度XX學(xué)校人事干部工作述職報告

1、度XX學(xué)校人事干部工作述職報告2020年度XX學(xué)校人事干部工作述職報告 一、基本情況 本人自2011年起承擔(dān)學(xué)校人事檔案管理工作，十多年以來我一直立足本職，恪盡職守，努力做好分管工作的主角。我校是隨遷子女學(xué)校，全校師生來于五湖四海，全體教職工都不在編，我校工作不同于公辦學(xué)校，但大部分人事工作還得同公辦一樣要完成，甚至有些工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出公辦學(xué)校，比如：教職工人員變動較大，基本每學(xué)期有入校和離校人員；另外大多數(shù)教師為年輕教師且需要教師居住證積分申請，積分申請比較繁瑣，不管多繁瑣我還是努力為一線教師提供需要的保障；其次還有全國教師管理信息系統(tǒng)操作中遇到公辦不可能遇到的種種問題。在完成工作的前提下上級也

2、沒有給我們此類學(xué)校提供學(xué)習(xí)的平臺，全靠工作中自行摸索。在業(yè)余時間我始終學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，并結(jié)合實際應(yīng)用于實際工作中。工作中圍繞以“公正、務(wù)實、廉潔、高效”作為人事作風(fēng)建設(shè)的方針。著力提高“三種素質(zhì)”即政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)。強(qiáng)化“三種意識”即質(zhì)量意識、服務(wù)意識、效率意識，倡導(dǎo)“三種精神”即刻苦學(xué)習(xí)的精神、吃苦耐勞的精神、無私奉獻(xiàn)的精神。在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在同事們的大力支持和配合下，真抓實干、克難奮進(jìn)、全面地完成了各項工作任務(wù)。二、工作情況 1、規(guī)范管理，充分發(fā)揮制度的優(yōu)越性。配合校長室做好我校新教師入職備案，聘任合同簽訂工作：教師續(xù)聘，特殊用工續(xù)聘，職工續(xù)聘，臨時用工的續(xù)聘。

3、2月份于一名新入職教師完成合同簽訂，5月份于一名后勤人員簽訂臨時用工，7月份一名新入職教師合同簽訂，8月26于學(xué)校所有教職工完成續(xù)聘以及2020學(xué)年入職的新教師勞動合同、師德承諾書的簽訂，加強(qiáng)了規(guī)范管理。2、落實教師職務(wù)評聘工作，為了學(xué)校以及教師個人的長遠(yuǎn)發(fā)展，加強(qiáng)教師師資隊伍建設(shè)，對符合條件，并有資質(zhì)的教師鼓勵教師積極申報職務(wù)，并本著公平公正，認(rèn)真負(fù)責(zé)為教師做好申報表填寫、審核，上報工作。在職稱評聘、考核、管理，積極推進(jìn)中，正確把握好職稱工作的導(dǎo)向。認(rèn)真組織各條線負(fù)責(zé)人做好教師職務(wù)系統(tǒng)考評工作，本著公平公正的原則按25%優(yōu)秀比率，將任職考評政治態(tài)度、師德修養(yǎng)、教育理論、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)進(jìn)修、班

4、級組織管理、教育教學(xué)活動設(shè)計、效果、作業(yè)以及課外的輔導(dǎo)等19項進(jìn)行學(xué)年度任職考評。2020上半年為學(xué)校五位年輕教師申報了二級教師，在這五位教師中其中有三位老師來于文博，三位老師也非常感激學(xué)校，對我也表示了衷心的感謝，說教了這么多年的書，才剛剛申報為二級教師心情非常激動。2020下半年在學(xué)期初最忙碌的9月底10月初我克難奮進(jìn)，本著吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)的精神加班加點為四位教師申報一級教師準(zhǔn)備材料，逐字逐句精心審核最終將四位老師的材料在規(guī)定時間內(nèi)完成送出并得到上級的初審?fù)ㄟ^。四位老師也順利參加了一級職務(wù)申報測評。相信在12月底能得到理想的結(jié)果。充分調(diào)動了老師們的工作積極性、有效激勵機(jī)制。3、以全國教師

