細(xì)說信用社崗位職責(zé)規(guī)范

131/131目錄TOC\o"1-3"\h\z聯(lián)社主任崗位職責(zé) 2聯(lián)社副主任崗位職責(zé) 3辦公室檔案員崗位職責(zé) 4辦公室總務(wù)員崗位職責(zé) 5駕駛員崗位職責(zé) 6炊事員崗位職責(zé) 6門衛(wèi)崗位職責(zé) 7保衛(wèi)負(fù)責(zé)人職責(zé) 8財(cái)務(wù)電腦科科長崗位職責(zé) 10科技負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 12會計(jì)出納輔導(dǎo)員崗位職責(zé) 12會計(jì)崗位職責(zé) 13出納員崗位職責(zé) 14保衛(wèi)科科長崗位職責(zé) 15保衛(wèi)科副科長崗位職責(zé) 16財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé) 16財(cái)務(wù)科副科長崗位職責(zé) 17會計(jì)出納輔導(dǎo)員崗位職責(zé) 17會計(jì)崗位職責(zé) 18出納員崗位職責(zé) 19工會工作職責(zé) 19工會主席崗位職責(zé) 20女職工委員會主任崗位職責(zé) 21打算生育干部崗位職責(zé) 22門衛(wèi)崗位職責(zé) 23勞動服務(wù)公司副經(jīng)理崗位責(zé)任制 23工會小組長職責(zé) 24工會女職工工作的方針和任務(wù) 25勞動競賽計(jì)劃 26科技科科長崗位職責(zé) 26科技科副科長崗位職責(zé) 27機(jī)房值班人員崗位職責(zé) 27運(yùn)行組組長崗位職責(zé) 29網(wǎng)絡(luò)組組長崗位職責(zé) 29網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員崗位職責(zé) 30治理組組長崗位職責(zé) 30治理組設(shè)備治理員崗位職責(zé) 31治理組內(nèi)勤人員崗位職責(zé) 31系統(tǒng)組組長崗位職責(zé) 31系統(tǒng)組系統(tǒng)治理員崗位職責(zé) 32開發(fā)組組長崗位職責(zé) 32軟件開發(fā)人員崗位職責(zé) 33內(nèi)勤崗位職責(zé) 33基建稽核員崗位職責(zé) 34聯(lián)社主任崗位職責(zé) 35聯(lián)社主任助理崗位職責(zé) 36聯(lián)社副主任崗位職責(zé) 36綜合辦公室主任崗位職責(zé) 37綜合辦公室資料員崗位職責(zé) 37人事勞資專干崗位職責(zé) 38綜合辦公室總務(wù)員崗位職責(zé) 39綜合辦公室打字員崗位職責(zé) 39辦公室資料員崗位職責(zé) 40辦公室檔案員崗位職責(zé) 40辦公室總務(wù)員崗位職責(zé) 41駕駛員崗位職責(zé) 41炊事員崗位職責(zé) 42稽核監(jiān)察保衛(wèi)科長崗位職責(zé) 42監(jiān)察員崗位職責(zé) 43工會主席崗位職責(zé) 44女職工委員會主任崗位職責(zé) 44打算生育專干崗位職責(zé) 45稽核監(jiān)察保衛(wèi)科稽核員崗位職責(zé) 45人事教育科科長崗位職責(zé) 46人事教育科副科長崗位職責(zé) 47人事教育科勞資專干崗位職責(zé) 47人事教育科職教專干崗位職責(zé) 48人事教育科檔案保管及老干專干崗位職責(zé) 48打算信貸科科長崗位職責(zé) 49打算信貸科信貸員崗位職責(zé) 50打算信貸科資金打算員崗位職責(zé) 50打算信貸科統(tǒng)計(jì)資料員崗位職責(zé) 51信貸員崗位職責(zé) 51信貸專業(yè)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 52資金打算科副科長崗位職責(zé) 53資金打算科科長崗位職責(zé) 53聯(lián)社主任崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、路線、政策和國家的金融法律法規(guī)，主持聯(lián)社全面工作，負(fù)責(zé)對全區(qū)的業(yè)務(wù)經(jīng)營治理組織民主決策和組織實(shí)施。二、強(qiáng)化基層班子建設(shè)和職工隊(duì)伍建設(shè)，做好干部職工的思想政治、法紀(jì)、文化、專業(yè)技能的教育和培訓(xùn)，提高兩個素養(yǎng)。三、爭取地點(diǎn)黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，理順各方關(guān)系，營造良好外部進(jìn)展環(huán)境，支持協(xié)調(diào)副主任和各職能科室認(rèn)真履行崗位職責(zé)，凝聚攏體力量，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成。四、主持制定全區(qū)信用社信貸、財(cái)務(wù)收支打算、綜合進(jìn)展規(guī)劃，并組織檢查督促，以確保各項(xiàng)打算的順利完成。五、抓好廉政勤政建設(shè)，依法從嚴(yán)治社，主持組織對全區(qū)信用社干部進(jìn)行民主監(jiān)督和組織監(jiān)督，遏制腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生，嚴(yán)防各類經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生。六、狠抓內(nèi)部綜合治理和安全保衛(wèi)工作，并對本系統(tǒng)的穩(wěn)定工作承擔(dān)第一責(zé)任，組織各職能部門和各信用社齊抓共管，確保安全運(yùn)行，穩(wěn)健進(jìn)展。七、主持對企業(yè)文化建設(shè)的策劃與實(shí)施，支持黨、團(tuán)、工、青、婦開展各項(xiàng)社會活動和群眾性創(chuàng)建活動，營造本系統(tǒng)的行業(yè)形象，推進(jìn)兩個文明建設(shè)。八、抓好自身班子建設(shè)，以身作則，領(lǐng)先垂范，深入基層作好調(diào)查研究，用典型引路推動全系統(tǒng)工作。九、緊密聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，關(guān)懷群眾疾苦，在政策原則范圍內(nèi)盡力改善職工的物質(zhì)文化生活。聯(lián)社副主任崗位職責(zé)一、堅(jiān)持黨的四項(xiàng)差不多原則和改革開放的方針，正確執(zhí)行國家的金融方針、政策、法律法規(guī)以及農(nóng)村信用社內(nèi)部治理的規(guī)章制度。二、協(xié)助聯(lián)社主任抓好全員的思想政治、法紀(jì)、科學(xué)文化、專業(yè)技能的教育與培訓(xùn)以及有關(guān)業(yè)務(wù)的治理。三、依照民主集中制的原則，圍繞聯(lián)社整體工作部署，履行崗位職責(zé)，主持制定分管工作的打算與措施，并負(fù)責(zé)組織貫徹實(shí)施，對分管工作向主任負(fù)責(zé)承擔(dān)直接責(zé)任。四、負(fù)責(zé)對分管工作所涉及的各有關(guān)部門的關(guān)系協(xié)調(diào)，以營造良好外部環(huán)境，負(fù)責(zé)對分管工作的各職能科室和基層社職能崗位的直接領(lǐng)導(dǎo)，在主任辦的統(tǒng)一部署下開展工作，發(fā)揮其職能作用，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成。五、深入基層，緊密聯(lián)系群眾，對分管工作進(jìn)行檢查督促，作好調(diào)查研究，總結(jié)推介，糾正存在的問題，并為聯(lián)社總體決策提供可靠依據(jù)和思路。辦公室檔案員崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)差不多原則，嚴(yán)守國家機(jī)密，做到不失密、不泄密。二、凡上級和同級機(jī)關(guān)來文應(yīng)于當(dāng)日逐一登入收文簿，填寫公文處理箋，當(dāng)日送辦公室主任擬辦，再依照擬辦意見送交聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)科室批閱。三、及時登記和發(fā)送聯(lián)社機(jī)關(guān)的發(fā)文，凡聯(lián)社機(jī)關(guān)印發(fā)的公文應(yīng)在公文裝訂后的當(dāng)日發(fā)出，最遲發(fā)出時刻不超過第二天。四、做到各種資料、文件收集齊全，組卷科學(xué)，保證聯(lián)社機(jī)關(guān)檔案室隨時能夠提供資料查詢。五、妥善保管檔案室的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)和檔案資料，做到不丟失、無霉?fàn)€、蟲咬現(xiàn)象。辦公室總務(wù)員崗位職責(zé)一、協(xié)助搞好辦公室日常接待工作，做到熱情周到。二、治理好聯(lián)社機(jī)關(guān)食堂，買菜及時，價格合理，并每月公布一次伙食帳。三、做好聯(lián)社機(jī)關(guān)種類會議及來客的生活安排。四、治理好聯(lián)社機(jī)關(guān)的水電設(shè)施，按季收取各戶房租、水電費(fèi)，及時做好辦公、生活用水、用電維護(hù)工作。五、按月收取租賃戶水電費(fèi)。六、協(xié)助抓好辦公樓衛(wèi)生、機(jī)關(guān)院內(nèi)衛(wèi)生工作。七、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政后勤工作。駕駛員崗位職責(zé)一、服從安排和調(diào)度，保證安全，按時出車。二、嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，嚴(yán)禁酒后開車。三、未經(jīng)聯(lián)社辦公室批準(zhǔn)派車，不得擅自開車外出，不得自行為外單位或個人開車、借車，不得將汽油和有關(guān)零件外借。擅自作主開車外出造成事故的將追究其行政責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。四、努力鉆研駕駛技術(shù)，及時排除各種故障，確保行車安全。五、做好愛車、護(hù)車工作，車輛不得在外過夜（專門情況需報(bào)主任辦領(lǐng)導(dǎo)或辦公室同意）。六、做好車輛的保養(yǎng)與維修，必須先申請同意后方可維修，并將情況及時向聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。炊事員崗位職責(zé)一、服從總務(wù)安排，按聯(lián)社機(jī)關(guān)規(guī)定準(zhǔn)時開餐。二、努力學(xué)習(xí)烹飪技術(shù)，保證飯菜可口，做到就餐人員差不多中意。三、搞好廚房、食堂衛(wèi)生工作，堅(jiān)持每天打掃清洗一次。四、治理好食堂的餐具、炊具和各種食品，嚴(yán)禁白費(fèi)。五、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦公樓、營業(yè)部的開水供應(yīng)。六、堅(jiān)持按時審查、驗(yàn)收總務(wù)購回食堂的各種實(shí)物。門衛(wèi)崗位職責(zé)一、及時開門、落鎖，確保機(jī)關(guān)大院安全。二、按作息時刻打好上、下班電鈴。三、熱情接待來訪、來客，問話文明禮貌，認(rèn)真答復(fù)每一位來訪人員提問。四、做好機(jī)關(guān)院內(nèi)車輛進(jìn)出服務(wù)工作，指揮單車、摩托車按規(guī)定停放。五、搞好重大節(jié)日活動，特不是重點(diǎn)防護(hù)期間來訪人員登記工作。