2020年在全市工會模范職工之家建設(shè)座談會上的講話

1、在全市工會模范職工之家建設(shè)座談會上的講話 同志們： 今天，我們在這里召開“職工之家”表彰、經(jīng)驗交流座談會議，有這么幾層含義：一是為迎接建國56周年，慶祝祖國的生日，另外，為全國總工會、省總工會表彰的先進(jìn)集體授牌，再者，聽取大家在建設(shè)職工之家以及工會工作上的經(jīng)驗介紹。 剛才，3515工廠工會、市中心醫(yī)院工會、銀鴿公司工會、郾城區(qū)工會做了發(fā)言，談得都很好，很受啟發(fā)。工會工作圍繞中心，開展活動，發(fā)揮作用，對單位其它工作是個很大的促進(jìn)。我們在3515召開這個會議，具有現(xiàn)場會的性質(zhì)。一方面是對3515工會在建設(shè)職工之家和工會工作中取得的成績的肯定，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗；另一方面，也說明3515工廠黨政班子非常

2、重視工會工作，注意調(diào)動廣大職工的積極性，使3515工廠呈現(xiàn)出了生機(jī)和活力。 我想借此機(jī)會給大家講這么三點意見： 一、進(jìn)一步提高對新形勢下開展建設(shè)職工之家活動重要性的認(rèn)識。 近幾年來，市總工會的工作在愛華主席的領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作取得了很大的成績。主要表現(xiàn)在圍繞中心、服務(wù)大局、發(fā)揮作用上，可以說在物質(zhì)文明、政治文明、精神文明三個文明建設(shè)中都充分發(fā)揮了工會組織的特殊作用。在物質(zhì)文明建設(shè)中發(fā)揮了主力軍作用；在精神文明建設(shè)上，救助貧困大學(xué)生、創(chuàng)建文明城市等都有很好的作為;在政治文明建設(shè)中注重維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益。同時務(wù)實重干，工會整體工作在全市發(fā)揮了很大的作用，培育、樹立和涌現(xiàn)出了各種先進(jìn)典型。比如銀鴿

3、公司、3515工廠等，包括咱們工會推出的全國勞模一線職工田京衛(wèi)，他們的事跡確實很感人。同時建家工作也取得了一定成績。另外，整個職工隊伍的建設(shè)也在加強(qiáng)。組織建設(shè)上，網(wǎng)絡(luò)延伸到基層，隊伍素質(zhì)不斷提高，成效很明顯。 今天咱們說“建家”，“建家”的意義到底有多大。“建家”就是建真家，就是建隊伍、建陣地，就是維護(hù)權(quán)益，也就是促進(jìn)發(fā)展。 關(guān)于陣地問題，全世界有60多億人口，有80%信宗教，20%不信；中國有13億人口，有1億多信宗教。世界20%不信宗教的就是中國人。當(dāng)然工會工作不是宗教工作，物質(zhì)、精神、存在、意識的問題，就是教育問題。鄧小平同志說過，中國最大的失誤在教育，也就是人的意識。對人的教育非常重要

4、?，F(xiàn)在的職工工作也就是加強(qiáng)思想政治工作，以調(diào)動大家的積極性，包括組織起來進(jìn)行維權(quán)?？煞催^來說，怎么教育？西方對思想的教育是教會，他們認(rèn)為神是至高無上的，而且是自發(fā)行為。在這個問題上，第一，思想政治工作是社會規(guī)律，誰也改變不了，思想政治工作不加強(qiáng)，思想不和諧，社會和諧就不可能。第二，現(xiàn)在思想政治工作方面確實存在著一些薄弱環(huán)節(jié)。西方一直在進(jìn)行西化、滲透，我們自己如何加強(qiáng)思想政治工作呢？過去農(nóng)村的陣地，社會主義不去占領(lǐng)，資本主義會占領(lǐng)，其實，哪個陣地都是這樣。企業(yè)沒有陣地不行，大家得有個活動的場所、工作的場所，職工之家就是職工活動的場所，就是陣地，它是工會組織的一個依托，一個載體。工會工作由陣地帶隊

5、伍，由隊伍促發(fā)展，通過工會工作的活躍來維護(hù)廣大職工的權(quán)益。所以，對建家的重要性認(rèn)識不是簡單的，尤其是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識要提高，這是客觀規(guī)律的要求。要調(diào)動職工的積極性，要維護(hù)職工的權(quán)益，要構(gòu)建和諧社會，我們一定要形成共識，也要有一定的付出，這是正當(dāng)?shù)摹敖摇?。所以職工之家的存在是客觀上的需要，是新形勢下一個非常重要的問題。 二、求真務(wù)實，不斷深化建家工作 “建家”也好，工會工作也好，這兩者有必然的聯(lián)系。我把它用6條24個字來概括： 一是打好基矗就是建陣地、抓隊伍、訂制度。在占領(lǐng)陣地的基礎(chǔ)上，無論是工會干部隊伍還是職工隊伍的建設(shè)，要靠組織制度來保證。 二是服務(wù)中心。要樹立強(qiáng)烈的中心意識。中心就是促

6、進(jìn)發(fā)展，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心就是以單位的發(fā)展為中心。企業(yè)要整體發(fā)展，只有企業(yè)整體發(fā)展了，職工的權(quán)益才能得到較好的維護(hù)，工會才有用武之地，“家”才有條件建，才能把大家的積極性調(diào)動起來，才能更好地促進(jìn)發(fā)展。發(fā)展是硬道理，發(fā)展是解決當(dāng)前所有問題的根本。黨的中心領(lǐng)導(dǎo)地位問題、政局穩(wěn)定問題、職工利益維護(hù)問題，說到底是發(fā)展的問題。 三是搞好維權(quán)。要把維護(hù)職工的權(quán)益、代表職工的利益作為工會工作的出發(fā)點和落腳點。職工的合理訴求、正常的合法權(quán)益怎么去保護(hù)，職工的積極性怎么調(diào)動，作用怎么發(fā)揮，職工的興趣愛好如何豐富和滿足，都是我們要著重思考的問題。 四是強(qiáng)化服務(wù)。服務(wù)中心也好，維權(quán)也好，落到工會工作上就是體現(xiàn)在服務(wù)上

7、。為企業(yè)發(fā)展服務(wù)辦實事，為職工的需求服務(wù)，多為職工辦實事、辦好事，只有這樣，職工才會擁護(hù)，我們才會有地位。工會干部應(yīng)該是個服務(wù)員，每個職工之家都應(yīng)該是個服務(wù)室。 五是搞活基層。工會工作是個群眾工作，群眾就是社會的最基層。職工之家的建設(shè)和工會工作的觸角要向基層延伸，工作重點應(yīng)該放在基層。如果工作棚架在上邊，工作再好，對職工無意義。包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、一些民營企業(yè)，工會組織不健全，工會工作不能較好地開展，職工搞不成活動，沒有職工之家，工會工作活躍不起來，那是空中樓閣，也是形式主義。 六是不斷創(chuàng)新。要不斷創(chuàng)新組織形式、創(chuàng)新工作方式、創(chuàng)新建家方式。比如農(nóng)民工權(quán)益如何維護(hù)問題，這是個新問題。非公有制企業(yè)如何加強(qiáng)工會建設(shè)，怎么去維權(quán)，怎么去服務(wù)中心，怎么適應(yīng)形勢，這些問題需要我們認(rèn)真去對待?！凹摇钡母拍?，并不是有個活動室才是家，比如工廠里的車間，大家在這兒活動，大家在這兒覺得很溫暖，這就是家，關(guān)鍵是工作方式要不斷創(chuàng)