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文檔簡介
1、第 第 頁骨干教師工作計劃范文三篇(骨干教師教學工作總結(jié))骨干老師工作計劃1為使剛走上工作崗位的新老師盡快適應教學,更快更好地在互幫互學的氛圍中快速成長。根據(jù)學校以老帶新、以熟帶生的幫扶安排,由我與一名新安排的老師組成師徒結(jié)對,圍繞本學科課堂教學的教學目標、教學內(nèi)容、教學方法和教學效果等方面進行共同的探究。盼望通過一系列的活動達到互學共進,進一步提高我校的數(shù)學科課堂教學質(zhì)量的目的,特制定如下計劃。幫扶對象:于楠老師對象分析:于楠老師是今年新安排到我校的數(shù)學專業(yè)的本科畢業(yè)生,擔負本校高一班級兩個班的數(shù)學教學工作。從這幾周時間的接觸與觀測中發(fā)覺:于楠老師具有較好的現(xiàn)代教育的基本素養(yǎng),擁有較強的數(shù)學
2、專業(yè)知識,對工作充斥熱忱,并且是一位責任心強,積極上進,虛心好學的好老師。但是,由于于老師剛走上教學工作崗位,難免對教學目標、教學重點與難點、對本課知識與前后知識之間的.內(nèi)在聯(lián)系和同學練習的難易搭配等方面未能精確把握。另外,于老師可能覺得一班級的孩子是一紙空白,想憑借自己的技能把教學重難點“化難為易”,未能充分信任同學,大膽放手讓同學參加課堂、體驗課堂,讓小伙伴們?nèi)ヌ骄?,去發(fā)覺,去大膽質(zhì)疑,呈現(xiàn)同學身上隱藏著的不可低估的制造潛能,使之成為學習的真正主人。預期目標:1、長期目標:一年合格上崗,兩年勝任教學,三年成為教學骨干,五年成為教學能手。2、近期目標:本學期結(jié)束前,于楠老師對教材把握較準,能
3、夠自如地依據(jù)教材內(nèi)容選擇適合的教法;完成一篇質(zhì)量較高的教學論文;上一節(jié)較勝利的校級公開課。幫扶措施:1、集體備課:在每一個新的章節(jié)開始時,我們對本章節(jié)的教學目標、教學的重點與難點以及教學方法進行爭論討論,理清了解、理解、掌控和運用四個層次的詳細要求。通過集體備課,優(yōu)勢互補,使我們制定的教學目標和教學方法既能反映教學大綱精神,又切合同學實際,充分突顯同學在課堂上的主體地位。2、聽課:我和于楠老師建立一個不定期相互聽課的制度。于老師可隨時到我的課堂聽課,了解我對教材的處理和對課堂教學的組織;我也會隨堂聽于老師的課,了解其最真實的課堂行為,發(fā)掘其課堂教學的優(yōu)劣所在。同時我也會帶領(lǐng)于老師聽不同班級的數(shù)
4、學課,讓她多感受不同班級、不同教學內(nèi)容所對應不同的教學方法。3、評課:每一次聽課,我們肯定會組織評課(有時可能是隨機評課)。我們會從教學設(shè)計、教法、課堂組織、教態(tài)、教學用語等多方面進行共同探討,坦誠相待,直陳得失,暢所欲言。通過說課評課,力求讓于老師學會如何組織課堂教學,啟發(fā)同學的思維,如何突破重點和難點,如何調(diào)整課堂氣氛和教學節(jié)奏。每次聽她的課,我會重點指出其課堂中存在的一個突出問題,讓于老師按部就班地改正教學缺點,走向教學規(guī)范。4、課后反思:要求于老師養(yǎng)成每次課后寫反思的習慣。課后反思要堅持,主見以有用為原那么,不搞形式化;要從實際出發(fā),追求實效,不講究表現(xiàn)手法和表達形式;要對當天教學過程
5、進行深刻思索,仔細總結(jié),著重針對教學中薦在的問題和勝利的教學方法,寫成一小段文字,哪怕寫一名話也行;要擅長從教學現(xiàn)象中討論其本質(zhì),發(fā)掘其中蘊含的教學規(guī)律,有效地討論出解決問題的方法。5、上匯報課:每個學期,于老師都要上一節(jié)至少是面對全科組的匯報課。課前我會和于老師共同討論教材教法,指導其寫出最適合她本人實施的教學設(shè)計,經(jīng)過試教和修正,讓其上一節(jié)課堂目標達成度高的優(yōu)秀課。通過課堂教學的展示,讓其體驗勝利,加強自信,促使其快速成長。骨干老師工作計劃2在校領(lǐng)導的關(guān)懷與認同,我有幸被評比為20*學年度語文教學骨干老師,作為一名業(yè)務上的骨干,我應更加努力工作,為教育教學盡獻一份能量。一、預期目標:作為校