六、做好門前“三包”工作，確保機(jī)關(guān)門前整潔、規(guī)范。保衛(wèi)負(fù)責(zé)人職責(zé)一、負(fù)責(zé)擬寫安全保衛(wèi)工作打算、方案、總結(jié)、匯報(bào)和經(jīng)驗(yàn)材料。組織召開系統(tǒng)內(nèi)安全工作會議，經(jīng)常布置安全保衛(wèi)工作任務(wù)。二、組織安全檢查，每季必須對所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一次全面的安全工作檢查，逢重大節(jié)假日防護(hù)期必查，并妥善布置防護(hù)期間的安全值班工作。三、深入實(shí)際、調(diào)查研究，發(fā)覺問題應(yīng)主動處理，并及時將情況向主管領(lǐng)導(dǎo)反饋。四、做好槍支彈藥、器械、器材及辦公用具和各類文書檔案資料的治理。五、加強(qiáng)對系統(tǒng)內(nèi)寬敞干部職工的法律法規(guī)及規(guī)章制度和安全常識教育、提高職員的法律意識和遵章守紀(jì)的自覺性?！醇皶r轉(zhuǎn)發(fā)上級的有關(guān)文件通報(bào)，擬定學(xué)習(xí)提綱〉。六、搞好經(jīng)濟(jì)民警治理，按規(guī)定要求認(rèn)真組織培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。七、抓好綜合治理工作，嚴(yán)格外來人員及暫住人員的治理，做到來登去銷，杜絕治安案件發(fā)生。八、認(rèn)真做好駕駛員及車輛的年檢和年審工作，及時處理好交通安全事故。九、協(xié)調(diào)好本系統(tǒng)與公安內(nèi)保、交警、社會治安綜合治理等治安部門及左鄰右舍的關(guān)系。十、抓好網(wǎng)點(diǎn)的物技防范設(shè)施建設(shè)，對新建或改建網(wǎng)點(diǎn)的物、技設(shè)施進(jìn)行嚴(yán)格的驗(yàn)收把關(guān)。十一、抓好“四防一?！必?zé)任書的簽訂，組織對各社安全保衛(wèi)工作進(jìn)行年終考核評比。十二、接待來客來訪，處理好各類信函，完成領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān)交辦的其它工作任務(wù)。財(cái)務(wù)電腦科科長崗位職責(zé)一、遵守國家法律，貫徹、執(zhí)行會計(jì)法規(guī)和《農(nóng)村信用合作社會計(jì)差不多制度》。二、組織和領(lǐng)導(dǎo)各基層社以及聯(lián)社機(jī)關(guān)的財(cái)務(wù)工作，為聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的決策當(dāng)好參謀，提供建議。三、負(fù)責(zé)制定和修改轄內(nèi)基層社有關(guān)財(cái)務(wù)治理方面的制度和規(guī)定，提交聯(lián)社社務(wù)會議討論通過，并組織實(shí)施。四、負(fù)責(zé)將基層大額費(fèi)用報(bào)告提交聯(lián)社社務(wù)會議討論，并提供合理化建議供領(lǐng)導(dǎo)參考。五、輔導(dǎo)和關(guān)心會計(jì)、出納人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，練好差不多功，提高政策水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作技能。六、依照《農(nóng)村信用合作社會計(jì)差不多制度》和有關(guān)法規(guī)，認(rèn)真組織會計(jì)核算，努力增收節(jié)支，按時優(yōu)質(zhì)完成半年度和年度決算工作。七、講究職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，文明服務(wù)，秉公守法，廉潔奉公。八、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭，維護(hù)信用社資金財(cái)產(chǎn)安全。九、組織和監(jiān)督信用社會計(jì)認(rèn)真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財(cái)務(wù)會計(jì)制度，指導(dǎo)和關(guān)心信用社搞好會計(jì)出納規(guī)范化治理。每年對基層社進(jìn)行專項(xiàng)或全面檢查3—4次。十、認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。十一、每年組織一次職工業(yè)務(wù)技術(shù)比武。十二、督促會計(jì)人員按時按質(zhì)按量上報(bào)各種會計(jì)資料。十三、督促科技部門搞好轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)電腦軟、硬件的維護(hù)、維修工作，確保業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。十四、對轄內(nèi)電子設(shè)備的規(guī)格、型號、價格等進(jìn)行考察和統(tǒng)一，確保價格合理，型號、規(guī)格一致，售后服務(wù)到位，業(yè)務(wù)正常開展。十五、配合聯(lián)社搞好中心工作?？萍钾?fù)責(zé)人崗位職責(zé)一、全面負(fù)責(zé)聯(lián)社科技治理工作，依照上級行及聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的安排，結(jié)合本轄實(shí)際情況，擬定聯(lián)社近、中、遠(yuǎn)期電子化建設(shè)進(jìn)展規(guī)劃實(shí)施打算。二、組織實(shí)施聯(lián)社電子化建設(shè)的升級、新型業(yè)務(wù)的開展，統(tǒng)一規(guī)劃和更新轄內(nèi)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的電子化運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備、軟件以及電子化業(yè)務(wù)操作人員的培訓(xùn)工作。三、維護(hù)轄內(nèi)電腦網(wǎng)點(diǎn)軟、硬件設(shè)備，確保業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。四、對轄內(nèi)電子設(shè)備的規(guī)格、型號、價格等進(jìn)行考察和統(tǒng)一，確保價格合理，型號、規(guī)格一致，售后服務(wù)到位，業(yè)務(wù)正常開展。五、負(fù)責(zé)轄內(nèi)新上電腦網(wǎng)點(diǎn)的前期預(yù)備工作。六、每年至少對所轄電腦網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一次檢查，杜絕安全隱患。會計(jì)出納輔導(dǎo)員崗位職責(zé)一、檢查、輔導(dǎo)信用社及分支機(jī)構(gòu)全面、完整地貫徹執(zhí)行國家金融方針、政策、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度。二、檢查和關(guān)心信用社及其分支機(jī)構(gòu)認(rèn)真落實(shí)會計(jì)、出納、結(jié)算業(yè)務(wù)的操作程序，及時糾正會計(jì)出納人職員作中的差錯，并關(guān)心解決疑難問題。三、輔導(dǎo)和關(guān)心會計(jì)、出納人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，練好差不多功，提高政策水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作技能。四、檢查和督促信用社及其分支機(jī)構(gòu)搞好資金、財(cái)產(chǎn)及庫款安全治理。五、加強(qiáng)經(jīng)營治理指導(dǎo)，定期進(jìn)行經(jīng)營活動和財(cái)務(wù)收支分析，提出增收節(jié)支方案及經(jīng)營治理措施和建議。六、配合聯(lián)社搞好中心工作。會計(jì)崗位職責(zé)一、組織和監(jiān)督信用社會計(jì)認(rèn)真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財(cái)務(wù)會計(jì)制度，指導(dǎo)和關(guān)心搞好會計(jì)出納規(guī)范化治理，加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督，維護(hù)信用社資金、財(cái)產(chǎn)安全。二、按規(guī)定審核、匯總、編報(bào)信用社各種會計(jì)報(bào)表，督促信用社會計(jì)加強(qiáng)重要空白憑證、帳表及密押、印章保管和會計(jì)檔案治理，關(guān)心解決會計(jì)核算中的疑難問題。三、正確組織會計(jì)核算，真實(shí)、完整、及時地反映經(jīng)營成果，向領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)和信息。四、加強(qiáng)聯(lián)社財(cái)產(chǎn)治理，管好、用好聯(lián)社各項(xiàng)基金和退休養(yǎng)老金等統(tǒng)籌基金，搞好聯(lián)社會計(jì)資料的收集和保管。五、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭。六、保守聯(lián)社的商業(yè)秘密，除法律規(guī)定和聯(lián)社主任同意外，不得私自向外界提供或泄露各項(xiàng)會計(jì)信息。七、治理聯(lián)社科技部門電腦耗材和備用設(shè)備，及時上劃墊付款，定期核對庫存，確保帳實(shí)相符。八、及時收繳房租、水電費(fèi)，減少墊付資金。九、配合聯(lián)社搞好中心工作。出納員崗位職責(zé)一、按照國家規(guī)定和信用社會計(jì)、出納制度及出納操作程序，正確審查各種現(xiàn)金收付憑證，辦理現(xiàn)金的收、付整點(diǎn)工作。二、做好庫存現(xiàn)金的限額治理工作，及時上解超限額庫存現(xiàn)金和損傷殘幣，做到資金合理占用。三、做好庫房治理，嚴(yán)格治理現(xiàn)金和有價單證，嚴(yán)禁公私混淆，確保絕對安全。四、宣傳愛護(hù)人民幣，做好反假幣、反破壞人民幣的工作。五、正確記載現(xiàn)金帳簿，認(rèn)真查庫、軋庫，隨時保證帳款相符。六、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭。七、及時認(rèn)真登記電腦耗材庫存登記簿，確保帳實(shí)相符。八、配合聯(lián)社搞好中心工作。保衛(wèi)科科長崗位職責(zé)一、榜樣遵守公安人員《八大紀(jì)律十項(xiàng)注意》。二、在黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)單位的安全保衛(wèi)工作，組織全科人員完成各項(xiàng)保衛(wèi)任務(wù)。三、加強(qiáng)對保衛(wèi)干部的政策思想工作和政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，杜絕違法違紀(jì)事件的發(fā)生。四、主持科務(wù)會，經(jīng)常布置安全保衛(wèi)工作。五、負(fù)責(zé)信用社裝修、改造網(wǎng)點(diǎn)的安全保衛(wèi)驗(yàn)收工作。