教師職業(yè)道德及法律法規(guī)學(xué)習(xí)心得體會

1、教師職業(yè)道德及法律法規(guī)學(xué)習(xí)心得體會長島職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校 宋斌昌近段時間，學(xué)校開展了師德師風(fēng)建設(shè)年活動。我利用業(yè)余時間學(xué) 習(xí)了教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教學(xué)工作規(guī)范等 重要理論，通過 學(xué)習(xí)，本人受益非淺，對依法執(zhí)教、關(guān)愛學(xué)生、無私奉獻(xiàn)等概念的內(nèi) 涵有了更深層次的詮釋。下面，我就談一談學(xué)習(xí)的感想：一、通過學(xué)習(xí)后，讓我更明確了，作為一名人民教師我該履行的 義務(wù)和遵守的行為規(guī)范。在沒有法律約束的時候，教師的教育教學(xué)是 憑職業(yè)道德、憑良心。為了取得比較好的教學(xué)成績，有的老師采取了 一些過激的行為，如體罰學(xué)生等。教育法律法規(guī)對此給出了明確的界 定。學(xué)校是培養(yǎng)教育下一代和建設(shè)社會主義精神文明的主要陣地，保

2、護少年兒童健康成長是教育工作者的神圣職責(zé)。對學(xué)生堅持正面教 育，是所有教育工作者必須遵循的一條重要原則。教師要面向?qū)W生，對全體學(xué)生負(fù)責(zé)，不要偏愛一部分人，歧視另一部分人。對于優(yōu)缺點、 錯誤的學(xué)生，要深入了解情況，具體分析原因、滿腔熱情地做好他們 的思想轉(zhuǎn)化工作。要善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和調(diào)動后進生身上的積極因素， 肯定他們的微小進步，尊重他們的自尊心，鼓勵他們的上進心，幫助 他們滿懷信心的成長。對于極個別屢教不改、錯誤性質(zhì)嚴(yán)重、需要給 予紀(jì)律處分的學(xué)生，也要進行耐心細(xì)致的說服教育工作，以理服人，不能采用簡單粗暴和壓服的辦法，更不得體罰和變相體罰學(xué)生。為此 教育法律法規(guī)規(guī)定了教師體罰學(xué)生應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任

3、。對于體罰和變相體罰學(xué)生的教師，所在學(xué)校、其他教育機構(gòu)或者教育行政部門，必2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。須及時進行批評教育，幫助他們認(rèn)識和改正錯誤，并視情節(jié)給予行政處分或者解聘。對于情節(jié)極為惡劣，構(gòu)成犯罪的，要依照刑法的規(guī)定 追究法律責(zé)任。二、在學(xué)法過程中，我更進一步認(rèn)識到，在教學(xué)生活中，教師要 平等對待學(xué)生，關(guān)注個體差異，因材施教。特別作為一個班主任更應(yīng) 該對班級里的每一個學(xué)生多接觸，多了解，和學(xué)生們主動溝通，談?wù)?學(xué)生在生活中的困難或疑惑不解的問題。 對學(xué)生能夠善于引導(dǎo)，讓學(xué) 生自己去發(fā)現(xiàn)和知道是非對錯。在這個過程中讓學(xué)生主動參與了過程，能比較好的完成學(xué)生德育工作的教育。三、對于教師本

4、身， 一要注重自己的師德學(xué)習(xí)， 二要努力提高自 己的教育教學(xué)技能。在教師法中，這兩點是教師的為師之本。平 日里要主動多參加培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，多向優(yōu)秀教師和老教師請教他們 的經(jīng)驗和優(yōu)秀的教學(xué)方法，多聽一下優(yōu)秀教師的課，增強自己的業(yè)務(wù) 能力。其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識也、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與 財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：一、目標(biāo)值：1、全年人身死亡事

5、故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、每月接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4 、安全培訓(xùn)合格率為 100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一

6、的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報或降低對責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓(xùn)和新員工上崗教育；11、嚴(yán)格執(zhí)