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文檔簡介
2022年吉林省白山市注冊會計公司戰(zhàn)略與風險管理模擬考試(含答案)學校:________班級:________姓名:________考號:________
一、單選題(30題)1.甲公司在20世紀發(fā)明了膠片、彩卷、自動傻瓜相機,在膠片感光成像技術(shù)上領(lǐng)先-個世紀。隨著數(shù)碼產(chǎn)品出現(xiàn),市場需求發(fā)生結(jié)構(gòu)性變化,而該公司由于忽視了這種發(fā)展變化的趨勢,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營陷入困境。這種環(huán)境的變化屬于()。
A.技術(shù)環(huán)境B.政治環(huán)境C.經(jīng)濟環(huán)境D.人文環(huán)境
2.人力資源對企業(yè)的經(jīng)營和職能的有效性起到很大的作用,而人力資源最重要的方面是()。
A.績效評估B.招聘人員C.激勵員工D.制定繼任計劃
3.從創(chuàng)新管理的主要過程來看,創(chuàng)新管理一般經(jīng)歷的四個階段是()。
A.搜索一選擇一實施一獲取B.搜索一獲取一選擇一實施C.搜索一選擇一獲取一實施D.選擇一搜索一獲取一實施
4.某企業(yè)的協(xié)調(diào)機制如下圖所示:則該企業(yè)的協(xié)調(diào)機制類型是()。A.直接指揮,直接控制B.相互適應(yīng),自行調(diào)整C.工作過程標準化D.工作成果標準化
5.下列選項中,不屬于政府直接干預(yù)的內(nèi)容是()。
A.不履行合同B.沒收企業(yè)資產(chǎn)C.關(guān)稅壁壘D.未能實施當?shù)胤?/p>
6.當企業(yè)實施一個新戰(zhàn)略,主要的組織要素變化不大,但多與企業(yè)組織目前的文化不大一致。在這種情況下,企業(yè)處理戰(zhàn)略與文化關(guān)系的重點是()。
A.實施以企業(yè)使命為基礎(chǔ)的變革B.加強協(xié)調(diào)作用C.根據(jù)文化的要求進行管理D.重新制定戰(zhàn)略
7.關(guān)于融資的說法,正確的是()。
A.銷售資產(chǎn)不用稀釋股東權(quán)益
B.股權(quán)融資面對的是現(xiàn)有的股東
C.債權(quán)融資的成本相對于股權(quán)融資高
D.股權(quán)融資是企業(yè)最普遍采用的融資方式
8.下列關(guān)于差異化戰(zhàn)略風險的表述中,錯誤的是()。
A.競爭對手的進入與競爭B.競爭者可能模仿C.市場需求發(fā)生變化D.與競爭對手的成本差距過大
9.內(nèi)部資源和外部環(huán)境相匹配的技術(shù)分析方法主要有戰(zhàn)略要素評估矩陣和()兩種。
A.核心能力分析B.SWOT分析C.GE矩陣D.生命周期分析法
10.某公司是中國南方一家小型制筆企業(yè),主要為美國一家公司生產(chǎn)的筆頭和墨水安裝成型,每支筆毛利為8分錢,由于該項T作屬于手工操作,加之工人的工藝水平和責任心無法達標,導(dǎo)致殘次品率居高不下,給公司帶來較大損失。以下改進措施不能采用的是()。
A.設(shè)立流程、程序和政策B.對雇員進行培訓和管理C.建立報告系統(tǒng)D.在公司內(nèi)實施正式的內(nèi)部控制系統(tǒng)
11.
第
8
題
明茨伯格借鑒市場營銷學中的四要素(4P)的提法,提出企業(yè)戰(zhàn)略是由五種規(guī)范的定義闡述的,即計劃(Plan)、計謀(Ploy)、模式(Pattern)、定位(Position)和()。
12.下列關(guān)于運用衍生產(chǎn)品進行風險管理需滿足的條件的說法中.錯誤的是()。
A.滿足合規(guī)要求B.與公司的業(yè)務(wù)和財務(wù)戰(zhàn)略保持-致C.建立完善的內(nèi)部控制措施D.合格的操作人員
13.為了能夠更好地進行戰(zhàn)略選擇,甲公司的首席戰(zhàn)略官李某對主要競爭對手乙公司進行分析。李某對乙公司的分析需要包括以下幾個因素:競爭對手的未來目標、競爭對手的假設(shè)、競爭對手的現(xiàn)行戰(zhàn)略以及競爭對手的()。
A.市場占有率B.外部環(huán)境C.潛在能力D.關(guān)鍵成功因素
14.下列各項中,不屬于常見的內(nèi)部控制活動是()。
A.預(yù)算控制B.會計系統(tǒng)控制C.運營分析控制D.財務(wù)決算控制
15.甲公司董事會對待風險的態(tài)度屬于風險厭惡。為有效管理公司的信用風險,甲公司管理層決定將其全部的應(yīng)收款項以應(yīng)收總金額的80%出售給乙公司,由乙公司向有關(guān)債務(wù)人收取款項,甲公司不再承擔有關(guān)債務(wù)人未能如期付款的風險。甲公司應(yīng)對此項信用風險的策略屬于()。
A.風險控制
B.風險轉(zhuǎn)移
C.風險承受
D.風險規(guī)避
16.甲公司在內(nèi)部控制自評中發(fā)現(xiàn),多項業(yè)務(wù)流程和控制手段存在缺陷或風險隱患。有些屬于設(shè)計缺陷,有些屬于運行缺陷。下面所列情況中,屬于運行缺陷的是()。
A.規(guī)定更換庫房保管員時要盤點核實庫存,但沒有規(guī)定要交接雙方一同進行
B.規(guī)定使用清澈的酒精溶液清洗容器,但未提供酒精溶液清澈的判斷標準
C.規(guī)定要對大宗物料供應(yīng)商實地考察,但對必須考察生產(chǎn)現(xiàn)場則缺少核實辦法
D.規(guī)定審核研發(fā)產(chǎn)品的技術(shù)先進性,但研發(fā)人員并不提供技術(shù)先進性的證據(jù)及證明
17.
第
22
題
在人力資源管理各項任務(wù)中,起監(jiān)督、控制、反饋、激勵作用的是()。
18.某銀行最近被監(jiān)管部門發(fā)現(xiàn)由于內(nèi)部流程的設(shè)計問題,導(dǎo)致發(fā)生了大量的客戶洗錢行為。銀行所暴露的風險是()。
A.舞弊風險和財務(wù)風險B.合規(guī)性風險C.合規(guī)性風險和操作風險D.財務(wù)風險
19.波士頓矩陣中,決定整個經(jīng)營組合中的每一經(jīng)營單位所應(yīng)當奉行的戰(zhàn)略的兩個基本參數(shù)是市場增長率和()。
A.相對市場占有率B.產(chǎn)業(yè)規(guī)模C.市場經(jīng)濟D.競爭程度
20.公司的行政管理層購買現(xiàn)在由公司持有的業(yè)務(wù)是指()。
A.管理層購出B.杠桿收購C.管理層購入D.分拆
21.下列不適合在風險識別階段進行定性分析的風險管理方法是()。
A.頭腦風暴法B.德爾菲法C.風險評估系圖法D.決策樹法
22.某工廠采購一批原材料用于A項目的生產(chǎn),入庫時記錄員記錯了庫存號,導(dǎo)致在生產(chǎn)領(lǐng)取該批原材料時找不到該批原材料,花費了大量的時間,嚴重影響生產(chǎn)進度,這種風險屬于()。
A.政治風險B.項目風險C.財務(wù)風險D.操作風險
23.某機床公司面對激烈的外部競爭,將自己轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€全面的服務(wù)供應(yīng)商。它不僅提供機床,還提供所有的工業(yè)塑料、流體、化學制品?,F(xiàn)在,機床業(yè)務(wù)只占該公司全部利潤的四分之一。按照戴富特提出的戰(zhàn)略變革的類型,該公司實施的戰(zhàn)略變革的類型屬于()。
A.技術(shù)變革B.人員變革C.結(jié)構(gòu)和體系變革D.產(chǎn)品和服務(wù)變革
24.2010年3月28日,浙江吉利控股集團和福特汽車公司簽署了股權(quán)收購協(xié)議,吉利以18億美元收購沃爾沃100%股權(quán)。這個案例屬于()
A.縱向并購B.敵意并購C.多元化并購D.橫向并購
25.甲公司是一家食品生產(chǎn)企業(yè)。最近該公司曝出食品質(zhì)量丑聞,經(jīng)調(diào)查,原因是采購部門采購的原材料質(zhì)量存在問題。該公司經(jīng)過自查,發(fā)現(xiàn)采購部并未針對采購環(huán)節(jié)制定明確的質(zhì)量驗收標準,造成原材料質(zhì)量失控。這表明該公司內(nèi)部控制存在()。
A.設(shè)計缺陷B.運行缺陷C.重大缺陷D.重要缺陷
26.甲公司是國內(nèi)一家IT企業(yè)。該公司決定收購另一家國際IT巨頭的個人計算機業(yè)務(wù)部門。這種戰(zhàn)略屬于()。
A.多元化戰(zhàn)略B.橫向一體化戰(zhàn)略C.前向一體化戰(zhàn)略D.后向一體化戰(zhàn)略
27.審計委員會作為公司治理的主要參與方,其職責不包括()
A.對內(nèi)部審計人員及其工作進行考核
B.檢查、監(jiān)督公司存在或潛在的各種風險
C.檢查公司會計政策、財務(wù)狀況和財務(wù)報告程序
D.制定公司長期發(fā)展戰(zhàn)略
28.根據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第15號——全面預(yù)算》,下列說法錯誤的是()
A.預(yù)算管理工作機構(gòu)一般設(shè)在財會部門
B.企業(yè)應(yīng)當在預(yù)算年度開始前完成全面預(yù)算草案的編制工作
C.企業(yè)預(yù)算管理委員會審核全面預(yù)算草案,應(yīng)當重點關(guān)注預(yù)算科學性和可行性
D.企業(yè)批準下達的預(yù)算應(yīng)當保持穩(wěn)定,不得隨意調(diào)整
29.在美國,由于移民數(shù)量增長很快,總?cè)丝诤途蜆I(yè)人口將持續(xù)多元化。預(yù)計到2014年,拉美裔和亞裔人口的數(shù)量將超過美國總?cè)丝诘?0%。有趣的是,許多移民正避開消費昂貴的海岸城市,選擇在更小的鄉(xiāng)村小鎮(zhèn)定居。這些勞動者大多存在于低收入的勞動密集型行業(yè),如建筑、旅店、綠化等。如果入境政策收緊,這些行業(yè)很可能面臨勞動力短缺。人口的種族構(gòu)成的變化屬于PEST分析中的()。
A.技術(shù)因素
B.經(jīng)濟因素
C.社會和文化因素
D.政治和法律因素
30.甲公司是一家日用洗滌品生產(chǎn)企業(yè)。甲公司在市場調(diào)研中發(fā)現(xiàn),采購13用洗滌品的消費者主要是家庭主婦,他們對品牌的忠誠度不高,但對價格變動非常敏感。目前,甲公司主要競爭對手的各類產(chǎn)品與甲公司的產(chǎn)品大同小異。在這種市場條件下,最適合甲公司選擇的業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略是()。
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.集中化戰(zhàn)略
D.一體化戰(zhàn)略
二、多選題(20題)31.下列屬于內(nèi)部風險的有()。
A.戰(zhàn)略風險B.操作風險C.運營風險D.產(chǎn)業(yè)風險
32.風險管理評估和建議專項報告一般應(yīng)包括下列()幾方面的實施情況、存在缺陷和改進建議
A.企業(yè)業(yè)務(wù)流程的風險管理B.全面風險管理總體目標C.風險管理基本流程與風險管理策略D.風險管理組織體系與信息系統(tǒng)
33.內(nèi)部環(huán)境是企業(yè)實施內(nèi)部控制的基礎(chǔ),是其他內(nèi)部控制要素的根基。以下屬于內(nèi)部環(huán)境的有()。
A.組織結(jié)構(gòu)B.發(fā)展戰(zhàn)略C.人力資源D.社會責任
34.
