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文檔簡介

1、內部管理制度系列（標準、完整、實用、可修改）I.FS-QG-17212編號：消防安全考評獎懲制度Reward and puni shme nt system for fire safety evaluati on說明：為規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化作業(yè)行為，使人員管理工作有章可 循，提高工作效率和責任感、歸屬感，特此編寫。為加強廠區(qū)、工作間、加氣站、罐裝區(qū)的消防安全管理，保證企業(yè)財產和人民生命安全，提高企業(yè)管理效益，促進企 業(yè)良性發(fā)展，特制定本制度：一、考評1、利用每月公司的防火安全檢查對員工的消防安全工 作進行考評，作好記錄，作為年終評選先進班組和先進生產 者的依據。2、 考評內容：在崗在位情況；

2、所管轄或工作范圍；消防設 備的熟練掌握及維護情況；消防法律、法規(guī)熟練掌握及遵守 情況;發(fā)現火災隱患上報情況等。3、 全年消防安全工作成績突出， 未發(fā)生任何隱患及事故， 每次檢查受到好評的部門及個人（包括部門負責人）年底可 評為“消防安全工作先進班組或先進個人” ，并給予物質獎勵。二、獎懲1、各部、科室、公司工作期間，不履行職責，違反消防 規(guī)定造成火災事故者，根據損失情況對當事人進行處理，并 追究本部門負責人和當事人的責任。2、 各部門發(fā)現火災隱患不及時報告，造成經濟損失的按 損失價格的20%罰款，視情況輕重給予處理。3、 對在工作中擅離職守造成火災事故的，根據損失大小， 除對當事人進行處罰外要追究刑事責任。4、凡私自帶易燃易爆、 危險品進入公司內的， 一經發(fā)現 對本人進行罰款100-500元，造成其他后果的依法追究刑事 責任。5、 任何人損壞消防井、 消火栓及各種消防器材的，對當 事人嚴厲懲罰，造成后果的要追究當事人的責任。6、工作人員抓住盜竊、 破壞消防器材的，按物品的原價 300%罰款，按照罰款總額的 50%提取獎勵給立功者。7、在廠區(qū)、工作間、加氣站、罐裝區(qū)吸煙的，按罰款總 額的25%提取獎勵給罰款人。&各部門或個人發(fā)現隱患并報告主管部門的，避免了較大或特大火災損失的，要給予表揚或重獎。有違9、一切罰款必須向罰款人開票據，并與獎金相符，反

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