【手術專科護士的培養(yǎng)（論文2200字）】

手術?？谱o士的培養(yǎng)目錄TOC\o"1-2"\h\u30931前言 1162391專科護士在手術室管理中的作用 2220801.1管理職能 2284301.2領導職能 2300361.3協調人際關系 2304942護士對護理管理中存在問題的解決能力和培養(yǎng)方案 3245462.1提供必要的科學管理知識與方法 359852.2合理選拔護理人才 399682.3把管理知識貫穿于護士的培訓和教育中 3296483結語 3378參考文獻 4摘要：護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分，直接關系到患者的治療效果和醫(yī)院的聲譽和質量。作為醫(yī)院護理管理者，屬于護理工作的核心，既是護理工作的實踐者及參與者，又是護理工作的組織者和領導者，直接關系到醫(yī)院的護理質量直接關系到管理水平的職業(yè)品質的領導者。本文選取，手術室?？谱o士作為研究對象，對?？谱o士在手術室工作中的培養(yǎng)與使用進行了綜述性分析。關鍵詞：護士；護理管理；業(yè)務技能；心理素質前言護士是醫(yī)院最基本的管理，管理水平是提高醫(yī)院護理質量的關鍵環(huán)節(jié)。在臨床護理工作中，護士發(fā)揮表率作用，促進護理質量，促進護理隊伍的建設和人力資源的合理配置。因此，護士在護理管理中應認真履行職責，維護日常工作的敬業(yè)精神和強烈的責任感，始終發(fā)揮模范帶頭作用，對自己嚴格要求，在護理工作中以身作則，充分發(fā)揮帶頭指導和護理。同時，護士應提高護理操作技能，嚴格的護理質量管理、人力資源的合理配置，提高護理工作效率，專業(yè)學習和提高護理隊伍整體素質和護理管理工作的護理質量組織和充分發(fā)揮他們的作用，引導和監(jiān)督。1?？谱o士在手術室管理中的作用1.1管理職能有效的護理管理計劃，在工作組的組織，進行決策，充分調動全體員工的積極性，和人的財富，要合理安排，獲得高質量的護理質量，因此，護士應重視規(guī)劃、組織、指導和管理的四個功能評價在護理管理過程中，即①有計劃完成工作，帶領護理人員完成任務；②根據計劃，合理組織人力和物力資源，實現目標，使每一個計劃都落實到人，使每個護理人員明確自己的任務和責任，從而使護理工作的最佳效率；③護士在最有效的方式進行檢查、指導、實施中的計劃在實施中的困難和問題，在實施中的指導和幫助；④對護理工作質量進行分析和評價，找出差距，使護理工作的完善和有效。1.2領導職能護士是臨床的領導者和指揮官，傳統(tǒng)的經驗為基礎的管理工具還沒有適應現代護理管理的需要。現代護理管理是強調人的因素，包括護士和護士的因素。樹立榜樣給護士在護理工作中，帶頭，以自己的模范行為帶動和影響護士，調動護士的工作積極性，而不是作為一個領導的護理范疇。根據“心理場效應”理論的關系，在一個群體中，如果相處得好，會產生群體刺激效應，達到“1+1+1>3”的效果，這個群體會產生內聚力；反之，則會產生群體減力作用，使“1+1+1<3”，這個群體就會產生摩擦力。領導者的責任就是在于創(chuàng)造和維持一種有利于調動積極性和溫暖友愛的環(huán)境氣氛，使工作人員心情舒暢，努力工作，相互協作，共同實現既定目標。1.3協調人際關系管理的作用應該有提高的有效性，實現兩個方面的協調，對于護士，協調作用更為重要。從某種意義上說，護士的領導，也要改善人際關系，充分調動護理人員的積極性，營造一個安全、和諧的工作環(huán)境，工作環(huán)境會直接影響護理人員的積極性和熱情，是提高護理質量的關鍵。協調各種人際關系，如處理下級之間的關系，我們必須尊重護理人員的勞動，關心他們的思想、學習和生活，實施有效的溝通。要處理上級與各部門之間的關系，才能保證護理工作的正常有序進行。2護士對護理管理中存在問題的解決能力和培養(yǎng)方案2.1提供必要的科學管理知識與方法護理管理應該有兩個方面的臨床操作和管理管理，護士必須了解和掌握科學的管理知識。隨著現代科學技術的發(fā)展，醫(yī)療模式和整體發(fā)展體系的轉變，對護士提出了更高、更新的要求，有必要規(guī)范護士的培訓，迅速提高其綜合能力。2.2合理選拔護理人才一個稱職的護士必須具備一定的領導能力、管理能力、人際交往能力、決策能力和解決問題的能力以及接受和傳授新的商業(yè)技術知識的能力。因此，護理管理人員的選擇應考慮其綜合素質，增強自信，管理能力，專業(yè)的定位，分析思維和人事管理的專業(yè)技能，護理團隊組成，這樣的人才有發(fā)展空間。2.3把管理知識貫穿于護士的培訓和教育中護士是護理管理者的未來，為了使新護士盡快適應護理教育課程的額外知識的角色轉變，護理工作和護理管理知識的聯系、知識的管理和領導技能和管理過程，為今后的管理和領導角色做基本的準備是必要的，這將有助于保持原有的基礎上提高質量和護理管理水平。3結語通過加強護士在護理管理中的作用，大大降低了護理差錯的發(fā)生率和護理糾紛的發(fā)生率。這一結果表明，護士在護理管理中有著重要的作用，對護理隊伍的整體素質和護理質量有著決定性的影響。護士在護理工作中發(fā)揮表率作用，在護理工作中加強管理，促進醫(yī)院護理質量得到整體提升。參考文獻[1]馬愛霞.護士在護理管理中的作用[J].中國現代藥物應用,2014,8(2):247-248.[2]靳周元.護士在護理管理中的作用[J].基層醫(yī)學論壇,2014(21):2838-2839.[3]張正靜.強化護士在護理管理中的作用[J].世界最新醫(yī)學信息文摘:連續(xù)型電子期刊,2016(7).[4]劉玉梅,杜巧麗.護士在護理管理工作中的作用[J].全科護理,2006,4(32):52-53.[5]高麗華,劉慧萍,高學龍.護士在護理管理工作中的作用[J].醫(yī)用放射技術雜志,2005:35-35.[6]魏紅蕾,李萍.科護士在護理安全管理中的作用[J].護理管理雜志,2004,4(11):48-50.[7]程瑛.護士在護理管理中的作用[J].護理研究,2005,5(15):1384-1385.[8]張淑杰,孫慶蓮,洪海艷.談護士角色在護理管理中的作用[J].中國當代醫(yī)藥,2010,17(9):126-126.[9]辛紅梅.護士在護理管理