2023年幼兒園后勤工作計劃格式樣本

第64頁共64頁2023年幼兒園后勤工作方案格式樣本2023年幼兒園后勤工作方案格式樣本。一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷進步后勤工作程度，進步后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建立，開節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育程度再上一個新臺階，不斷增強效勞意識，使幼兒園后勤工作真正做到效勞于老師，效勞于幼兒，效勞于家長，效勞于社會。二、工作目的1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的效勞意識和工作責(zé)任感。2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常平安工作。3、加強日常管理，完善三大員標(biāo)準(zhǔn)操作。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強三大員的培訓(xùn)與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責(zé)任心，每天的工作中表達“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、保健制度的建立和施行,要以幼兒生理、心理開展需要為根據(jù)。在各項制度根底上,結(jié)合我園的實際情況進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深化人心，自覺執(zhí)行好各項制度。3、重視進步保健人員的理論程度并能結(jié)合本園實際情況制定保健方案。4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長獲得聯(lián)絡(luò),認真分析^p原因。尋找解決問題的方法。5、做好幼兒保健工作的宣傳。6、搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作，并做好記錄。8、加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。9、做好保健工作資料搜集。(三)加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。(四)加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。6、繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡(luò)管理，強化平安責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。【以下為贈送相關(guān)文檔】工作方案擴展閱讀2023年幼兒園后勤工作方案樣本新學(xué)期、新打算，新思路。我們后勤各崗位通過上學(xué)期的工作總結(jié)與反思。大家面對新的挑戰(zhàn)，找差距，訂目的，力求在新的一年、新的學(xué)期，有新的改變。以下是我們制定的工作方案一、抓思想教育、積極探究、與時俱進1、理清思路，振奮精神，增強信心，在改革的大潮中，適應(yīng)變化，努力學(xué)習(xí)，掌握過硬本領(lǐng)。2、加強整體互動，促進學(xué)習(xí)效應(yīng)，產(chǎn)生對知識的渴望、渴求，心里有不斷向新目的定位的愿望。3、發(fā)揮群體智力，自覺，主動地參與到優(yōu)質(zhì)效勞的行列，用心去做，用心去體會一切。4、掌握不進那么退的原那么，要不斷地超越自我，超越目的。5、本學(xué)期是省級評估的重要時期，為全園提供優(yōu)質(zhì)效勞，是后勤各崗位應(yīng)該做到的根本要求。6、學(xué)會找準(zhǔn)自己的著力點，敢于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新。7、向書本學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向自己學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中積極探究。8、促進“四個學(xué)會”的深化，即“學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會合作、學(xué)會生存”。9、增強集體觀念，有熱情、有激情的努力工作，在業(yè)務(wù)求精上下功夫。二、平安保衛(wèi)工作不能無視1、繼續(xù)做好檢查平安防護網(wǎng)，繼續(xù)觀測房屋裂縫的平安程度。2、每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。3、每月初對班級與辦公場所的電扇進展一次全面的檢修與維護。4、每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗、進展一次全面的檢查修理。5、每月檢查一次樓梯窗戶和班級門窗，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。6、每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的平安性。7、門衛(wèi)要盡快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關(guān)鎖大門。8、繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。9、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電、門窗的常規(guī)檢查。10、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。11、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。12、食堂做好各種機器的平安操作。13、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車平安。三、各部門日常工作要點(一)庫房管理與采購1、購置和發(fā)放新生床上用品、書包、服裝等。2、做好開學(xué)前，班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進與發(fā)放。