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1、第 第 頁2022質檢員個人年終工作總結質檢員個人年終工作總結(一) 20_年,我在公司各級領導的正確領導下,和同事們的團結合作和關懷援助下,較好地完成了20_年來的各項工作任務,素養(yǎng)、思想、和人際交往方面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將1年來取得的成果和存在的不足總結如下: 一、品德和個人修養(yǎng)及職業(yè)道德方面 20_年來,本人仔細遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。仔細學習知識;具有劇烈的責任感。積極主動學習專業(yè)知識,工作立場端正,仔細負責地對待每一項工作。 二、工作崗位和工作技能方面 我的工作崗位是一名質量員、一個把握工程質量的重要

2、崗位。我深知我的重要性,說以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充盈自己,雖然在工作上會遇到許多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多確定能泥補我在專業(yè)知識上的不足。 三、工作中的不足 有時工作方面與領導的要求還有肯定差距。一方面,由于個人技能和素養(yǎng)不夠高,一方面就是工作量多、和時間比較緊時,工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報狀況不夠實時。在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全局工作狀況掌

3、控不細,還不能主動、提前想方法,很多工作還只能算是一般般。在社交方面我還純在很大的不足,有時心里面有的表達不出來,有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛,在處理有些事情時還需要領導的援助。在質量檢查方面不夠細致、專業(yè)知識不夠充分,有好多東西明知道時錯的卻說不出來為什莫。在檢查過程中呢又不是很認真。是由于檢測之前沒有做好充分的預備,在檢查過程中有點手忙腳亂,往往重視了這頭,卻又忽視了那頭,有點頭重腳輕,沒能全方位的進行系統(tǒng)的工作。 四、將來的工作打算 我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。

4、理清工作思路,提高辦事效率。在檢驗之前,我首先要了解需要檢驗的項目,檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的預備工作 。并且在檢查前應當做好事前預備,檢查時仔細監(jiān)督。在檢查過程中做好監(jiān)督工作,實時發(fā)覺并訂正檢驗過程中存在的問題。 對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對進場的構件嚴把質量關,以免構件涌現(xiàn)質量問題影響工程質量且糜費人工。 質檢員個人年終工作總結(二) 20_年即將過去,轉瞬間我在成長中又渡過一年。回首這走過的一年,得到大家不少的援助,我也在大家的身上學到不少的知識。一年以來我心中的感受便是要做一名合格的質檢員不難,但要做一名優(yōu)秀的質檢

5、員就不那么簡約了。我認為:一名好的質檢員不僅要為人謙和正直,對事業(yè)對工作仔細兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、工作技能上更要專研。我,作為一名年輕的質檢員需要學習的東西還許多許多。 作為一名質檢員,我無時無刻得不感受到自己肩上責任的重大。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到小心翼翼。首先需要具備始終以質量方針為指標,明確產品質量責任。 在工作中,我仔細投入,并在空余時間學習其它產品,多看產品圖紙,能對產品圖紙的理解,構造的原理性能等有肯定的認識。并仔細聽取閱歷,認真記錄。在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業(yè)知識,掌控多種技能,做到一專多能,彌補了工作量大時人力不足的缺陷,保證了部門工作的正

6、常運轉。 “人非圣賢,孰能無過”我在工作中也涌現(xiàn)過一些錯誤,但我敢于面對。通過領導、同事的批判、援助及自己的努力來改正,決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次。正是由于在成功面前不驕傲,在失敗面前不低頭,我才會在奮斗中快速的成長和提高。此外,火車跑的快還靠車頭帶,無論從工作技能,還是從思想上都存在很多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的員工的正確引導和援助,使我在工作技能提高,方向明確,立場端正。從而,對我的進展打下了良好的基礎。 通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西。但這還遠遠不夠,尤其在多元化技能方面上還顯得稚嫩。同時,隨著公司業(yè)務的增多,新產品的開發(fā),可以預料我們的工作將更加繁重

7、,要求也更高,需掌控的知識更高更廣。為此,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高各種工作技能,工作效率。做好本職工作,做出應有的貢獻。 質檢員個人年終工作總結(三) 時間荏苒,歲月穿梭,轉瞬間20_年在焦灼和勞碌中過去了,回顧一年來,我作為公司質量部一名檢驗員,有許多進步,但是也存在一些不足之處。 在質量部一年來,在領導的關懷指導下,在同事的支持幫忙下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順當完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結閱歷,吸取教訓,本人就一年的工作總結為以下幾項: 1、努力學習,全面學習新知識 檢驗

