關于培訓協(xié)議書匯總8篇（培訓機構合作協(xié)議書）

23/23關于培訓協(xié)議書匯總8篇（培訓機構合作協(xié)議書）下面是我整理的關于培訓協(xié)議書匯總8篇（培訓機構合作協(xié)議書），以供參考。

培訓協(xié)議書篇1甲方：

法人代表：

乙方：

身份證號：

根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：

第一條培訓項目

1、編輯C語言、C++、Java；

2、熟知.net系統(tǒng)開發(fā)程序，并能夠對其熟練操作；

3、組裝計算機，處理Windows系統(tǒng)中常見的電腦軟、硬件故障；

4、組建并維護企業(yè)辦公環(huán)境的局域網絡系統(tǒng)；

5、構建并管理ISA防火墻系統(tǒng)。

第二條培訓期限

培訓期限：預計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓時間為準。

第三條培訓費用

1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

2、受訓員工的培訓費用由公司承擔。

第四條服務期

甲乙雙方的服務期為培訓開始起至勞動合同期滿時止。

第五條乙方的責任和義務

1、完成培訓目標和任務；

2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定；

3、在培訓期間服從甲方各項安排；

4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況；

5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。

第六條工資及福利待遇

受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

第七條違約責任

1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；

2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：

（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。

第八條協(xié)議的效力

此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

甲方（簽字蓋章）：

______年_____月____日

乙方（簽字）：

______年_____月____日

培訓協(xié)議書篇2甲方：電話：乙方：電話：

風險提示：注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。為進一步提高員工素質和職業(yè)技能，確保受訓員工完成學習后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據國家相關法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎上達成如下條款，以茲共同遵守。

第一條培訓的項目

1、《皮膚知識基礎》；

2、《接待與咨詢》；

3、《護理美容》；

4、《修飾美容》；

5、《產品知識》。

第二條培訓的費用

1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

2、最終發(fā)生的培訓費用以培訓結束后甲方實際支出和為乙方實際報銷數額為準。

第三條培訓的期限培訓期限：從________年____月____日起至________年____月____日止。

第四條服務期限風險提示：

服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方確定的服務期從培訓開始的時候起。

第五條工資及福利待遇風險提示：

對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

第六條乙方的義務

1、乙方學習時間計入工作時間，按連續(xù)工齡累計，在工資晉級、工資辦法修訂，社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓期間應遵守甲方各項規(guī)章制度；

2、乙方應勤奮認真學習，完成培訓目標和學習任務，并參加和通過所有考試和評定，獲得相應證書，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔；

3、乙方培訓取得的相關證書或證明材料，應在培訓結束后立即將原件交由甲方備案存檔；

4、乙方在培訓期間違反培訓單位的紀律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導致不能完成培訓課程，或在培訓期間提出辭職或自動離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔。

第七條違約責任乙方培訓結束后發(fā)生下列情形之一，導致乙方沒有完成約定服務期的，乙方應向甲方支付違約金，違約金的數額為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

1、未在合理期限內在甲方工作，不辭而別的；

2、乙方解除或終止勞動合同（除乙方按照《勞動合同法》

第三十八條規(guī)定解除勞動合同外）；

3、乙方自動離職；

4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動合同；

5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款，被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。

第八條其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日

培訓協(xié)議書篇3甲方：樹人教育培訓

乙方：學生監(jiān)護人

為了學生度過一個安全愉快充實的暑假，保護學生的學習權益和人身安全積極預防和妥善處理各種意外，經甲乙雙方共同協(xié)商，雙方自愿達成以下協(xié)議：

1.甲方根據每個學生的具體情況，進行培優(yōu)補差，使學生學有所獲，樹人培訓責任協(xié)議書。收到良好的效果。

2.甲方幫助學生解決在學習生活中遇到的各種問題，定時舉行單科測試，并及時向乙方反應各種情況。

3.甲方協(xié)助乙方監(jiān)護，對學生進行安全教育，制定各種制度，實施各種措施，預防和應對各種意外。

4.學生在指定時間（7月10日到8月10日，除放假外，每天上午8：0011：30；下午2：305：30）和指定地點（補習點）內，在服從管理，遵守各種規(guī)章制度的前提下，由于管理疏忽或管理失當引起的意外，由甲方承擔責任。（時間和空間條件必須同時滿足）