3、開學(xué)前做好各處平安檢查表的張貼。4、做好省級評估用物的購置與制作。5、學(xué)期完畢前做好班級物品的清查和庫房盤點。6、每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作。7、做好各種節(jié)日、十周年園慶、職工福利的購置。8、維修各班級的壞床。9、投放沙池玩具、體育器材。(二)維修工作1、開學(xué)前擺放好幼兒活動場所各種體育器材，整理好體育用品房器材。2、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題立即維修。3、開學(xué)前整理音樂室窗簾、地柜門，保證在省級評估前完成。4、進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器，學(xué)期完畢負責(zé)收撿公用遙控器。5、定期給所有電腦晉級殺毒。6、放假前檢查老師辦公電腦及電的關(guān)閉。(三)財務(wù)工作1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。2、每月按時公布伙食盈虧帳。3、按時發(fā)放各種工資、獎金、津貼。4、做好各班幼兒的請假登記。5、做好每月的財務(wù)報表上報工作。(四)食堂工作1每天做好室內(nèi)外、餐廳、晚托班的整潔。2、根據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后，分餐發(fā)放。3、學(xué)期完畢前清點餐用具。4、食堂重地嚴格制止非工作人員入內(nèi)。(五)門衛(wèi)工作1、種好種植園地和綠化帶植物，定期施肥剪枝。2、油漆動物籠子，做好清潔、購進動物。3、每天做好責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生工作。4、每天放學(xué)后整理沙池玩具，定期清洗沙池玩具。2023年幼兒園后勤工作方案格式一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷進步后勤工作程度，進步后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建立，開節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育程度再上一個新臺階，不斷增強效勞意識，使幼兒園后勤工作真正做到效勞于老師，效勞于幼兒，效勞于家長，效勞于社會。二、工作目的1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的效勞意識和工作責(zé)任感。2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常平安工作。3、加強日常管理，完善三大員標(biāo)準(zhǔn)操作。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強三大員的培訓(xùn)與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責(zé)任心，每天的工作中表達“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、保健制度的建立和施行,要以幼兒生理、心理開展需要為根據(jù)。在各項制度根底上,結(jié)合我園的實際情況進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深化人心，自覺執(zhí)行好各項制度。3、重視進步保健人員的理論程度并能結(jié)合本園實際情況制定保健方案。4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長獲得聯(lián)絡(luò),認真分析^p原因。尋找解決問題的方法。5、做好幼兒保健工作的宣傳。6、搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作，并做好記錄。8、加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。9、做好保健工作資料搜集。(三)加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。(四)加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。6、繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡(luò)管理，強化平安責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。2023年幼兒園后勤工作方案樣本結(jié)尾一、工作重點⒈創(chuàng)設(shè)良好和諧的育人環(huán)境。(1)、硬件設(shè)備添置。擬于期初將室創(chuàng)設(shè)為檔案室，應(yīng)購入檔案櫥個，辦公桌套。應(yīng)廣闊教職工要求，安裝窗簾間(室至室)。為了使幼兒有一個更好的午休環(huán)境，將更新寢室窗簾，減弱室內(nèi)光線強度。添置班級局部教玩具，充實科學(xué)室。購入挪動式紫外線燈，完善消毒工作。更新廚房點心器具，更換班級紗巾套，添置滅蠅燈兩臺，保證食品平安衛(wèi)生落到實處。(2)、營造良好的精神環(huán)境。加強園風(fēng)建立，要求全體教職工互相關(guān)心，互相尊重，平等相處，常聽到禮貌用語，老師和保育員配合親密，共同關(guān)心保護幼兒，讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。(3)、整潔衛(wèi)生的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)責(zé)任到人，各班級的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進展評比和公布，對家長、全園教職工開展保育、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳。⒉發(fā)揮各要素的作用，獲得最侍效率和效益。(1)、后勤各崗人員要堅持效勞的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據(jù)自己的職責(zé)做好工作，處理好前勤和后勤的關(guān)系。(2)、各部門充分表達先行性、效勞性、全面性的特征。