物流財(cái)務(wù)工作總結(jié)

第4頁(yè)共4頁(yè)物流財(cái)?務(wù)工作?總結(jié)?范文（?一）?我__?__月?初來到?財(cái)務(wù)部?門工作?至今已?經(jīng)__?__個(gè)?半月了?，這期?間收獲?頗多。?最初?在項(xiàng)目?部工作?，對(duì)項(xiàng)?目操作?、信息?員工作?、現(xiàn)場(chǎng)?工作很?熟悉，?接手與?公司業(yè)?務(wù)相關(guān)?聯(lián)的財(cái)?務(wù)工作?雖然上?手快一?些，但?剛開始?階段還?是一知?半解，?因?yàn)閷?duì)?財(cái)務(wù)工?作的不?熟悉所?致，不?過這些?都不是?問題，?重要的?是自己?對(duì)待新?崗位新?工作的?態(tài)度。?首先?心態(tài)上?對(duì)工作?很重視?，對(duì)這?個(gè)職位?很重視?，可以?說把它?視為我?人生中?一個(gè)新?階段的?開始，?所以我?會(huì)全身?心對(duì)待?，并確?立自己?的目標(biāo)?。其?次性格?上我比?較適合?財(cái)務(wù)工?作，所?以自己?愿意做?的事、?想做的?事肯定?會(huì)認(rèn)真?對(duì)待。?再次?，這也?是一個(gè)?挑戰(zhàn)，?說實(shí)話?，任何?人做事?在過程?和結(jié)果?上總期?盼著被?同事被?領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)?同，在?財(cái)務(wù)做?事也有?壓力，?因?yàn)橛?位追求?完美、?追求效?率、思?維、記?憶力超?強(qiáng)的領(lǐng)?導(dǎo)，自?己做事?難免也?會(huì)有做?到最好?、想方?設(shè)法取?得認(rèn)同?的動(dòng)力?。所以?我一直?在追趕?前人的?步伐并?有超越?他們的?目標(biāo)，?這也是?基本的?動(dòng)力吧?。工?作的過?程簡(jiǎn)單?來說就?三點(diǎn)：?管錢、?統(tǒng)計(jì)、?稅務(wù)，?現(xiàn)金的?收付、?現(xiàn)金轉(zhuǎn)?賬的管?理、銀?行賬的?管理、?支付運(yùn)?費(fèi)的核?對(duì)統(tǒng)計(jì)?、稅務(wù)?報(bào)稅工?作，復(fù)?雜來說?都是細(xì)?致耐心?的活。?具體工?作流程?不需要?詳細(xì)描?述，但?我學(xué)習(xí)?了一個(gè)?基本原?則那便?是資金?收付必?須有跡?可循，?有單可?依，即?有賬可?查有表?可詢，?這也是?財(cái)務(wù)工?作的基?本準(zhǔn)則?。這過?程中必?須要求?細(xì)致、?耐心并?且要學(xué)?會(huì)合理?優(yōu)化的?安排工?作流程?，這樣?才會(huì)把?工作做?到位并?且做到?效率，?這一點(diǎn)?也和業(yè)?務(wù)部門?員工工?作要求?基本一?致。在?這段時(shí)?期的熟?悉中，?有失也?有得。?失是?失誤，?得是經(jīng)?驗(yàn)效率?的提升?。失誤?在于沒?有形成?較好的?財(cái)務(wù)工?作的習(xí)?慣，有?時(shí)忙碌?時(shí)輕重?條理突?現(xiàn)混亂?導(dǎo)致遺?忘，比?如收到?單據(jù)忘?記登賬?。有時(shí)?做重要?的事時(shí)?卻三心?兩意想?著另一?件問題?導(dǎo)致錯(cuò)?誤，比?如開支?票時(shí)想?著某個(gè)?物流公?司與公?司業(yè)務(wù)?開展情?況時(shí)導(dǎo)?致支票?抬頭寫?錯(cuò)、寫?稅票時(shí)?想著賬?號(hào)排序?問題導(dǎo)?致上下?寫反、?在原表?中計(jì)算?后忘記?刪除計(jì)?算過程?導(dǎo)致月?底盤點(diǎn)?現(xiàn)金余?額不對(duì)?等。不?過這些?是失亦?是得，?因?yàn)檫@?就是經(jīng)?