計(jì)算機(jī)高級(jí)職稱(chēng)申請(qǐng)規(guī)則

1、計(jì)算機(jī)高級(jí)職稱(chēng)申請(qǐng)規(guī)則微思控股集團(tuán)微思咨詞 騙Qii.i ，匕的.* Ci*。中 , *上睢 I eHMilhdM計(jì)算機(jī)高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審：計(jì)算機(jī)作為現(xiàn)在時(shí)代最重要的經(jīng)濟(jì)來(lái)源之一，涉及所有行業(yè)最大化促進(jìn)了信息行業(yè)發(fā)展，信息通信、擴(kuò)展到社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域，已形成了規(guī)模巨大的計(jì)算機(jī)產(chǎn)業(yè)， 帶動(dòng)了全球范圍的技術(shù)進(jìn)步。ThrTfin|ilC甘足帆樣未與弒仲 .營(yíng)曲成機(jī),帶（本14tn.、評(píng)審機(jī)構(gòu)經(jīng)上海市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)組建的上海市工程系列計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用高評(píng)委，或高評(píng)委），負(fù)責(zé)本市計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用專(zhuān)業(yè)高級(jí)工程師任職資格的評(píng)審工作。高評(píng)委下設(shè)

2、2個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)科組，具體專(zhuān)業(yè)范圍如下：序號(hào)專(zhuān)業(yè)學(xué)科組申報(bào)專(zhuān)業(yè)范圍1計(jì)算機(jī)學(xué)科組（一）計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)、計(jì)算機(jī)研發(fā)制造等工作。2計(jì)算機(jī)學(xué)科組（二）應(yīng)用軟件研發(fā)、軟件評(píng)測(cè)分析、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用研發(fā)、數(shù)字媒體技術(shù)、數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用、物聯(lián)網(wǎng)工程、信息安全等工作。、申報(bào)范圍微思控股集團(tuán)微思咨詢(xún)1、具有上海市戶(hù)籍（或持有上海市居住證1年以上，且在有效期內(nèi)），在本市所屬企事業(yè)單位中受聘工程師職務(wù)（崗位），擬聘任高級(jí)工程師職務(wù)（崗位），并符合本通知規(guī)定條件的人員。，在回國(guó)5年內(nèi),2、本市企事業(yè)單位引進(jìn)的目前未取得過(guò)中級(jí)職稱(chēng)的海外高層次留學(xué)人才 根據(jù)其學(xué)歷、學(xué)術(shù)、專(zhuān)業(yè)水平，由所在單位考核申請(qǐng)，區(qū)、縣以上行業(yè)主管部門(mén)

3、、專(zhuān)業(yè)學(xué)會(huì)（協(xié)會(huì)）或者兩名以上正高級(jí)職稱(chēng)同行專(zhuān)家推薦，高評(píng)委及主管部門(mén)審核，可比照國(guó)內(nèi)同類(lèi)人員直接申報(bào)副級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審。3、下列情況者不在申報(bào)范圍內(nèi)：1、已辦理退休手續(xù)或當(dāng)年度達(dá)到法定退休年齡的（按國(guó)家規(guī)定辦理高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員延長(zhǎng)退休手續(xù)的除外）；2、上一年度參加本市高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審未獲通過(guò)者（其后有重大業(yè)績(jī)者除外，重大業(yè)績(jī)指省部級(jí)以上獲獎(jiǎng)，或出版過(guò)專(zhuān)業(yè)論著）。三、申報(bào)條件和要求1、基本條件擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和國(guó)家法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德，具有良好的職業(yè)操守 和從業(yè)行為。無(wú)不良誠(chéng)信記錄，無(wú)尚在有效期中的行政處罰。2、學(xué)歷、資歷條件（1）獲得理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位后，受聘工程師職務(wù)滿(mǎn)微

4、思控股集團(tuán)微思咨詢(xún) TOC o 1-5 h z (2)獲得理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士研究生學(xué)歷，受聘工程師職務(wù)滿(mǎn)5年。(3)獲得理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，取得工程師任職資格并受聘工程師職務(wù)滿(mǎn)5年。(4)對(duì)于先評(píng)聘工程師職務(wù)，后取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)在職本科及以上學(xué)歷的人員，在取得在職學(xué)歷后從事工程技術(shù)工作滿(mǎn)一年方可按在職學(xué)歷計(jì)算資歷年限。(5)任職資歷自按規(guī)定聘任工程師職務(wù)起算，計(jì)算到 2018年12月31日。受聘工程師 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，需提交單位出具的聘任證明文件，或由上海市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一印制專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任表(2017年版)(附件三)。(6)不具備上述規(guī)定學(xué)歷、資歷的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，如確有真才實(shí)學(xué)，