做好期初的各項準(zhǔn)備工作，提早制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關(guān)的調(diào)料品的采購方案，采取實在可行的措施，將各項復(fù)雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進展，進步工作效率。(3)、節(jié)儉建園，物盡其用，財盡其效，做好供求維修工作，并進展定期、不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，同時注意對設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維修，并要求全園教職工節(jié)儉節(jié)約和保護公物，防止浪費和無意義的損耗。做好期末的財產(chǎn)清點工作，建產(chǎn)和執(zhí)行損壞公物的賠償制度。⒊加強財務(wù)管理，建立健全校務(wù)公開制度。嚴格按照上級規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)進展收費，并將收費標(biāo)準(zhǔn)向老師、家長和社會進展公布，將每月的財務(wù)收支財單張貼在校務(wù)公開欄內(nèi)，增強透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費，在各項開支上做到精打細算，節(jié)約開支，同時，盡量爭取上級有關(guān)部門和家長的支持，共建美妙家園。加強保育員隊伍的管理。(1)、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓(xùn)，學(xué)習(xí)討論工作職責(zé)，針對本園實際問題，開展互幫互學(xué)，談體會等活動。(2)、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢，做到持證上崗。⒌加強膳食管理。(1)、科學(xué)的的制定食譜。廣泛聽取老師、幼兒和家長的意見，盡量增加食譜的把戲，并保證營養(yǎng)的平衡，做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。(2)、嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)要求。廚房每天一小掃，一周一大掃。并做到成品“四隔離”，用具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。(3)、做好食物貯存工作。由專人負責(zé)食品進出倉的登記工作，所有食品隔墻離地至少公分，同時由專人負責(zé)食品的驗收和取樣工作，所留樣品標(biāo)明日期，并保存在冰箱中小時。(4)、提早與采購員到市場上物色合法的〔學(xué)校黨風(fēng)建立工作方案〕定點供貨商。在物美價廉的同時，更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經(jīng)營、衛(wèi)生管理方面的相關(guān)手續(xù)，并于月底與定點商店的相關(guān)負責(zé)人簽訂合同。(5)、把好采購――加工――分發(fā)――食用的每一個環(huán)節(jié)，把幼兒的安康和平安入在首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。(6)、廚房工作人員要保證兩點一餐的準(zhǔn)時的保質(zhì)保量的供給，同時還應(yīng)備有充足的開水(特別是夏天)，使幼兒對開水的需求得到保證⒍做好創(chuàng)安工作(1)、強化全體教職工的平安意識，實在把幼兒的平安置于頭等重要的地位。各老師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮平安保護的內(nèi)容。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作，使每一位幼兒高快樂興的來園，平平安安的回家。(2)、進步幼兒生活學(xué)習(xí)環(huán)境的平安系數(shù)。每班定期對教玩具進展自檢，排查不符合平安的教玩具，請專業(yè)人員定期檢修園內(nèi)的水電和消防設(shè)施，對戶外的中大型玩具器械進展保養(yǎng)，防止意外事故發(fā)生。二、月份工作安排八月：⒈擬定辦公、教學(xué)用品、藥品等采購方案。⒉招聘一名新保育員。⒊全園衛(wèi)生大掃除。⒋檢修全園水電設(shè)施和門窗桌椅。⒌與供貨商店簽訂合同，并更新相關(guān)證件。九月：⒈根據(jù)編班情況調(diào)整班級桌椅。⒉重新安排保育員工作。⒊與縣婦幼保健站聯(lián)絡(luò)，組織幼兒參加體檢。⒋檢查巾杯消毒情況。⒌抽查食品取樣工作和倉管記錄。⒍舉行“慶中秋”座談會。⒎做好“國慶節(jié)”值班人員安排。2023年幼兒園后勤工作方案格式模板一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷進步后勤工作程度，進步后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建立，開節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育程度再上一個新臺階，不斷增強效勞意識，使幼兒園后勤工作真正做到效勞于老師，效勞于幼兒，效勞于家長，效勞于社會。二、工作目的1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的效勞意識和工作責(zé)任感。2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常平安工作。3、加強日常管理，完善三大員標(biāo)準(zhǔn)操作。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強三大員的培訓(xùn)與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責(zé)任心，每天的工作中表達“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、保健制度的建立和施行,要以幼兒生理、心理開展需要為根據(jù)。在各項制度根底上,結(jié)合我園的實際情況進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深化人心，自覺執(zhí)行好各項制度。3、重視進步保健人員的理論程度并能結(jié)合本園實際情況制定保健方案。