六、負(fù)責(zé)經(jīng)警隊(duì)和交通安全工作。七、每季對信用社安全檢查一次，凡國家規(guī)定節(jié)日及紀(jì)念日須進(jìn)行安全檢查一次。六、負(fù)責(zé)經(jīng)警隊(duì)和交通安全工作。保衛(wèi)科副科長崗位職責(zé)一、在科長的直接指導(dǎo)下搞好本人分管的工作任務(wù)。二、當(dāng)好科長的參謀和助手。三、經(jīng)常深入實(shí)際，調(diào)查研究，掌握情況，發(fā)覺問題主動處理。四、負(fù)責(zé)消防安全工作。五、每季協(xié)助科長對信用社安全檢查一次，凡國家規(guī)定的節(jié)日和紀(jì)念日須進(jìn)行安全檢查一次。財(cái)務(wù)科科長崗位職責(zé)一、遵守國家法律，貫徹、執(zhí)行會計(jì)法規(guī)和《農(nóng)村信用合作社會計(jì)差不多制度》。二、組織和領(lǐng)導(dǎo)各基層社以及聯(lián)社機(jī)關(guān)的財(cái)務(wù)工作，為聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的決策當(dāng)好參謀，提供建議。三、負(fù)責(zé)制訂和修改轄內(nèi)基層社有關(guān)財(cái)務(wù)治理方面的制度和規(guī)定，提交聯(lián)社社務(wù)會議討論通過，并組織實(shí)施。四、負(fù)責(zé)將基層社大額費(fèi)用報(bào)告提交聯(lián)社社務(wù)會議討論，并提供合理化建議供領(lǐng)導(dǎo)參考，通過后負(fù)責(zé)簽發(fā)報(bào)告。五、輔導(dǎo)和關(guān)心會計(jì)、出納人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，練好差不多功，提高政策水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作技能。六、依據(jù)《農(nóng)村信用合作社會計(jì)差不多制度》和有關(guān)法規(guī)，認(rèn)真組織會計(jì)核算，努力增收節(jié)支，按時優(yōu)質(zhì)完成半年度和年度決算工作。七、講究職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，文明服務(wù)，秉公守法，廉潔奉公。八、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭，維護(hù)信用社資金財(cái)產(chǎn)安全。九、組織和監(jiān)督信用社會計(jì)認(rèn)真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財(cái)務(wù)會計(jì)制度，指導(dǎo)和關(guān)心信用社搞好會計(jì)出納規(guī)范化治理。十、配合聯(lián)社搞好中心工作。財(cái)務(wù)科副科長崗位職責(zé)一、遵守國家法律，貫徹、執(zhí)行會計(jì)法規(guī)和《農(nóng)村信用合作社會計(jì)差不多制度》。二、輔導(dǎo)和關(guān)心會計(jì)、出納人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，練好差不多功，提高政策水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作技能。三、協(xié)助財(cái)務(wù)科長組織會計(jì)核算，按時優(yōu)質(zhì)完成半年度和年度決算工作。四、講究職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)，文明服務(wù)，秉公守法，廉潔奉公。五、認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。六、協(xié)助財(cái)務(wù)科長組織和監(jiān)督信用社會計(jì)認(rèn)真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財(cái)務(wù)會計(jì)制度，指導(dǎo)和關(guān)心信用社搞好會計(jì)出納規(guī)范化治理。七、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭。八、協(xié)助財(cái)務(wù)科長對基層社行使聯(lián)社財(cái)務(wù)科的治理、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能。九、配合聯(lián)社搞好中心工作。會計(jì)出納輔導(dǎo)員崗位職責(zé)一、檢查、輔導(dǎo)信用社及其分支機(jī)構(gòu)全面、完整地貫徹執(zhí)行國家金融方針、政策、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度。二、檢查和關(guān)心信用社及其分支機(jī)構(gòu)認(rèn)真落實(shí)會計(jì)、出納、結(jié)算業(yè)務(wù)的操作程序，及時糾正會計(jì)出納人職員作中的差錯，并關(guān)心解決疑難問題。三、輔導(dǎo)和關(guān)心會計(jì)、出納人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，練好差不多功，提高政策水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作技能。四、檢查和督促信用社及其分支機(jī)構(gòu)搞好資金、財(cái)產(chǎn)及庫款安全治理。五、加強(qiáng)經(jīng)營治理指導(dǎo)，定期進(jìn)行經(jīng)營活動和財(cái)務(wù)收支分析，提出增收節(jié)支方案及經(jīng)營治理措施和建議。六、配合聯(lián)社搞好中心工作。會計(jì)崗位職責(zé)一、組織和監(jiān)督信用社會計(jì)認(rèn)真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和信用社財(cái)務(wù)會計(jì)制度，指導(dǎo)和關(guān)心搞好會計(jì)出納規(guī)范化治理，加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督，維護(hù)信用社資金、財(cái)產(chǎn)安全。二、按規(guī)定審核、匯總、編報(bào)信用社各種會計(jì)報(bào)表，督促信用社會計(jì)加強(qiáng)重要空白憑證、帳表及密押、印章保管和會計(jì)檔案治理，關(guān)心解決會計(jì)核算中的疑難問題。三、正確組織會計(jì)核算，真實(shí)、完整、及時地反映經(jīng)營成果，向領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)和信息。四、加強(qiáng)聯(lián)社財(cái)產(chǎn)治理，管好、用好聯(lián)社各項(xiàng)基金和退休養(yǎng)老金等統(tǒng)籌基金，搞好聯(lián)社會計(jì)資料的收集和保管。五、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭。六、保守聯(lián)社的商業(yè)秘密，除法律規(guī)定和聯(lián)社主任同意外，不得私自向外界提供或泄露各項(xiàng)會計(jì)信息。七、配合聯(lián)社搞好中心工作。出納員崗位職責(zé)一、按照國家規(guī)定和信用社會計(jì)、出納制度及出納操作程序，正確審查各種現(xiàn)金收付憑證，辦理現(xiàn)金的收付、整點(diǎn)工作。二、做好庫存現(xiàn)金的限額治理工作，及時上解超限額庫存現(xiàn)金和損傷殘幣，做到資金合理占用。三、做好庫房治理，嚴(yán)格治理現(xiàn)金和有價單證，嚴(yán)禁公私混淆，確保絕對安全。四、宣傳愛護(hù)人民幣，做好反假幣、反破壞人民幣的工作。五、正確記載現(xiàn)金帳簿，認(rèn)真查庫、軋庫，隨時保證帳款相符。六、加強(qiáng)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，與違法亂紀(jì)行為作斗爭。七、配合聯(lián)社搞好中心工作。工會工作職責(zé)一、執(zhí)行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決議。二、代表和組織職工依照法律規(guī)定加強(qiáng)民主治理和民主監(jiān)督。三、參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議、協(xié)商解決涉及職工切身利益問題。四、圍繞信用社改革、治理、進(jìn)展、效益組織職工開展勞動競賽、合理化建議、崗位練兵活動，做好評先樹典及治理工作。五、對職工進(jìn)行思想政治教育，開展健康的文化體育活動。六、協(xié)助和監(jiān)督行政做好勞動保險(xiǎn)、勞動愛護(hù)工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益，辦好職工集體福利事業(yè)。七、維護(hù)女職工的專門利益，同卑視、虐待、摧殘、迫害女職工的現(xiàn)象作斗爭。七、搞好工會組織建設(shè)，健全民主制度和民主生活。八、收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，管好工會財(cái)產(chǎn)。長沙市雨花區(qū)信用聯(lián)社工會二OO一年十月工會主席崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)工會的全盤工作，組織領(lǐng)導(dǎo)好工會委員和工會小組長學(xué)習(xí)政治和工會規(guī)章，認(rèn)真執(zhí)行新時期工作方針。二、明確工會委員的工作職責(zé)和工作任務(wù)及工會小組長的工作任務(wù)，經(jīng)常檢查督促全區(qū)各社其工作情況。三、單擬工會打算，布置總結(jié)工作，組織勞動競賽，開展文體活動，科學(xué)地、有機(jī)地把工會工作與黨政工作結(jié)合起來。四、積極主動地參與聯(lián)社重大問題的討論，提出意見和建議，維護(hù)職工的合法權(quán)益。五、深入職工之中，傾聽職工意見，向黨政領(lǐng)導(dǎo)反映職工的要求，協(xié)商解決職工困難。六、充分發(fā)揮工會“四項(xiàng)”職能，組織全區(qū)職工群眾參與信用社經(jīng)營治理，動員職工群眾積極參加信用社治理體制改革，努力提高經(jīng)濟(jì)效益，全面完成“三年規(guī)劃”目標(biāo)任務(wù)。長沙市雨花區(qū)信用聯(lián)社工會二OO一年十月女職工委員會主任崗位職責(zé)一、對女職工進(jìn)行政治思想和道德教育，引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神，關(guān)心女職工正確處理戀愛、婚姻、生育、家庭問題，教育她們爭當(dāng)“六好”職工。二、組織女職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、學(xué)文化，開展社會主義勞動競賽。三、督促檢查和協(xié)助行政貫徹《女職工勞動愛護(hù)條例》，關(guān)懷女職工身心健康。四、維護(hù)女職工的民主權(quán)利，同卑視、迫害女職工的行為作斗爭。五、關(guān)懷女職工、兒童和青年工作，及時了解女職工的愿望和要求，關(guān)心解決工作、生活中的問題。六、教育女職工自覺遵守打算生育的規(guī)定，協(xié)助行政、計(jì)生專干做好打算生育工作。