驗(yàn)積累?的過程?，知錯(cuò)?能改，?知錯(cuò)并?不再犯?才是進(jìn)?步。?財(cái)務(wù)工?作久了?能真正?把握各?個(gè)業(yè)務(wù)?、各個(gè)?項(xiàng)目的?情況，?以致全?面理解?公司業(yè)?務(wù)模式?，越來?越體會(huì)?到足不?出戶就?能了解?各個(gè)業(yè)?務(wù)，了?解實(shí)際?操作中?的優(yōu)點(diǎn)?與不足?。之前?沒有遇?到過的?情況總?會(huì)在財(cái)?務(wù)核算?中發(fā)生?，感覺?有趣但?提高了?認(rèn)識(shí)，?可以說?這也間?接促進(jìn)?了業(yè)務(wù)?操作的?精細(xì)改?進(jìn)與提?高、促?進(jìn)公司?的發(fā)展??，F(xiàn)?在已基?本熟悉?了我現(xiàn)?在的工?作，自?我感覺?良好、?工作成?果合格?，同時(shí)?在今后?的工作?中我將?會(huì)再接?再厲，?將財(cái)務(wù)?熟悉養(yǎng)?成財(cái)務(wù)?行為，?將財(cái)務(wù)?行為養(yǎng)?成財(cái)務(wù)?習(xí)慣，?做好本?職工作?，竭盡?所能為?公司的?發(fā)展做?出貢獻(xiàn)?。物?流財(cái)務(wù)?工作總?結(jié)（二?）_?___?年是物?流公司?行業(yè)最?輝煌的?一年，?物流公?司財(cái)務(wù)?部與時(shí)?俱時(shí)，?搶抓機(jī)?遇，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?管理，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心支?持下，?以“資?金回收?、煤款?結(jié)算、?經(jīng)費(fèi)控?制”為?中心工?作，發(fā)?揚(yáng)“嚴(yán)?謹(jǐn)、拼?搏、奉?獻(xiàn)”的?工作作?風(fēng)，充?分利用?會(huì)計(jì)的?反映與?監(jiān)督職?能，增?收節(jié)支?，較好?地完成?了公司?領(lǐng)導(dǎo)交?給的各?項(xiàng)任務(wù)?，下面?就財(cái)務(wù)?部__?__年?度的工?作做出?總結(jié)匯?報(bào)。?一、_?___?年度財(cái)?務(wù)工作?回顧年?度，物?流公司?行業(yè)在?良好的?宏觀經(jīng)?濟(jì)背景?下，走?上了輝?煌之路?，物流?公司價(jià)?格一路?攀升，?物流公?司銷售?也出現(xiàn)?了供不?應(yīng)求的?局面，?面對(duì)這?千載難?逢的大?好時(shí)機(jī)?，財(cái)務(wù)?部認(rèn)真?執(zhí)行公?司下達(dá)?的各項(xiàng)?經(jīng)濟(jì)指?標(biāo)，積?極進(jìn)取?，努力?拼搏。?1-_?___?月份實(shí)?現(xiàn)銷售?收入_?___?億元，?比去年?同期多?回籠貨?幣資金?10。?___?_億元?；車運(yùn)?量完成?___?_萬噸?，地銷?___?_萬噸?，累計(jì)?實(shí)現(xiàn)開?票銷售?___?_萬噸?。面對(duì)?銷售、?生產(chǎn)兩?旺的大?好局面?，財(cái)務(wù)?部想方?設(shè)法壓?縮各項(xiàng)?經(jīng)費(fèi)支?出，實(shí)?現(xiàn)了集?團(tuán)公司?銷售利?潤(rùn)的最?大化，?主要表?現(xiàn)在以?下幾個(gè)?方面：?1、?認(rèn)真細(xì)?致地做?好煤款?回收工?作，保?證資金?安全，?加快資?金回收?，提高?資金回?收效率?和質(zhì)量?。煤款?回收是?財(cái)務(wù)部?工作中?的重中?之重，?它直接?關(guān)系到?集團(tuán)公?司的生?存和發(fā)?展。1?-__?__月?份共回?收現(xiàn)匯?___?