版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年保安崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)1、根據(jù)保安相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)做好放火、防盜、防事故等工作,保障公司利益;2、嚴(yán)格按照驗(yàn)證制度,防止未經(jīng)許可的人員、車輛、物資擅自進(jìn)入大廈,維護(hù)公司的治安秩序;3、負(fù)責(zé)做好公司信件的登記發(fā)放工作,做好貨物進(jìn)出的登記查驗(yàn)、車輛進(jìn)出指揮有序停放;4、及時(shí)處理大廈內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時(shí)報(bào)告;5、樹立嶄新保安人員風(fēng)貌、展現(xiàn)公司窗口,做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作,維護(hù)公司形象;6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性任務(wù)。保安崗位職責(zé)(二)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全保衛(wèi)條例,規(guī)范遵守公司、工地制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)車輛及人員進(jìn)出管理。3、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備
2、、建筑材料等物資看管,防止偷竊及維護(hù)區(qū)域安全。4、負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督防火、防盜措施的落實(shí)。5、負(fù)責(zé)監(jiān)控員工、訪客和其他人員出入。保安崗位職責(zé)(三)1、管控門崗人員和物品進(jìn)出秩序;2、監(jiān)督員工遵守安全守則,規(guī)章制度;3、巡查公司區(qū)域內(nèi)的安全隱患;4、維護(hù)公司區(qū)域的正常秩序,保護(hù)公司員工和財(cái)產(chǎn)安全。保安崗位職責(zé)(四)1、查看安全監(jiān)察中心錄像和批閱,了解、掌握各班組工作情況;2、每日巡查客戶助理的著裝、儀容儀表、禮節(jié)禮貌、崗位行為是否規(guī)范,及時(shí)糾正客戶助理的違規(guī)行為;3、制定客戶助理部年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織客戶助理按計(jì)劃進(jìn)行軍體及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核;4、按時(shí)參加客戶服務(wù)中心例會(huì),與上級(jí)保持溝通,及時(shí)匯報(bào)和提
3、出客戶助理部工作所存在的情況及問題,征求上級(jí)給予解決和處理的意見;5、主動(dòng)與所轄區(qū)域的公安分局、派出所、居委會(huì)等政府單位取得聯(lián)系,協(xié)調(diào)好雙方關(guān)系;6、制定和完善消防管理制度,檢查各項(xiàng)制度落實(shí)情況;7、安排督促好客戶助理部開展消防設(shè)施的日檢工作,每個(gè)季度組織人員對(duì)小區(qū)公共設(shè)施及各個(gè)商鋪單元的消防安全情況進(jìn)行全面檢查、維護(hù),及時(shí)整改消防安全隱患;8、組織開展對(duì)小區(qū)業(yè)戶消防安全的宣傳教育和義務(wù)消防隊(duì)員的防火知識(shí)、滅火技能培訓(xùn)、完成小區(qū)的年度消防演習(xí);9、每年(1-2)月份開展節(jié)前安全檢查及防盜演練或緊急拉練;在(4-5)月份要組織員工積極對(duì)自然災(zāi)害(臺(tái)風(fēng)、暴雨、倒塌、防洪);在(7-8)月份開展電梯