4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長獲得聯(lián)絡(luò),認真分析^p原因。尋找解決問題的方法。5、做好幼兒保健工作的宣傳。6、搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作，并做好記錄。8、加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。9、做好保健工作資料搜集。(三)加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。(四)加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。6、繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡(luò)管理，強化平安責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。2023年幼兒園園務(wù)工作方案格式樣本一、指導(dǎo)思想：堅持科學(xué)開展觀，以學(xué)習(xí)落實《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與開展綱要》為主線，關(guān)注幼兒學(xué)習(xí)的整體性，尊重幼兒的個體差異，理解幼兒學(xué)習(xí)方式與特點，重視幼兒的學(xué)習(xí)品質(zhì)。建好隊伍，抓好培訓(xùn)，積極開展保教工作，努力進步工作成效。二、工作目的：1、穩(wěn)固已有的成果、經(jīng)歷，開展壯大家長和關(guān)心扶持我們的群體，打好情感牌、唱響名園牌。2、精細化管理，實行科學(xué)管理與人性化管理相結(jié)合的形式，逐步由人性化過渡到標(biāo)準(zhǔn)化、精細化。3、創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容和方式，將成語接龍、繪本閱讀等納入國學(xué)教學(xué)內(nèi)容，將感統(tǒng)訓(xùn)練、幼兒體能訓(xùn)練納入戶外活動內(nèi)容，豐富幼兒的戶外活動，進步幼兒的體智才能，改良五大領(lǐng)域?qū)W科的教學(xué)方式，把繪本閱讀、大量識字、口頭看圖作文作為語言活動的主要內(nèi)容，繼續(xù)抓好指心算教學(xué)。4、創(chuàng)新習(xí)慣養(yǎng)成教育活動單打一的形式，實現(xiàn)與一日活動相結(jié)合，與家庭教育相結(jié)合，與幼兒園各項考核相結(jié)合，把習(xí)慣養(yǎng)成做出明顯成效，繼續(xù)用好好習(xí)慣儲蓄卡，定期開展習(xí)慣養(yǎng)成禮儀童星的典型事例上榜表彰活動。5、創(chuàng)新影視影像播放，不定期更換微電影制作的MV、幼兒個性化才藝展示、口才秀表演。加強家園合作，繼續(xù)使用幼兒成長反應(yīng)表。6、提升品牌的內(nèi)涵開展，強化特色課程，讓更多的人知道我們的長處、亮點和獨特。7、提升教職工的素養(yǎng)，把效勞根本功、教學(xué)根本功、團隊精神、心智形式、創(chuàng)新精神和才能作為主要提升內(nèi)容。8、提升效勞程度。效勞內(nèi)容上通過教職工梳理和建議以及征詢家長意見，看看我們還能為家長和孩子提供那些貼心效勞;效勞質(zhì)量和程度上認真總結(jié)和反思怎樣做到家長和孩子心里去。9、提升教職工待遇。建立更合理的薪酬待遇制度，限度的調(diào)動教職工積極性，讓教職工在創(chuàng)立品牌的理論中，隨著品牌價值的不斷提升，從中受益。10、提升產(chǎn)業(yè)開展。在幼教品牌的帶動下，開展與幼教相關(guān)的一些產(chǎn)業(yè)來創(chuàng)造品牌的價值，提升品牌創(chuàng)造力和影響力。三、詳細措施：(一)、加強幼兒園的科學(xué)管理，實在進步管理程度。1、加強班子隊伍的管理。在繼續(xù)注重管理理論和管理經(jīng)歷學(xué)習(xí)的前提下，不斷完善幼兒園的管理機制，定期開展管理研討會，不斷總結(jié)幼兒園管理的經(jīng)歷和存在的缺乏，經(jīng)常聽取家長、老師、職工的意見和建議，及時調(diào)整管理策略，完善管理方法，實在進步管理程度。2、加強教育常規(guī)管理。一是認真建立和執(zhí)行教學(xué)管理制度。采用定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式，全面理解老師教學(xué)工作情況，及時推廣老師的先進經(jīng)歷，限期整改存在問題。二是認真執(zhí)行一日活動管理制度。園領(lǐng)導(dǎo)要做到“四個堅持”，即：堅持每周看活動不少于2個，堅持每周匯總看活動情況，堅持每周進展集體點評，堅持定期深化班級分析^p保教質(zhì)量。三是認真執(zhí)行課程管理、教研活動管理制度。教務(wù)處、教科室每月開展一次專題研討活動，就某一方面的問題形成具有指導(dǎo)性的意見;教研組每周開展一次教研活動，研究解決教學(xué)工作中的實際問題;每周開展一次集體備課活動，進展集體研究。3、加強后勤、平安管理。一是健全后勤管理制度，細化后勤管理環(huán)節(jié)，標(biāo)準(zhǔn)后勤管理工作，保證后勤條線工作有條不紊。二是強化平安管理意識，加大平安管理力度，細化平安管理環(huán)節(jié)，做好平安管理工作，確保平安工作萬無一失。三是加強保教結(jié)合的研討活動，主動配合老師做好教育教學(xué)的效勞工作，為幼兒在園安康、平安、愉快生活打好根底。4、深化幼兒園的內(nèi)涵開展，注重培育校園文化，促進幼兒園辦園特色的形成。校園文化是建立學(xué)習(xí)型幼兒園的重要特征，我們要結(jié)合課題研究和責(zé)任教育課程施行，不斷進步老師責(zé)任意識和奉獻精神。通過開展文明班組、學(xué)習(xí)型團隊等評比活動，從而進步全園教職工文明意識和學(xué)習(xí)的積極性，促進幼兒園的文化建立。(二)、深化教育教學(xué)改革，不斷進步保教質(zhì)量。1、積極推進課程改革，構(gòu)建園本化課程施行體系。在選擇相關(guān)教材、挑選內(nèi)容、有機整合的根底上，創(chuàng)造性施行富有園本特質(zhì)的教育課程;在課程施行過程中，要正視突出的問題，尋找解決的對策，重點把握以下六個方面的關(guān)系：顯性課程與隱性課程的關(guān)系，預(yù)成活動與生成活動的關(guān)系，老師主導(dǎo)與幼兒主體的關(guān)系，主題綜合與領(lǐng)域平衡的關(guān)系，集體教學(xué)與小組游戲的關(guān)系，時間空間與教育效益的關(guān)系。