5.在指定時間（同上）指定地點（同上），如發(fā)生疾病，打架，玩耍，等因素造成的意外，甲方有責任采取相應的措施應對，但其最終結果由乙方或第三方負全部責任。

6.在指定時間（同上）指定地點（同上）以外，學生的任何行為，任何狀況，一概與甲方無關，學生發(fā)生的一切意外無論是自然造成還是人為造成的意外都由乙方或第三方負全部責任。

7.留宿學生的食宿行為均屬個人行為，與甲方無關，學生自愿的情況下，甲方可以提供便利，如有意外由乙方或第三方負全部責任。

8.乙方參加培訓純屬自愿，如發(fā)生任何事故，均與甲方無關，由乙方負全部責任。

（此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份）

甲方代表：吳鵬

乙方代表：學生：

家長：

20xx年7月10日

培訓協(xié)議書篇4派出單位：_________

被派人員：_________

為明確雙方的權利和義務，甲乙雙方就甲方選派乙方出國培訓事宜，簽定如下協(xié)議。

第一條甲方同意派遣乙方到_________自_________年_________月至_________年_________月學習，具體內容為：_________。

第二條乙方在國外期間，保證遵守中國法律和中國對出國留學人員的規(guī)定，遵守所在國的法律。

第三條乙方保證在國外自覺堅持學習，努力達到預定的目標，圓滿完成學習任務，并按期回國。學習期滿后，應提交畢證書，學習成績單和學習小結。

第四條乙方的出國旅差費，辦理出國的手續(xù)費和國外培訓期間的.學費，生活費，醫(yī)療保險費等由甲方承擔90%，乙方承擔10%。

第五條乙方出國期間的工資、津貼、福利待遇等按學院有關規(guī)定辦理。

第六條乙方出國培訓期滿回國后，應保證在甲方繼續(xù)工作_________年以上。如果甲方工作不滿五年要求調離，乙方必須按下列規(guī)定向甲方賠償違約金：回國后在甲方繼續(xù)工作不滿一年，賠償違約金_________元人民幣;滿一年不滿二年，賠償違約金_________元人民幣;滿二年不滿三年，賠償違約金_________元人民幣;滿三年不滿四年，賠償違約金_________元人民幣;滿四年不滿五年，賠償違約金_________元人民幣。

第七條乙方出國培訓期滿回國后的兩年內，應至少在本專業(yè)領域內的核心期刊上發(fā)表文章一篇。

第八條甲方違反本協(xié)議時，乙方有權向甲方的上級主管部門提出申述，要求甲方的上級主管部門責成甲方執(zhí)行本協(xié)議書，賠償損失等。必要時，乙方可向司法機關起訴，追究甲方的法律責任。乙方違反本協(xié)議時，甲方將根據乙方違約情況，對乙方批評教育，或給予行政處分，或辭退，或要求乙方賠償損失。必要時，甲方可向司法機關起訴，追究乙方的法律責任。

第九條經甲方同意，為乙方出國培訓的國內保證人，保證乙方執(zhí)行本協(xié)議。如乙方違約，保證人須認真協(xié)助甲方追究乙方的責任。在乙方違約而保證人又未履行自己職責的情況下，保證人須承擔相關的經濟責任。

