領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)實(shí)施方案

?領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)實(shí)施方案一、背景及意義近年來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了顯著成果，但同時(shí)也面臨諸多問(wèn)題和挑戰(zhàn)。為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和履職能力，我們決定在全市范圍內(nèi)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)”。二、活動(dòng)目標(biāo)1.解疑釋惑，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政策水平和業(yè)務(wù)能力。2.解難紓困，解決基層和群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。3.促進(jìn)發(fā)展，推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越。三、活動(dòng)內(nèi)容1.解疑釋惑（1）開(kāi)展政策宣講。組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層，對(duì)黨的十九大精神、國(guó)家戰(zhàn)略、地方政策等進(jìn)行宣講，幫助基層干部和群眾了解政策、掌握政策。（2）舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)。針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)務(wù)需求，開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。2.解難紓困（1）開(kāi)展走訪調(diào)研。組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層，了解基層和群眾的實(shí)際需求，發(fā)現(xiàn)和解決一批突出問(wèn)題。（2）落實(shí)幫扶措施。針對(duì)走訪調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，制定具體幫扶措施，確保問(wèn)題得到有效解決。3.促進(jìn)發(fā)展（1）推動(dòng)項(xiàng)目落地。組織領(lǐng)導(dǎo)干部包保重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)中的困難和問(wèn)題，推動(dòng)項(xiàng)目盡快落地見(jiàn)效。（2）優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。深化“放管服”改革，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越。四、組織實(shí)施1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組。成立由市委書(shū)記擔(dān)任組長(zhǎng)，相關(guān)市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長(zhǎng)，有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的“領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督促檢查。2.制定實(shí)施方案。各級(jí)各部門要結(jié)合實(shí)際，制定具體的實(shí)施方案，明確工作目標(biāo)、任務(wù)措施、時(shí)間節(jié)點(diǎn)等。3.強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)履行職責(zé)，深入基層，解決問(wèn)題，確保活動(dòng)取得實(shí)效。4.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分利用各類媒體，廣泛宣傳“領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)”的重要意義、進(jìn)展情況和成效，營(yíng)造良好輿論氛圍。5.開(kāi)展督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的督促檢查，對(duì)工作不力、進(jìn)展緩慢的單位和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。六、活動(dòng)時(shí)間本次活動(dòng)自即日起至2023年底結(jié)束。七、附則本實(shí)施方案由“領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，如有未盡事宜，可根據(jù)實(shí)際情況予以調(diào)整。通過(guò)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部三解三促活動(dòng)”，我們相信，全市領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和履職能力將得到進(jìn)一步提升，為推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。注意事項(xiàng)：1.確保政策宣講精準(zhǔn)到位。別小看了這個(gè)環(huán)節(jié)，有時(shí)候一個(gè)詞沒(méi)解釋清楚，下面就可能出現(xiàn)誤解。解決辦法就是，宣講前做好充分的準(zhǔn)備工作，對(duì)政策細(xì)節(jié)了如指掌，用淺顯易懂的語(yǔ)言，讓基層干部和群眾真正聽(tīng)懂、會(huì)用。2.走訪調(diào)研要深入細(xì)致。別只是走馬觀花，要真正深入到基層，和群眾面對(duì)面交流。解決辦法就是，制定詳細(xì)的調(diào)研計(jì)劃，走下去、蹲下來(lái)，用心去聽(tīng)、去看、去感受，這樣才能發(fā)現(xiàn)真正的問(wèn)題。3.幫扶措施要切實(shí)可行。不能光說(shuō)不練，制定的措施要能夠落地生根。解決辦法就是，結(jié)合實(shí)際，制定具體可行的幫扶措施，還要定期跟蹤效果，及時(shí)調(diào)整。4.項(xiàng)目推進(jìn)要高效協(xié)調(diào)。項(xiàng)目是發(fā)展的關(guān)鍵，不能有任何閃失。解決辦法就是，建立項(xiàng)目協(xié)調(diào)機(jī)制，確保信息暢通，對(duì)項(xiàng)目中的難題要迅速反應(yīng)，及時(shí)解決。6.督促檢查要嚴(yán)格公正。不能讓活動(dòng)流于形式，要確保每一步都落到實(shí)處。解決辦法就是，建立嚴(yán)格的督促檢查制度，對(duì)工作不力的要敢于問(wèn)責(zé)，對(duì)表現(xiàn)突出的要給予表彰，確?；顒?dòng)的嚴(yán)肅性和實(shí)效性。1.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的參與感和責(zé)任感。每個(gè)人都要明確自己的角色和任務(wù)，這樣才能確?；顒?dòng)的連貫性和執(zhí)行力。解決辦法就是，為每位領(lǐng)導(dǎo)干部設(shè)定明確的職責(zé)和目標(biāo)，讓他們感到自己在這個(gè)活動(dòng)中的價(jià)值和重要性。2.建立長(zhǎng)效的溝通交流機(jī)制。活動(dòng)不是一陣風(fēng)，要讓溝通成為常態(tài)，這樣問(wèn)題才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)解決。解決辦法就是，定期舉辦座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)，鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部和基層群眾之間的直接對(duì)話，保持信息的實(shí)時(shí)更新。4.加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的考核評(píng)價(jià)。不僅要看他們做了什么，還要看做得怎么樣，效果如何。解決辦法就是，建立一套科學(xué)的評(píng)價(jià)體系，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的表現(xiàn)進(jìn)行量化評(píng)估，確保他們真正為群眾解決問(wèn)題。5.關(guān)注基層和群眾的實(shí)際需求?；顒?dòng)要圍繞實(shí)際問(wèn)題轉(zhuǎn)，不能脫離群眾。解決辦法就是，深入基層一線，多聽(tīng)群眾的意見(jiàn)和建議，確?；顒?dòng)內(nèi)容緊