8、工作是一個非常的崗位,它要求永無止境的學習新的知識和提高技能,為到達這一要求,所以我們務須要著重學習(學習新知識,學習新的工藝,學習新的圖紙等) 2、努力工作,完成上方各項任務 經過半年以來,應對非專業(yè)學習機械加工質量工作,工作起來難度比較大,但是我上心的應對困難的挑戰(zhàn),我完成了領導予以的任務。 3、日常生活,工作立場上心端正 一年以來,我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,在工作中,不遲到、不早退、有事主動請假,尊敬領導、團結同事,待人真誠,任勞任怨。努力做到了:一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的我絕對不做,領導要求到達的我爭取到達,不違章、違紀,不犯規(guī)、犯法,做個稱職的質檢員。二是用制度自律。我嚴

9、格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面,堅決做不該用的堅決不用,不搞人情主義。對自我分內的工作也能上心對待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調上,做到相互理解、互幫互學、真誠相待,建立了友情,也獲得了很多有益的啟示。我深知成果的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍舊會以平常之心對待不平常的事,勇于進取,一如既往地做好每一件事情。 4、存在的主要問題 回顧檢查自身存在的問題,雖能敬業(yè)愛崗、上心主動開展工作,取得了一些成果,但仍舊有很多需要不斷的改善和完善的地方,我一向在努力,并且力求做好。在工作中由于專業(yè)知識較少,閱歷不足,對待一些問題的解決方法

10、過于單純,工作方法過于簡約;看待問題有時比較片面,以點蓋面,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,進一步提高各項檢驗技能。 5、下一年的工作規(guī)劃 在新的一年里,我決心仔細提高業(yè)務、工作水平,貢獻自我就應貢獻的能量。在下一步的工作中,我要虛心向其他同行和同事學習工作閱歷,借鑒好的工作方法;同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)和水平,使自我的全面素養(yǎng)再有一個新的提高,以適應公司的進展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,加強職責意識,提高完成工作的標準。 我想我應努力做到:第一,依據(jù)領導要求,加

11、強學習,技術掌控成熟;第二,拓寬專業(yè)知識面,參與各類檢驗員資格培訓和考試,盡快使自我成為一名合格的質檢員;第三,仔細學習執(zhí)行機械加工質量掌握體系,工作任勞任怨,理解公司安排的常規(guī)和臨時任務,并能仔細實時地完成;第四,對檢驗儀器要正確操作,做到實時用實時清理、實時登記,做好日常維護工作;第五,喜愛本職工作,繼續(xù)學習有關質量知識。 總之,心態(tài)決斷狀態(tài),狀態(tài)決斷成敗!對公司要有職責心,對社會要有愛心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自我要有信心!做的自我! 質檢員個人年終工作總結(四) 在領導和同事們的關懷援助下,我仔細做好本職工作,堅持學習,與時俱進,對領導交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于

12、職守,順當完成各項工作任務。在思想政治素養(yǎng)、業(yè)務知識、寫作水平方面有了肯定程度的進步和提高,在車間我分管日常工藝紀律檢查和質量工作并兼統(tǒng)計工作,20_年是我分公司市場占有率提高、銷量、產量不斷增加的一年,是質量穩(wěn)中有升的一年,現(xiàn)將工作狀況總結如下: 一、在產量不斷上升的時候,狠抓質量工作 歷史的閱歷告知我們,產量攀升時最大的問題是與質量問題相互沖突、沖突的。過去生產過程不能有效受控,而質量監(jiān)控又不能實時反映質量狀況,質量狀態(tài)缺乏有效的數(shù)據(jù)評價,導致在生產過程中不清晰質量水平,不能自我掌握,致使產品到客戶手中才暴露出大的質量的問題。基于前車可鑒,今年年初車間果決地采用主動的檢查質量隱患、分析質量

13、緣由、解決質量問題的方式,用精確的數(shù)據(jù)猜想用戶運用產品的狀況。 對應這種想法,本人主動采用一系列措施,解決當天現(xiàn)場發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質量隱患;對過程指標進行有效跟蹤和掌握,強化、細化質量治理,建立整改制度,以增加檢查的實效性,提高警示效果,實時堵塞質量掌握上的漏洞,通過強化過程質量掌握,堅持狠抓質量工作的落實,適時分析出質量的狀態(tài)和要改進的方面;通過對工藝紀律的仔細檢查,解決當前熱點問題,使生產過程能夠實時受到掌握;將過去常常存在的問題警示化,以書面形式分發(fā)給各班組,強調質量掌握的重要性。做到了:人員落實、制度落實、職責落實、任務落實、檢查落實。堅固樹立“質量在我手中、用戶在我心中”“質量振

