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1、第4頁 共4頁農(nóng)民工工資發(fā)放方案及措施重慶索能建立農(nóng)民工工資發(fā)放方案及措施 一、工人勞動(dòng)合同、人員備案、工資表備案方面 1、公司在對(duì)分包單位與其勞開工人簽訂勞動(dòng)合同方面加強(qiáng)監(jiān)視和管理,確保催促分包單位與工人簽訂正規(guī)有效的勞動(dòng)合同,原件交公司存檔,在合同中明確工資支付工程、支付標(biāo)準(zhǔn)、支付形式、及其他工資事項(xiàng)。 2、分包單位必須將工人花名冊(cè)報(bào)公司進(jìn)展備案遇有人員變動(dòng)時(shí)及時(shí)上報(bào),標(biāo)注已走的和新來的且所有人員上必須有工人的姓名、戶籍、身份證號(hào)并摁手印。 3、要求施工隊(duì)在支付民工工資時(shí)編制工資支付表,如實(shí)記錄支付人員、支付時(shí)間、支付數(shù)額等情況,并由民工自己簽字或按手印確認(rèn),并將支付明細(xì)交工程部留存一份備
2、查。 二、工資保證金制度 1、可根據(jù)分包單位所承建工程,人員配置方案中月度工人用工最多的工資總額,將現(xiàn)金上繳公司,以備分包單位不能及時(shí)支付工人工資時(shí),公司拿出工資保證金及時(shí)進(jìn)展支付。 2、施工單位在施工前,按照工程合同價(jià)款的一定比例向公司交納農(nóng)民工工資保障金,工資保障金在工程合同價(jià)款中列支存入指定銀行,專戶存儲(chǔ),??顚S谩?三、公司墊付工資方面 公司可建立欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度。其主要由公司財(cái)政出一局部資金,組成欠薪保障應(yīng)急基金,或進(jìn)展銀行貸款或融資,如分包單位不能將工資及時(shí)支付到工人手中,如發(fā)現(xiàn)工人有上訪苗頭時(shí),拿出一局部資金直接支付。所支付的工資收取比銀行利息高一定比例的利息,在工程進(jìn)度款回來
3、后及時(shí)扣除并工程決算中扣除相應(yīng)時(shí)間的利息。 四、監(jiān)視控制方面 1、公司應(yīng)設(shè)立農(nóng)民工工資督查小組,專門負(fù)責(zé)督查各工程工程的工資發(fā)放問題。不定時(shí)的對(duì)工地農(nóng)民工進(jìn)展調(diào)查,如發(fā)現(xiàn)某個(gè)工人的工資沒有按時(shí)領(lǐng)到,將立即搞清楚原因,對(duì)惡意拖欠的,將分包單位拉入黑,取消其準(zhǔn)入資格,并采取罰款。 2、工程部設(shè)立了綠色通道,民工有意見或事情直接到工程部找工程經(jīng)理,并且為其大力解決難題。 五、勞動(dòng)保障宣傳教育方面 在工人進(jìn)場(chǎng)施工前可以在進(jìn)步工人自身勞動(dòng)保障方面開展一些教育活動(dòng),讓工人對(duì)自己的工作及薪酬計(jì)取有一定的理解,并熟悉如何通過正常手續(xù)和法律手段維護(hù)自己的勞動(dòng)權(quán)益。 六、隊(duì)伍準(zhǔn)入方面 1、確立施工隊(duì)伍,首先對(duì)該施
4、工隊(duì)伍進(jìn)展摸底調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容主要有:是否有不良貸款、是否有多地多點(diǎn)已開工程、是否有已干未結(jié)工程,資金鏈存在危機(jī)、是否有被追債現(xiàn)象等等。要優(yōu)先選擇有互信、有可靠合作、有承當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)才能的施工隊(duì)伍。 2、建立施工單位信譽(yù)檔案制度。對(duì)存在拖欠農(nóng)民工資問題的建筑業(yè)企業(yè),公司記入企業(yè)信譽(yù)檔案,對(duì)清欠不力,沒有及時(shí)完成清欠任務(wù)的建筑業(yè)企業(yè),公司可以考慮不再與其合作。 七、由工人到工程會(huì)計(jì)處直接領(lǐng)取工資的建議 1、公司制定勞務(wù)隊(duì)對(duì)勞務(wù)工人結(jié)算單據(jù)統(tǒng)一格式,詳細(xì)個(gè)體用工由勞務(wù)隊(duì)老板根據(jù)實(shí)際用工數(shù)及總價(jià)進(jìn)展簽字及加蓋公章認(rèn)可,工人到公司工程會(huì)計(jì)處直接領(lǐng)取。并將其單據(jù)留存至工程會(huì)計(jì)處以備將來對(duì)勞務(wù)老板結(jié)算時(shí)用 2、最終本工程全部結(jié)算完畢后,由勞務(wù)隊(duì)老板到工程會(huì)計(jì)處領(lǐng)取剩余金額。 八、將支付農(nóng)民工工資情況納入績效考核 1、在每個(gè)月的對(duì)分包隊(duì)伍的績效考核中可以將農(nóng)民工工資的支付情況納入考核。 2、在分包隊(duì)伍績效考核評(píng)分項(xiàng)中參加農(nóng)民工工資支
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