第
35
題
企業(yè)內(nèi)部資源分析主要包括()。
35.
第
42
題
在評估一個項目的經(jīng)營情況時,()指標都是重要的。
36.
第
30
題
被審計單位在其會計報表附注中對累計折舊方法的改變進行了適當說明,并對存在的應(yīng)收賬款的抵押、擔保情況進行了充分披露,除此之外,附注中再沒有其他內(nèi)容。則以下認定中()屬于暗示性的。
A.壞賬準備的計提方法沒有改變
B.應(yīng)收賬款被用作擔保、抵押
C.累計折舊的計提方法有合理改變
D.長期負債項目內(nèi)不包含一年內(nèi)到期的部分
37.國盛生物制藥有限公司主要產(chǎn)品包括生物素、葉酸、膽堿和生物保鮮劑。2018年,公司擬上市,經(jīng)上市輔導(dǎo)機構(gòu)測試,四種產(chǎn)品所在行業(yè)的吸引力分別為高、中、低、高。四種產(chǎn)品在各自行業(yè)的競爭地位分別為強、強、中、弱。根據(jù)通用矩陣理論,四種產(chǎn)品中適合采取增長與發(fā)展戰(zhàn)略,企業(yè)應(yīng)優(yōu)先分配資源的有()
A.生物素B.葉酸C.膽堿D.生物保鮮劑
38.影響企業(yè)價值創(chuàng)造的因素主要有()。
A.投資資本回報率
B.資本成本
C.相對市場份額
D.可持續(xù)增長率
39.
第
33
題
良好的戰(zhàn)略應(yīng)能夠傳遞公司的發(fā)展目標,一般在()和()兩個層面上檢驗戰(zhàn)略是否良好。
40.減損型現(xiàn)金剩余的財務(wù)戰(zhàn)略有()
A.提高稅后經(jīng)營利潤率B.提高經(jīng)營資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率C.增加股利支付D.徹底重組
41.下列關(guān)于企業(yè)戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)層次的說法中,正確的有()。A.A.設(shè)計組織結(jié)構(gòu)、搭建信息技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施等決策都屬于公司戰(zhàn)略的范疇
B.戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位的優(yōu)勢是能夠在不同的類似業(yè)務(wù)中找到適合自己的戰(zhàn)略,使其更加理性、易于實現(xiàn)
C.業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略在更細節(jié)的層面上運行,它側(cè)重于企業(yè)內(nèi)部特定職能部門的運營效率
D.業(yè)務(wù)單位領(lǐng)導(dǎo)負責制定本業(yè)務(wù)單位的經(jīng)營戰(zhàn)略,支持公司戰(zhàn)略的實現(xiàn)
42.甲公司是一家鋼鐵企業(yè),2012年的市場分析中,主要涉及到了下列情況,則不會造成同業(yè)競爭激烈的有()。
A.鋼鐵行業(yè)的增長率較快
B.鋼鐵產(chǎn)品具有標準化,購買商可以輕易地轉(zhuǎn)換供應(yīng)商
C.由于國家政策的限制和行業(yè)投入資本金較多,市場上競爭對手數(shù)量較少
D.由于國家財政的支持和基建投資、地產(chǎn)投資的快速增長,鋼鐵行業(yè)的發(fā)展迅速
43.下列選項中,能夠形成企業(yè)核心能力的有()。
A.甲公司擁有以獨特方式整合內(nèi)部知識的能力
B.乙公司具有同行業(yè)極強的產(chǎn)品創(chuàng)新能力,特別是小型化的能力
C.丙公司在長期的發(fā)展中形成了獨特的企業(yè)文化
D.丁公司從美國硅谷購買了一套先進的信息系統(tǒng)
44.下列關(guān)于業(yè)務(wù)外包的說法中,正確的有()。
A.企業(yè)及相關(guān)人員在選擇承包方的過程中,不得收受賄賂、回扣或者索取其他好處
B.總會計師和分管會計工作的負責人應(yīng)當參與重大業(yè)務(wù)外包的決策
C.重大業(yè)務(wù)外包方案應(yīng)當提交董事會或類似權(quán)力機構(gòu)審批
D.對于重大業(yè)務(wù)外包,企業(yè)應(yīng)當密切關(guān)注承包方的履約能力,建立相應(yīng)的應(yīng)急機制
45.與編制零基預(yù)算相比,編制增量預(yù)算的主要缺點包括()。
A.可能不加分析地保留或接受原有成本支出
B.可能按主觀臆斷平均削減原有成本支出
C.容易使不必要的開支合理化
D.增加了預(yù)算編制的工作量,容易顧此失彼
46.某企業(yè)是一家針對海外投資的金融服務(wù)公司具有較高的行業(yè)風險和經(jīng)營風險,為了避免不必要的冒險,企業(yè)正在構(gòu)建自己的風險管理體系,在選擇最佳和可行的風險管理策略時,應(yīng)考慮的因素有()。
A.風險意識B.持續(xù)監(jiān)察C.必要的風險D.風險態(tài)度與企業(yè)規(guī)模
47.下列各項中,屬于零基預(yù)算優(yōu)點的有()。
A.不受現(xiàn)有費用項目限制B.能調(diào)動降低費用的積極性C.不受預(yù)算期開支水平和費用項目限制D.不受現(xiàn)有開支水平限制
48.上郡公司是我國上市的生產(chǎn)日用品的企業(yè),銷售渠道主要是各大商超。為了激發(fā)員工開拓更多的銷售渠道,上郡公司每月會定期舉行會議,刺激并鼓勵員工暢所欲言、開展集體討論。對于上郡公司采取的這種方法,下列說法正確的有()
A.權(quán)威人士的意見會影響他人的意見
B.速度較快并易于開展
C.激發(fā)了想象力,有助于發(fā)現(xiàn)新的風險和全新的解決方案
D.過程的全面性難以保證
49.下列關(guān)于漸進性變革的說法中,不正確的是()
A.在企業(yè)生命周期中常常發(fā)生B.穩(wěn)步推進變化C.在企業(yè)生命周期中不常發(fā)生D.影響整個企業(yè)體系
50.甲公司是一家上市公司,主營業(yè)務(wù)為建筑節(jié)能產(chǎn)品生產(chǎn)及安裝。下列選項中,表明該公司未能按照國家頒布的內(nèi)控應(yīng)用指引建立內(nèi)控體系的是()。
A.存貨在不同倉庫之間流動時經(jīng)主管人員簽字批準即可
B.銷售部門應(yīng)在貨物出售后負責辦理資金結(jié)算并監(jiān)督款項回收
C.重大研究項目應(yīng)由首席執(zhí)行官批準后方可執(zhí)行
D.信息系統(tǒng)中的處理權(quán)限統(tǒng)一由信息部負責
三、簡答題(10題)51.依據(jù)戰(zhàn)略聯(lián)盟管控的要求,簡要分析A公司為防止與S公司戰(zhàn)略聯(lián)盟合作過程中對自己所帶來的不利影響應(yīng)當采取的措施
52.物流外包雖然具有成本節(jié)約等方面的優(yōu)勢,但同時隱藏著潛在的風險。這也是有些企業(yè)放棄物流外包而選擇物流自營的原因之一。例如,在昆明有一家專營第三方物流的公司,其最大的客戶是一家桶裝水生產(chǎn)廠。兩家公司合作一段時間后,桶裝水廠搞起了自辦送水系統(tǒng)。為什么有專業(yè)的第三方物流公司,能提供又好又便宜的服務(wù),桶裝水廠還要自討苦吃呢?原來桶裝水廠新任的總經(jīng)理對送水業(yè)務(wù)外包很擔心,認為在昆明城內(nèi)只有這么一家企業(yè)在從事第三方的相關(guān)配送,對方萬一不干了或者提出不合理的服務(wù)標準或收費要求,企業(yè)就會受到極大的打擊。
要求:
根據(jù)以上資料分析物流外包的主要原因和物流外包的風險。
53.(本小題8分。)
甲公司屬于國有控股公司,最高權(quán)力機構(gòu)是股東大會,決策機構(gòu)是董事會,在董事會下設(shè)立戰(zhàn)略委員會、審計委員會和預(yù)算委員會,監(jiān)督機構(gòu)是監(jiān)事會,執(zhí)行機構(gòu)是經(jīng)理層,同時還設(shè)立了各職能部門。其內(nèi)部控制及業(yè)務(wù)活動情況如下:
(1)材料采購由供應(yīng)部經(jīng)理審批、專門采購員實施,各項費用由總經(jīng)理簽字報銷。某日,采購員在采購時發(fā)現(xiàn)當?shù)刂饕襟w宣傳另一公司A產(chǎn)品正在開展促銷活動,稱其為高科技產(chǎn)品,可以替代本企業(yè)主要原料并能夠節(jié)約成本30%,促銷時間僅有兩天。采購員認為時間過于緊張,來不及請示供應(yīng)部經(jīng)理,因此直接電告企業(yè)總經(jīng)理,總經(jīng)理決定采購100噸,價稅合計l00萬元。采購員當即采購并由倉庫驗收入庫,經(jīng)總經(jīng)理簽字后辦理了貨款支付手續(xù)。后來生產(chǎn)車間反映,該批材料不適應(yīng)生產(chǎn)要求,只能折價處理,造成損失30萬元??偨?jīng)理指示調(diào)整成本預(yù)算,將30萬元損失記入正常材料耗費。
