公司開展學(xué)雷鋒活動經(jīng)驗(yàn)材料

公司開展學(xué)雷鋒活動經(jīng)驗(yàn)材料公司開展學(xué)雷鋒活動經(jīng)驗(yàn)材料用雷鋒精神引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展唱響時代主旋律—XX某電信分公司工會開展學(xué)雷鋒活動經(jīng)驗(yàn)介紹隨著企業(yè)發(fā)展步伐的不斷加快，一個企業(yè)如果想保持健康的運(yùn)營和發(fā)展，除了具備潛在的客戶市場、良好的企業(yè)管理、過硬的人才隊(duì)伍外，必須要在企業(yè)唱響雷鋒精神，讓雷鋒精神成為企業(yè)文件必不可少的—部分。雷鋒精神是中華民族的優(yōu)良品德的具體體現(xiàn),也是社會主義思想道德建設(shè)的本質(zhì)要求，它彰顯著社會主義核心價值體系的精髓要義，也展示了中國共產(chǎn)黨人的光輝品格，弘揚(yáng)雷鋒精神，唱響時代主旋律，是社會發(fā)展的要求，也是企業(yè)發(fā)展的所需。**電信分公司作為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的通信公司，在地方具有較高的社會知名度和社會影響力，擁有員工**人，如何在企業(yè)中扎實(shí)開展學(xué)雷鋒活動，讓雷鋒精神引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，通過開展各種行之有效的實(shí)踐活動進(jìn)一步豐富和發(fā)展雷鋒精神，不斷提升企業(yè)文化內(nèi)涵，進(jìn)一步增加企業(yè)的凝聚力和向心力，讓企業(yè)煥發(fā)勃勃生機(jī)，需要一整套切實(shí)可行的經(jīng)驗(yàn)和做法，在開展學(xué)雷鋒活動中，我們電信分公司工會在這方面做了深入的嘗試和探索。首先，強(qiáng)化宣傳、營造輿論，做到學(xué)習(xí)雷鋒精神大眾化；胡錦濤總書記曾在講話中指出：雷鋒這個光輝的名字和他崇高的精神品格，在歷史發(fā)展中始終煥發(fā)著光彩。但學(xué)雷鋒還存在〃過時"、〃超前"等論調(diào)和〃—陣風(fēng)"、"形式主義"等問題，必須采取積極措施，讓雷鋒精神扎根神州大地、永葆青春活力。社會上之所以有漠視雷鋒精神、淡化雷鋒精神的現(xiàn)象，特別是在市場經(jīng)濟(jì)的影響下，學(xué)雷鋒逐漸呈現(xiàn)出階段化、局部化、低齡化等傾向，就是缺少對雷鋒精神的認(rèn)知，缺少社會主義核心價值觀，因此，在這方面，我們工會專門成立了宣傳小組，確定了"唱響雷鋒精神，爭做時代新人"宣傳□號，通過出臺《學(xué)雷鋒活動方案》、張?zhí)麡?biāo)語和海報、懸掛過街旗，設(shè)置宣傳欄，在公司期開設(shè)學(xué)雷鋒活動動態(tài)專欄等辦法，并組成青年雷鋒宣傳隊(duì)，利用下班時間分批次、分時間、分站點(diǎn)聯(lián)合學(xué)校、社區(qū)開展集中宣傳雷鋒精神等多種宣傳方式，讓關(guān)于學(xué)雷鋒的字樣和精神無處不在，真正讓企業(yè)廣大職工充分認(rèn)識新形勢下深入開展學(xué)雷鋒活動的重要意第第#頁共5頁義，通過精神引領(lǐng)，使大家逐漸形成了時時學(xué)、處處學(xué)、人人學(xué)的良好氛圍。其次，活動推進(jìn)，載體拉動，做到弘揚(yáng)雷鋒精神常態(tài)化。弘揚(yáng)雷鋒精神是一個長期的系統(tǒng)工程，在人們的思想境界和道德水平?jīng)]在達(dá)到一定的高度時，需要我們借助各類活動和有效載體來促使弘揚(yáng)雷鋒精神保持常態(tài)化發(fā)展。