七、制定女職工工作打算、總結(jié)，關(guān)心各社開展女職工活動。長沙市雨花區(qū)信用聯(lián)社工會二OO一年十月打算生育干部崗位職責(zé)一、認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行打算生育方針政策，保證四率100%。二、編制報(bào)表，落實(shí)生育指標(biāo)，辦理生育證。三、聯(lián)系育齡婦女，實(shí)行知情選擇，提供足夠的選擇避孕方法。四、基礎(chǔ)治理（臺帳、表、簿）登記準(zhǔn)確及時。五、對使用藥具的對象，送藥上門并隨訪。六、對育齡婦女做好生育健康監(jiān)測。七、與房屋出租戶簽訂好打算生育合同。八、管好流淌人口，堅(jiān)持辦證驗(yàn)證。九、掌握育齡婦女思想動態(tài)和需求，做好事，辦實(shí)事。十、全面推行計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以口頭和發(fā)放資料的形式提供科普知識。長沙市雨花區(qū)信用聯(lián)社工會二OO一年十月門衛(wèi)崗位職責(zé)一、值班人員要堅(jiān)守崗位，忠于職守，及時傳達(dá)有關(guān)情況，重大情況須進(jìn)行記錄，以備查考。二、認(rèn)真做好來往人員的接待工作，講話和氣，禮貌待人，文明值班，值班時不得從事文娛活動或隨便離崗。三、堅(jiān)持原則，秉公辦事，同一切違章現(xiàn)象作斗爭。四、對出入車輛、物資、物品、材料進(jìn)行檢查，注意關(guān)門落鎖。五、維護(hù)本單位的日常工作秩序，對有關(guān)人員來往進(jìn)行詢問、登記，嚴(yán)禁小孩趴圍墻或到配電間區(qū)內(nèi)。六、熟悉本單位情況和環(huán)境，進(jìn)展異常情況立即處置和報(bào)告。勞動服務(wù)公司副經(jīng)理崗位責(zé)任制一、執(zhí)行黨的路線、方針、政策，合法經(jīng)營的原則，為公司制造效益，為基層社服務(wù)。二、負(fù)責(zé)公司工商執(zhí)照、稅務(wù)證的驗(yàn)照、換證等工作。三、負(fù)責(zé)公司的治理工作，建立健全有關(guān)制度，完善公司往來欠款的法律手續(xù)，清收往來帳務(wù)。四、負(fù)責(zé)金谷公司、勞動服務(wù)公司門面出租、合同的簽訂、租金的收回工作。五、妥善處理公司業(yè)務(wù)往來關(guān)系，及時匯報(bào)公司情況，爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。六、負(fù)責(zé)金谷公司協(xié)調(diào)、處理好鄉(xiāng)、村、企業(yè)辦黨政關(guān)系和日常工作順利開展，協(xié)調(diào)和處理好周邊群眾的日常事務(wù)。七、負(fù)責(zé)金谷公司防洪、防盜、防火的安全保衛(wèi)聯(lián)防工作，如進(jìn)展異常情況，立即處置和報(bào)告。八、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，節(jié)約開支，降低成本，增加效益。九、負(fù)責(zé)金谷公司倉庫要想盡方法，盡快租出產(chǎn)生效益，減少虧損。十、積極協(xié)助、配合、支持搞好工會的工作，積極參與工會的各項(xiàng)有益的活動。工會小組長職責(zé)一、經(jīng)常了解職工的思想狀況，搞好小組團(tuán)結(jié)，積極熱情關(guān)心后進(jìn)職工，協(xié)助社、所、站做好職工政治思想工作。二、組織好本組勞動競賽，協(xié)助社領(lǐng)導(dǎo)組織和發(fā)動職工討論工作打算，提出合理化建議，組織業(yè)務(wù)技術(shù)比武，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。三、發(fā)動全體職工積極參加民主治理，為職工群眾直接行使當(dāng)家作主的民主權(quán)利制造條件，充分發(fā)揮職工的作用。四、關(guān)懷職工生活，經(jīng)常進(jìn)行家訪，了解職工思想、生活情況，解決職工生活中的實(shí)際困難。五、動員全體職工積極參加政治、文化、技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參加文藝體育活動，不斷提高職工的素養(yǎng)。六、加強(qiáng)工會小組建設(shè)，定期開好工會小組民主生活會。長沙市雨花區(qū)信用聯(lián)社工會二OO一年十月工會女職工工作的方針和任務(wù)一、方針：以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，立足改革全局，把進(jìn)展社會生產(chǎn)力和維護(hù)職工利益結(jié)合起來，增強(qiáng)基層工會及職工活力，實(shí)現(xiàn)工會的群眾化、民主化，團(tuán)結(jié)寬敞職工，為建設(shè)有中國特色的社會主義而奮斗。二、女職工工作總的指導(dǎo)思想是：認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹黨的路線、方針、政策，充分發(fā)揮工會的職能作用，圍繞一個中心即以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，兩個維護(hù)即在維護(hù)全國人民總體利益的同時，更好的表達(dá)和維護(hù)職工群眾利益的差不多原則，開展女職工工作。三、女職工工作的任務(wù)：以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，改革全局，增強(qiáng)職工組織的活動，把進(jìn)展生產(chǎn)力和維護(hù)女職工利益結(jié)合起來，按照女職工特點(diǎn)表達(dá)和維護(hù)女職工合法權(quán)益和專門利益結(jié)合起來，團(tuán)結(jié)、教育、吸引組織寬敞女職工以高度主人翁責(zé)任感，投身改革和兩個文明建設(shè)，自尊、自信、自立、自強(qiáng)，努力提高兩個素養(yǎng)，為進(jìn)展生產(chǎn)力，把我國建設(shè)成為中國特色的社會主義強(qiáng)國而奮斗。長沙市雨花區(qū)信用聯(lián)社工會二OO一年十月勞動競賽計(jì)劃為拓展我區(qū)信用社業(yè)務(wù)的進(jìn)展，提高職工的綜合素養(yǎng)，增強(qiáng)競爭意識，確保增收節(jié)支、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、增加盈利，經(jīng)研究決定，在全區(qū)信用社系統(tǒng)內(nèi)開展社會主義勞動競賽。一、各社工會小組年初應(yīng)協(xié)同社領(lǐng)導(dǎo)依照《目標(biāo)治理考核計(jì)分方法》制定勞動競賽方案，并做好組織領(lǐng)導(dǎo)工作。二、開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)活動，在全區(qū)信用社開展“雙先”和四個“十佳”評選活動，即先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、十佳主任、十佳職員、十佳調(diào)研材料、十佳信用社。三、開展業(yè)務(wù)技術(shù)比武，聯(lián)社組織舉辦一次大型業(yè)務(wù)技術(shù)比武，取團(tuán)體前三名、單項(xiàng)前三名，組織全區(qū)內(nèi)勤主任、信貸主任、信貸員、稽核員進(jìn)行業(yè)務(wù)考試，各信用社組織技術(shù)比武，賽帳、業(yè)務(wù)測試各1~2次。四、做好競賽評比、評先工作，對評選出的先進(jìn)單位及個人，給予一定的獎勵。科技科科長崗位職責(zé)一、貫徹執(zhí)行黨的方針路線，服從聯(lián)社統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)、理順上級行業(yè)務(wù)主管部門、兄弟行社、兄弟科室以及業(yè)務(wù)往來單位的關(guān)系。二、全面負(fù)責(zé)聯(lián)社科技治理工作，依照上級行及聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的安排，結(jié)合本轄實(shí)際情況，擬定聯(lián)社近、中、遠(yuǎn)期電子化建設(shè)進(jìn)展規(guī)劃及實(shí)施打算。三、組織實(shí)施聯(lián)社電子化建設(shè)的升級、新型業(yè)務(wù)的開展，統(tǒng)一規(guī)劃和更新聯(lián)社網(wǎng)絡(luò)中心以及轄內(nèi)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的電子化運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備、軟件以及電子化業(yè)務(wù)操作人員的培訓(xùn)工作。四、依照市場進(jìn)展需求以及電子化建設(shè)進(jìn)展的需要，及時為聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供有效、有用、可靠的電子化建設(shè)升級，更新的建議方案和準(zhǔn)確的治理信息。五、組織智囊團(tuán)治理，堅(jiān)持一周一會制，抓好科室內(nèi)控治理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)人的思想政治工作，確?？剖抑卫砉ぷ魈幱诹夹誀顟B(tài)。六、完成聯(lián)社安排的臨時性工作。科技科副科長崗位職責(zé)一、全面負(fù)責(zé)科技科技術(shù)工作及內(nèi)務(wù)治理工作，依照聯(lián)社、科室工作打算安排，組織實(shí)行打算項(xiàng)目的落實(shí)和實(shí)施。二、按照科室制定的工作打算，督促、檢查各專業(yè)小組的工作安排及進(jìn)度，及時反饋專業(yè)小組工作進(jìn)度完成情況。三、負(fù)責(zé)制定年度科技培訓(xùn)打算，合理安排培訓(xùn)打算的實(shí)施。四、按照智囊團(tuán)會議決議，協(xié)助科長抓好科室內(nèi)控治理，確?？剖抑卫硖幱诹己脿顟B(tài)。五、完成聯(lián)社安排的臨時性工作。機(jī)房值班人員崗位職責(zé)一、機(jī)房值班分技術(shù)值班、業(yè)務(wù)值班和安全值班。二、各值班人員必須嚴(yán)格遵守機(jī)房值班制度，實(shí)行24小時值班制，不空崗、漏崗。對營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)打上來的咨詢電話要講究語言文明，解釋問題誠懇、細(xì)致、熱情、周到，盡自己能力關(guān)心營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)解決網(wǎng)點(diǎn)不能解決的問題。三、技術(shù)值班人員在處理營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)故障遇到自己不能解決的問題時，要及時與運(yùn)行組組長聯(lián)系，由運(yùn)行組長合理調(diào)配其他技術(shù)人員進(jìn)行處理，確保營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)正常運(yùn)行。