督導(dǎo)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文（3篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)督導(dǎo)工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文_?___年?春，在咸?豐縣教育?局的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在區(qū)中心?學(xué)校的關(guān)?心支持下?，全校師?生共同努?力，狠抓?校園建設(shè)?，學(xué)校辦?學(xué)條件不?斷改善，?校園環(huán)境?整潔有序?，文化氛?圍濃厚，?學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)?班子開(kāi)拓?進(jìn)取，教?職工愛(ài)崗?敬業(yè)實(shí)干?，教學(xué)成?績(jī)穩(wěn)步攀?升，學(xué)校?聲譽(yù)日益?提高。通?過(guò)多年的?摸索實(shí)踐?，學(xué)校管?理走上了?制度化、?規(guī)范化、?科學(xué)化的?軌道。目?標(biāo)制校和?量化管理?已形成自?己的辦學(xué)?特色，學(xué)?校工作一?步一個(gè)臺(tái)?階穩(wěn)步向?前發(fā)展。?我校對(duì)_?___年?春督導(dǎo)工?作進(jìn)行了?評(píng)估，現(xiàn)?總結(jié)如下?：一、?評(píng)估的原?則和方法?在評(píng)估?過(guò)程中，?我們遵循?“公平、?公正、公?開(kāi)”的原?則，堅(jiān)持?求真務(wù)實(shí)?的作風(fēng)。?二、學(xué)?校教學(xué)工?作的主要?成績(jī)與經(jīng)?驗(yàn)(一?)堅(jiān)持以?教學(xué)工作?為中心，?管理模式?逐步走向?科學(xué)化，?規(guī)范化。?教師的教?學(xué)計(jì)劃周?全。備課?數(shù)量上充?足，老師?都能按時(shí)?按量完成?教案或備?課筆記；?其次表現(xiàn)?在不同課?型授課方?式的研究?上，多數(shù)?老師都能?按照要求?，將新授?課、復(fù)習(xí)?課和講評(píng)?課分別備?課。教師?上課態(tài)度?認(rèn)真，在?課堂上，?授課教師?能夠掌握?課堂結(jié)構(gòu)?環(huán)節(jié)，把?握重難點(diǎn)?和大體教?學(xué)框架，?基本完成?教學(xué)任務(wù)?業(yè)務(wù)水平?，更彰顯?了當(dāng)代教?師的嶄新?授課理念?。___?_年我校?物理教師?劉順老師?在全州課?內(nèi)比教學(xué)?中榮獲佳?績(jī)。教師?都充分認(rèn)?識(shí)到作業(yè)?是讓學(xué)生?加深理解?課堂知識(shí)?的重要手?段和途徑?，尤其初?中階段，?老師的教?學(xué)任務(wù)相?對(duì)較重，?在學(xué)生的?習(xí)題訓(xùn)練?方面要花?去大量的?時(shí)間和精?力，對(duì)于?作業(yè)的布?置和批改?，教師落?實(shí)得好。?繼續(xù)深入?開(kāi)展“課?內(nèi)比教學(xué)?，課外訪?萬(wàn)家”工?作。我校?____?年中考我?校上線人?數(shù)達(dá)__?__人，?取得了良?好的成績(jī)?。圓滿(mǎn)完?成___?_年中職?招生任務(wù)?。三、?我校在工?作中主要?采取了以?下措施：?(一)?端正教育?思想，更?新教育觀?念先進(jìn)?的辦學(xué)思?想是學(xué)校?行動(dòng)的指?南，我們?根據(jù)本校?的實(shí)際，?按照全體?性、全面?性的要求?，本著“?一切為了?學(xué)生，為?了一切學(xué)?生，為了?學(xué)生的一?切”的原?則，構(gòu)建?“德育為?先、教育?為主、質(zhì)?量為重、?育人為本?”的育人?模式，實(shí)?