牌。二、駕駛員取得上崗
13、證后,只能駕駛上崗證上核定的車輛,駕駛員沒有特殊情況不能互相頂班,如經公司發(fā)現將嚴肅處理。三、駕駛員如有特殊情況需頂班,必須提前報告公司,經公司安全負責人批準,方能頂班。四、駕駛員在車輛運營期間,必須佩帶上崗證,如未按規(guī)定佩帶,一次處以100元的罰款。五、上崗證實行一人一證,不能互相轉讓,駕駛員調出本單位應交回上崗證。安全生產監(jiān)督檢查制度一、為規(guī)范安全生產監(jiān)督檢查工作,消除事故隱患,更好地督促企業(yè)不斷完善各項安全生產制度和安全技術操作規(guī)程,提高企業(yè)安全管理水平,特制定本管理制度。二、認真貫徹"安全第一,預防為主"的方針,牢固樹立安全第一的思想。廣泛開展查隱患、反違章、堵漏洞
14、、保安全,形成人人、處處、事事講安全的社會氛圍。三、各駕駛員有義務對營運車輛進行經常性地全面檢查,及時發(fā)現和消除隱患,為行車安全提供保障。四、公司結合實際,對所有營運車輛進行不定期檢查,特別在"五一"、"春運"等重大節(jié)日前,對所有車輛進行一次集中安全大檢查,發(fā)現無三防設施、超員、超速、所持駕駛證與車型不符等違章行為,發(fā)現一次處罰200元,并提出警告,如發(fā)現兩次以上違章行為,將以雙倍處罰,情節(jié)嚴重者,停班整頓。五、對路查路檢中發(fā)現的事故隱患或不安全因素,要通知駕駛員及時整改,并督促落實。安全學習管理制度為嚴格法律法規(guī)及規(guī)章制度的執(zhí)行,做到管理制度化,教育經
15、?;?,防范群眾化,制定安全學習管理制度。一、駕駛員必須按時參加公司的安全會,無故不到者,每次處罰100元,因班次限制,外出執(zhí)行客運任務不能按時參加學習的,必須在本月內由安技科科長補課,領會會議精神。二、安全學習會是以安全為主的綜合大會,公司管理人員無故不參加者,每次處罰50元。三、學習內容:國家法律法規(guī)、安全教育材料、公司相關文件;研究解決運行生產中存在的問題,分析行車事故原因,總結交流安全行車經驗。四、對于行車中的安全事故,按照"四不放過"的原則處理:1、事故原因不查清不放過。2、責任者不處理不放過。3、整改措施不落實不放過。4、教訓不吸取不放過。五、本著"幫教
16、一人,教育大家"的原則,肇事駕駛員和違章操作人員必須書面檢查,并交納事故罰款,承擔事故經濟損失。六、書面檢查和會議記錄、事故檔案由安技部備案存檔。安全例會制度為加強交通安全管理工作,預防群死群傷重大交通事故發(fā)生,切實保證旅客生命財產安全,為經濟發(fā)展創(chuàng)造安全、穩(wěn)定的環(huán)境,在區(qū)境內駕駛員中,實行交通安全教育例會制度,以此加強對駕駛員的管理、教育。一、公司法人代表為本企業(yè)交通安全工作的第一責任人,對本企業(yè)的交通安全工作負總責。二、公司要設有交通安全管理機構,明確一名領導主抓交通安全工作。要建立交通安全管理長效機制,加強對本單位交通安全管理,按照要求對交通安全教育例會制度認真加以落實。1、公
17、司每月召開1次安全例會、2次駕駛員安全教育會議,對車輛進行檢驗,對駕駛員加強安全教育、培訓、管理。2、參加例會的駕駛員須在簽到簿上簽到,接受教育后,由本單位主管交通安全工作的領導在例會卡上蓋章確認。駕駛員安全教育例會簽到簿和會議記錄要保存一年。3、例會卡由駕駛員隨駕駛本一起保存攜帶備查。三、公司要建立相應的例會獎懲制度,對積極參加例會的駕駛員,給予適當表彰或獎勵。對未參加例會的駕駛員,除按要求進行補課外,還要根據本單位獎懲制度給予處罰,補課要有記錄。四、安全領導小組要對例會情況進行檢查,并根據檢查結果做出處理意見。五、每月124日,組織對駕駛員例會卡的執(zhí)行情況進行檢查,無例會卡、不按時參加例會
18、的駕駛員,要做詳細記錄(車號、駕駛員姓名等),提出口頭警告,并按獎懲制度加重處罰。GPS管理制度一、建立道路運輸GPS監(jiān)控平臺,并落實專人負責GPS監(jiān)控平臺的管理工作,保證平臺資料的完整、準確、真實可靠。二、監(jiān)控人員每日上班時間檢查監(jiān)控平臺在線情況,發(fā)現問題通知相關部門及時處理。三、監(jiān)控人員要定期向上級反映車輛的監(jiān)控情況,并做好相關資料臺賬,發(fā)現重大安全隱患及時向領導報告。四、駕駛人員要確保GPS車載終端處于開機狀態(tài),保持好GPS車載終端,使之始終處于工作正常狀態(tài),嚴禁人為破壞車載終端的正常使用,嚴禁私自拆除或改變車載終端結構。車載終端若不能正常工作,應及時向企業(yè)反映,及時進行維護。五、嚴禁無故或惡意手動報警,擾亂平臺正常工作。行駛中保持終端信息通暢。六、遵守各項行車安全制度,對監(jiān)控平臺提醒糾正的違章行為,應及時糾正。七、GPS監(jiān)控人員和駕駛員應嚴格遵守各項操作規(guī)程,無故損壞設備設施或擅自關閉設備或違反公司相關規(guī)定給予相應經濟處罰。造成嚴重后果的,公司將根據規(guī)定將對主要責任人實施除名。八、公司車輛必須保持在線路牌規(guī)定的線路上行駛,如未經公司同意發(fā)現車輛外出包車
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