勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(拖欠工資)

1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書拖欠工資下面是一份勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書 拖欠工資 ，希望能夠 幫到大家 ! 拖欠工資仲裁申請(qǐng)書 申請(qǐng)人：張 XX,男，19XX年XX月XX日出生 住址：XX 市XX號(hào)，身份證號(hào)碼： 4305211978020XX。代理人：XX律師事務(wù)所XX律師被申請(qǐng)人：XX市XX機(jī)械，住所地：XX市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) XX 號(hào)， ： 0731-8408XXXX聯(lián)系人：劉 XX 聯(lián)系 ： 1370731XXXX法定代表人：羅 XX 職務(wù)：總經(jīng)理申請(qǐng)事項(xiàng)：一、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付因未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資 30234 元自2021年 9月至 2021年3月止

2、二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ) 償金 3200 元。三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付加班工資共計(jì) 9826 元。四、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳自 2021 年 9 月至2021 年 3 月的社會(huì)保險(xiǎn)。事實(shí)與理由：2021 年 9 月，申請(qǐng)人應(yīng)聘進(jìn)入被申請(qǐng)人質(zhì)檢部擔(dān)任質(zhì)檢 員一職，雙方約定根本工資為 1600 元。進(jìn)入公司后，申請(qǐng) 人即要求與公司訂立書面勞動(dòng)合同，但被申請(qǐng)人的負(fù)責(zé)人讓 申請(qǐng)人先安心工作，以等段時(shí)間再簽為由推脫，之后申請(qǐng)人 屢次要求與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同，均未得到同意，在申請(qǐng) 人工作期間，被申請(qǐng)人不僅安排申請(qǐng)人從事本職外的工作， 而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)，法定節(jié)假日加班也未按規(guī) 定支付加班工資。至今未給申請(qǐng)人辦理任何社會(huì)保險(xiǎn)， 2021 年 2 月，申請(qǐng)人因其親屬意外身亡急需回家料理后事，便向 被申請(qǐng)人請(qǐng)假一個(gè)月， 但假期結(jié)束， 申請(qǐng)人回去繼續(xù)上班時(shí)， 卻被告知工作崗位已滿，并拒絕為申請(qǐng)人安排其他崗位，此 后，被申請(qǐng)人始終未給予正面答復(fù)，被申請(qǐng)人的行為已構(gòu)成 變相辭退申請(qǐng)人。綜上，被申請(qǐng)人已嚴(yán)重違反?勞動(dòng)法? ?勞動(dòng)合同法?等相關(guān)規(guī)定，為維護(hù)申請(qǐng)人合法權(quán)益，根據(jù)?中華人民共和 國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法?之規(guī)定，特依法提起勞動(dòng)仲