4、困人解救演習(xí)工作;(10-11)月份組織突發(fā)事件如(消防演習(xí))進(jìn)行演練當(dāng)發(fā)生各種突發(fā)事件能夠快速有效的處置,把因?yàn)?zāi)害和突發(fā)性事件造成的損失降到最低程度。10、完成上級(jí)交代的其他工作。保安崗位職責(zé)(五)1.要自覺維護(hù)本公司人員及物資的安全_對(duì)規(guī)定出入口的人員和物資進(jìn)行監(jiān)管,嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度3.加強(qiáng)對(duì)廠區(qū)設(shè)施、設(shè)備異常的管理,發(fā)現(xiàn)堵水、漏水、漏氣、漏電等現(xiàn)象應(yīng)立即通知相關(guān)人員處理4.按規(guī)定巡邏廠區(qū)、生產(chǎn)車間及重點(diǎn)部位,監(jiān)督員工的行為規(guī)范及工作紀(jì)律5.協(xié)助進(jìn)行消防器材的檢查、維護(hù)、保養(yǎng)工作6.完成上級(jí)安排的其它工作2022年保安崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)(二)一、嚴(yán)格遵守店規(guī)店紀(jì)和工作時(shí)間,按時(shí)上崗,并在下班
5、后總結(jié)一條工作情況,寫好當(dāng)班日記。二、服從領(lǐng)導(dǎo),按要求上崗,值勤時(shí)舉止端莊,儀容整潔,精神飽滿,不串崗、脫崗,不打私人電話,不吸煙不做違紀(jì)的事情。三、認(rèn)真檢查出人公司人員證件和攜帶物品,制止已燃、易爆、異味物品帶入公司。對(duì)可疑人員要禮貌地進(jìn)行盤查,必要時(shí)采取妥善的辦法加以控制并立即向部長(zhǎng)或經(jīng)理報(bào)告。四、熟悉崗位任務(wù)要求和消防設(shè)施的分布及使用常識(shí),遇有火災(zāi)及其他事故及時(shí)報(bào)告,同時(shí)采取有效措施保護(hù)好現(xiàn)常五、遇有重要領(lǐng)導(dǎo)或其他大型活動(dòng),保安員要密切配合,協(xié)同工作,保證前廳和出入口的暢通無阻,確保賓客、領(lǐng)導(dǎo)的人生安全,及時(shí)疏導(dǎo)車輛,維護(hù)公司秩序。六、在服務(wù)中禮貌待客,正確運(yùn)用敬語,熱情解答客人提出的問
6、題。在發(fā)生矛盾時(shí)要得理讓人,不爭(zhēng)吵,難以解決時(shí)要立即上報(bào)部門部長(zhǎng)和經(jīng)理。七、發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)要立即制止,情節(jié)嚴(yán)重和不聽勸阻者,將該人情況記錄下來,及時(shí)將情況通報(bào)所在部門的經(jīng)理和保安部經(jīng)理。注意了解公司內(nèi)人員和賓客的情況,做好預(yù)防工作。八、在部長(zhǎng)、經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司轄區(qū)的車輛管理與保衛(wèi)工作,維持公司的秩序,保證門前暢通,勸告客人無故不要在門前逗留。九、認(rèn)真觀察進(jìn)店人員及活動(dòng)情況,發(fā)現(xiàn)有身份不明人員及時(shí)禮貌地詢問清楚加以阻止入店。十、指揮車輛按公司規(guī)定路線和停放辦法行駛、停放。禁止外來車輛停在公司門口。十一、巡查所負(fù)責(zé)范圍內(nèi)各處有無異常情況,經(jīng)常檢查和排除公司門前的障礙物和不安全因素,維持車輛秩序
7、,指揮客人按秩序停車,如沒有客人停車,則禁止其他車輛在客車道停車,不準(zhǔn)為客人私自拉線乘坐汽車。十二、正確處理違法交通管理事件,態(tài)度要和氣,以理服人,以禮待人,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)主管經(jīng)理查處。十三、堅(jiān)守工作崗位,有事需要離崗,須征得部長(zhǎng)同意,有其他保安人員頂替后方可離開,并且交接手續(xù)要清楚,交清代辦事項(xiàng)。十四、根據(jù)下屬人員的工作表現(xiàn)情況,有權(quán)建議上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)或簽單處罰。十五、督促公司各部門落實(shí)安全管理崗位責(zé)任制,分析存在問題,及時(shí)提出改進(jìn)意見,促使各部門加強(qiáng)安全管理,確保公司及客人的人身和財(cái)產(chǎn)安全。一、嚴(yán)格遵守店規(guī)店紀(jì)和工作時(shí)間,按時(shí)上崗,并在下班后總結(jié)一條工作情況,寫好當(dāng)班日記。二、服從領(lǐng)導(dǎo),按要