四、技術(shù)值班人員在處理營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)錯帳時，應(yīng)依照營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的要求更改錯帳的書面報(bào)告，找出緣故，再對其帳務(wù)進(jìn)行修改。在進(jìn)行帳務(wù)修改時，必須有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)操作人員，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)主管社內(nèi)務(wù)主任和值班人員三方面人員同時在場才能進(jìn)行修改，修改后在帳務(wù)修改登記簿上作好詳細(xì)記錄，三方面人員蓋章簽字。五、技術(shù)值班人員在處理營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)操作人員授權(quán)時，必須持有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)主管社內(nèi)務(wù)主任的書面申請，方可按照書面申請內(nèi)容增加或刪除操作人員。六、業(yè)務(wù)值班人員要緊從事小型機(jī)的日常業(yè)務(wù)操作時，如日終處理、作BCP備份、打印報(bào)表等，所有操作必須嚴(yán)格按照操作規(guī)章執(zhí)行。七、安全值班人員要嚴(yán)格遵守機(jī)房安全治理制度，對進(jìn)出機(jī)房的人員一律進(jìn)行登記，做好客戶投訴電話的記錄，并將投訴網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容整理后上報(bào)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室。八、所有當(dāng)班、值班人員不得在機(jī)房內(nèi)從事一切娛樂活動和干私活。九、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性工作。運(yùn)行組組長崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社科室有關(guān)規(guī)章制度，工作態(tài)度端正，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、負(fù)責(zé)運(yùn)行組人員的安排、調(diào)度，依照營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的故障情況及時調(diào)派技術(shù)人員到機(jī)房或營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行維修，盡可能縮短故障時刻。三、參與科技科智囊團(tuán)的治理，積極配合科室負(fù)責(zé)人做好科室內(nèi)控治理工作。四、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性工作。網(wǎng)絡(luò)組組長崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社、科室有關(guān)制度，工作態(tài)度端正，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、負(fù)責(zé)中心通訊機(jī)房安全治理和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員調(diào)配治理，跟蹤當(dāng)前最新網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)安全治理方法，積極開拓新的應(yīng)用。三、負(fù)責(zé)組織中心及聯(lián)社所轄網(wǎng)點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)和治理。對網(wǎng)點(diǎn)的線路故障或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備故障及時調(diào)節(jié)配有關(guān)人員現(xiàn)場維護(hù)或與電信局直接聯(lián)系，盡可能減少故障時刻，確保營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)正常運(yùn)行。四、參與科技科智囊團(tuán)的治理，積極配合科室負(fù)責(zé)人做好科室內(nèi)控治理工作。五、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性工作。網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員崗位職責(zé)一、搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，掌握現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、治理、維護(hù)的技能，努力提高業(yè)務(wù)能力和學(xué)識水平。二、嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)房治理制度，負(fù)責(zé)中心通訊機(jī)房的清潔衛(wèi)生工作，定期對機(jī)房網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運(yùn)行檢查，并半檢查結(jié)果詳細(xì)記錄后反饋到設(shè)備治理部門。三、服從統(tǒng)一調(diào)配，接到營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或通訊線路故障報(bào)告及時作出響應(yīng)，按照故障類型及時處理，并及時向網(wǎng)絡(luò)組組長匯報(bào)故障處理結(jié)果，屬于電信部門的故障要及時與電信部門聯(lián)系，積極配合電信部門處理好故障，盡量減少故障時刻，確保營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)的正常開展。四、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性任務(wù)。治理組組長崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社及科室有關(guān)制度，工作態(tài)度端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、負(fù)責(zé)科技科有關(guān)制度的收集、整理、制定、完善，建立完善的科技科文檔治理制度，所有資料統(tǒng)一歸檔。三、負(fù)責(zé)聯(lián)社及轄內(nèi)信用社設(shè)備的統(tǒng)一治理，含設(shè)備選型、定點(diǎn)、采購、維修、維護(hù)，建立完善的設(shè)備檔案。四、參與科技科智囊團(tuán)的治理，積極配合科室負(fù)責(zé)人搞好科室內(nèi)控治理工作。五、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性任務(wù)。治理組設(shè)備治理員崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)聯(lián)社機(jī)關(guān)所有電腦設(shè)備的定期維護(hù)、維修治理，對所用機(jī)器實(shí)行掛牌定位，責(zé)任到人。二、經(jīng)常檢查轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)備的使用情況，發(fā)覺運(yùn)行設(shè)備故障要及時解決，能自己解決的首先自己解決，在自己無法解決或還屬于保修期的設(shè)備要及時與供應(yīng)商取得聯(lián)系，盡快排除故障，縮短故障時刻，對網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)要熱情、周到。三、對重要設(shè)備，如小型機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等，要經(jīng)常與系統(tǒng)維護(hù)人員取得聯(lián)系，了解設(shè)備使用情況，并作好詳細(xì)的設(shè)備使用登記記錄，重要設(shè)備巡檢和升級必須做好詳細(xì)記錄，并入檔治理。四、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性任務(wù)。治理組內(nèi)勤人員崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)聯(lián)社及轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)電腦設(shè)備、配件、耗材的入庫、出庫、領(lǐng)用、借用、收回等治理工作，要做到帳務(wù)清晰，數(shù)字準(zhǔn)確，來源去向詳細(xì)明了。二、負(fù)責(zé)保管聯(lián)社及轄內(nèi)電腦網(wǎng)點(diǎn)設(shè)備、磁介質(zhì)、技術(shù)資料及各種書籍資料的歸檔治理，按相關(guān)制度做好各種歸樓物的借閱、歸還工作。三、負(fù)責(zé)上級文件的收集和對轄內(nèi)信用下發(fā)文件的治理，各種文件按文檔治理要求入檔保管。四、及時與會計(jì)科核對帳務(wù)，確保資金的及時收回。五、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社及科室安排的臨時性任務(wù)。系統(tǒng)組組長崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社及科室有關(guān)規(guī)章制度，工作態(tài)度端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、負(fù)責(zé)小型機(jī)系統(tǒng)的維護(hù)、治理工作，確保小型機(jī)系統(tǒng)穩(wěn)定、安全、高效的運(yùn)行。三、督促檢查其他系統(tǒng)維護(hù)人職員作情況，經(jīng)常檢查系統(tǒng)治理密碼使用情況，并按期更改系統(tǒng)密碼。四、參與智囊團(tuán)治理，積極配合科室負(fù)責(zé)人抓好科室內(nèi)控治理。五、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社及科室安排的臨時性任務(wù)。系統(tǒng)組系統(tǒng)治理員崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社及科室有關(guān)規(guī)章制度，工作態(tài)度端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、嚴(yán)格密碼治理，經(jīng)常檢查自己密碼的使用情況，發(fā)覺泄密及時修改。三、積極配合設(shè)備治理人員定期對系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)，確保系統(tǒng)設(shè)備安全、高效運(yùn)行。四、在系統(tǒng)設(shè)備上嚴(yán)禁一切外來軟件運(yùn)行，必須上系統(tǒng)運(yùn)行軟件，要通過系統(tǒng)組組長及科室負(fù)責(zé)人同意，并確認(rèn)無軟件“病毒”后方可上系統(tǒng)運(yùn)行。