2、著力深化園本教研。要加強和落實幼兒園園本教研制度，建立幼兒園老師自培機制。努力構(gòu)建以課程改革為平臺，以課題研究為抓手，以活動為載體，通過理論反思、伙伴合作、專業(yè)引領(lǐng)，促進老師教育行為跟進的操作系統(tǒng)。要改善傳統(tǒng)教研的缺乏，探究新課程背景下實在有效的教研活動形式，讓教研活動實在、有效地促進老師專業(yè)成長。要改變教研方式，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，變“個體”為“群體”，變“被動”為主動，喚醒老師對自身教學(xué)行為中存在問題的警覺和剖析意識，形成教學(xué)行為問題化，促進教育理念向教育行為的真正內(nèi)化。要構(gòu)建平等、互動、合作、分享、反思的教研平臺，通過實在有效的園本教研，培育組織智慧，豐富個體素養(yǎng)。3、加強對課程的領(lǐng)導(dǎo)，不斷學(xué)習(xí)先進幼兒園課程領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)歷，不斷調(diào)整和完成課程方案，真正滿足不同幼兒的開展需要和家長的需要，使教育內(nèi)容生活化、經(jīng)歷化、綜合化，在促進幼兒身心安康、全面、和諧開展的同時，重點促進幼兒責(zé)任感的開展。(三)、重視隊伍建立，不斷進步師資素質(zhì)和專業(yè)程度。1.強化班子隊伍建立。注重理論學(xué)習(xí)，進步幼教專業(yè)理論程度;注重信息搜集，理解國內(nèi)外幼教改革動態(tài);注重深化保教工作第一線，理解現(xiàn)狀并及時給予指導(dǎo)。本年度方案開展班子隊伍建立系列活動。即：專題講座、主題論壇、沙龍研討等。2.強化老師隊伍建立。首先，注重師德師風(fēng)教育。深化開展以“學(xué)為人師、行為世范”為主旨、以“愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表”為要求的“師德師風(fēng)”系列教育活動，實在進步老師的師德素養(yǎng)。其次，加大培養(yǎng)骨干老師的力度。創(chuàng)設(shè)條件，鼓勵老師積極參加各類的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和才藝大比拼活動，通過名師帶教和園內(nèi)的培養(yǎng)，使青年老師的保教程度有一個突飛猛進的進步，按照“明確對象、制訂方案、落實措施，注重實效”的要求，嘗試開展培養(yǎng)首席老師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人活動，形成骨干老師培養(yǎng)梯隊。再次，做好青年老師的園本培訓(xùn)，從適應(yīng)期青年老師入手進展說課、評課等方面的培訓(xùn)。幫助新上崗老師過好備課說課關(guān)、課堂教學(xué)關(guān)和班級管理關(guān)，實在進步老師的業(yè)務(wù)程度。3、加強生教老師、炊事員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和理論指導(dǎo)。組織后勤人員，開展協(xié)助老師培養(yǎng)幼兒責(zé)任心的研究與理論活動，并幫助他們確立課題“樹立科學(xué)保育觀，努力進步幼兒責(zé)任意識”。4、加強幼兒園衛(wèi)生平安檢查工作，嚴格做好常規(guī)性的衛(wèi)生消毒和防病宣傳工作，保證幼兒安康成長。(四)、繼續(xù)做好保健和效勞工作。1、繼續(xù)做好早上入園晨檢和班級復(fù)檢工作。2、不斷改良效勞措施，進步效勞質(zhì)量，創(chuàng)立效勞品牌。3、保健工作要在原有根底上有所創(chuàng)新,發(fā)揮示范園的作用。(五)、重視家長和社區(qū)工作，進步家教指導(dǎo)的質(zhì)量。1、加強家長委員會的工作。2、利用社區(qū)資，開展豐富多彩的活動。3、繼續(xù)運用社區(qū)的人力資，為幼兒園效勞。(六)、產(chǎn)業(yè)的開發(fā)與施行工作1、開展相鄰產(chǎn)業(yè)，壯大經(jīng)濟實體，為老師解決后顧之憂。2、以藝術(shù)教育為切入點，利用多種媒介、渠道實現(xiàn)藝術(shù)教育產(chǎn)業(yè)化，實現(xiàn)幼兒素質(zhì)增強、老師受益、幼兒園品牌提升三贏。(七)、其他工作1、做好幼兒園的財產(chǎn)登記和物品保管工作，完善借用手續(xù)，確保財物的充分利用。2、做好幼兒園網(wǎng)站的豐富工作，使網(wǎng)站成為幼兒園的資料室;老師、家長學(xué)習(xí)討論和互動的平臺，指導(dǎo)老師建立班級網(wǎng)站、微信群、QQ群。3、做好幼兒成長記錄工作和好習(xí)慣儲蓄工作。4、齊心協(xié)力開展好每月一次的專題活動。2023年幼兒園后勤工作方案怎么寫樣本一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷進步后勤工作程度，進步后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建立，開節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育程度再上一個新臺階，不斷增強效勞意識，使幼兒園后勤工作真正做到效勞于老師，效勞于幼兒，效勞于家長，效勞于社會。二、工作目的1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的效勞意識和工作責(zé)任感。2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常平安工作。3、加強日常管理，完善三大員標(biāo)準(zhǔn)操作。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強三大員的培訓(xùn)與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責(zé)任心，每天的工作中表達“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、保健制度的建立和施行,要以幼兒生理、心理開展需要為根據(jù)。在各項制度根底上,結(jié)合我園的實際情況進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深化人心，自覺執(zhí)行好各項制度。