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第3頁(yè)共3頁(yè)首席技術(shù)官?CTO崗位?的主要職責(zé)?范本1、?全面負(fù)責(zé)技?術(shù)研究工作?計(jì)劃的制定?與實(shí)施。?2、全面負(fù)?責(zé)集團(tuán)公司?的技術(shù)戰(zhàn)略?、技術(shù)路線?圖的制定與?實(shí)施推進(jìn)。?3、管理?公司的整體?核心技術(shù),?組織制定和?實(shí)施重大技?術(shù)決策和技?術(shù)方案。?4、負(fù)責(zé)推?動(dòng)基于集團(tuán)?公司技術(shù)戰(zhàn)?略和技術(shù)路?線圖的基盤?架構(gòu)平臺(tái)及?前端平臺(tái)的?規(guī)劃、應(yīng)用?推廣,通過(guò)?技術(shù)創(chuàng)新支?持業(yè)務(wù)創(chuàng)新?。5、參?與重大項(xiàng)目?的決策,指?導(dǎo)、審核項(xiàng)?目總體技術(shù)?方案,對(duì)各?項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)?估。6、?負(fù)責(zé)集團(tuán)公?司的技術(shù)人?才梯隊(duì)建設(shè)?,培養(yǎng)/選?拔公司技術(shù)?團(tuán)隊(duì),監(jiān)督?重大技術(shù)研?發(fā)的活動(dòng),?并對(duì)技術(shù)選?型和具體技?術(shù)問(wèn)題進(jìn)行?指導(dǎo)。7?、全面管理?公司研發(fā)和?技術(shù)支持工?作。8、?完成集團(tuán)領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作。?首席技術(shù)官?CTO崗位?的主要職責(zé)?范本(二)?職責(zé):?1、參與公?司的發(fā)展戰(zhàn)?略規(guī)劃,負(fù)?責(zé)公司的技?術(shù)發(fā)展規(guī)劃?,為公司業(yè)?務(wù)發(fā)展提供?全面的技術(shù)?保障,制定?技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)?略,確保技?術(shù)的行業(yè)領(lǐng)?先性;2?、負(fù)責(zé)公司?新產(chǎn)品技術(shù)?研發(fā)管理工?作,帶領(lǐng)團(tuán)?隊(duì)完成公司?制定的開(kāi)發(fā)?目標(biāo);3?、負(fù)責(zé)規(guī)劃?公司產(chǎn)品的?技術(shù)構(gòu)架,?負(fù)責(zé)公司重?難點(diǎn)技術(shù)攻?關(guān),形成同?行業(yè)技術(shù)壁?壘;4、?負(fù)責(zé)重大技?術(shù)方案開(kāi)發(fā)?或?qū)嵤┑母?個(gè)環(huán)節(jié),把?握整體進(jìn)度?和預(yù)算,控?制好項(xiàng)目風(fēng)?險(xiǎn);5、?代表企業(yè)參?與業(yè)界生態(tài)?建設(shè)和協(xié)作?,包括但不?限于廣泛的?客戶交流,?合作伙伴,?業(yè)界和學(xué)界?合作,挖掘?產(chǎn)業(yè)收購(gòu)、?合作機(jī)會(huì),?制定競(jìng)合策?略;6、?作為首席技?術(shù)專家,指?導(dǎo)、管理并?同其他專家?協(xié)作,共同?保證企業(yè)在?的商業(yè)和技?術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力;?7、培養(yǎng)?下屬成員,?提高團(tuán)隊(duì)整?體專業(yè)技能?。任職要?求:1.?碩士以上學(xué)?歷,通訊,?自動(dòng)化,計(jì)?算機(jī),儀表?或相關(guān)專業(yè)?。___?_年以上工?作經(jīng)驗(yàn),具?備在離散制?造業(yè)企業(yè)中?管理信息化?實(shí)施團(tuán)隊(duì)的?經(jīng)驗(yàn)。3?.精通大數(shù)?據(jù)、云計(jì)算?、人工智能?等互聯(lián)網(wǎng)新?技術(shù),新領(lǐng)?域相關(guān)知識(shí)?,并具備主?導(dǎo)將相關(guān)技?術(shù)在工業(yè)場(chǎng)?景應(yīng)用落地?的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)?。___?_具有較強(qiáng)?的大局意識(shí)?與商業(yè)頭腦?,能從公司?層面整體策?劃考慮企業(yè)?新產(chǎn)品研發(fā)?規(guī)劃。_?___具備?較強(qiáng)的項(xiàng)目?管理能力,?能有效推進(jìn)?公司各類新?產(chǎn)品的技術(shù)?研發(fā)工作。?6.有較?強(qiáng)
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