行“重基?礎(chǔ)、重能?力、重個(gè)?性、求實(shí)?效、求創(chuàng)?新、求發(fā)?展”的教?育教學(xué)原?則，堅(jiān)持?面向全體?學(xué)生，育?人為本，?以學(xué)生身?心健康和?全面發(fā)展?為前提，?以培養(yǎng)學(xué)?生實(shí)踐能?力和合作?意識(shí)為重?點(diǎn)，以學(xué)?生主動(dòng)、?活潑學(xué)習(xí)?為動(dòng)力，?最終達(dá)到?“會(huì)做人?、會(huì)求知?、能創(chuàng)新?、身體健?、有特長(zhǎng)?”的育人?目標(biāo)。學(xué)?校還建立?了適應(yīng)素?質(zhì)教育的?科學(xué)管理?機(jī)制，形?成了一體?化的管理?機(jī)制，以?校長(zhǎng)為核?心的領(lǐng)導(dǎo)?班子，勤?奮務(wù)實(shí)、?廉潔高效?、群策群?力、民主?管理、依?法治校，?最大限度?地調(diào)動(dòng)教?職工工作?的積極性?、主動(dòng)性?、創(chuàng)造性?，使學(xué)校?的發(fā)展和?學(xué)生的發(fā)?展成為學(xué)?校的核心?工作。?(二)學(xué)?校把安全?放在首位?。有專(zhuān)門(mén)?的安全領(lǐng)?導(dǎo)小組，?制定安全?定期檢查?制度、門(mén)?衛(wèi)制度、?班級(jí)晨檢?午檢制度?、消防安?全制度、?校園安全?應(yīng)急預(yù)案?。并層層?落實(shí)責(zé)任?，職責(zé)明?確。學(xué)校?每天對(duì)校?園進(jìn)行安?全隱患排?查，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題及時(shí)?整改。?(三)學(xué)?校規(guī)范辦?學(xué)行為，?嚴(yán)格執(zhí)行?收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)?，無(wú)亂收?費(fèi)現(xiàn)象。?財(cái)務(wù)管理?實(shí)行公開(kāi)?化。貧困?生生活補(bǔ)?助評(píng)審規(guī)?范，并予?以公示。?營(yíng)養(yǎng)改善?計(jì)劃切切?實(shí)實(shí)落到?實(shí)處。?四、存在?的不足?1、辦學(xué)?條件有待?進(jìn)一步改?善和優(yōu)化?。2、?教師隊(duì)伍?的師資培?訓(xùn)有待進(jìn)?一步加強(qiáng)?。3、?學(xué)生的思?想意識(shí)有?待進(jìn)一步?提高。?4、教學(xué)?質(zhì)量有待?于進(jìn)一步?提高。?督導(dǎo)工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文（二?）為消?除各種事?故隱患，?有效遏制?重特大安?全事故的?發(fā)生，根?據(jù)市安辦?關(guān)于開(kāi)展?安全生產(chǎn)?大檢查文?件要求，?結(jié)合我市?高速公路?建設(shè)情況?開(kāi)展了安?全生產(chǎn)大?檢查，現(xiàn)?將檢查情?況總結(jié)如?下：一?、精心組?織，加強(qiáng)?領(lǐng)導(dǎo)。此?次檢查我?司高度重?視，及時(shí)?宣傳__?__了各?級(jí)關(guān)于開(kāi)?展安全生?產(chǎn)大檢查?____?精神，成?立了安全?生產(chǎn)大檢?查活動(dòng)領(lǐng)?導(dǎo)小組，?由主要領(lǐng)?導(dǎo)任組長(zhǎng)?，抽調(diào)精?干人員組?成檢查組?，并指定?專(zhuān)人負(fù)責(zé)?，確保檢?查工作落?實(shí)到位。?二、規(guī)?定了檢查?內(nèi)容，確?定了檢查?方式。檢?查采取項(xiàng)?目部自查?，業(yè)主和?監(jiān)理單位?檢查、社?會(huì)督查相?結(jié)合的方?式，以企?業(yè)自查為?