五、系統(tǒng)治理人員不得參與系統(tǒng)的帳務(wù)處理，也不準(zhǔn)參與修改營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的帳務(wù)處理。六、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社及科室安排的臨時性任務(wù)。開發(fā)組組長崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社及科室有關(guān)規(guī)章制度，工作態(tài)度端正，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、負(fù)責(zé)聯(lián)社及轄內(nèi)電腦營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)系統(tǒng)應(yīng)用軟件的升級、維護(hù)和新型業(yè)務(wù)的開展。三、以高度的政治責(zé)任感和良好的職業(yè)道德，按照聯(lián)社和科室安排布置的開發(fā)任務(wù)，組織并落實(shí)項(xiàng)目的實(shí)施工作。四、參與智囊團(tuán)治理，積極配合科室負(fù)責(zé)人抓好科室內(nèi)控治理。五、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社及科室安排的臨時性任務(wù)。軟件開發(fā)人員崗位職責(zé)一、依照聯(lián)社及科技科安排的開發(fā)任務(wù)進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)。二、嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)社及科室有關(guān)規(guī)章制度，對所同意的任務(wù)按照保密級不治理嚴(yán)格保密制度。三、以高度的政治責(zé)任感和良好的職業(yè)道德按質(zhì)按量完成聯(lián)社及科室安排的任務(wù)，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度對所開發(fā)的軟件負(fù)責(zé)。四、服從統(tǒng)一調(diào)配，完成聯(lián)社和科室安排的臨時性任務(wù)。內(nèi)勤崗位職責(zé)一、收集、掌握各項(xiàng)保衛(wèi)工作情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常保衛(wèi)事務(wù)，及時向上級報(bào)告情況，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。二、負(fù)責(zé)擬寫本科室的工作打算、方案、匯報(bào)、總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)材料。三、治理和利用好種類文書、檔案和資料。四、做好槍支、彈藥、警械器材、贓款贓物和辦公用具的治理。五、按規(guī)定治理使用印章，辦理介紹信，發(fā)放種類證件工作。六、接待來客來訪，處理好種類信函，搞好衛(wèi)生等事務(wù)性工作。七、負(fù)責(zé)綜治工作。八、協(xié)助科長每季安全檢查一次，凡國家規(guī)定的節(jié)日和紀(jì)念日須進(jìn)行安全檢查一次，并作好安全檢查記錄，發(fā)放安全檢查整改通知書?；ɑ藛T崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《基建治理方法》的規(guī)定，加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)基建工程的全過程監(jiān)控。二、協(xié)助參與審批投資打算，督促各社年度投資打算嚴(yán)格掌握，不得突破。三、督促信用社按規(guī)定辦理招標(biāo)，建筑工程如采取招標(biāo)方法，隊(duì)伍必須擇優(yōu)選擇，招標(biāo)必須符合實(shí)事求是、公平競爭。四、審批設(shè)計(jì)工程圖紙，其中包括方案設(shè)計(jì)——初步設(shè)計(jì)——施工圖設(shè)計(jì)，工程設(shè)計(jì)必須堅(jiān)持技術(shù)先進(jìn)、美觀適用、安全經(jīng)濟(jì)。五、加強(qiáng)現(xiàn)場施工治理、現(xiàn)場監(jiān)督，堅(jiān)持“質(zhì)量第一、安全第一”的指導(dǎo)思想，對所有基建工程原則上實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量優(yōu)良。六、在辦理工程結(jié)算時，工程造價的取定按現(xiàn)行國家定額和取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及相應(yīng)文件規(guī)定為依據(jù)進(jìn)行審核。七、辦理工程結(jié)算后，督促信用社整理工程全部資料交檔案室按規(guī)定存檔保管。八、對所有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)裝飾、裝修，店堂布置，必須嚴(yán)格按照CIS手冊執(zhí)行，不能違背。九、基建業(yè)務(wù)活動中堅(jiān)持廉政制度。聯(lián)社主任崗位職責(zé)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、路線、政策和國家的金融法紀(jì)法規(guī)，主持聯(lián)社全面工作，負(fù)責(zé)對全區(qū)的業(yè)務(wù)經(jīng)營治理組織民主決策和組織實(shí)施。2、強(qiáng)化基層班子建設(shè)和職工隊(duì)伍建設(shè)，做好干部職工的思想政治、法紀(jì)、文化、專業(yè)技能的教育和培訓(xùn)，提高兩個素養(yǎng)。3、爭取地點(diǎn)黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，理順各方關(guān)系，營造良好的外部進(jìn)展環(huán)境，支持協(xié)調(diào)副主任和各職能科室認(rèn)真履行崗位職責(zé)，凝聚攏體力量，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成。4、主持制定全區(qū)信用社信貸、財(cái)務(wù)收支打算，綜合發(fā)展規(guī)劃，并組織檢查督促，以確保各項(xiàng)打算順利完成。5、抓好廉政勤政建設(shè)，依法從嚴(yán)治社，主持組織對全區(qū)信用社干部進(jìn)行民主監(jiān)督，遏制腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生，嚴(yán)防各類經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生。6、狠抓內(nèi)部綜合治理和安全保衛(wèi)工作，并對本系統(tǒng)的穩(wěn)定工作承擔(dān)第一責(zé)任，組織各職能部門和各信用社齊抓共管，確保安全運(yùn)行，穩(wěn)健進(jìn)展。7、支持行政領(lǐng)導(dǎo)班子，履行職責(zé)，行使職權(quán)，協(xié)調(diào)黨群關(guān)系，支持工、青、婦開展各項(xiàng)社會活動和群眾性創(chuàng)建活動，營造本系統(tǒng)的行業(yè)形象，推進(jìn)兩個文明建設(shè)。8、抓好自身班子建設(shè)，以身作則，領(lǐng)先垂范，深入基層，作好調(diào)查研究，用典型引路推動全系統(tǒng)工作。9、緊密聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，關(guān)懷群眾疾苦，在政策原則范圍內(nèi)盡力改善職工的物質(zhì)文化生活。聯(lián)社主任助理崗位職責(zé)一、堅(jiān)持黨的四項(xiàng)差不多原則和改革開放的方針，貫徹執(zhí)行黨的方針、路線、政策和金融法律法規(guī)，負(fù)責(zé)協(xié)助聯(lián)社主任搞好各項(xiàng)工作。二、圍繞聯(lián)社整體部署，制定分管打算信貸工作的打算與措施，并負(fù)責(zé)組織檢查督促，對分管工作向主管主任負(fù)責(zé)并承擔(dān)直接責(zé)任。三、協(xié)助聯(lián)社主任抓好全體職工的思想政治、業(yè)務(wù)技能、科學(xué)文化知識的教育與培訓(xùn)。四、協(xié)調(diào)各科室的關(guān)系，負(fù)責(zé)對分管工作的各職能科室和基層社職能崗位的直接領(lǐng)導(dǎo)，在主任辦的統(tǒng)一部署下開展工作，發(fā)揮其職能作用，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成。五、深入基層，組織調(diào)查研究，注重分析經(jīng)濟(jì)活動情況及進(jìn)展趨勢，及時向聯(lián)社主任匯報(bào)、反映，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。聯(lián)社副主任崗位職責(zé)一、堅(jiān)持黨的四項(xiàng)差不多原則和改革開放的方針，正確執(zhí)行國家的金融方針、政策、法律法規(guī)以及農(nóng)村信用社內(nèi)部治理的規(guī)章制度。二、協(xié)助聯(lián)社主任抓好全員的思想政治、法紀(jì)、科學(xué)文化、專業(yè)技能的教育與培訓(xùn)以及有關(guān)業(yè)務(wù)的治理。三、依照民主集中制的原則，圍繞聯(lián)社整體工作部署，履行崗位職責(zé)，主持制定分管工作的打算與措施，并負(fù)責(zé)組織貫徹實(shí)施，對分管工作向主任承擔(dān)直接責(zé)任。四、負(fù)責(zé)對分管工作所涉及的各有關(guān)部門的關(guān)系協(xié)調(diào)，以營造良好外部環(huán)境，負(fù)責(zé)對分管工作的各職能科室和基層社職能崗位的直接領(lǐng)導(dǎo)，在主任辦的統(tǒng)一部署下開展工作，發(fā)揮其職能作用，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成。五、深入基層，緊密聯(lián)系群眾，對分管工作進(jìn)行檢查督促，作好調(diào)查研究，總結(jié)推介，糾正存在的問題，并為聯(lián)社總體決策提供可靠依據(jù)和思路。綜合辦公室主任崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，主持辦公室全面工作，組織完成辦公室的各項(xiàng)工作任務(wù)。二、做好機(jī)關(guān)各方面的協(xié)調(diào)服務(wù)工作，組織機(jī)關(guān)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，建立機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度。三、組織做好綜合匯報(bào)、通訊報(bào)道和上傳下達(dá)工作及來信來訪、文件傳閱轉(zhuǎn)發(fā)工作。四、做好主任辦公會、信用社主任會、機(jī)關(guān)干部會和各項(xiàng)工作會議的組織預(yù)備工作。五、組織和抓好聯(lián)社機(jī)關(guān)勞動紀(jì)律、考勤、衛(wèi)生檢查工作，做好機(jī)關(guān)車輛治理和調(diào)度工作。六、認(rèn)真做好人事檔案治理，嚴(yán)格執(zhí)行檔案制度，并經(jīng)常檢查檔案保管狀況，每月抽查一次，確保檔案治理規(guī)范化。