3、重視進步保健人員的理論程度并能結(jié)合本園實際情況制定保健方案。4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長獲得聯(lián)絡(luò),認真分析^p原因。尋找解決問題的方法。5、做好幼兒保健工作的宣傳。6、搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作，并做好記錄。8、加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。9、做好保健工作資料搜集。(三)加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。(四)加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。6、繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡(luò)管理，強化平安責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。2023年幼兒園后勤工作方案一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷進步后勤工作程度，進步后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建立，開節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育程度再上一個新臺階，不斷增強效勞意識，使幼兒園后勤工作真正做到效勞于老師，效勞于幼兒，效勞于家長，效勞于社會。二、工作目的1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的效勞意識和工作責(zé)任感。2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常平安工作。3、加強日常管理，完善三大員標(biāo)準(zhǔn)操作。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強三大員的培訓(xùn)與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責(zé)任心，每天的工作中表達“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、保健制度的建立和施行,要以幼兒生理、心理開展需要為根據(jù)。在各項制度根底上,結(jié)合我園的實際情況進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深化人心，自覺執(zhí)行好各項制度。3、重視進步保健人員的理論程度并能結(jié)合本園實際情況制定保健方案。4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長獲得聯(lián)絡(luò),認真分析^p原因。尋找解決問題的方法。5、做好幼兒保健工作的宣傳。6、搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作，并做好記錄。8、加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。9、做好保健工作資料搜集。(三)加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。(四)加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。幼兒園后勤工作方案樣本2023一、工作重點⒈創(chuàng)設(shè)良好和諧的育人環(huán)境。(1)、硬件設(shè)備添置。擬于期初將室創(chuàng)設(shè)為檔案室，應(yīng)購入檔案櫥個，辦公桌套。應(yīng)廣闊教職工要求，安裝窗簾間(室至室)。為了使幼兒有一個更好的午休環(huán)境，將更新寢室窗簾，減弱室內(nèi)光線強度。添置班級局部教玩具，充實科學(xué)室。購入挪動式紫外線燈，完善消毒工作。更新廚房點心器具，更換班級紗巾套，添置滅蠅燈兩臺，保證食品平安衛(wèi)生落到實處。(2)、營造良好的精神環(huán)境。加強園風(fēng)建立，要求全體教職工互相關(guān)心，互相尊重，平等相處，常聽到禮貌用語，老師和保育員配合親密，共同關(guān)心保護幼兒，讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。(3)、整潔衛(wèi)生的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)責(zé)任到人，各班級的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進展評比和公布，對家長、全園教職工開展保育、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳。⒉發(fā)揮各要素的作用，獲得最侍效率和效益。(1)、后勤各崗人員要堅持效勞的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據(jù)自己的職責(zé)做好工作，處理好前勤和后勤的關(guān)系。(2)、各部門充分表達先行性、效勞性、全面性的特征。做好期初的各項準(zhǔn)備工作，提早制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關(guān)的調(diào)料品的采購方案，采取實在可行的措施，將各項復(fù)雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進展，進步工作效率。(3)、節(jié)儉建園，物盡其用，財盡其效，做好供求維修工作，并進展定期、不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，同時注意對設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維修，并要求全園教職工節(jié)儉節(jié)約和保護公物，防止浪費和無意義的損耗。做好期末的財產(chǎn)清點工作，建產(chǎn)和執(zhí)行損壞公物的賠償制度。⒊加強財務(wù)管理，建立健全校務(wù)公開制度。