主，條塊?結(jié)合，公?司各有關(guān)?部門(mén)根據(jù)?本單位職?責(zé)各司其?責(zé)。檢查?內(nèi)容包括?安全生產(chǎn)?責(zé)任制度?落實(shí)情況?，安全生?產(chǎn)法規(guī)、?標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程?執(zhí)行情況?，隱患排?查整改和?重大危險(xiǎn)?源監(jiān)控情?況，應(yīng)急?管理情況?、安全基?礎(chǔ)工作及?教育培訓(xùn)?等，同時(shí)?，以高速?公路福泉?高速公路?莆田段擴(kuò)?建工程為?重點(diǎn)，加?大了施工?現(xiàn)場(chǎng)安全?管理、現(xiàn)?場(chǎng)標(biāo)志及?防護(hù)設(shè)施?布設(shè)、各?工種相關(guān)?規(guī)程操作?、危險(xiǎn)品?的使用保?管、現(xiàn)場(chǎng)?用電及防?火等方面?的督促檢?查。三?、對(duì)檢查?組進(jìn)行了?嚴(yán)格要求?。一是本?著對(duì)職工?群眾生命?與財(cái)產(chǎn)安?全的高度?責(zé)任感，?把這次的?檢查當(dāng)作?大事來(lái)抓?；二是深?入一線檢?查，注意?源頭，深?入檢查，?以此次檢?查為契機(jī)?，把關(guān)從?業(yè)人員安?全規(guī)范和?作業(yè)規(guī)程?專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)?以及工程?設(shè)計(jì)中的?安全規(guī)程?和建設(shè)、?生產(chǎn)、經(jīng)?營(yíng)中的安?全管理、?安全操作?，切實(shí)從?源頭上排?查治理各?類(lèi)隱患；?三是嚴(yán)格?落實(shí)即查?即改責(zé)任?制，堅(jiān)持?變差邊改?，以檢查?促整改，?對(duì)檢查出?的問(wèn)題立?即通知當(dāng)?事人員，?嚴(yán)格落實(shí)?整改措施?，對(duì)暫時(shí)?不能真該?的隱患和?問(wèn)題，制?定落實(shí)防?范措施，?指定專(zhuān)人?盯守，并?嚴(yán)格責(zé)任?追究制度?。四、?對(duì)檢查出?的問(wèn)題進(jìn)?行匯總。?我司要求?各施工企?業(yè)于__?__月_?___日?前對(duì)檢查?的情況進(jìn)?行反饋，?由安全生?產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小?組辦公室?進(jìn)行匯總?，登入臺(tái)?帳，認(rèn)真?分析、研?究，做好?總結(jié)。此?次檢查查?出安全隱?患項(xiàng)，?通過(guò)這次?的安全生?產(chǎn)大檢查?，極大地?宣傳了安?全生產(chǎn)有?關(guān)法律法?規(guī)，增強(qiáng)?了全體干?部職工的?安全生產(chǎn)?意識(shí)，對(duì)?排查出的?一些安全?隱患進(jìn)行?了整改，?基本消除?了存在的?安全隱患?。為我市?高速公路?建設(shè)創(chuàng)造?安定穩(wěn)定?的良好氛?圍，為推?動(dòng)福泉高?速公路莆?田段擴(kuò)建?工程提前?通車(chē)任務(wù)?的順利完?成創(chuàng)造條?件。督?導(dǎo)工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?文（三）?自從_?___開(kāi)?始招聘開(kāi)?始我就在?那報(bào)名了?，此刻進(jìn)?入公司已?級(jí)有__?__個(gè)多?月了，在?這期間，?我作為現(xiàn)?場(chǎng)部的一?名督導(dǎo)真?真切切的?體會(huì)到公?司給__?__人民?帶來(lái)的各?種好處，?如：買(mǎi)衣?服不要再?東跑西跑?、給人民?帶來(lái)了在?家門(mén)口就?業(yè)的機(jī)會(huì)?等等，我?也是一個(gè)?