后勤服務(wù)中心章程

年4月19日后勤服務(wù)中心章程文檔僅供參考，不當(dāng)之處，請聯(lián)系改正。貿(mào)易經(jīng)濟(jì)系團(tuán)總支學(xué)生會后勤服務(wù)中心章程目錄總則部門宗旨工作內(nèi)容工作原則例會部長、副部長部員內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)附則總則為了加強(qiáng)我們后勤服務(wù)中心的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，使得我們部門的工作效率得到提高，特制訂本章程。后勤服務(wù)中心是協(xié)助、服務(wù)性的部門，成立于11月份，在貿(mào)易經(jīng)濟(jì)系團(tuán)總支學(xué)生會十一個部門中是位新成員，而系成立我們部門的本意是為學(xué)生會舉辦的一些活動做好后勤保障支持，協(xié)助各部門工作，使活動能夠順利進(jìn)行，使得學(xué)生會的工作效率得到提高。第二章部門宗旨第三條后勤服務(wù)中心的宗旨：積極、負(fù)責(zé)、勇于承擔(dān)。第三章工作內(nèi)容第四條協(xié)助學(xué)生會各部門舉辦好活動。系部舉辦的活動，一般交由學(xué)生會一個部門主辦，我們部作為協(xié)助部門，要與主辦部門共同完成工作，將活動辦好。如由文藝部主辦的迎新晚會，體育部主辦的校運(yùn)動會等。第五條購買物質(zhì)。每次活動時，主辦部門能夠列張購物清單交給我們，我們負(fù)責(zé)購買活動所需要的物質(zhì)。第六條申請學(xué)生活動經(jīng)費(fèi)。學(xué)生會每次活動所需要的經(jīng)費(fèi)，在與主辦部門溝通之后，寫出書面申請，在經(jīng)由系書記（張書記）看過（簽字）之后，向負(fù)責(zé)學(xué)生活動經(jīng)費(fèi)的老師（林潔）申請經(jīng)費(fèi)。第七條記錄賬目。學(xué)生會每次活動經(jīng)由我們部門申請的經(jīng)費(fèi)與用途及剩余費(fèi)用，和在日常工作中所用經(jīng)費(fèi)及用途都要如實(shí)記錄在工作賬目簿上。第八條報賬。每次活動結(jié)束之后，盡量在三天之內(nèi)將賬目報上去，每個月的日常賬目在月底或第二月初將賬目報上去。第九條日常工作。系部舉辦活動，我們部門進(jìn)行購物等活動之外，在平時的生活中，我們部門還有一些日常工作，如為系部的老師購買物質(zhì)等，不論事情大小，執(zhí)勤的部員都要堅(jiān)守工作原則。第四章工作原則第十條在工作中，要積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于承擔(dān)。第十一條只需服從部長的安排。第十二條買東西要講究物美價廉。第十三條記賬要仔細(xì)，認(rèn)真。第十四條做每件事情要認(rèn)真思考，統(tǒng)籌兼顧。第十五條執(zhí)勤的部員應(yīng)及時到位，不要拖拖拉拉，要有紀(jì)律性。第五章例會第十六條每星期定時開例會。（星期二，410教室）。由部長或部長制定一名成員記錄會議錄。第十七條準(zhǔn)時出席，不得遲到，無故缺席。制定例會考勤記錄，部員每個人基本分10分，遲到一次扣1分，無故缺席扣2分。第十八條開會時，要有紀(jì)律性，不得隨意。第十九條要有目的的針對上一星期出現(xiàn)的問題進(jìn)行反思，思考其中的得失，如有必要，進(jìn)行書面總結(jié)。第二十條成員對每星期的工作提出自己的意見或建議。如有必要做出大致計(jì)劃.第六章部長、副部長第二十一條定期參加部長級會議。（星期日晚8點(diǎn)）。做好會議記錄。第二十二條對每星期的工作做出大致規(guī)劃。第二十三條主持部門例會。第二十四條對每星期的工作進(jìn)行安排。第二十五條及時傳達(dá)信息。第二十六條對部門的發(fā)展制定詳細(xì)的，具體的方案。第二十七條帶領(lǐng)部們的成員進(jìn)行內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，提高工作的效率。第二十八條與其它兄弟部門多溝通，多交流。第二十九條合理調(diào)整部員到其它部門進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。第七章部員第三十條準(zhǔn)時參加部門例會。第三十一條對工作中存在的問題及時地反應(yīng)給部長，并提出自己的看法。第三十二條要與成員團(tuán)結(jié)相處，如有矛盾，及時調(diào)整，溝通。第三十三條工作時客觀，仔細(xì)，不要有情緒化。內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)第三十四條一個團(tuán)隊(duì)只有內(nèi)部團(tuán)結(jié)，力量才會凝聚，為了加強(qiáng)我們部門的向心力，使得我們部門的工作效率提高，我們制定如下方面：1.在例會上對上星期表現(xiàn)好的部員進(jìn)行表揚(yáng)。2.對表現(xiàn)不好的部員私下進(jìn)行教育引導(dǎo)。3.部門在空閑的時間中能夠舉辦一些活動，如聚餐，組織部員一起出去玩。第九章附則第三十五條本章程自訂立之日起生效。第三十六條本章程如有未盡事宜，由部門成員一起討論補(bǔ)充或修改，補(bǔ)充或修改的內(nèi)容與本章程同樣有效。