(2)辦理銷售、發(fā)貨、收款三項業(yè)務(wù)的部門分別設(shè)立。同時考慮到銷售部門比較熟悉客戶情況,也便于銷售部進行業(yè)務(wù)談判,確定授權(quán)銷售部兼任客戶信用管理機構(gòu)。對大額銷售業(yè)務(wù),銷售部可自主定價、簽署銷售合同。為逃避銀行對公司資金流動的監(jiān)控,企業(yè)在銷售業(yè)務(wù)中盡可能利用各種機會由業(yè)務(wù)員向客戶收取現(xiàn)金,然后交財務(wù)部存放在專門的賬戶上。某月銷售業(yè)務(wù)員甲聯(lián)系到一個大客戶,完成了300萬元的銷售任務(wù),并將款項交財務(wù)部入賬。次月,該業(yè)務(wù)員謊稱對方要求退貨,并自行從其他企業(yè)低價購入同類商品要求倉儲部門驗收入庫,倉儲部門發(fā)現(xiàn)商品商標都丟失,但未進行進一步查驗,直接辦理了各項手續(xù)(但沒有出具質(zhì)檢報告)。財務(wù)部將退貨款項轉(zhuǎn)入業(yè)務(wù)員提供的銀行賬號。
(3)為了提高分公司的積極性,公司決定授予分公司自主決定是否對外提供擔保業(yè)務(wù)、是否對外投融資的權(quán)力。
(4)甲公司按照“上下結(jié)合、分級編制、逐級匯總”的程序編制年度全面預(yù)算。甲公司的各個部門編制本部門預(yù)算,由財務(wù)部組織編制、平衡預(yù)算草案,經(jīng)理會負責審核全面預(yù)算草案,報董事會批準后由財務(wù)部下達執(zhí)行。
(5)戰(zhàn)略委員會負責制定公司發(fā)展戰(zhàn)略方案,經(jīng)理會從全局性、長期性和可行性等維度嚴格審議戰(zhàn)略委員會提交的發(fā)展戰(zhàn)略方案,之后再報經(jīng)董事會批準實施。
要求:分析該公司內(nèi)部控制方面存在哪些問題,并簡要說明理由。
54.當下汽車產(chǎn)業(yè)的競爭日趨激烈,不斷變化的市場需求和急需升級的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)形成汽車生產(chǎn)企業(yè)面臨的轉(zhuǎn)型壓力。R汽車集團認識到數(shù)字化對整個產(chǎn)業(yè)鏈的影響正在不斷增強,涉及研發(fā)、制造、物流和銷售等多個環(huán)節(jié),采用數(shù)字化技術(shù)進行創(chuàng)新將是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的唯一途徑。企業(yè)原有的業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)冗長、部門之間存在信息壁壘。為實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,R集團首先從組織結(jié)構(gòu)入手,通過數(shù)字化業(yè)務(wù)流程重構(gòu)集團組織結(jié)構(gòu),整合研發(fā)、采購等部門,大力縮減管理層級,由集團負責實現(xiàn)產(chǎn)品開發(fā)、售后統(tǒng)一管理。識別和消除非增值的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),將業(yè)務(wù)流程驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動。重組IT與生產(chǎn)技術(shù)人員并建成數(shù)字化項目組,提高數(shù)據(jù)化運營水平。隨著消費者需求不斷呈現(xiàn)出多樣化、個性化的特征,R集團著力圍繞智能交互和自動駕駛兩大領(lǐng)域打造智能化核心產(chǎn)品,以批量產(chǎn)品向個性定制產(chǎn)品轉(zhuǎn)變的方式實現(xiàn)數(shù)字化工業(yè)產(chǎn)品與服務(wù)的轉(zhuǎn)變,逐漸形成了“接收訂單一產(chǎn)品設(shè)計一原料采購一個性化制造一物流配送一客戶服務(wù)”的數(shù)字化業(yè)務(wù)鏈。產(chǎn)品的迭代更新離不開人才和資金的投入,R集團非常重視培養(yǎng)、引進優(yōu)秀研發(fā)人才,截至2019年底,企業(yè)研發(fā)人員數(shù)量已經(jīng)達到21562人,相比6年前增長了近一倍。同時,研發(fā)費用和專利項目兩個重要衡量指標的增長幅度都在兩倍以上。在銷售方面,R集團以線上、線下營銷兩種方式打造數(shù)字化營銷,借助數(shù)字化訂單系統(tǒng),將傳統(tǒng)的4S門店轉(zhuǎn)為網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化展廳,最終實現(xiàn)數(shù)字化訂單與“線上營銷+線下銷售”的數(shù)字化營銷體系。要求:(1)簡要分析數(shù)字化技術(shù)對R集團公司戰(zhàn)略的影響。(2)簡要分析R集團進行數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的主要方面。
55.從五種競爭力角度簡要分析光瀾公司面臨的機會與威脅
56.甲公司成立于2010年,經(jīng)過兩年的發(fā)展,取得了-定的規(guī)模。隨著企業(yè)規(guī)模的擴大.風險管理逐漸引起公司領(lǐng)導(dǎo)層的關(guān)注。因此公司成立了風險管理委員會和風險管理職能部門。以下是其-些情況:
(1)風險管理委員會對董事會負責,由董事長兼總經(jīng)理劉某擔任風險管理委員會的召集人。
(2)風險管理委員會共設(shè)委員五人,其中張某和李某是公司董事,張某自公司成立以來-直為公司的高級管理人員,對公司的重要管理、業(yè)務(wù)流程非常熟悉;而李某則是新進入董事會的成員,其是風險管理專家,具有-定的法律知識。
(3)風險管理委員會的職能之-為確定企業(yè)風險管理總體目標、風險偏好、風險承受度,批準風險管理策略和重大風險管理解決方案。
(4)風險管理職能部門履行全面風險管理的職責,對風險管理委員會負責。
(5)風險管理職能部門職能之-為審議內(nèi)部審計部門提交的風險管理監(jiān)督評價審計綜合報告。
要求:
請指出上述情況1至情況5中不恰當之處.并說明原因。
57.R酒店有限責任公司(以下簡稱R酒店或公司)是一家布局一線城市的經(jīng)濟型連鎖酒店。截至2007年,公司在北京、上海等一線城市開設(shè)了300多家連鎖酒店,憑借較高的市場占有率成為國內(nèi)知名的全國性連鎖酒店品牌之一。R酒店實際控制人李明憑借其在大型旅行社擔任經(jīng)理時累積的旅游業(yè)經(jīng)驗,將商旅人士定位為目標客源,盡量在餐館、商場、停車場及洗衣店等周邊選址,重點打造“簡潔、舒適、快捷”的主題酒店。為了降低初期的投資成本,R酒店放棄了自建酒店的傳統(tǒng)商業(yè)模式,而是采用租賃舊廠房或?qū)懽謽沁M行酒店改造的輕資產(chǎn)模式。在設(shè)施方面,R酒店不斷簡化酒店要素,精簡了豪華大堂、KTV等傳統(tǒng)酒店設(shè)施,客房僅提供簡單整潔的洗漱用品,配以淋浴、分體式空調(diào)等基本設(shè)施,降低了日常維護及更新費用。在舒適性方面,酒店引進國外功能床墊,以增加床的舒適度,配備可調(diào)節(jié)工作椅,為商旅人士提供舒適的工作環(huán)境。在服務(wù)方面,遵循快捷原則,酒店前臺人員須在5分鐘內(nèi)為客人辦理完入住或結(jié)賬手續(xù),客服中心為顧客提供24小時便利服務(wù)。R酒店利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),率先在經(jīng)濟型連鎖酒店推出官網(wǎng)訂房系統(tǒng)。公司為了對連鎖酒店進行規(guī)范化經(jīng)營,在銷售、采購、投資等十幾個方面推出管理手冊。分店的所有經(jīng)營決策,均需分店店長、總部分管負責人、總部職能部門負責人及集團總經(jīng)理的審核批準。為了進一步降低成本,部分分店開始與其他餐飲娛樂公司租用同一棟樓宇。2007年9月,R酒店大連分店由于同一棟樓宇中的娛樂場所發(fā)生火災(zāi)而被殃及。在R酒店準備進一步鞏固一線城市并大力發(fā)展二三線城市市場的時候,管理層發(fā)現(xiàn)其輕資產(chǎn)模式導(dǎo)致從銀行融資越來越困難。我國一線城市的經(jīng)濟型酒店經(jīng)過十余年的發(fā)展,初步形成了全國性連鎖品牌、區(qū)域性連鎖品牌、國際品牌三足鼎立的局面。在關(guān)注度較少的二三線城市則涌現(xiàn)出大量民宿酒店,這些民宿酒店雖然在形式上模仿經(jīng)濟型酒店,但質(zhì)量參差不齊,難以滿足住客的需求。在房屋租賃及人工成本逐年上漲的情況下,因顧客對房價敏感度較高,酒店住宿價格上漲空間有限,經(jīng)濟型酒店的利潤空間開始逐年收緊。但由于國內(nèi)居民人均可支配收入不斷提高,老百姓越來越注重改善生活水平和生活方式,旅游也逐漸成為老百姓改善生活水平和方式的重要選擇,旅游住宿需求依然旺盛,再加上國內(nèi)舉辦大型展銷會或博覽會逐漸增多的良好契機,風險投資公司均看好經(jīng)濟型酒店的發(fā)展?jié)摿?,并陸續(xù)開始對大型經(jīng)濟型連鎖酒店進行投資。通過評估當前經(jīng)濟型酒店發(fā)展面臨的環(huán)境后,R酒店決定積極準備創(chuàng)業(yè)板上市,以籌集資金擴大經(jīng)營規(guī)模。要求:運用SWOT分析方法,簡要分析R酒店上市前的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅。
58.甲公司為國內(nèi)大型基建公司,現(xiàn)正考慮承接一項在非洲坦桑尼亞的未經(jīng)開發(fā)山區(qū)的大型橋梁工程。甲公司董事會認定該工程有三大風險:
(1)由于地勢險峻,容易造成嚴重的意外傷亡事故;