七、抓好人事、勞資、保險(xiǎn)、職稱、職教等工作，負(fù)責(zé)干部職工的調(diào)配、考察，積極培養(yǎng)后備干部。八、組織做好老干工作和扶貧幫困工作，每年至少慰問離退休干部一次，走訪困難職工和患病職工一次。九、抓好工會工作，每年至少組織一次以上有益于身心健康的工會活動。十、加強(qiáng)民主建設(shè)，每年主持一次對聯(lián)社和各信用社領(lǐng)導(dǎo)班子的民主測評活動，對全體職工進(jìn)行年度考核。綜合辦公室資料員崗位職責(zé)一、按照公文處理要求，把好文件發(fā)稿關(guān)，實(shí)現(xiàn)公文、檔案處理規(guī)范化。二、堅(jiān)持每月按時寫好工作大事記，并于月底報(bào)送市聯(lián)社辦公室。三、抓好通訊員隊(duì)伍建設(shè)，每年至少組織通訊員學(xué)習(xí)一次。四、抓好上傳下達(dá)工作，及時反映全區(qū)信用社工作動態(tài)，寫好重要會議報(bào)告，并向上級行（辦）報(bào)送典型材料。五、辦好《雨信簡報(bào)》，每年出刊二十四期，并向上級行（社）報(bào)送高質(zhì)量、高檔次的文章，反映全區(qū)信用社的新情況、新措施。六、做好農(nóng)信社調(diào)研工作，撰寫好各類調(diào)研報(bào)告。七、寫好半年度、年度工作打算、總結(jié)及領(lǐng)導(dǎo)講話材料。八、治理好聯(lián)社公章，并做到使用有登記。九、做好社務(wù)會議記錄和機(jī)關(guān)干部會議記錄。十、治理好辦公室資料，并整理裝訂。人事勞資專干崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家有關(guān)人事、勞資方針、政策及上級指示精神，積極完成各項(xiàng)人事工作任務(wù)。二、及時、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整地上報(bào)各種報(bào)表及上級所需要的有關(guān)人事、勞資各種報(bào)表，及時報(bào)告職工文化素養(yǎng)和工資變動情況。三、按期辦理全區(qū)信用社職員的轉(zhuǎn)正定級、晉升、工資調(diào)級等工作，及時辦理退休職工手續(xù)，并協(xié)助辦公室主任做好老干工作。四、經(jīng)常與勞動部門、市社保辦聯(lián)系，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金和合同工作。五、制定職工培訓(xùn)的各種規(guī)章制度，搞好干部崗位培訓(xùn)，協(xié)助有關(guān)部門搞好職員技術(shù)練兵活動，提高業(yè)務(wù)技能。六、抓好職稱，職教工作，做好職工的函授，大中專教育的報(bào)名、登記工作。七、做好信用社領(lǐng)導(dǎo)干部任職資格審查和機(jī)構(gòu)年檢工作。八、做好各種會議的接待工作，做到熱情周到。九、做好全區(qū)職工的發(fā)放，及機(jī)關(guān)人員的考勤登記工作。綜合辦公室總務(wù)員崗位職責(zé)一、協(xié)助搞好辦公室日常接待工作，負(fù)責(zé)分送報(bào)刊、雜志，及時購置聯(lián)社機(jī)關(guān)各種辦公用品，并按規(guī)定發(fā)放。二、治理好聯(lián)社機(jī)關(guān)食堂，確保職工用餐實(shí)惠，并每月公布一次伙食帳。三、做好聯(lián)社機(jī)關(guān)各類會議及來客的生活安排。四、治理好聯(lián)社機(jī)關(guān)的水電設(shè)施，按季收取各戶的房租、水電費(fèi)，搞好聯(lián)社物業(yè)治理。五、按月收取租賃戶水、電費(fèi)，協(xié)助會計(jì)科收好門面租金。六、治理好機(jī)關(guān)各類財(cái)產(chǎn)、每年進(jìn)行一次清理，做到帳實(shí)相符。七、協(xié)助辦公室其他工作。綜合辦公室打字員崗位職責(zé)一、嚴(yán)格遵守保密制度，做到不失密、不泄密。二、熟練掌握打字技術(shù)，準(zhǔn)確、及時地完成工作任務(wù)。三、打印文稿必須做到版面規(guī)范，文印清晰，幸免各種差錯。四、凡打印的各種文件、資料的文稿要妥善保存，不得遺失，不得泄密。五、嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)社制定的打、校、印制度和復(fù)印機(jī)使用治理規(guī)定。不得隨意打印、復(fù)印未經(jīng)辦公室主任同意的各種文件、資料。六、負(fù)責(zé)治理好文印室的各種財(cái)產(chǎn)和文印資料，搞好文印室的清潔衛(wèi)生。七、認(rèn)真做好設(shè)備的使用、保管、保養(yǎng)工作。辦公室資料員崗位職責(zé)一、按照公文處理要求，把好文件發(fā)稿關(guān)，實(shí)現(xiàn)公文、檔案處理規(guī)范化。二、堅(jiān)持做到每月按時寫好工作大事記，并負(fù)責(zé)發(fā)送到有關(guān)部門。三、辦好內(nèi)部簡報(bào)。抓好上傳下達(dá)，及時反映全郊信用社工作動態(tài)，推介各類典型工作經(jīng)驗(yàn)。四、及時總結(jié)典型材料，寫好重要會議報(bào)告，向上級行（辦）報(bào)送典型經(jīng)驗(yàn)材料。五、寫好季度、半年度、年度工作總結(jié)。六、做好信用合作調(diào)研工作，撰寫好各類調(diào)研報(bào)告。七、做好通訊報(bào)導(dǎo)工作，積極向報(bào)刊、電臺反映全郊信用社的新情況、新措施，加大宣傳力度。八、做好人民群眾來信來訪工作，按要求給予回復(fù)。九、做好社務(wù)會議記錄和機(jī)關(guān)干部會議記錄。辦公室檔案員崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)差不多原則，嚴(yán)守國家機(jī)密，做到不失密、不泄密。二、凡上級和同級機(jī)關(guān)來文應(yīng)于當(dāng)日逐一登入收文簿，填寫公文處理箋，當(dāng)日送辦公室主任擬辦，再依照擬辦意見送交聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)科室批閱。三、及時登記和發(fā)送聯(lián)社機(jī)關(guān)的發(fā)文，凡聯(lián)社機(jī)關(guān)印發(fā)的公文應(yīng)在公文裝訂后的當(dāng)日發(fā)出，最遲發(fā)出時刻不超過第二天。四、做到各種資料、文件收集齊全，組卷科學(xué)，保證聯(lián)社機(jī)關(guān)檔案室隨時能夠提供資料查詢。五、妥善保管檔案室的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)和檔案資料，做到不丟失、無霉?fàn)€、蟲咬現(xiàn)象。辦公室總務(wù)員崗位職責(zé)一、協(xié)助搞好辦公室日常接待工作，做到熱情周到。二、治理好聯(lián)社機(jī)關(guān)食堂，買菜及時，價格合理，并每月公布一次伙食帳。三、做好聯(lián)社機(jī)關(guān)種類會議及來客的生活安排。四、治理好聯(lián)社機(jī)關(guān)的水電設(shè)施，按季收取各戶房租、水電費(fèi)，及時做好辦公、生活用水、用電維護(hù)工作。五、按月收取租賃戶水電費(fèi)。六、協(xié)助抓好辦公樓衛(wèi)生、機(jī)關(guān)院內(nèi)衛(wèi)生工作。七、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政后勤工作。駕駛員崗位職責(zé)一、服從安排和調(diào)度，保證安全，按時出車。二、嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，嚴(yán)禁酒后開車。三、未經(jīng)聯(lián)社辦公室批準(zhǔn)派車，不得擅自開車外出，不得自行為外單位或個人開車、借車，不得將汽油和有關(guān)零件外借。擅自作主開車外出造成事故的將追究其行政責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。四、努力鉆研駕駛技術(shù)，及時排除各種故障，確保行車安全。五、做好愛車、護(hù)車工作，車輛不得在外過夜（專門情況需報(bào)主任辦領(lǐng)導(dǎo)或辦公室同意）。六、做好車輛的保養(yǎng)與維修，維修情況及時向聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。炊事員崗位職責(zé)一、服從總務(wù)安排，按聯(lián)社機(jī)關(guān)規(guī)定準(zhǔn)時開餐。二、努力學(xué)習(xí)烹飪技術(shù)，保證飯菜可口，做到就餐人員中意。三、搞好廚房、食堂衛(wèi)生工作，堅(jiān)持每天打掃清洗一次。四、治理好食堂的餐具、炊具和各種食品，嚴(yán)禁白費(fèi)。稽核監(jiān)察保衛(wèi)科長崗位職責(zé)一、依照黨和國家的金融方針政策和有關(guān)制度規(guī)定，管理和實(shí)施信用社的稽核工作，負(fù)責(zé)全區(qū)信用站的治理工作。二、依據(jù)金融法規(guī)、稽核規(guī)定的要求，結(jié)合業(yè)務(wù)工作實(shí)際，負(fù)責(zé)制定稽核工作打算和稽核方法，并組織實(shí)施。三、按質(zhì)按量完成常規(guī)稽核，督促信用社稽核員每季至少對所轄信用網(wǎng)點(diǎn)和柜組全面稽核一次以上。每月對庫存現(xiàn)金、印押、重要空白憑證、貸款抵押品等稽核一次。信用社正副主任每季許多于一次檢查。定期勾對應(yīng)收利息收回情況及信用站的利息收支的逐筆核對。四、按打算要求及時完成各項(xiàng)專題稽核任務(wù)：包括信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)防范稽核；年度決算稽核；應(yīng)收利息、往來利息稽核、電腦門市業(yè)務(wù)稽核；已核銷呆帳貸款收回稽核；不生息資產(chǎn)占用稽核；財(cái)務(wù)、信貸打算執(zhí)行情況及真實(shí)性稽核；大額固定資產(chǎn)購建及遞延資產(chǎn)攤銷稽核，上級布置的其他專題稽核及有關(guān)人員離任（崗）稽核等。五、經(jīng)常組織開展稽核工作。審查稽核方案、稽核報(bào)告、稽核結(jié)論和處理決定，對查出的問題實(shí)事求是按規(guī)定及時處理。六、每年組織開展一次對信用站的常規(guī)性稽核檢查，對信用分社、儲蓄所的全面稽核面許多于40%，并將檢查情況寫出稽核報(bào)告并通報(bào)。七、負(fù)責(zé)向主管領(lǐng)導(dǎo)和上級稽核部門報(bào)告工作。對有關(guān)方針、政策、規(guī)章制度執(zhí)行中遇到的問題，負(fù)責(zé)綜合治理，反饋信息，提出改進(jìn)意見和建議。八、協(xié)調(diào)好本專業(yè)與各部門之間的關(guān)系。配合人民銀行做好信用社的非現(xiàn)場監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防范工作，每月按規(guī)定上報(bào)好監(jiān)管報(bào)表，每季對高風(fēng)險(xiǎn)社情況寫好分析講明。配合保衛(wèi)部門加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，簽訂好“四防一保”安全目標(biāo)責(zé)任書。深入基層社開展安全防范檢查，查處各類刑事、治安案件的苗頭，及時搞好隱患、漏洞的整改，有效地防范事故和案件的發(fā)生。