在這方面，一是緊密結(jié)合企業(yè)開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，突出"圍繞中心、服務(wù)職工"這一主題，把兩項(xiàng)活動融合在一起，在企業(yè)開展了"爭先學(xué)雷鋒、創(chuàng)優(yōu)為發(fā)展"主題實(shí)踐活動，使其相互促進(jìn)、共同提高。二是采取企業(yè)內(nèi)和企業(yè)外同步、上和下同步、領(lǐng)導(dǎo)和員工同步的辦法，借助廣播、站、qq群、飛信、微博等新媒體宣傳雷鋒精神，帶動領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)員工及其家屬付諸實(shí)踐，積極參與志愿活動中，進(jìn)一步凝聚了廣大職工的智慧和力量，提高了他們熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的崇高理想和堅(jiān)定信念。三是通過組織職工開展"一二三四〃活動即，看一部電影《雷鋒的故事》，舉行兩次演講比賽，開三次集中座談會,寫四篇思想?yún)R報，同時不定期開展征文和報告座談會,使大家在思想上自覺弘揚(yáng)雷鋒精神，引導(dǎo)職工樹立良好的思想道德風(fēng)尚，徹底解決了關(guān)于"怎樣做人，為誰活著"人生觀和價值觀這一根本問題，使弘揚(yáng)雷鋒精神成為每個人的自覺行動。再次，全員參與，創(chuàng)先爭優(yōu)，做到踐行雷鋒精神自覺化。踐行雷鋒精神是學(xué)習(xí)雷鋒精神的最終目的，也是弘揚(yáng)雷鋒精神的具體體現(xiàn)。為了讓踐行雷鋒精神落在實(shí)處，我們工會組織開展了多種看得見、摸的著的具體活動。一是開展了愛心捐助活動，在企業(yè)內(nèi)部開展了獻(xiàn)愛心送溫暖活動，在重大節(jié)日到來之際，通過廣大了職工的愛心捐助幫扶，讓老員工感覺到企業(yè)的溫暖。在社會上開展了"樹雷鋒精神展電信暖情"社會關(guān)愛行動。組織企業(yè)廣大青年員工開展愛心捐助活動，走訪慰問敬老院和孤寡老人，為孤殘兒童送去了生活用品和學(xué)習(xí)用品等，讓老人和孩子都能得到企業(yè)的幫助和關(guān)愛。同時，我們還把公司的**個科室分成**個組進(jìn)行了結(jié)對包扶，長年將關(guān)愛農(nóng)民工子女、關(guān)愛孤殘兒童、關(guān)愛孤寡老人為內(nèi)容的"三關(guān)愛"行動長期堅(jiān)持下去。二是開展了"崗位學(xué)雷鋒、爭做好員工"活動，組織廣大職工開展崗位練兵、技能比拼、電信知識競賽、為企業(yè)發(fā)展提建議等豐富多彩的主題實(shí)踐活動，每半年進(jìn)行一次小結(jié)，年終專題圍繞開展學(xué)雷鋒活動對各科室和員工進(jìn)行評比評選，對優(yōu)秀科室和員工進(jìn)行表彰獎勵。三是定期開展便民助民活動。將學(xué)習(xí)雷鋒精神與企業(yè)日常工作有機(jī)結(jié)合起來，全方位、多領(lǐng)域開展便民實(shí)踐活動，走進(jìn)群眾中，為群眾服務(wù),以實(shí)際行動詮釋了黨的先進(jìn)性和純潔性。通過開展向貧困老人贈送一部手機(jī)、為貧困大學(xué)生捐款圓夢、義務(wù)為**到綠化建設(shè)植樹造林的活動，打造企業(yè)富有影響力的學(xué)雷鋒活動平臺和品牌，真正將"開放、友愛、奉獻(xiàn)"的雷鋒精神在**的每個角落綻放，形成團(tuán)結(jié)友愛、誠實(shí)守信、助人為樂、人人爭當(dāng)雷鋒人、人人爭做雷鋒事的良好氛圍。企業(yè)的發(fā)展、社會的進(jìn)步，離不開雷鋒精神。只有將