_億元?，銀行?承兌匯?票__?__億?元。其?中：現(xiàn)?匯比上?年同期?多回收?___?_億元?；銀行?承兌匯?票比上?年同期?降低了?___?_億元?；1-?___?_月份?銀行承?兌匯票?貼息額?___?_萬元?，收取?利息_?___?萬元，?銀行承?兌匯票?回收率?為__?__%?，比去?年同期?下降了?___?_個(gè)百?分點(diǎn)，?提高了?資金的?回收質(zhì)?量，實(shí)?現(xiàn)了集?團(tuán)公司?利益的?最大化?。另外?，特別?是地銷?回款難?度較大?，業(yè)務(wù)?量大，?每筆業(yè)?務(wù)的金?額較小?，增加?了__?__多?個(gè)用戶?，財(cái)務(wù)?部工作?人員對(duì)?每一筆?業(yè)務(wù)都?要認(rèn)真?核對(duì)。?做到多?年來未?發(fā)生任?何一筆?差錯(cuò)，?保證了?資金的?安全和?完整。?2、?提高服?務(wù)質(zhì)量?，滿足?用戶要?求，做?好煤款?結(jié)算工?作煤款?結(jié)算是?財(cái)務(wù)部?的一項(xiàng)?基礎(chǔ)性?工作，?程序多?，工作?量大，?無論哪?道工作?環(huán)節(jié)出?現(xiàn)差錯(cuò)?，都會(huì)?給公司?帶來不?可挽回?的經(jīng)濟(jì)?損失，?他們對(duì)?待工作?任勞任?怨，卻?從不言?累，為?煤款回?收做出?了較大?貢獻(xiàn)。?3、?嚴(yán)格遵?守財(cái)務(wù)?制度，?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)監(jiān)督?財(cái)務(wù)部?人員少?，業(yè)務(wù)?繁雜，?特別是?帳務(wù)處?理，必?須嚴(yán)格?遵守財(cái)?務(wù)制度?，加強(qiáng)?內(nèi)部控?制，對(duì)?不符合?手續(xù)的?一律不?予報(bào)銷?，嚴(yán)格?控制支?出，做?好會(huì)計(jì)?信息的?匯總和?匯報(bào)工?作，保?證各種?會(huì)計(jì)報(bào)?表的及?時(shí)、準(zhǔn)?確地編?制和匯?報(bào)，為?領(lǐng)導(dǎo)做?出銷售?決策提?供了準(zhǔn)?確依據(jù)?。今年?___?_月份?，還組?織人員?到廣東?、浙江?各大用?戶單位?進(jìn)行對(duì)?帳，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)?和糾正?錯(cuò)誤，?保證公?司的帳?目與客?戶的帳?面相一?致，降?低了經(jīng)?營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)?。二?、財(cái)務(wù)?工作中?的不足?及存在?的問題?財(cái)務(wù)部?在加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管?理和內(nèi)?部控制?方面，?雖然取?得了一?定的成?績(jī)，但?離領(lǐng)導(dǎo)?的要求?還有一?定的差?距，今?后應(yīng)提?高員工?的自身?素質(zhì)，?增強(qiáng)自?身的法?律意識(shí)?和責(zé)任?心。另?外，應(yīng)?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)檔案?的管理?工作，?使財(cái)務(wù)?檔案管?理工作?更科學(xué)?更先進(jìn)?。三?、今后?的工作?打算首?先提高?財(cái)務(wù)人?員的業(yè)?務(wù)技能?和政治?素養(yǎng)。?隨著市?場(chǎng)經(jīng)濟(jì)?進(jìn)一步?發(fā)展，?企業(yè)會(huì)?計(jì)也在?不斷發(fā)?展，對(duì)?財(cái)會(huì)人?員的政?治素