5、管理信息系統(tǒng)為基礎(chǔ)，充分做好全體教師管理信息系統(tǒng)管理工作，全國教師管理信息CA證書申請也是一項艱巨的任務(wù)，通過整個XX區(qū)所有管理員遇到的種種問題也出現(xiàn)在我的工作中，我克服一切困難，解決困難，將我校CA證書成功申請，做好我校管理員工作，同時并兼任信息員工作，充分做好全體教師管理信息系統(tǒng)維護(hù)工作，提高了教師信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)質(zhì)量和使用效率，進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師信息化建設(shè)。4、認(rèn)真做好上級各部門下發(fā)表格的數(shù)據(jù)填報工作，來于多個方面有普教二科、黨委辦公室、人事科等多個部門，本學(xué)期初大小填報上報達(dá)到十多份。我做到認(rèn)真仔細(xì)每一份數(shù)據(jù)的填報，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。5、在繁瑣的工作中我總是急教師所急，想教師所想，見縫插

6、針幫一線教師做好積分申請和續(xù)辦工作。為教師個人利益及整個家庭在上海發(fā)展做好保障。6、規(guī)范檔案管理工作，使我校的檔案工作科學(xué)化、規(guī)范化，為學(xué)校的教育教學(xué)及宣傳工作服務(wù)。做好學(xué)校資料歸檔工作，嚴(yán)格按要求保管、借閱檔案；協(xié)助有關(guān)條線做好創(chuàng)建工作中資料的整理。進(jìn)一步維護(hù)好電子版的歸檔系統(tǒng)性。及時整理書面檔案的整理、分類及電子版檔案整理分類工作。做到資料保管妥善、有序，查找方便，能夠隨時接受上級部門的檢查監(jiān)督。三、存在的問題 1、工作中處事過于認(rèn)真，又由于性格的直爽在發(fā)現(xiàn)問題時會直截了當(dāng)評論事情的原由，不會把不足且能夠糾正的事情放于心里或是換一種語言表達(dá)。這種為人處事方式方法得不到他人理解。2、一年的工

7、作中所做的只是日常常規(guī)工作，沒有創(chuàng)新意識。四、下一步改進(jìn)方向 1、求真務(wù)實，組織好工作。在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，按期完成各項領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。在工作中，“以人為本、求真務(wù)實”，按照“有序、規(guī)范”的工作思路，想在前、干在前，本本分分做人，扎扎實實做事。以身作則要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不能做的，自己堅決不做，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實規(guī)范，做到熟記于心，落實于行，使行為規(guī)范落于實處，樹立良好形象，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提升工作能力、綜合素質(zhì)。積極參加每周五學(xué)習(xí)日活動，認(rèn)真做筆記內(nèi)容，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識，全面提升工作能力。3、增強(qiáng)善于觀察能力，發(fā)現(xiàn)他人長處，向身邊優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師、年輕教師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員優(yōu)良作風(fēng)，學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師語言魅力，學(xué)習(xí)年輕教師創(chuàng)新能力，從而改掉不足，提升創(chuàng)新能力。以上是本人一年以來的工作情況述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正！干部個人述職報告2020公司人事主管2012年述職報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：大家上午好!現(xiàn)就我一年來所做的主要工作向各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁述職：1.思想方面，在本職崗位上認(rèn)真積極學(xué)習(xí)貫徹公司各項方針政策，認(rèn)真領(lǐng)會企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要性，遵守國家的法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度，恪盡職守忠于企業(yè)。2、勞動關(guān)系管理方面，今年是勞動合同法實施的第一年，按照公司人力資源管理基本規(guī)范及勞動合同法實施細(xì)則認(rèn)真做