九、負(fù)責(zé)做好稽核員的思想政治教育工作，搞好稽核人員的治理。每年至少一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技術(shù)比武。提高他們的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。十、建好稽核工作檔案，做到資料齊全、裝訂符合要求。十一、其他工作。監(jiān)察員崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的金融方針、政策及監(jiān)察工作的各項(xiàng)規(guī)章制度。負(fù)責(zé)制定監(jiān)察工作打算，撰寫工作總結(jié)，組織查處各類經(jīng)濟(jì)案件。二、搞好案件的內(nèi)查外調(diào)，詢問被監(jiān)察的對象，鑒不證據(jù)，做好案件定性工作。三、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本范圍內(nèi)的監(jiān)察人員，掌握政策界限，組織調(diào)查研究，解決各種疑難問題，提高其政策水平和業(yè)務(wù)能力。四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，經(jīng)常與紀(jì)檢、審計(jì)、公安、法院等部門聯(lián)系交換情況，相互配合協(xié)調(diào)。五、督促基層社搞好預(yù)防教育，宣傳黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)、操縱，達(dá)到無2000元以上的經(jīng)濟(jì)案件。六、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，搞好紀(jì)檢監(jiān)察工作和全區(qū)信用社的廉政建設(shè)，協(xié)助配合有關(guān)部門做好思想政治工作。七、認(rèn)真抓好舉報(bào)工作，熱情接待并及時調(diào)查了解群眾來信來訪工作。八、做好監(jiān)察工作的資料收集、整理，裝訂歸檔工作。工會主席崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)工會的全盤工作，組織領(lǐng)導(dǎo)好工會委員和工會小組長學(xué)習(xí)政治和工會規(guī)章，認(rèn)真執(zhí)行新時期工作方針。二、明確工會委員會的工作職責(zé)和工作任務(wù)及工會小組長的工作任務(wù)，經(jīng)常檢查督促全郊各社其工作情況。三、單擬工會打算，布置總結(jié)工作，組織勞動競賽，開展文體活動，科學(xué)地、有機(jī)地把工會工作與黨政工作結(jié)合起來。四、積極主動地參與聯(lián)社重大問題的討論，提出意見和建議，維護(hù)職工的合法權(quán)益。五、深入職工當(dāng)中，傾聽職工意見，向黨政領(lǐng)導(dǎo)反映職工的要求，協(xié)商解決職工困難。女職工委員會主任崗位職責(zé)一、對女職工進(jìn)行政治思想和道德教育，引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神，關(guān)心女職工正確處理戀愛、婚姻、生育、家庭問題，教育她們爭當(dāng)“六好”職工。二、組織女職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、學(xué)文化，開展社會主義勞動競賽。三、督促檢查和協(xié)助行政貫徹《女職工勞動愛護(hù)條例》，關(guān)懷女職工身心健康。四、維護(hù)女職工的民主權(quán)利，同卑視、迫害女職工的行為作斗爭。五、關(guān)懷女職工、兒童和青年工作，及時了解女職工的愿望和要求，關(guān)心解決工作、生活中的問題。六、教育女職工自覺遵守打算生育的規(guī)定，協(xié)助行政計(jì)生專干，做好打算生育工作。七、制定女職工工作打算、總結(jié)，關(guān)心各社開展女職工活動。八、審批好機(jī)關(guān)干部藥費(fèi)、全區(qū)退休干部藥費(fèi)，協(xié)助做好公司報(bào)表工作。打算生育專干崗位職責(zé)一、認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行打算生育方針政策，保證四率100%。二、編制人口打算，落實(shí)生育指標(biāo)，辦理生育證。三、聯(lián)系育齡婦女，實(shí)行知情選擇，提供足夠選擇的避孕方法。四、基礎(chǔ)治理（臺帳、表、?。┑怯洔?zhǔn)確及時。五、對使用藥具的對象，送藥上門并隨訪。六、對育齡婦女，做好生育健康監(jiān)測。七、與房屋出租戶簽訂好打算生育合同。八、管好流淌人口，堅(jiān)持辦證驗(yàn)證。九、掌握育齡婦女思想動態(tài)和需求，做好事，辦實(shí)事。十、全面推行計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以口頭和發(fā)放資料的形式提供科普知識?；吮O(jiān)察保衛(wèi)科稽核員崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的金融方針、政策、原則和信用社的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、檢查信用社對黨和國家的金融方針、政策、法令、法規(guī)、條例以及各項(xiàng)內(nèi)操縱度的執(zhí)行情況。三、稽核信用社執(zhí)行信貸打算、財(cái)務(wù)打算，稽核信用社資金營運(yùn)、信用站治理和經(jīng)濟(jì)效益情況。四、及時對信用社異動的正（副）主任、主辦會計(jì)、信貸員以及退休人員進(jìn)行離崗審計(jì)。五、按照人民銀行的工作部署，搞好信用社的非現(xiàn)場監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防范工作，并及時收集和報(bào)送各類監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防范資料。按照市、區(qū)聯(lián)社的統(tǒng)一部署，搞好其他各類專題稽核審計(jì)。六、認(rèn)真總結(jié)稽核中的成績和問題，及時向科長匯報(bào)情況，并提出處理的意見，依照科長意見，實(shí)施各項(xiàng)處罰，并督促到位。七、切實(shí)做好各類和各個時期的資料綜合、歸檔保管工作，并及時向市聯(lián)社上報(bào)有關(guān)報(bào)告和總結(jié)。人事教育科科長崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的干部路線和人事治理制度，負(fù)責(zé)制訂人事工作規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)本科室完成各項(xiàng)人事工作任務(wù)。二、積極做好思想政治工作，保證30%的時刻深入信用社、網(wǎng)點(diǎn)掌握干部、職工思想動態(tài)，認(rèn)真做好個不談心和思想轉(zhuǎn)化工作。三、參加有關(guān)會議，熱情受理人事工作有關(guān)咨詢和質(zhì)詢。四、負(fù)責(zé)做好干部的培養(yǎng)考察工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好科室長和信用社班子建設(shè)。五、搞好機(jī)構(gòu)和法人資格年審及機(jī)構(gòu)增加、撤并、搬遷、更名等工作，適時聘免干部和技術(shù)職稱，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。六、認(rèn)真做好招工、提干、轉(zhuǎn)正定級的政審工作，負(fù)責(zé)辦理離退休干部職工手續(xù)，做好老干工作。七、抓好成人教育，配合有關(guān)科室搞好崗位培訓(xùn)，做職稱報(bào)考、評審、考核工作。八、主持本科室日常工作，協(xié)調(diào)各科室、信用社之間的關(guān)系。九、加強(qiáng)對信用社目標(biāo)任務(wù)的檢查考核，并做好必要的目標(biāo)任務(wù)，修訂及人員的改派工作。十、抓好對職工的年度考核，及時調(diào)整工資級不，督促獎罰兌現(xiàn)。人事教育科副科長崗位職責(zé)一、協(xié)助科長開展工作，并處理日常事務(wù)。二、分管機(jī)構(gòu)治理，負(fù)責(zé)調(diào)查、申報(bào)網(wǎng)點(diǎn)機(jī)構(gòu)的增加、撤并、搬遷、更名等具體事項(xiàng)。三、分管職工養(yǎng)老統(tǒng)籌，做到及時、準(zhǔn)確地計(jì)算、劃撥保險(xiǎn)金額，按規(guī)定辦理調(diào)進(jìn)、調(diào)出人員保險(xiǎn)手續(xù)，確保社會統(tǒng)籌工作嚴(yán)肅性。人事教育科勞資專干崗位職責(zé)一、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家有關(guān)人事、勞資方針、政策及上級部門的指示精神，協(xié)助科長完成人事工作任務(wù)。二、及時、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整地上報(bào)各種勞資統(tǒng)計(jì)報(bào)表及上級主管部門所需要的臨時性報(bào)表。三、負(fù)責(zé)全體機(jī)關(guān)干部職工的勞動考勤登記匯總工作，依照考勤情況核發(fā)每月補(bǔ)助，同時于每年3月份前下發(fā)職工工休假方案。四、按時辦理全郊干部職工的轉(zhuǎn)正定級、調(diào)資以及每月工資表的打印下發(fā)。五、從工資中準(zhǔn)確計(jì)算代扣個人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的比例。人事教育科職教專干崗位職責(zé)一、按時做好全郊干部職工的成人招生報(bào)名工作，協(xié)同上級部門抓好函授教育。二、抓好新招職工的崗前培訓(xùn)，努力提高職工的文化素養(yǎng)。三、協(xié)助干職工搞好自學(xué)考試的報(bào)名工作，正確處理工學(xué)矛盾。四、協(xié)助有關(guān)部門搞好職工技術(shù)練兵、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。五、及時上報(bào)有關(guān)職教材料，統(tǒng)計(jì)資料等，及時做好科長交辦的臨時性工作。人事教育科檔案保管及老干專干崗位職責(zé)一、堅(jiān)持四基差不多原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針、政策，努力提高政治思想水平。二、嚴(yán)格遵守《中華人民共和國檔案法》和保密規(guī)定，愛護(hù)檔案的安全，不得泄露檔案內(nèi)容。三、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按時檔案治理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。四、及時做好檔案材料的入檔、整理、裝訂工作。五、工作調(diào)動時，必須做好檔案和檔案材料及業(yè)務(wù)文件等的交接工作。六、認(rèn)真搞好老干工作，按季召開退休干職工例會，關(guān)懷退休干職工的晚年生活。打算信貸科科長崗位職責(zé)一、認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行國家金融方針、政策、法規(guī)和行業(yè)規(guī)范、制度；