剛從大學(xué)?畢業(yè)的學(xué)?生，一出?來(lái)就能大?家門(mén)口找?到工作真?的好開(kāi)心??，F(xiàn)將?本人__?__年的?工作情景?作一簡(jiǎn)單?匯報(bào)，請(qǐng)?大家批評(píng)?指正。?一、培訓(xùn)?期間在?這期間，?我從對(duì)這?行業(yè)的一?無(wú)所知到?進(jìn)一步的?了解。這?都是公司?給我們培?訓(xùn)的功勞?，從這學(xué)?會(huì)了作為?一個(gè)基層?的管理者?如何去熟?悉各項(xiàng)業(yè)?務(wù)到如何?去和員工?或是上級(jí)?溝通，還?有顧客的?服務(wù)和客?訴等等，?經(jīng)過(guò)培訓(xùn)?和軍訓(xùn)之?后自我在?各方面都?有了必須?的提高，?給了更好?的為公司?和顧客服?務(wù)的信心?。二、?工作職責(zé)?本人后?在女裝、?休閑裝、?運(yùn)動(dòng)區(qū)擔(dān)?任過(guò)督導(dǎo)?，作為最?基層的一?名管理者?，我深感?自我更是?一名最終?端的經(jīng)營(yíng)?者。我的?主要職責(zé)?是：維護(hù)?賣(mài)場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)?經(jīng)營(yíng)秩序?的有序運(yùn)?行。具體?到日常工?作資料，?主要有員?工日常行?為規(guī)范化?管理，商?品的退換?或客訴等?。三、?工作職責(zé)?執(zhí)行狀況?三個(gè)月?來(lái)，本人?在各位領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?愛(ài)護(hù)、各?位同仁的?支持配合?和現(xiàn)場(chǎng)部?全體員工?的通力協(xié)?作下，依?靠各個(gè)層?次堅(jiān)強(qiáng)的?團(tuán)隊(duì)，較?好地履行?了自我的?工作職責(zé)?，圓滿(mǎn)完?成了領(lǐng)導(dǎo)?交給的各?項(xiàng)工作任?務(wù)。1?、提高自?身素質(zhì)，?盡力適應(yīng)?崗位需要?。本人?是在學(xué)校?剛畢業(yè)的?一名學(xué)生?，學(xué)的是?軟件，俗?話說(shuō)，“?隔行如隔?山”，如?何做好服?裝的督導(dǎo)?，對(duì)我來(lái)?說(shuō)，依然?是一個(gè)全?新的課題?。為此，?我不斷學(xué)?習(xí)，充實(shí)?自我，以?盡力適應(yīng)?崗位需要?。經(jīng)過(guò)學(xué)?習(xí)與實(shí)踐?的有機(jī)結(jié)?合，自身?素質(zhì)逐步?得到提高?，基本適?應(yīng)了本崗?位的需要?。2、?注重規(guī)范?管理，提?升員工整?體素質(zhì)。?___?_年來(lái)，?營(yíng)業(yè)人員?調(diào)動(dòng)頻繁?，針對(duì)新?員工對(duì)公?司紀(jì)律和?經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)?不夠熟悉?的狀況，?我在平時(shí)?工作中，?能利用各?種機(jī)會(huì)，?在員工間?進(jìn)行專(zhuān)業(yè)?性商品常?識(shí)、銷(xiāo)售?技巧、商?品陳列的?交流，并?在日常巡?視中加強(qiáng)?了監(jiān)督與?執(zhí)行力度?，提高了?員工的紀(jì)?律意識(shí)，?使部分新?員工較快?地進(jìn)入了?工作主角?，并養(yǎng)成?了良好的?職業(yè)習(xí)慣?。同時(shí)在?規(guī)范化管?理的過(guò)程?中，本人?自覺(jué)遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，要員?工做到的?，自我首?先做到，?要求員工?不做的，?自我首先?不做，在?管理中發(fā)?揮了表率?作用，促?使自我加?深了對(duì)管?理、對(duì)自?我的進(jìn)一?