5、成績(jī)顯著，貢獻(xiàn)突出的，并符合關(guān)于完善本市科技創(chuàng)新領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)聘工作的實(shí)施細(xì)則(滬人社專(zhuān)發(fā)20162號(hào))規(guī)定條件的，經(jīng)單位推薦，可以破格申報(bào)。原則上資歷不能破格，且該文件的“破格”規(guī)定中有關(guān)取得發(fā)明專(zhuān)利的條款僅適用于學(xué)歷破格。3、工作業(yè)績(jī)和專(zhuān)業(yè)能力要求在取得工程師(或中級(jí)職稱(chēng))后，在本人從事的工程專(zhuān)業(yè)令M域至少取得以下1項(xiàng)以上成果：(1 )負(fù)責(zé)或主要參與的工程項(xiàng)目取得國(guó)家、省市或各委辦局頒發(fā)的技術(shù)創(chuàng)新發(fā)明并獲得個(gè)人或集體獎(jiǎng)項(xiàng)(集體獎(jiǎng)項(xiàng)需說(shuō)明本人在其中的工作內(nèi)容和承擔(dān)的角色)；(2 )取得與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的發(fā)明專(zhuān)利授權(quán)且應(yīng)用較好的前三位發(fā)明者(需提供專(zhuān)利實(shí)施或應(yīng)用情況材料)；(3)負(fù)責(zé)或主要參與

6、列入省部級(jí)以上重點(diǎn)攻關(guān)項(xiàng)目、產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目，項(xiàng)目取得顯著的經(jīng)濟(jì)和 社會(huì)效益;微思控股集團(tuán)微思咨詞Wriiii HcikfiQd Grtttun U/e喊 L cWM*i|b0tt(4 )負(fù)責(zé)或主要參與本單位、行業(yè)協(xié)會(huì)或政府部門(mén)主導(dǎo)的技術(shù)項(xiàng)目，包括技術(shù)研究、改造、并提供本人參與項(xiàng)目的證明或獲標(biāo)準(zhǔn)制定等，經(jīng)有關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)定、驗(yàn)收取得較好業(yè)績(jī)成果的, 得榮譽(yù)證書(shū);(5)在負(fù)責(zé)或主要參與的本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的工程項(xiàng)目(包括科研、生產(chǎn)、技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目)中解決關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題，或經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)評(píng)定、 驗(yàn)收確認(rèn)有重大技術(shù)創(chuàng)新，或取得顯著的降本增效成果 (需提供相關(guān)證明材料)；(6)在負(fù)責(zé)和主要參與的工程項(xiàng)目中，應(yīng)用新理論、新技術(shù)

7、、新材料、新工藝等方面有重大突破；(7)對(duì)工程項(xiàng)目管理、產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)方面有突出技術(shù)貢獻(xiàn)的。4、論文論著/技術(shù)總結(jié)要求提交在任工程師期間撰寫(xiě)的，與本人工作、專(zhuān)業(yè)內(nèi)容密切相關(guān)的論文論著或技術(shù)總結(jié)，具備下列條件之一：(1)獨(dú)立撰寫(xiě)并公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)較高水平學(xué)術(shù)論著(不含編著、教材)。(2)獨(dú)立完成或以第一作者撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文2篇(含)以上，其中主送論文本人撰寫(xiě)字?jǐn)?shù)不少于3000字，(合作撰寫(xiě)論文原則上不超過(guò)3人)其中一篇在省部級(jí)及上刊物發(fā)表(以書(shū)刊號(hào)為準(zhǔn))。(3)結(jié)合本人在任工程師期間承擔(dān)的科研項(xiàng)目、生產(chǎn)項(xiàng)目或工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的技術(shù)工作，獨(dú)立撰寫(xiě)技術(shù)工作總結(jié) 2篇(含)以上。技術(shù)總結(jié)應(yīng)闡明項(xiàng)目水平，并寫(xiě)明本人

8、在項(xiàng)目中所承擔(dān)技術(shù)總結(jié)須由單位審核并的崗位職責(zé)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、創(chuàng)造性的作用貢獻(xiàn)以及解決的技術(shù)難題。微思控股集團(tuán)微思咨詢(xún)出具申報(bào)人獨(dú)立撰寫(xiě)的證明。為確保申報(bào)人參與項(xiàng)目的真實(shí)性，須同時(shí)提供申報(bào)人主持或?yàn)橹鲄⑴c的項(xiàng)目立項(xiàng)、結(jié)項(xiàng)、驗(yàn)收、鑒定等相關(guān)材料。并有 2位高級(jí)工程師針對(duì)該總結(jié)的評(píng)價(jià)推薦意 見(jiàn)。論文/技術(shù)總結(jié)原稿字?jǐn)?shù)須 3000字（含）以上，申報(bào)者須確定其中1篇作為主審論文。若以外文發(fā)表的論文作為主審論文，需同時(shí)提供中文譯稿， 且專(zhuān)家審核時(shí)以中文內(nèi)容為準(zhǔn)；非主審論文的外文論文請(qǐng)?zhí)峁┲形膬?nèi)容概要簡(jiǎn)介。大學(xué)畢業(yè)或?qū)W位論文，以及項(xiàng)目（工程）設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)，可行性研究、立項(xiàng)申 請(qǐng)、結(jié)題報(bào)告以及項(xiàng)目