(2)該合同以當?shù)刎泿沤Y(jié)算,而當?shù)刎泿诺膮R率近月來大幅波動;
(3)工程可能延誤,甲公司需為此承擔經(jīng)濟責任。
要求:列舉并說明七種常見的風險管理工具,對甲公司上述三項風險各提供一個合適的風險管理工具,并說明原因。
59.“百口居”是京城具有近百年歷史的老字號。主營北京傳統(tǒng)的風味小吃,由于做工精細、口味純正,深受廣大顧客喜愛。數(shù)十年來,百口居經(jīng)營人為了保持店面特色,從不設(shè)立分店,并且店址也固定在相對較為偏遠的發(fā)源地。近年來,隨著北京城區(qū)建設(shè),原本偏僻的小店地址逐步成為了繁華地段,“百口居”的品牌得以進-步提升,受到了世界各地游客的好評,-致認為“要品京味,就上百口居”。
要求:分析百口居具有哪些可能成為核心能力的資源(至少列出兩種)。
60.企業(yè)發(fā)展和變化的層次有哪三個,簡要說明。
四、綜合題(3題)61.2006年,兆龍能源經(jīng)過股改變更為股份有限公司。2007年年初,兆龍能源在上海證券交易所上市。兆龍能源所處的煤炭和電力行業(yè)作為國民經(jīng)濟的基礎(chǔ)性行業(yè),與罔民經(jīng)濟的景氣程度有很強的正相關(guān)性。近幾年,隨著經(jīng)濟持續(xù)增長及石油和天然氣價格大幅波動,煤炭的產(chǎn)量和需求都呈較快增長趨勢。由于我國煤炭生產(chǎn)和需求的地理分布不均衡,煤炭行業(yè)集中較低,加之近期頻發(fā)環(huán)境污染與安全事故,國家調(diào)整了對煤炭企業(yè)的監(jiān)管政策和產(chǎn)業(yè)政策。在監(jiān)管政策方面,國家進一步提高了對煤炭企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模、生產(chǎn)工藝、環(huán)保要求、礦井回采率及安全生產(chǎn)方面的要求標準。在產(chǎn)業(yè)政策方面,國家明確提出重視煤炭對國家能源安全的重要作用,努力推動建立大型煤炭集團,促進煤炭資源綜合利用,同時抓好潔凈煤炭的推廣應(yīng)用,發(fā)展替代產(chǎn)業(yè),延伸煤炭產(chǎn)業(yè)鏈等。同時,國家開始進行煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展政策的試點,包括實行煤炭資源有償使用,征收可持續(xù)發(fā)展基金、礦山環(huán)境治理恢復(fù)保證金和煤礦轉(zhuǎn)產(chǎn)發(fā)展資金等。兆龍能源的業(yè)務(wù)受到中央和地方政府有火部門的監(jiān)管,監(jiān)管范圍包括授予和延續(xù)煤炭探礦權(quán)和采礦權(quán)、頒發(fā)生產(chǎn)許可證和安全生產(chǎn)許可證、設(shè)定資源回采率的下限、調(diào)配國有鐵路系統(tǒng)的煤炭運力、制運輸服務(wù)的價格、確定煤炭出口配額和頒發(fā)許可證、采取臨時性措施限制煤炭價格上漲、制定上網(wǎng)電價、控制投資方向和規(guī)模、核準新建煤礦、鐵路、港口、電廠的規(guī)劃和建設(shè)、制訂電力調(diào)度規(guī)則、監(jiān)管環(huán)境保護和安全等方面。兆龍能源的煤炭業(yè)務(wù)包括三項一體化的業(yè)務(wù)活動:煤炭開采和洗選加工、煤炭內(nèi)銷和出口、煤炭運輸。兆龍能源的動力煤產(chǎn)品以國內(nèi)銷售為主,兼營部分出口銷售。國內(nèi)銷售部分占兆龍能源總銷售收入的85%以上,主要采用長期供應(yīng)合同和現(xiàn)貨市場銷售方式。兆龍能源長期供應(yīng)合同取得的銷售收入一般占其國內(nèi)銷售收人的80%以上。兆龍能源的出口銷售部分主要銷往日本、韓國等亞太動力煤市場。出口銷售價格根據(jù)全球市場行情確定,采用美元汁價結(jié)算。隨著國家新能源政策的出臺,兆龍能源開始涉足風力發(fā)電等新能源項目。由于煤炭業(yè)務(wù)和電力業(yè)務(wù)符環(huán)節(jié)均有可能遭受不可控因素的影響,從而造成業(yè)務(wù)中斷、人身傷害、財產(chǎn)損失、環(huán)境破壞或在一段時間內(nèi)增加成本等情況,兆龍能源根據(jù)國內(nèi)行業(yè)慣例,為煤炭業(yè)務(wù)的主要改備或存貨投?;馂?zāi)和其他財產(chǎn)意外事故保險;為所有發(fā)電廠和運輸業(yè)務(wù)有關(guān)的意外所產(chǎn)生的人身傷害或環(huán)境損害投保業(yè)務(wù)中斷險或第三方責任險;為員工投保職業(yè)意外、醫(yī)療、第三方責任及失業(yè)保險等。兆龍能源先后以人民幣、美元和日元舉借長期借款,用于煤炭、電力、鐵路及港口建設(shè)。截至2009年年底的長期借款余額折合人民幣為44000百萬元,到期日長于3年的長期借款所占比重達到80%,兆龍能源建立了完整的管理體制,并設(shè)置了14個職能部門以及1個中心:(1)總裁辦公室;(2)投資者關(guān)系部;(3)法律事務(wù)部;(4)戰(zhàn)略規(guī)劃部;(5)財務(wù)部;(6)人力資源部;(7)資本運營部;(8)科技發(fā)展部;(9)安全健康環(huán)保部;(10)總調(diào)度室;(11)生產(chǎn)與裝備部;(12)運輸管理部;(13)工程管理部;(14)內(nèi)控審計部;(15)采購中心。為落實國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策,加快新能源開發(fā)步伐,尋找新的利潤增長點,兆龍能源擬收購新興太陽能高新技術(shù)有限公司(以下簡稱“新興公司”)。新興公司成立不足一年,其主要業(yè)務(wù)是生產(chǎn)“紅太陽”牌高容量太陽能電池。目前新興公司生產(chǎn)的上述產(chǎn)品在太陽能電池市場的占有率很低,但該項目具有廣闊的發(fā)展前景。2013年4月,兆龍能源在某島國并購了鐵礦石企業(yè)A,由于當?shù)胤ㄒ?guī)的要求,必須以島國貨幣現(xiàn)金結(jié)算與A企業(yè)購買礦石的貨款,兆龍能源將會面對較大的外幣匯兌風險。公司董事會要求投資部分析收購A企業(yè)帶來的外幣匯兌風險提供應(yīng)對方案。兆龍能源從無使用金融工具進行套期活動,董事會因此要求投資部在可能的情況下避免使用金融工具。要求:
1)列出兆龍能源可能面臨的至少九種風險,并簡述風險的內(nèi)容。2)列舉公司組織結(jié)構(gòu)的主要類型。根據(jù)兆龍能源職能部門的設(shè)置,判斷兆龍能源的組織結(jié)構(gòu)屬于哪一種類型,并簡述兆龍能源組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)缺點。
62.根據(jù)案例材料及SWOT分析的結(jié)果,請判斷該公司應(yīng)該采取什么樣的發(fā)展戰(zhàn)略?并對該戰(zhàn)略進行簡單評價。
63.該公司采用合營方式進軍特種機床行業(yè)遭遇失敗,簡要分析該公司還可以采取的其他方式(如果可以細化,請進一步細化),并指出該種方式的特征。
參考答案
1.A本題考核技術(shù)環(huán)境因素。技術(shù)環(huán)境對戰(zhàn)略所產(chǎn)生的影響包括:(1)基本技術(shù)的進步使企業(yè)能對市場及客戶進行更有效的分析;(2)新技術(shù)的出現(xiàn)使社會和新興行業(yè)對本行業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的需求增加,從而使企業(yè)可以擴大經(jīng)營范圍或開辟新的市場;(3)技術(shù)進步可創(chuàng)造競爭優(yōu)勢;(4)技術(shù)進步可導(dǎo)致現(xiàn)有產(chǎn)品被淘汰,或大大縮短產(chǎn)品的生命周期;(5)新技術(shù)的發(fā)展使企業(yè)可更多關(guān)注環(huán)境保護,企業(yè)的社會責任及可持續(xù)成長等問題。
2.C本題考核人力資源的相關(guān)內(nèi)容。人力資源管理最重要的方面是激勵員工,確保他們按照企業(yè)的目標高效率地進行有效工作。
3.A創(chuàng)新管理一般經(jīng)歷“搜索一選擇一實施一獲取”四個階段。各個階段的要點分別是:①搜索階段——如何找到創(chuàng)新的機會;②選擇階段——要做什么以及為什么;③實施階段——如何實現(xiàn)創(chuàng)新;④獲取階段——如何獲得利益。
4.B該圖表示的是橫向分工結(jié)構(gòu)的基本協(xié)調(diào)機制中的“相互適應(yīng),自行調(diào)整”,選項B正確。
5.D政府的不作為或直接干預(yù)可能對企業(yè)產(chǎn)生政治風險。政府的不作為是指政府未能發(fā)出企業(yè)要求的許可證,或者政府未能實施當?shù)胤?。直接干預(yù)包括:不履行合同、貨幣不可兌換、不利的稅法、關(guān)稅壁壘、沒收資產(chǎn)或限制將利潤帶回母國。
6.C【答案】C
【解析】當企業(yè)實施一個新戰(zhàn)略,主要的組織要素變化不大,但多與企業(yè)組織目前的文化不大一致。在這種情況下,企業(yè)處理戰(zhàn)略與文化關(guān)系的重點是根據(jù)文化的要求進行管理。