嚴格按照上級規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)進展收費，并將收費標(biāo)準(zhǔn)向老師、家長和社會進展公布，將每月的財務(wù)收支財單張貼在校務(wù)公開欄內(nèi)，增強透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費，在各項開支上做到精打細算，節(jié)約開支，同時，盡量爭取上級有關(guān)部門和家長的支持，共建美妙家園。4.加強保育員隊伍的管理。(1)、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓(xùn)，學(xué)習(xí)討論工作職責(zé)，針對本園實際問題，開展互幫互學(xué)，談體會等活動。(2)、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢，做到持證上崗。⒌加強膳食管理。(1)、科學(xué)的的制定食譜。廣泛聽取老師、幼兒和家長的意見，盡量增加食譜的把戲，并保證營養(yǎng)的平衡，做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。(2)、嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)要求。廚房每天一小掃，一周一大掃。并做到成品“四隔離”，用具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。(3)、做好食物貯存工作。由專人負責(zé)食品進出倉的登記工作，所有食品隔墻離地至少公分，同時由專人負責(zé)食品的驗收和取樣工作，所留樣品標(biāo)明日期，并保存在冰箱中小時。(4)、提早與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時，更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經(jīng)營、衛(wèi)生管理方面的相關(guān)手續(xù)，并于月底與定點商店的相關(guān)負責(zé)人簽訂合同。(5)、把好采購――加工――分發(fā)――食用的每一個環(huán)節(jié)，把幼兒的安康和平安入在首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。(6)、廚房工作人員要保證兩點一餐的準(zhǔn)時的保質(zhì)保量的供給，同時還應(yīng)備有充足的開水(特別是夏天)，使幼兒對開水的需求得到保證⒍做好創(chuàng)安工作(1)、強化全體教職工的平安意識，實在把幼兒的平安置于頭等重要的地位。各老師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮平安保護的內(nèi)容。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作，使每一位幼兒高快樂興的來園，平平安安的回家。(2)、進步幼兒生活學(xué)習(xí)環(huán)境的平安系數(shù)。每班定期對教玩具進展自檢，排查不符合平安的教玩具，請專業(yè)人員定期檢修園內(nèi)的水電和消防設(shè)施，對戶外的中大型玩具器械進展保養(yǎng)，防止意外事故發(fā)生。2023年幼兒園后勤工作方案書格式本學(xué)期，我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目的，團結(jié)一致，為幼兒、家長提供優(yōu)質(zhì)的效勞。通過總結(jié)與反思，我園后勤組制定新學(xué)期工作目的。力求新學(xué)期有新的改變，更大地進步，為幼兒、家長、教職工提供一流效勞。一、積極探究，與時俱進1、加強學(xué)習(xí)，進步素質(zhì)，增強自信。2、促進學(xué)習(xí)交流、互動，樹立求知意識，擅長學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新。3、團隊合作，主動參與優(yōu)質(zhì)效勞的行列，用心去做，用心體會。4、向書本學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向自己學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中積極探究。5、促進“四個學(xué)會”，即學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會做事，學(xué)會合作，學(xué)會生存。6、有方案、有目的，主動地工作，克制消極心態(tài)，樹立積極態(tài)度，與全園的工作保持一致。7、做好讀書筆記。二、重視平安、保衛(wèi)工作1、繼續(xù)做好檢查全園平安工作。2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。3、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。4、食堂做好各種機器的平安操作。5、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關(guān)鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。6、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電、門窗的常規(guī)檢查。三、各部門日常工作要點1、庫房管理與采購1〕購置和發(fā)放新生床上用品等。2〕做好開學(xué)前，班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進與發(fā)放。3〕每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作。4〕維修各班級的壞床、壞椅等工作。5〕投放沙池玩具、體育器材。2、維修工作1〕開學(xué)前擺放好幼兒活動場所各種體育器材，整理好體育用品房器材。2〕每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的平安性。3〕每月初對班級與辦公場所的電扇進展一次全面的檢查與維護。4〕每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗，進展一次全面的檢查修理。5〕每月檢查一次門窗，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。