9、技術(shù)報(bào)告、測(cè)試報(bào)告，產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，專(zhuān)利申請(qǐng)報(bào)告等不可作為申報(bào)論文。為防止出現(xiàn)學(xué)術(shù)腐敗，評(píng)委會(huì)將隨機(jī)抽取一部分申報(bào)者提交的論文進(jìn)行重合度檢查，若申 報(bào)人自己已進(jìn)行過(guò)論文的網(wǎng)絡(luò)“查重”，請(qǐng)將“查重”報(bào)告隨論文一起提交。除第一條論著僅需上傳封面、目錄及封底外（PDF格式，作為一個(gè)文件作為論文附件上傳）提交論文及技術(shù)工作總結(jié)的，需上傳封面、目錄、內(nèi)容（ PDF格式），以及所有論文的 WORD 版本，并確保與所提交的書(shū)面材料完全相同。凡未按要求上傳論文材料的，評(píng)委會(huì)不予受理。5、單位工作考核要求近3年業(yè)績(jī)考核為合格及以上（由所在單位人事部門(mén)提供）。6、繼續(xù)教育要求（1）公需科目：根據(jù)滬人社專(zhuān)2017256號(hào)

10、文件規(guī)定，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員評(píng)審和聘任中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)（職務(wù)）的，今年需完成規(guī)定的30學(xué)時(shí)公需科目培訓(xùn)，其中必修課程不少于15學(xué)時(shí)，且需提交相應(yīng)培訓(xùn)證書(shū)或?qū)W時(shí)證明。（對(duì)2017年前記錄的公需科目學(xué)分，在五年有微思控股集團(tuán)微思咨詢(xún)效期內(nèi)按1學(xué)分對(duì)應(yīng)3學(xué)時(shí)計(jì)算)。通過(guò)職稱(chēng)外語(yǔ)、職稱(chēng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試且未超過(guò)五年期限的，可分別折算為 3個(gè)公需科目學(xué)時(shí)。各類(lèi)課程安排和報(bào)名事宜，請(qǐng)查詢(xún)“上海市專(zhuān)業(yè)技術(shù) 人員繼續(xù)教育網(wǎng)”。(2)專(zhuān)項(xiàng)繼續(xù)教育：根據(jù)上海市經(jīng)濟(jì)信息化委、市人力資源社會(huì)保障局關(guān)于在本市組織開(kāi)展計(jì)算機(jī)與信息技術(shù)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的通知(滬經(jīng)信人2012675號(hào))的要求完成上海市計(jì)算機(jī)與

11、信息技術(shù)應(yīng)用專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，并取得 60學(xué)時(shí)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)證書(shū)或?qū)W時(shí)證明。相關(guān)課程開(kāi)班時(shí)間及相關(guān)信息，可查詢(xún)“上海市工業(yè)和信息化人才繼續(xù)教育網(wǎng)站”。(3 )其他培訓(xùn)：申報(bào)人在擔(dān)任工程師期間參加的由所在單位組織的、與本專(zhuān)業(yè)崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、并有培訓(xùn)證書(shū)(申報(bào)人須同時(shí)提供所在單位出具的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)學(xué)時(shí)證明材料) 可以提供，供專(zhuān)家參考。7、專(zhuān)家面談要求職稱(chēng)評(píng)審一般需經(jīng)專(zhuān)業(yè)學(xué)科組專(zhuān)家推薦評(píng)價(jià)和高評(píng)委綜合評(píng)議二個(gè)環(huán)節(jié)，為更好、更客觀地了解申報(bào)人的學(xué)術(shù)水平和能力業(yè)績(jī)，本年度將在專(zhuān)業(yè)學(xué)科組推薦評(píng)價(jià)階段繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)申報(bào)人員的專(zhuān)家面談工作。 專(zhuān)家面談內(nèi)容不局限于論文，凡與職稱(chēng)評(píng)審中涉及的內(nèi)容均在面談范圍內(nèi)，面談對(duì)象：(1 )破格申報(bào)的；(2)未提供發(fā)表論文的；(3)工程師任職年限未滿(mǎn) 6年的；(4)轉(zhuǎn)系列申報(bào)評(píng)審的;flfigl微思控股集團(tuán)微思咨詢(xún)(5)近3年內(nèi)曾參加過(guò)評(píng)審而未通過(guò)的；(6)專(zhuān)