電器商場銷售員聘用協(xié)議

電器商場銷售員聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（聘用人員）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為專業(yè)電器商場，乙方愿意加入甲方從事銷售員工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的銷售員，主要負(fù)責(zé)電器產(chǎn)品的銷售工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.3乙方應(yīng)按甲方的要求，完成銷售任務(wù)，提高銷售業(yè)績。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方電器商場。2.2乙方如需外出執(zhí)行公務(wù)，應(yīng)向甲方報(bào)告并遵守相關(guān)規(guī)定。第三條工作時(shí)間3.1乙方的每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不得超過44小時(shí)。3.2乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資和銷售提成兩部分組成。4.2基本工資為每月__________元。4.3銷售提成按照乙方的銷售業(yè)績掛鉤，具體比例為__________%。4.4乙方工資的支付方式為每月__________日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，以便甲方為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到甲方商業(yè)秘密，應(yīng)予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或意外傷害不能繼續(xù)工作，甲方應(yīng)視情況給予適當(dāng)安排。7.3合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議的，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件6.合同解除或終止證明7.其他與合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能完成銷售任務(wù)的，視為違約。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，視為違約。3.乙方未履行保密義務(wù)的，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資的，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。6.其他雙方約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指電器商場的合法經(jīng)營者。2.乙方：指與甲方簽訂聘用協(xié)議的銷售員。3.銷售提成：指根據(jù)乙方銷售業(yè)績按比例提取的額外報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)福利制度。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能完成銷售任務(wù)：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，分析原因，提供培訓(xùn)和支持，幫助乙方提高銷售技能。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：解決辦法：甲方應(yīng)按照公司規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰，直至解除合同。3.乙方未履行保密義務(wù)：解決辦法：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，避免勞動(dòng)糾紛。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，保障乙方權(quán)益。6.其他問題的解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商，依據(jù)合同約定和法律規(guī)定，妥善解決。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為電器商場，需要招聘銷售員。2.乙方具備銷售能力，愿意在甲方電器商場從事銷售工作。3.