14、興,人人有責”的質量觀念,樹立用戶滿意是質量最終標準的意識。 二、仔細加強專業(yè)知識學習,不斷充盈自己的業(yè)務知識 對于我來說,車間是一個全新的單位。為了能盡快適應環(huán)境,更好地開展工作,本人努力堅持“向人學、向書本學”的學習型適應思路:一方面,虛心向老同志請教,通過他們對工作的熱忱、和積極性來規(guī)范自己的工作立場;另一方面,仔細學習歷年的書籍雜志,從中吸取營養(yǎng),努力把握有關質量方面的專業(yè)知識,在最短時間內把自己塑造成為了一名合格的質量檢查員。 三、其他工作 本人還兼職車間統(tǒng)計工作,以“強化治理、狠抓質量”為切入點,確保統(tǒng)計報表的精確性和統(tǒng)計分析的時效性。為提高年度統(tǒng)計工作和統(tǒng)計分析質量,不斷加強和提

15、高自身素養(yǎng)。在統(tǒng)計分析工作中,力求做到全面與重點相結合,在全面分析的基礎上,對突出的重點問題,仔細做好分析,對主要指標的改變狀況,實時向車間領導匯報,使其實時了解、把握生產動態(tài)。 四、不足之處 一年來,本人作出了肯定的努力,在領導和同志們的關懷支持下,也取得了肯定的成果,但距領導和同志們的要求還有不少的差距,在工作中與領導溝通溝通不夠。由于自己比較年輕,工作閱歷不足,所以在開展工作時缺乏魄力。綜合協(xié)調技能方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅決性。 質檢員個人年終工作總結(五) 加入質檢部不已有一年了,針對質檢部的工作也有了深深的體會。作為一位質檢人員我們應當以身做責,為車間起到帶頭的作用。全面

16、負責車間規(guī)范化運營和服務質量的提高。現(xiàn)將質檢部20_年的工作總結如下。 一、主要做法和工作思路 開展質檢工作。規(guī)范和制度的掌控上,始終堅持“結合實際、對標檢查、公開公正、人人同等、一視同仁”原那么。雖然在目前有些制度還不夠健全,但我們堅持一邊檢查工作一邊完善制度,以使制度全部出臺以后,為執(zhí)行工作打下了基礎,也為質檢工作提供了參考依據(jù)。 質檢人員全面檢查、部門經理專項檢查、部門主管日常檢查”四項內容相結合的檢查方式。即每月至少邀請總經理進行一次重點檢查,由質檢部、人力資源部、辦公室以及隨時抽調的其他部門質檢人員每天進行全面檢查,各部門經理依據(jù)自己的職責范圍,對各業(yè)務項目進行專項檢查,值班經理每天

17、進行日常檢查四項檢查相結合,并做好質檢記錄。 對每一位新入職的營業(yè)部門員工的培訓。確保有獨立上崗技能,以減輕部門的壓力。同時讓員工明白其所在崗位的重要性,提高員工的業(yè)務知識和崗位技能。對第一次涌現(xiàn)的通過我們引導能夠訂正的以及對責任部門或個人單獨無法解決的一些問題,質檢過程中。將通過口頭通報責令其現(xiàn)場整改或幫助協(xié)調解決,回頭再做檢查,一般不會處理,而對于多次強調的一些問題,多次屢教不改的一些問題以及徑直影響到公司的平安、顧客滿足度以及違反公司規(guī)章制度的一些問題,都會下發(fā)質檢通報進行扣分處理。 二、推動了車間質量管理體系的建立 質量管理是企業(yè)管理的核心,質量是企業(yè)的生命。所以,質量管理體系的建立表

18、達了以顧客為中心的原那么,使車間的管理更科學、更規(guī)范、更有效,同時通過合理的資源配置,使我服務質量等各個要素的形成過程都處于受控狀態(tài),預防質量事故、減削內耗和清除平安隱患、達到節(jié)能降耗和提升服務質量的目的從而保證車間目標、指標的實現(xiàn),促進車間健康進展。這里我要特別說明的凡是一個規(guī)范的企業(yè)。不會由于地域的差異而轉變其標準。 更加關注車間的資產管理,通過質檢。設施設備的維護頤養(yǎng)、節(jié)能降耗以及易耗品的掌握,更加關注目標任務的完成。資產管理方面,要求做到資產定期盤點,責任到人,實時修補,防止報損;設施設備維護頤養(yǎng)方面,要求做到日常維護,即損即修,定期頤養(yǎng),盡可能延長其運用壽命,節(jié)能降耗方面,要求做到加強宣揚引導,實施量化管理,責任區(qū)域到人。易耗品掌握方面,要求做到易耗品出庫數(shù)據(jù)掌握和鼓舞二次回收利用以及各部門目標任務的落實狀況,質檢人員切實起到督促、監(jiān)督和引導作用,但是為實現(xiàn)我能耗掌握目標,還需要我全體員工的共同參加,才能在內

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