6、級骨干老師,本學期我要仔細貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃,以課改為中心,以科研為導向,著重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。以培育同學“自主學習”、“探究學習”、“合作學習”為核心,制造適合同學進展的空間,張揚同學性格,全面提升同學的科學素養(yǎng)。加強語文教學常規(guī)管理和教學討論,開拓教學改革新領(lǐng)域,進一步讓語文教學成為實施素養(yǎng)教育的重要陣地。二、詳細目標:1、不斷提高自身的理論素養(yǎng),積極閱讀教育教學報刊、雜志、專業(yè)理論書籍,積極寫好讀后感。2、加強科研意識和科研技能,積極開展科研工作,寫好*年區(qū)立項課題的結(jié)題報告。3、上好校展示課,做好相關(guān)教育教學講座。4、制造品牌意識,形成個人教學風格
7、,帶教青年老師,有明顯成效。三、詳細措施:1本學期里閱讀教育理論的書籍,并寫好讀后感。2十月底上一節(jié)語文展示課,開展與本學科老師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。3平日要更細心的關(guān)懷帶教新老師,相互聽課,溝通思想,相互學習,共同進步。4在教學中,做到“三反思”:即實踐前的反思,實踐中的反思,實踐后的反思。5在課堂中轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學方式,依據(jù)同學實際狀況,創(chuàng)新一些適合同學的活動,轉(zhuǎn)變同學的學習方式,使同學會學、樂學。6采納多種形式進行教育理論和新課標學習,以學導行,以學促教,以學提升個人素養(yǎng)。7課堂教學做到尊敬同學,以同學為主體,充分啟發(fā)和調(diào)動同學的積極性。面對全體同學與關(guān)注個
8、別差異相結(jié)合;加強環(huán)境愛護教育、促進同學行為習慣的養(yǎng)成。8繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習,不斷提高自身教育教學水平及修養(yǎng)。骨干老師工作計劃3作為地區(qū)骨干老師。在欣喜之余也感到了自己身上多了一份沉甸甸的責任。在這新的一年里,我決心更加嚴格的要求自己,起好骨干老師的帶頭作用,以課改為中心,以科研為導向,著重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。(一)預期目標。1、要不斷的提高自己在教育教學方面的技能,積極的參與學校的各種競賽和教研活動,不斷的磨練自己。2、不斷的提高自己的科研技能,平常多讀一些有關(guān)自己學科的最新前沿資料,留意收集,留意積累。用新課標的理念不斷的充盈自己。3、加強和結(jié)對老師的溝通和切磋,發(fā)揮骨干老師的帶頭引領(lǐng)作用,著重培育同學各方面的技能。(二)現(xiàn)狀分析:在教學方面積累了一些閱歷,但離要求還有肯定的距離。需要不斷的加強學習充盈自己,使自己的業(yè)務水平有更大的提高。(三)詳細措施1、在本學期里閱讀教育理論的書籍,并寫好讀后感。2、積極開展與本學科老師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。3、平日要多進行相互聽課活動,溝通思想,相互學習,共同進步。4、在教
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