7.A選項A,銷售資產(chǎn)方式的優(yōu)點是簡單易行,并且不用稀釋股東權(quán)益;選項B,股權(quán)融資是指企業(yè)為了新的項目而向現(xiàn)在的股東和新股東發(fā)行股票來籌集資金;選項C,債權(quán)融資與股權(quán)融資相比,融資成本較低、融資的速度也較快,并且方式也較為隱蔽;選項D,內(nèi)部融資是企業(yè)最普遍采用的方式。
8.AA【解析】成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的風險:(1)技術(shù)的變化可能使過去用于降低成本的投資(如擴大規(guī)模、工藝革新等)與積累的經(jīng)驗一筆勾銷。(2)產(chǎn)業(yè)的新加入者或追隨者通過模仿或者以高技術(shù)水平設(shè)施的投資能力,用較低的成本進行學習。(3)市場需求從注重價格轉(zhuǎn)向注重產(chǎn)品的品牌形象,使得企業(yè)原有的優(yōu)勢變?yōu)榱觿?。采取差異化?zhàn)略的風險主要包括:(1)企業(yè)形成產(chǎn)品差別化的成本過高。(2)市場需求發(fā)生變化。(3)競爭對手的模仿和進攻使已建立的差異縮小甚至轉(zhuǎn)向。企業(yè)在實施集中化戰(zhàn)略時,可能會面臨以下風險:(1)狹小的目標市場導(dǎo)致的風險。(2)購買者群體之間需求差異變小。(3)競爭對手的進入與競爭。
9.B【答案】B
【解析】SWOT分析的目的是找到內(nèi)部資源和外部環(huán)境相匹配的戰(zhàn)略。
10.C公司主要面臨操作風險的管理問題,應(yīng)對操作風險的措施有:①設(shè)立流程、程序和政策;②防止錯誤和欺詐;③在公司內(nèi)實施正式的內(nèi)部控制系統(tǒng);④對雇員進行培訓和管理;⑤對技術(shù)和系統(tǒng)進行管理;⑥合理確定外包安排。
11.B明茨伯格借鑒市場營銷學中的四要素(4P)的提法,提出企業(yè)戰(zhàn)略是由五種規(guī)范的定義闡述的,即計劃(Plan)、計謀(Ploy)、模式(Pattern)、定位(Position)和觀念(Perspective),這構(gòu)成了企業(yè)戰(zhàn)略的“5P”。這五個定義從不同角度對企業(yè)戰(zhàn)略這一概念進行了闡述。
12.B【解析】本題考核運用衍生產(chǎn)品進行風險管理需滿足的條件。運用衍生產(chǎn)品進行風險管理需滿足的條件包括:(1)滿足合規(guī)要求;(2)與公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展戰(zhàn)略保持-致;(3)建立完善的內(nèi)部控制措施,包括授權(quán)、計劃、報告、監(jiān)督、決策等流程和規(guī)范;(4)采用能夠準確反映風險狀況的風險計量方法,明確頭寸、損失、風險限額;(5)完善的信息溝通機制,保證頭寸、損失、風險敞口的報告及時可靠;(6)合格的操作人員。
13.C對競爭對手的分析包括四個方面的內(nèi)容,即競爭對手的未來目標、競爭對手的假設(shè)、競爭對手的現(xiàn)行戰(zhàn)略及競爭對手的潛在能力。
14.D常見的內(nèi)部控制措施有七項:不相容職務(wù)分離控制、授權(quán)審批控制、會計系統(tǒng)控制、財產(chǎn)保護控制、預(yù)算控制、運營分析控制和績效考評控制。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是掌握控制活動包含的主要內(nèi)容。
15.B
16.D選項A、B、C屬于設(shè)計缺陷,選項D屬于運行缺陷。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是掌握內(nèi)部控制缺陷按照其本質(zhì)所進行的分類及其內(nèi)涵。
17.B員工績效考評是指按照一定的標準,運用科學的方法,對員工一定時期內(nèi)的工作表現(xiàn)做出客觀公正評價的過程??冃Э荚u起著監(jiān)督、控制、反饋、激勵并提高企業(yè)績效的作用。
18.C【答案】C
【解析】合規(guī)性風險是指不符合法律或法規(guī)要求的風險。操作風險是指由于員工、過程、基礎(chǔ)設(shè)施或技術(shù)或?qū)\作有影響的類似因素(包括欺詐活動)的失誤而導(dǎo)致虧損的風險。
19.A【答案】A
【解析】波士頓矩陣的縱坐標表示市場增長率,橫坐標表示本企業(yè)產(chǎn)品的相對市場占有率。根據(jù)市場增長率和相對市場占有率的不同組合,將企業(yè)的業(yè)務(wù)分成四種類型。
20.A【答案】A
【解析】管理層購出是指公司的行政管理層購買現(xiàn)在由公司持有的業(yè)務(wù)。
21.D【答案】D
【解析】決策樹法是一種定量分析方法。
22.D操作風險是指企業(yè)在進行基本的操作時經(jīng)受的風險。例如,人員、程序、技術(shù)及對外部的依賴而發(fā)生損失的可能。換句話說,操作風險是指因不充分的或失靈的內(nèi)部程序、人員和系統(tǒng)或者外部事件而發(fā)生損失的風險。
23.D【答案】D
【解析】戴富特在1992年對企業(yè)為了適應(yīng)環(huán)境和在市場條件下生存而推行的戰(zhàn)略變革進行了分類,共有4種類型:(1)技術(shù)變革;(2)產(chǎn)品和服務(wù)變革;(3)結(jié)構(gòu)和體系變革;(4)人員變革。該公司推出的新的產(chǎn)品與服務(wù)幫助它擴展了市場與顧客群,實施的變革類型屬于產(chǎn)品和服務(wù)變革。
24.D按并購雙方所處的產(chǎn)業(yè)分類:
橫向并購,指并購方與被并購方處于同一產(chǎn)業(yè);
縱向并購,指在經(jīng)營對象上有密切聯(lián)系,但處于不同產(chǎn)銷階段的企業(yè)之間的并購,前向并購與后向并購;
多元化并購,指處于不同產(chǎn)業(yè)、在經(jīng)營上也無密切聯(lián)系的企業(yè)之間的并購;
選項D正確,橫向并購是指從事同一行業(yè)的企業(yè)之間所進行的并購,例如,兩家航空公司的并購,兩家石油公司的結(jié)合等,它可以清除重復(fù)設(shè)施,提供系列產(chǎn)品,有效的實現(xiàn)節(jié)約;吉利與沃爾沃同屬汽車制造廠商,之間的并購為橫向并購;
綜上,本題應(yīng)選D。
25.AA【解析】設(shè)計缺陷是指企業(yè)缺少為實現(xiàn)控制目標的必需控制,或現(xiàn)存的控制并不合理及未能滿足控制目標。該公司沒有針對采購環(huán)節(jié)制定明確的質(zhì)量驗收標準屬于設(shè)計缺陷。
26.B這個收購屬于競爭對手企業(yè)的收購,因此屬于橫向一體化戰(zhàn)略。
27.D審計委員會的主要職責有:(1)檢查公司會計政策、財務(wù)狀況和財務(wù)報告程序;(2)與公司外部審計機構(gòu)進行交流;(3)對內(nèi)部審計人員及其工作進行考核;(4)對公司的內(nèi)部控制進行考核;(5)檢查、監(jiān)督公司存在或潛在的各種風險;(6)檢查公司遵守法律、法規(guī)的情況。選項D屬于戰(zhàn)略決策委員會的職責。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是掌握審計委員會在公司治理中的職責。
28.C選項A不符合題意,預(yù)算管理委員會下設(shè)預(yù)算管理工作機構(gòu),尤其履行日常管理職責。預(yù)算管理工作機構(gòu)一般設(shè)在財會部門;
選項B不符合題意,此規(guī)定是對預(yù)算編制的管理措施,預(yù)算年度內(nèi),企業(yè)要根據(jù)編制好的預(yù)算執(zhí)行日常經(jīng)營管理工作;
選項C符合題意,企業(yè)董事會審核全面預(yù)算草案,應(yīng)當重點關(guān)注預(yù)算科學性和可行性;
選項D不符合題意,企業(yè)批準下達的預(yù)算保持穩(wěn)定,不得隨意調(diào)整,對于確實需要調(diào)整的,應(yīng)當履行嚴格的審批程序。
綜上,本題應(yīng)選C。
29.CPEST分析用于外部宏觀環(huán)境分析,包括:政治和法律因素、經(jīng)濟因素、社會和文化因素以及技術(shù)因素。人口的種族構(gòu)成的變化引起文化傳統(tǒng)和價值觀的變化屬于PEST分析法中的社會和文化因素。
30.A對品牌的忠誠度不高,但對價格變動非常敏感,屬于成本領(lǐng)先戰(zhàn)略。
31.ABCABC【解析】本題考核風險的類型。外部風險主要包括政治風險、法律風險與合規(guī)風險、社會文化風險、技術(shù)風險、自然環(huán)境風險、市場風險、產(chǎn)業(yè)風險、信用風險等。內(nèi)部風險主要包括:戰(zhàn)略風險、操作風險、運營風險、財務(wù)風險等。
32.ABCD選項A、B、C、D符合題意,企業(yè)可聘請有資質(zhì)、信譽好、風險管理專業(yè)能力強的中介機構(gòu)對企業(yè)全面風險管理工作進行評價,出具風險管理評估和建議專項報告。報告一般應(yīng)包括以下幾方面的實施情況、存在缺陷和改進建議:
(1)風險管理基本流程與風險管理策略
(2)企業(yè)重大風險、重大事件和重要管理及業(yè)務(wù)流程的風險管理及內(nèi)部控制系統(tǒng)的建設(shè)
(3)風險管理組織體系與信息系統(tǒng)
(4)全面風險管理總體目標
綜上,本題應(yīng)選ABCD。
33.ABCD內(nèi)部環(huán)境是企業(yè)實施內(nèi)部控制的基礎(chǔ),是內(nèi)部控制其他要素的根基。一般包括組織結(jié)構(gòu)、權(quán)責分配、戰(zhàn)略的發(fā)展、人力資源政策、企業(yè)文化及社會責任等。