8、求上崗,值勤時(shí)舉止端莊,儀容整潔,精神飽滿,不串崗、脫崗,不打私人電話,不吸煙不做違紀(jì)的事情。三、認(rèn)真檢查出人公司人員證件和攜帶物品,制止已燃、易爆、異味物品帶入公司。對(duì)可疑人員要禮貌地進(jìn)行盤查,必要時(shí)采取妥善的辦法加以控制并立即向部長(zhǎng)或經(jīng)理報(bào)告。四、熟悉崗位任務(wù)要求和消防設(shè)施的分布及使用常識(shí),遇有火災(zāi)及其他事故及時(shí)報(bào)告,同時(shí)采取有效措施保護(hù)好現(xiàn)常五、遇有重要領(lǐng)導(dǎo)或其他大型活動(dòng),保安員要密切配合,協(xié)同工作,保證前廳和出入口的暢通無阻,確保賓客、領(lǐng)導(dǎo)的人生安全,及時(shí)疏導(dǎo)車輛,維護(hù)公司秩序。六、在服務(wù)中禮貌待客,正確運(yùn)用敬語,熱情解答客人提出的問題。在發(fā)生矛盾時(shí)要得理讓人,不爭(zhēng)吵,難以解決時(shí)要立即
9、上報(bào)部門部長(zhǎng)和經(jīng)理。七、發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)要立即制止,情節(jié)嚴(yán)重和不聽勸阻者,將該人情況記錄下來,及時(shí)將情況通報(bào)所在部門的經(jīng)理和保安部經(jīng)理。注意了解公司內(nèi)人員和賓客的情況,做好預(yù)防工作。八、在部長(zhǎng)、經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司轄區(qū)的車輛管理與保衛(wèi)工作,維持公司的秩序,保證門前暢通,勸告客人無故不要在門前逗留。九、認(rèn)真觀察進(jìn)店人員及活動(dòng)情況,發(fā)現(xiàn)有身份不明人員及時(shí)禮貌地詢問清楚加以阻止入店。十、指揮車輛按公司規(guī)定路線和停放辦法行駛、停放。禁止外來車輛停在公司門口。十一、巡查所負(fù)責(zé)范圍內(nèi)各處有無異常情況,經(jīng)常檢查和排除公司門前的障礙物和不安全因素,維持車輛秩序,指揮客人按秩序停車,如沒有客人停車,則禁止其他車輛在客車道停車,不準(zhǔn)為客人私自拉線乘坐汽車。十二、正確處理違法交通管理事件,態(tài)度要和氣,以理服人,以禮待人,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)主管經(jīng)理查處。十三、堅(jiān)守工作崗
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 春節(jié)詩韻賞析
- 春節(jié)餐飲消費(fèi)解碼
- 無線電電報(bào)業(yè)務(wù)與特別業(yè)務(wù)
- 二零二五年度二手房買賣合同附租客安置及租金代收服務(wù)3篇
- 21世紀(jì)以來中國(guó)健康扶貧研究脈絡(luò)與展望-基于CiteSpace的可視化分析
- 二零二五年度國(guó)有企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)合同3篇
- Unit8 Birthdays(Period 1)(說課稿)-2023-2024學(xué)年譯林版(三起)英語五年級(jí)下冊(cè)
- 江蘇省泰州市(2024年-2025年小學(xué)六年級(jí)語文)統(tǒng)編版競(jìng)賽題((上下)學(xué)期)試卷及答案
- 二零二五年度建筑工程合同變更與合同糾紛調(diào)解合同9篇
- 二零二五年度GZ事業(yè)單位合同制聘用員工勞動(dòng)合同解除及補(bǔ)償合同2篇
- SB/T 10412-2007速凍面米食品
- 數(shù)控線切割機(jī)床的手工編程
- -油水井小修工藝技術(shù)課件
- (完整版)兒童醫(yī)學(xué)康復(fù)科疾病護(hù)理常規(guī)
- 2022閥門制造作業(yè)指導(dǎo)書
- 科技創(chuàng)新社團(tuán)活動(dòng)教案課程
- 建筑結(jié)構(gòu)加固工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范表格
- 部編版語文六年級(jí)上冊(cè)作文總復(fù)習(xí)課件
- 無水氯化鈣MSDS資料
- 專利產(chǎn)品“修理”與“再造”的區(qū)分
- 氨堿法純堿生產(chǎn)工藝概述
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論