第十條本協(xié)議書自公證之日起生效，簽字各方保證遵照執(zhí)行。有效期限至本協(xié)議書第六條規(guī)定的工作年限期滿時止。

第十一條未盡事宜，由甲方、乙方、保證人協(xié)商解決。本協(xié)議一式三份，甲方持一份，乙方和乙方的保證人各持一份。

甲方：_________

乙方：_________

法定代表人：_________

乙方保證人：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

培訓協(xié)議書篇5甲方：法定代表人：乙方：身份證號：風險提示：

注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確乙方培訓期間的薪資，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：

第一條培訓項目

1、培訓時間：從________年____月____日至________年____月____日。

2、培訓地點：

3、培訓具體內容：

第二條培訓費用

1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準；

3、培訓的費用由甲方支付。

第三條服務期風險提示：

服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。培訓學習期滿，乙方必須為甲方服務________年。在服務期內，乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。

第四條福利待遇風險提示：

對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規(guī)定作為在編人員處理。

第五條乙方的義務乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核，甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負，該合同自行終止。

第六條違約責任

1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金____元；

2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：

（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。

第七條此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日

培訓協(xié)議書篇6甲方：

乙方：

為協(xié)助

管理顧問有限公司實施將于年月日至年月日舉辦的培訓計劃，確保本次培訓質量與效果，雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協(xié)議：

一、甲方將承擔以下責任：

1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師，并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料，并協(xié)助乙方制定宣傳方案，便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核，否則造成不良后果由乙方承擔責任。

2.甲方承擔所需講師的授課費用，并保證授課老師按時到達、按時授課，如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意，否則造成的全部損失由甲方承擔。

3.特邀授課老師：

4.授課時間及地點：

年

月

日至

月

日

地點：

省

市

二、乙方將承擔以下責任：

1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。

2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作，并承擔其相關費用。

3.保證在培訓前20個工作日，將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方，以便甲方安排培訓內容和相關講師。

三、收益分配：

1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。

2.乙方向甲方本次培訓費用共計

元，其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。

3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付

元定金，在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款。

4.為保證教學質量及學習氛圍，乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統(tǒng)，要有多媒體電化教學設施，要嚴格教學管理，嚴肅課堂紀律，維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行，乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。

5.如果乙方未按時匯款，甲方有權取消舉辦相關培訓項目，相關的損失費用由乙方負責，并給予賠償。

四、協(xié)議期限：

1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。

2.在合作期間，如果乙方違背協(xié)議中的合作原則，甲方可以立刻終止該合同，并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日，作為雙方合同解除之日。

五、違約責任：

1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件，并保證所提供證件真實合法，否則，對方有權終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內，應完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務和責任，努力實現協(xié)議目標。

2.在本協(xié)議有效期內，雙方均不得就本協(xié)議合作內容和方式與第三方進行合作。

3.為了甲乙雙方的共同利益，乙方使用甲方的名義從事任何活動，必須事先征得甲方的書面許可。

4.如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內出現任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交北京仲裁委員會仲裁解決。

六、協(xié)議構成

1.本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。

2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

甲方：

乙方：

單位蓋章：

單位蓋章：

法人代表：

法人代表：

委托人：

委托人：

時間：年

月

日

時間：年

月

日

培訓協(xié)議書篇7甲方：

法人代表：

聯系電話：

聯系地址：

乙方：

身份證件號碼：

通訊地址：

聯系方式：

為了提高_______________，以及進一步了解________________，甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，本著________________的目的，特擬訂以下細則，具體約定如下：

一、培訓情況

1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：

2、培訓地點：

二、培訓期間工資標準為

其它福利待遇：

三、培訓時間

自________年____月起至________年____月止。培訓時間為每周末。每次課程時長____小時，包含中間休息____分鐘。

四、培訓費用及其他

1、培訓費用共計____萬元，在合同簽署時，由甲方支付。

2、老師其他費用（如：車雜費、住宿費、餐飲費等）由____方負責。

3、培訓的工具（如：投影儀、音響、話筒、白板等〕由____方負責。

五、服務期

1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。

2、服務期的結束時間為下列第____種：

（1）至______年_____月_____日止。

（2）至勞動合同期滿時止。

3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。

六、違約責任

1、如甲、乙雙方有一方在協(xié)議簽訂之日起拒不履行相應責任的，另一方有權終止協(xié)議，并就此提出相應賠償。

2、因不可抗力的原因，造成雙方的責任不能按規(guī)定履行的，可延后履行，或雙方協(xié)商，終止協(xié)議。

七、解決爭議辦法

1、協(xié)商解決。

2、仲裁解決。

八、其他

1、本協(xié)議未盡事宜，經雙方協(xié)商達成一致意見，作為協(xié)議附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。