34.AD產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析和經(jīng)營環(huán)境分析屬于外部因素分析。
35.ABCD在評估一個項目的經(jīng)營情況時,除了資產(chǎn)、負債和利潤指標以外,現(xiàn)金流量指標也是重要的衡量指標。
36.AD被審計單位已對情況B、C進行了明確的文字說明,這兩種情況就不再屬于暗示性認定了。情況A與D均無文字說明,但財務(wù)會計制度對其有具體的規(guī)定,應(yīng)屬于暗示性認定。
37.AB本題考核知識點“業(yè)務(wù)組合分析”。適合采取增長與發(fā)展戰(zhàn)略,企業(yè)應(yīng)優(yōu)先分配資源的產(chǎn)品處于通用矩陣的左上方三個方格,這三個方格兩大指標的組合分別是行業(yè)吸引力+競爭地位:高+強、中+強、高+中。根據(jù)案例材料,符合要求的是生物素(高+強)和葉酸(中+強)兩種產(chǎn)品,選項AB正確。
38.ABDABD
【答案解析】:影響價值創(chuàng)造的因素主要有:(1)投資資本回報率;(2)資本成本;(3)增長率;(4)可持續(xù)增長率。
39.AB
40.AB選項A、B正確,減損型現(xiàn)金剩余的財務(wù)戰(zhàn)略途徑有:
(1)提高稅后經(jīng)營利潤率;
(2)提高經(jīng)營資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,在提高投資資本回報率的同時,如果負債比率不當,可以適度調(diào)整,以降低平均資本成本;
(3)如果企業(yè)不能提高投資資本回報率或者降低資本成本,則應(yīng)該將企業(yè)出售;
選項C錯誤,增值型現(xiàn)金剩余的財務(wù)戰(zhàn)略途徑包括:(1)增加股利支付;(2)回購股份;
選項D錯誤,減損型現(xiàn)金短缺的財務(wù)戰(zhàn)略途徑包括:
(1)如果盈利能力低是本公司獨有的問題,并且覺得有能力扭轉(zhuǎn)價值減損局面,則可以選擇“徹底重組”;
(2)如果盈利能力低是整個行業(yè)的衰退引起的,則應(yīng)該選擇的財務(wù)戰(zhàn)略是“盡快出售”以減少損失;
綜上,本題應(yīng)選AB。
41.ABD【正確答案】:ABD
【答案解析】:職能戰(zhàn)略在更細節(jié)的層面上運行,它側(cè)重于企業(yè)內(nèi)部特定職能部門的運營效率,所以選項C的說法錯誤。(參見教材第3頁)
【該題針對“企業(yè)戰(zhàn)略的結(jié)構(gòu)層次”知識點進行考核】
42.ACD選項B,產(chǎn)品具有標準化,購買商可以輕易地轉(zhuǎn)換供應(yīng)商會導(dǎo)致供應(yīng)商之間激烈競爭。選項A、c、D三種情況都是不會導(dǎo)致競爭激烈的情形。
43.ABC企業(yè)核心能力是指企業(yè)在具有重要競爭意義的經(jīng)營活動中能夠比競爭對手做得更好的能力。選項A、B、C中獨特、極強都代表了比競爭對手做得更好的能力,選項A、B、C能夠形成企業(yè)核心能力。但是,選項D在美國購買的系統(tǒng),競爭對手也可以去購買,不算比競爭對手做得更好的能力,選項D錯誤。
44.ABCD四個選項都符合業(yè)務(wù)外包的相關(guān)要求,所以選項A、B、c、D均正確。
45.ABC【答案】ABC
【解析】與編制零基預(yù)算相比,編制增量預(yù)算的主要缺點是有可能不加分析地保留或接受原有的成本支出,可能按主觀臆斷平均削減或只增不減原有成本支出,容易使不必要的開支合理化。
46.ABCD在選擇最佳和可行的風險管理策略時,應(yīng)從以下方面做出考慮:風險意識、持續(xù)監(jiān)察、必要的風險、風險態(tài)度與企業(yè)、對待風險的態(tài)度。
47.ABD【答案】ABD
【解析】零基預(yù)算的優(yōu)點有:(1)不受現(xiàn)有費用項目和開支水平限制;(2)能調(diào)動降低費用的積極性。
48.BCD選項B、C、D符合題意。題干中上郡公司每周會不定時舉行會議,刺激并鼓勵員工暢所欲言、開展集體討論屬于頭腦風暴法,又稱智力激勵法、BS法、自由思考法。它是指刺激并鼓勵一群知識淵博、知悉風險情況的人員暢所欲言,開展集體討論的方法。
主要優(yōu)點:(1)激發(fā)了想象力,有助于發(fā)現(xiàn)新的風險和全新的解決方案;(2)讓主要的利益相關(guān)者參與其中,有助于進行全面溝通;(3)速度較快并易于開展。
局限性:(1)參與者可能缺乏必要的技術(shù)及知識,無法提出有效的建議;(2)由于頭腦風暴法相對松散,因此較難保證過程的全面性;(3)可能會出現(xiàn)特殊的小組狀況,導(dǎo)致某些有重要觀點的人保持沉默而其他人成為討論的主角;(4)實施成本較高,要求參與者有較好的素質(zhì),這些因素是否滿足會影響頭腦風暴法實施的效果。
選項A屬于德爾菲法的缺點。
綜上,本題應(yīng)選BCD。
49.CD選項A、B不合題意,漸進性變革的特點:在企業(yè)生命周期中常常發(fā)生、穩(wěn)步推進變化、影響企業(yè)體系的某些部分;
選項C、D符合題意,革命性變革的特點:在企業(yè)生命周期中不常發(fā)生、急劇變化、影響整個企業(yè)體系;
綜上,本題應(yīng)選CD。
50.ABCDABCD【解析】存貨在不同倉庫之間流動時應(yīng)當辦理出入庫手續(xù),選項A正確。財會部門負責辦理資金結(jié)算并監(jiān)督款項回收,選項B正確。重大研究項目應(yīng)當報經(jīng)董事會或類似權(quán)力機構(gòu)集體審議決策,選項C正確。企業(yè)在系統(tǒng)開發(fā)過程中,應(yīng)當按照不同業(yè)務(wù)的控制要求,通過信息系統(tǒng)中的權(quán)限管理功能控制用戶的操作權(quán)限,避免將不相容職責的處理權(quán)限授予同一用戶,選項D正確。
51.(1)訂立協(xié)議:戰(zhàn)略聯(lián)盟通過契約或協(xié)議關(guān)系生成時,聯(lián)盟各方能否遵守所簽署的契約或協(xié)議主要靠企業(yè)的監(jiān)督管理,發(fā)生糾紛時往往不會選擇執(zhí)行成本較高的法院或第三方仲裁,而是聯(lián)盟之間自行商議解決。
(2)建立合作信任的聯(lián)盟關(guān)系:聯(lián)盟企業(yè)之間必須相互信任,并且以雙方利益最大化為導(dǎo)向,而不是以自身利益最大化為導(dǎo)向,才能在聯(lián)盟合作期間獲取共同的競爭優(yōu)勢,在一定程度上克服正式協(xié)議中難以避免的所有細節(jié)缺陷。
52.物流外包的主要原因:
(1)降低成本。與企業(yè)自營物流相比,許多第三方物流服務(wù)供應(yīng)商都擁有良好的運輸和分銷網(wǎng)絡(luò),在組織企業(yè)的物流活動方面更有經(jīng)驗,更專業(yè)化。所以通過物流業(yè)務(wù)外包,企業(yè)可以降低因擁有運輸設(shè)備,倉庫和其他物流設(shè)施所必需的投資,從而把更多的資金投在公司的核心業(yè)務(wù)上。
(2)提升企業(yè)效率。在企業(yè)資源有限的情況下,把企業(yè)的物流業(yè)務(wù)外包給專門的物流管理部門來承擔,特別是一些特殊的物流運輸業(yè)務(wù)。通過外包給第三方物流服務(wù)的供應(yīng)商,企業(yè)能夠把時間和精力放在自己的核心業(yè)務(wù)上,提高了供應(yīng)鏈管理和企業(yè)運作的效率。
(3)分擔企業(yè)風險,提高企業(yè)的柔性。企業(yè)通過外向資源配置,取消了企業(yè)與用戶雙方各自獨立擁有的庫存和運輸,從而分散了由政府、市場、財務(wù)等因素產(chǎn)生的風險,促進了資源的優(yōu)化組合,增加了供應(yīng)鏈的柔性,使企業(yè)更能適應(yīng)外部環(huán)境的變化。
(4)快速響應(yīng)客戶需求?,F(xiàn)在企業(yè)之間的競爭主要在于時間和速度上的競爭,第三方物流服務(wù)供應(yīng)商由于其專業(yè)化和規(guī)模效應(yīng)的優(yōu)勢,能夠快速地對客戶的需求進行回應(yīng)。
物流外包存在的主要風險:
(1)外包控制不足。外包常常會使企業(yè)失去對一些產(chǎn)品或服務(wù)的控制,從而增加了企業(yè)正常生產(chǎn)的不確定性。企業(yè)在外包的過程中有可能由于喪失對外包的控制而影響整個業(yè)務(wù)的發(fā)展。
(2)增大外包依賴風險。長期依賴某一個第三方物流服務(wù)商對企業(yè)的資本投資、效率提高具有潛在的好處,但同時又會使第三方物流服務(wù)商滋生自滿情緒而讓企業(yè)難以控制。
(3)內(nèi)部員工抵制。企業(yè)物流外包往往會影響企業(yè)的內(nèi)部業(yè)務(wù)流程,需要企業(yè)的內(nèi)部業(yè)務(wù)流程重組,這個過程很可能對所有員工都產(chǎn)生影響,受到企業(yè)內(nèi)部員工的抵制而對企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營產(chǎn)生負面影響。