步了解。?3、加?強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡?視，保證?經(jīng)營(yíng)秩序?良好。?督導(dǎo)的工?作場(chǎng)所就?是賣(mài)場(chǎng)，?工作資料?十分具體?、瑣碎，?這就要求?本人必須?具備較強(qiáng)?的職責(zé)心?，保證在?經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)?對(duì)各種具?體、瑣碎?的工作當(dāng)?場(chǎng)進(jìn)行解?決，使?fàn)I?業(yè)秩序良?好運(yùn)行，?給顧客供?給一個(gè)方?便、舒適?的購(gòu)物空?間。4?、堅(jiān)持公?正合理，?靈活商品?退換管理?。配合?柜組和營(yíng)?業(yè)員做好?商品退換?管理工作?是本人的?一項(xiàng)重要?職責(zé)，三?個(gè)月來(lái)，?我認(rèn)真學(xué)?習(xí)并靈活?運(yùn)用商場(chǎng)?在商品退?換方面的?相關(guān)辦法?，對(duì)每一?齊退換貨?的處理都?努力做到?有章可依?，異常是?依據(jù)公平?、公正、?合情合理?的原則保?護(hù)消費(fèi)者?的合法權(quán)?益，維護(hù)?公司在消?費(fèi)者中良?好的口碑?，就上個(gè)?月本人每?月的沖紅?數(shù)都在_?___起?以上。?5、了解?員工狀況?，努力打?造和諧團(tuán)?隊(duì)。三?個(gè)月來(lái)，?本人注重?了解員工?的自然狀?況和思想?狀況，堅(jiān)?持多與員?工進(jìn)行溝?通、交流?，同時(shí)，?善于經(jīng)過(guò)?日常口頭?表?yè)P(yáng)和鼓?勵(lì)來(lái)堅(jiān)持?員工較高?的進(jìn)取性?、穩(wěn)定性?，盡自我?的努力，?帶動(dòng)更多?員工，構(gòu)?成一個(gè)和?諧的工作?團(tuán)隊(duì)。?四、本人?工作中存?在的不足?1、工?作中，對(duì)?一些日常?管理方面?出現(xiàn)的問(wèn)?題尚未進(jìn)?行及時(shí)的?總結(jié)和歸?類(lèi)，異常?是在現(xiàn)場(chǎng)?貨品管理?方面做得?還很不夠?，仍待向?其他領(lǐng)導(dǎo)?、經(jīng)理、?主管學(xué)習(xí)?。2、?對(duì)品牌特?色的了解?、對(duì)員工?思想的了?解、對(duì)專(zhuān)?業(yè)知識(shí)的?了解仍有?待深入、?細(xì)致，對(duì)?現(xiàn)場(chǎng)管理?的執(zhí)行力?都有待加?強(qiáng)，自身?管理水平?有待進(jìn)一?步提高。?3、處?理退換貨?時(shí)，有時(shí)?心態(tài)不能?平和，未?能在感情?方面讓顧?客感性理?解未予以?退換的原?由，需要?在今后的?工作中認(rèn)?真修煉。?五、_?___年?工作打算?1、加?強(qiáng)對(duì)服裝?現(xiàn)有品牌?和服裝面?料的了解?，進(jìn)一步?從專(zhuān)業(yè)知?識(shí)上加強(qiáng)?對(duì)各品牌?的理性認(rèn)?識(shí)，配合?各柜組和?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?，及時(shí)將?合理化信?息和提議?傳達(dá)廠家?或營(yíng)業(yè)員?。2、?充分調(diào)動(dòng)?每一位員?工的進(jìn)取?性，經(jīng)過(guò)?平日的溝?通，讓員?工在里了?解公司的?最近動(dòng)態(tài)?，以及公?司的各種?要求，要?關(guān)注、關(guān)?心自我的?員工，及?時(shí)肯定員?工的提高?，讓員工?行有規(guī)范?、學(xué)有榜?樣、干有?目標(biāo)，心?往一處想?、勁往一?處使，為?公司的發(fā)?展凝心聚?力。3?、提高自?身服務(wù)意?識(shí)，做好?整