2、本協(xié)議一式____份，雙方各持____份，自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（簽章）：

簽約人:

日期：________年____月____日

乙方（簽章）：

日期：________年____月____日

培訓協(xié)議書篇8為保障合作良好、有序運行，充分保護各方的正當權益，甲、乙雙方本著平等自愿、互利互惠、共同發(fā)展的目的，就雙方在**開設舞蹈藝術培訓中心，依照《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以資信守。

第一條合作項目名稱

舞蹈藝術培訓中心。

第二條合作方式

1、甲方負責提供教學、辦公場地，教學設備，廣告宣傳、招生等工作，并負責相關費用。

2、由甲方董事長郭淑芳出任深圳舞蹈藝術培訓中心董事長，負責本舞蹈藝術培訓中心的全面管理工作;由乙方出任深圳舞蹈藝術培訓中心校長兼總教練，負責本舞蹈藝術培訓中心的日常經營管理工作，管理學員檔案包括整理、保存、運用學員的信息資料，負責招聘教學師資及員工，組織教學培訓等。

3、乙方招聘的教學師資及員工與深圳舞蹈藝術培訓中心簽訂合作協(xié)議，教師工酬根據教師級別不同按每課時20xx400元的不同標準由深圳舞蹈藝術培訓中心支付，教師工酬以日結方式進行結算。

4、本舞蹈藝術培訓中心設立單獨的財務賬簿及賬戶，獨立核算，每月核算一次，實行?？顚Ｓ?。

5、本舞蹈藝術培訓中心設立一名會計和一名出納，本舞蹈藝術培訓中心的會計由甲方會計兼任，會計的工資報酬由甲方承擔。出納由乙方選任，工資報酬由深圳舞蹈藝術培訓中心支付。

6、本舞蹈藝術培訓中心根據市場情況擬設置培訓班如下：①摩登班，②拉丁，③交誼舞，④、莎莎舞，⑤三步踩，⑥肚皮舞，⑦瑜珈班，⑧街舞，⑨操課。

第三條授課時間及方式地點

具體上課時間以課程表安排為準，4560分鐘為一個課時。授課地點為甲方提供的教學場地內。

第四條甲方的權利和義務

1、甲方負責提供教學、辦公場地。在開辦初期，甲方提供位于**不少于20xx方米房屋一間作教室使用，及約**平方米房屋一間作辦公室，甲方提供的場地應以滿足教學需求為前提，如學員過多，現有場地不能滿足教學需求時，甲方應無條件增加場地投入，甲方保證在本協(xié)議合作期內，其對所提供場地擁有的房屋使用權無任何法律上的瑕疵，保證乙方依本協(xié)議使用該場地不會受到第三人的干涉，并保證乙方在周一至周五的晚上**時至**時，周六全天、周日全天能正常使用場地，否則甲方應當承擔由此引起一切經濟和法律責任。

2、甲方負責提供教學設備包括但不限于音響、燈光、空調等設備，并承擔本協(xié)議期間所發(fā)生的水費、電費、衛(wèi)生、物業(yè)管理等費用。

3、甲方負責招生工作的宣傳包括但不限于教師簡介、宣傳畫冊制作、發(fā)布，廣告宣傳等活動并承擔相關費用。除本協(xié)議規(guī)定外，未經乙方書面授權許可，甲方不得在其單位名稱，商號，廣