(4)降低用戶滿意度。企業(yè)過于依賴第三方物流服務(wù)商,又無法控制或影響他們,使企業(yè)不能取得所需的用戶需要信息,從而影響企業(yè)的產(chǎn)品改進。從長期來看,由于對物流活動的失控可能阻礙核心業(yè)務(wù)與物流活動之間的聯(lián)系而降低用戶滿意度。
53.【答案】
(1)原材料采購授權(quán)批準控制沒有嚴格實施。
首先,按照《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第7號一采購業(yè)務(wù)》的規(guī)定,單位應(yīng)當對采購與付款業(yè)務(wù)建立嚴格的授權(quán)批準制度,明確審批人對采購與付款業(yè)務(wù)的授權(quán)批準方式、權(quán)限、程序、責任和相關(guān)控制措施,審批人不得越權(quán)審批;明確經(jīng)辦人的職責范圍和工作要求,嚴禁未經(jīng)授權(quán)的機構(gòu)和人員辦理采購與付款業(yè)務(wù)。該公司供應(yīng)部經(jīng)理擁有采購相關(guān)問題的批準權(quán)限,但采購員直接向總經(jīng)理請示,總經(jīng)理越權(quán)批示是導(dǎo)致采購失誤的重要原因。其次,按照《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第7號一采購業(yè)務(wù)》的規(guī)定,單位對于重要的和技術(shù)性較強的采購業(yè)務(wù)應(yīng)當組織專家進行可行性論證,并實行集體決策和審批。該公司總經(jīng)理貿(mào)然決定采購“高科技”產(chǎn)品,沒有經(jīng)過專家的可行性論證和集體決策、審批,違背了采購決策控制要求。
(2)該公司內(nèi)部控制違背了不相容職務(wù)分離控制的要求。按照《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第9號一銷售業(yè)務(wù)》的規(guī)定,應(yīng)當建立銷售與收款業(yè)務(wù)的崗位責任制,明確相關(guān)部門和崗位的職責和權(quán)限,確保辦理銷售與收款業(yè)務(wù)的不相容崗位相互分離、制約和監(jiān)督;有條件的單位應(yīng)當建立專門的信用管理部門或崗位,負責制定單位信用政策,監(jiān)督各部門信用政策執(zhí)行情況,信用管理崗位與銷售業(yè)務(wù)崗位應(yīng)分開設(shè)立;不得由同一部門或個人辦理銷售與收款業(yè)務(wù)的全過程。該公司銷售部兼任信用管理機構(gòu)、銷售人員直接收取貨款均違背了不相容職務(wù)(崗位)相互分離的要求,銷售部和信用管理部門、銷售與收款等崗位應(yīng)該分開設(shè)立。
(3)該公司銷售與收款授權(quán)批準控制存在缺陷。按照《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第9號一銷售業(yè)務(wù)》的規(guī)定,單位應(yīng)明確審批人員對銷售業(yè)務(wù)的授權(quán)批準方式、權(quán)限、程序、責任和相關(guān)控制措施,審批人員不得越權(quán)審批;明確經(jīng)辦人員的職責范圍和工作要求;對于金額較大或超過單位既定銷售政策、信用政策規(guī)定范圍的特殊銷售業(yè)務(wù),單位應(yīng)當進行集體決策,防止決策失誤而造成嚴重損失。該公司規(guī)定銷售部自行決定大宗商品售價屬于授權(quán)不當,容易產(chǎn)生銷售部截留銷售收入、中飽私囊、私設(shè)小金庫等問題,應(yīng)該建立銷售定價控制制度,根據(jù)銷售量情況確定價格浮動范圍,對產(chǎn)品銷售價格進行有效控制。
(4)該公司授權(quán)分公司自行決定對外擔保和對外投資違背了授權(quán)審批制度?!镀髽I(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第12號一擔保業(yè)務(wù)》規(guī)定,單位應(yīng)當對擔保業(yè)務(wù)建立授權(quán)審批制度,明確授權(quán)批準的方式、權(quán)限、程序、責任和相關(guān)控制措施,在授權(quán)范圍內(nèi)進行審批。對重大擔保業(yè)務(wù)實施集體決策審批,嚴禁任何個人擅自決定提供擔?;蛘吒淖兗w審批意見?!镀髽I(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第6號一資金活動》規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當建立對外投融資業(yè)務(wù)授權(quán)批準制度,根據(jù)分級授權(quán)審批制度,按照規(guī)定程序嚴格審批經(jīng)過可行性論證的投融資方案,審批中應(yīng)實行集體決議或聯(lián)簽制度。該公司授予分公司自主決定是否對外提供擔保業(yè)務(wù)、是否對外投融資的權(quán)力,屬于授權(quán)不當,應(yīng)嚴格規(guī)定對外投融資和擔保的決策和實施程序,控制風險,避免決策失誤。(5)該公司年度預(yù)算的組織編制、審核、批準、下達執(zhí)行不符合規(guī)定?!镀髽I(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第15號一全面預(yù)算》規(guī)定,企業(yè)預(yù)算管理委員會組織編制、平衡預(yù)算草案,董事會負責審核全面預(yù)算草案,報股東大會批準后由預(yù)算管理委員會下達執(zhí)行。
(6)根據(jù)要求應(yīng)由董事會從全局性、長期性和可行性等維度,嚴格審議戰(zhàn)略委員會提交的發(fā)展戰(zhàn)略方案,之后再報經(jīng)股東(大)會批準實施。
54.(1)數(shù)字化技術(shù)對R集團公司戰(zhàn)略的影響主要體現(xiàn)在以下方面:①數(shù)字化技術(shù)對組織結(jié)構(gòu)的影響。“企業(yè)原有的業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)冗長、部門之間存在信息壁壘”“整合研發(fā)、采購等部門,大力縮減管理層級,由集團負責實現(xiàn)產(chǎn)品開發(fā)、售后統(tǒng)一管理”。②數(shù)字化技術(shù)對經(jīng)營模式的影響?!癛集團以線上、線下營銷兩種方式打造數(shù)字化營銷,借助數(shù)字化訂單系統(tǒng),將傳統(tǒng)的4S門店轉(zhuǎn)為網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化展廳,最終實現(xiàn)數(shù)字化訂單與‘線上營銷+線下銷售’的數(shù)字化營銷體系”。③數(shù)字化技術(shù)對產(chǎn)品和服務(wù)的影響?!跋M者需求不斷呈現(xiàn)出多樣化、個性化的特征”“以批量產(chǎn)品向個性定制產(chǎn)品轉(zhuǎn)變的方式實現(xiàn)數(shù)字化工業(yè)產(chǎn)品與服務(wù)的轉(zhuǎn)變,逐漸形成了‘接收訂單一產(chǎn)品設(shè)計一原料采購一個性化制造一物流配送一客戶服務(wù)’的數(shù)字化業(yè)務(wù)鏈”。④數(shù)字化技術(shù)對業(yè)務(wù)流程的影響?!捌髽I(yè)原有的業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)冗長、部門之間存在信息壁壘”“識別和消除非增值的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),將業(yè)務(wù)流程驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)9區(qū)動”。(2)R集團進行數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型主要有以下方面:①技術(shù)變革?!癛集團非常重視培養(yǎng)、引進優(yōu)秀研發(fā)人才,截至2019年底,企業(yè)研發(fā)人員數(shù)量已經(jīng)達到21562人,相比6年前增長了近一倍。同時,研發(fā)費用和專利項目兩個重要衡量指標的增長幅度都在兩倍以上”。②組織變革?!癛集團首先從組織結(jié)構(gòu)入手,通過數(shù)字化業(yè)務(wù)流程重構(gòu)集團組織結(jié)構(gòu),整合研發(fā)、采購等部門,大力縮減管理層級,由集團負責實現(xiàn)產(chǎn)品開發(fā)、售后統(tǒng)一管理”“重組IT與生產(chǎn)技術(shù)人員并建成數(shù)字化項目組,提高數(shù)據(jù)化運營水平”。③管理變革?!耙耘慨a(chǎn)品向個性定制產(chǎn)品轉(zhuǎn)變的方式實現(xiàn)數(shù)字化工業(yè)產(chǎn)品與服務(wù)的轉(zhuǎn)變,逐漸形成了‘接收訂單一產(chǎn)品設(shè)計一原料采購一個性化制造一物流配送一客戶服務(wù)’的數(shù)字化業(yè)務(wù)鏈”“以線上、線下營銷兩種方式打造數(shù)字化營銷,借助數(shù)字化訂單系統(tǒng),將傳統(tǒng)的4S門店轉(zhuǎn)為網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化展廳,最終實現(xiàn)數(shù)字化訂單與‘線上營銷+線下銷售’的數(shù)字化營銷體系”。
55.波特認為,在每一個產(chǎn)業(yè)中都存在著五種基本競爭力量,即潛在進入者、替代品、購買者、供應(yīng)者與現(xiàn)有競爭者間的抗衡。
潛在進入者的進入威脅。潛在進入者將在兩個方面減少現(xiàn)有廠商的利潤,第一,進入者會瓜分原有的市場份額獲得一些業(yè)務(wù),第二,進入者減少了市場集中,從而激發(fā)現(xiàn)有企業(yè)間的競爭,減少價格——成本差;
替代品的替代威脅:分為直接替代和間接替代,直接替代是指某一種產(chǎn)品直接取代另外一種;直接替代是指能夠起到相同作用的產(chǎn)品非直接地取代另外一些產(chǎn)品;
供應(yīng)者、購買者討價還價的能力,討價還價的雙方都力求在交易中使自己獲得更多的價值增值,因此,對購買者來說,希望購買到的產(chǎn)品物美而價廉,而對于供應(yīng)商來說,則希望提供的產(chǎn)品質(zhì)次而價高;
產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)的競爭,產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)的競爭是指一個產(chǎn)業(yè)內(nèi)的企業(yè)為市場占有率而進行的競爭。
56.事項1、3、4、5不恰當:
風險管理委員會的召集人應(yīng)由不兼任總經(jīng)理的董事長擔任;董事長兼任總經(jīng)理的,召集人應(yīng)由外部董事或獨立董事?lián)?。本公司董事長劉某兼任總經(jīng)理,不能成為風險管理委員會的召集人,因此情況1不恰當。
“確定企業(yè)風險管理總體目標、風險偏好、風險承受度,批準風險管理策略和重大風險管理解決方案”是董事會在全面風險管理方面的主要職責,因此情況3不恰當。
風險管理職能部門對總經(jīng)理或其委托的高級管理人員負責,并不對風險管理委員會負責,因此,情況4不恰當。
“審議內(nèi)部審計部門提交的風險管理監(jiān)督評價審計綜合報告”是風險管理委員會的職責之-。
因此情況5不恰當。
57.1、優(yōu)勢:①在一線城市具有較高的市場占有率。②具有良好的品牌效應(yīng)。③連鎖經(jīng)營有利于分散經(jīng)營風險。④實際控制人擁有旅游業(yè)的行業(yè)經(jīng)驗。⑤以租賃改造代替?zhèn)鹘y(tǒng)的自建酒店模式、簡化酒店設(shè)施,使得初期投資成本較低。⑥酒店設(shè)施簡化,日常維護及更新費用低。⑦選址貼近周邊資源,為住客提供生活便利。⑧提供舒適的住宿及工作環(huán)境。⑨提供快捷及24小時便利服務(wù)。⑩在銷售渠道上利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),率先建立互聯(lián)網(wǎng)訂房系統(tǒng)。?注重管理體系規(guī)范化建設(shè)。2、劣勢:①酒店配置主要針對商旅人士的需求,住宿產(chǎn)品類型單一。②二三線城市發(fā)展不足。③分店經(jīng)營決策流程較為煩瑣。④與餐飲娛樂公司租用同一樓宇,對住宿環(huán)境造成不利影響。⑤輕資產(chǎn)的經(jīng)營模式造成銀行融資困難。3、機會:①居民人均可支配收入不斷提高,老百姓越來越注重改善生活水平和生活方式。②旅游成為老百姓改善生活水平和方式的重要選擇,旅游住宿需求依然旺盛。③國內(nèi)舉辦大型展銷會或博覽會逐漸增多的良好契機。④二三線城市具有較大的市場空間。⑤風險投資公司看好經(jīng)濟型酒店發(fā)展前景,樂于提供資金支持。4、威脅:①國內(nèi)經(jīng)濟型酒店的市場競爭加劇。②成本上漲,價格上調(diào)空間有限,經(jīng)濟型酒店的利潤空間逐年下降。③顧客對房價敏感度較高。④質(zhì)量參差不齊的民宿酒店對經(jīng)濟型酒店的模仿。
58.【答案】
風險管理工具共有七種:風險承擔、風險規(guī)避、風險轉(zhuǎn)移、風險轉(zhuǎn)換、風險對沖、風險補償和風險控制。
(1)風險承擔。風險承擔亦稱風險保留、風險自留。風險承擔是指企業(yè)對所面臨的風險采取接受的態(tài)度,從而承擔風險帶來的后果。
(2)風險規(guī)避。風險規(guī)避是指企業(yè)回避、停止或退出蘊含某一風險的商業(yè)活動或商業(yè)環(huán)境,避免成為風險的所有人。
(3)風險轉(zhuǎn)移。風險轉(zhuǎn)移是指企業(yè)通過合同將風險轉(zhuǎn)移到第三方,企業(yè)對轉(zhuǎn)移后的風險不再擁有所有權(quán)。轉(zhuǎn)移風險不會降低其可能的嚴重程度,只是從一方移除后轉(zhuǎn)移到另一方。
(4)風險轉(zhuǎn)換。風險轉(zhuǎn)換是指企業(yè)通過戰(zhàn)略調(diào)整等手段將企業(yè)面臨的風險轉(zhuǎn)換成另一個風險。
(5)風險對沖。風險對沖是指采取各種手段,引入多個風險因素或承擔多個風險,使得這些風險能夠互相對沖,也就是使這些風險的影響互相抵消。
(6)風險補償。風險補償是指企業(yè)對風險可能造成的損失采取適當?shù)拇胧┻M行補償。風險補償表現(xiàn)在企業(yè)主動承擔風險,并采取措施以補償可能的損失。
(7)風險控制。風險控制是指控制風險事件發(fā)生的動因、環(huán)境、條件等,來達到減輕風險事件發(fā)生時的損失或降低風險事件發(fā)生的概率的目的。
對于甲公司容易造成意外傷亡事故的風險,可采用風險轉(zhuǎn)移策略,為其職工購買保險,讓保險公司代為承擔風險;對甲公司面臨的匯率風險,可采用風險對沖的策略,可與銀行簽訂合同進行貨幣互換以降低風險;對于工程可能延誤的經(jīng)濟責任,則采取風險控制策略,從工程開始進行時,便加緊進度以避免誤期情形的發(fā)生。
59.由于百口居處于繁華地段,這屬于不可被模仿的資源中物理上獨特的資源;公眾已經(jīng)接受了“百口居”品牌,并具有-定的忠誠度,這屬于不可被模仿的資源;百口居具有近百年歷史,品牌價值在不斷提升,這屬于持久的資源。
60.企業(yè)發(fā)展和變化的三個主要層次有:(1)個人層次。個人層次關(guān)注的重點是提高個人技能、態(tài)度和動機。使用的技術(shù)包括教育、培訓、管理發(fā)展、教練和輔導(dǎo)、團隊建設(shè)活動、內(nèi)部集團活動、角色分析、工作重新設(shè)計、規(guī)劃和目標設(shè)定活動以及過程咨詢。(2)組織結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)層次。人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)企業(yè)目標而在其中從事工作的企業(yè)特征。(3)企業(yè)氛圍和人際交往方式。企業(yè)成員之間通過創(chuàng)造一個人與人之間高度信任和公開的系統(tǒng)以及降低過度社會沖突和競爭的副作用而改善社會以及其他非正式過程。企業(yè)發(fā)展和變化的三個主要層次有:(1)個人層次。個人層次關(guān)注的重點是提高個人技能、態(tài)度和動機。使用的技術(shù)包括教育、培訓、管理發(fā)展、教練和輔導(dǎo)、團隊建設(shè)活動、內(nèi)部集團活動、角色分析、工作重新設(shè)計、規(guī)劃和目標設(shè)定活動以及過程咨詢。(2)組織結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)層次。人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)企業(yè)目標而在其中從事工作的企業(yè)特征。(3)企業(yè)氛圍和人際交往方式。企業(yè)成員之間通過創(chuàng)造一個人與人之間高度信任和公開的系統(tǒng)以及降低過度社會沖突和競爭的副作用而改善社會以及其他非正式過程。61.1)兆龍能源可能面對的風險包括:①市場風險:1)股票價格風險:因為兆龍能源在2006年變?yōu)榱斯煞萦邢薰驹谏虾WC券交易所上市所以股票的價格是在不斷波動的它可能會面臨股票價格波動的風險。2)匯率風險:由于兆龍能源的出口銷售部分主要銷往日本、韓國等亞太動力煤市場出口銷售價格根據(jù)全球市場行情確定采用美元計價結(jié)算。所以會受到匯率波動的影響即可能會產(chǎn)生匯率風險。3)商品價格風險:兆龍能源開始涉足風力發(fā)電項目但是我國的電力價格受政府管制各電廠的上網(wǎng)電價由各省市物價局核定并報國家發(fā)改委批準所以該公司可能會受到商品價格風險的影響。4)信用風險:兆龍能源的動力煤產(chǎn)品以國內(nèi)銷售為主國內(nèi)銷售部分占兆龍能源總銷售收入的85%以上主要采用長期供應(yīng)合同和現(xiàn)貨市場銷售方式。其應(yīng)收賬款可能發(fā)生壞賬損失故承擔信用風險。②政治風險:由于兆龍能源的業(yè)務(wù)受到中央和地方政府有關(guān)部門的監(jiān)管所以會經(jīng)受政治風險。③操作風險:由于煤炭業(yè)務(wù)和電力業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)均有可能遭受不可控因素的影響從而造成業(yè)務(wù)中斷、人身傷害、財產(chǎn)損失等情況所以可能會有操作風險。④法律風險和合規(guī)
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