6〕每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題立即維修。7〕進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器，學(xué)期完畢負責(zé)收撿公用遙控器。8〕定期給所有電腦晉級殺毒。放假前檢查老師辦公電腦及電的關(guān)閉。3、財務(wù)工作1〕做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。2〕每月按時公布伙食盈虧帳。3〕按時發(fā)放各種工資、獎金、津貼。4〕做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。5〕做好每月的財務(wù)報表上報工作。4、食堂工作1〕每天做好室內(nèi)外、餐廳的整潔。2〕根據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后，安排分餐；注意飯菜的保溫。3〕學(xué)期完畢前清點餐用具。4〕食堂重地嚴格制止非工作人員入內(nèi)。5、門衛(wèi)工作1〕種好種植園地和綠化植物，定期施肥剪枝。2〕做好體育角的管理工作。3〕每天做好責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生工作。4〕每天放學(xué)后整理操場，大廳的玩具、物品。5〕做好衛(wèi)生清掃工作。2023年幼兒園后勤工作方案怎么寫格式一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷進步后勤工作程度，進步后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建立，開節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育程度再上一個新臺階，不斷增強效勞意識，使幼兒園后勤工作真正做到效勞于老師，效勞于幼兒，效勞于家長，效勞于社會。二、工作目的1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的效勞意識和工作責(zé)任感。2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常平安工作。3、加強日常管理，完善三大員標(biāo)準(zhǔn)操作。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強三大員的培訓(xùn)與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責(zé)任心，每天的工作中表達“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、保健制度的建立和施行,要以幼兒生理、心理開展需要為根據(jù)。在各項制度根底上,結(jié)合我園的實際情況進展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深化人心，自覺執(zhí)行好各項制度。3、重視進步保健人員的理論程度并能結(jié)合本園實際情況制定保健方案。4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長獲得聯(lián)絡(luò),認真分析^p原因。尋找解決問題的方法。5、做好幼兒保健工作的宣傳。6、搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作，并做好記錄。8、加強春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。9、做好保健工作資料搜集。(三)加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。(四)加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。6、繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡(luò)管理，強化平安責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。2023年幼兒園工作方案格式樣本一、指導(dǎo)思想深化學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，深化把握《綱要》精華，強化效勞意識，標(biāo)準(zhǔn)各項管理，加強理論學(xué)習(xí)與理論研究。遵循幼兒身心開展規(guī)律和學(xué)____點，自覺創(chuàng)造與個體生命相和諧、相一致的教育;通過課程施行和課題研究提升教學(xué)效益，促使幼兒、老師、幼兒園的持續(xù)開展。結(jié)實樹立以人為本的管理觀念，將最科學(xué)的思想理念浸透到幼兒教育日常管理的各個環(huán)節(jié)，做到四個新：教育觀念不斷更新、現(xiàn)實生活不斷創(chuàng)新、思想觀念不斷立新、與時俱進不斷求新。二、工作目的(一)深化學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，圍繞課程目的的建構(gòu)與落實，加強研討，強化幼兒一日活動管理，進步幼兒來園活動質(zhì)量。(二)加強師資隊伍建立，引領(lǐng)全體老師敬業(yè)愛崗，勤奮工作，進步他們職業(yè)道德程度，樹立我園老師的良好形象。加強老師業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)、培養(yǎng)，促進老師內(nèi)涵的開展，使老師的專業(yè)程度有明顯地進步。(三)以保教并重為前提，在豐富幼兒一日活動內(nèi)容，強化幼兒日常行為標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的開展好區(qū)域活動。(四)廣泛聽取家長建議，努力探究家教指導(dǎo)的途徑與方法，不斷進步家長工作的質(zhì)量，辦好家長學(xué)校，爭創(chuàng)優(yōu)秀家長學(xué)校。(五)有方案地改良園舍設(shè)施，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)、生活條件，逐步進步幼兒園硬件設(shè)施的質(zhì)量,努力爭創(chuàng)市級示范幼兒園。(六)樹立正確的安康觀念，加強安康教育，保證幼兒平安。(七)在園內(nèi)開展各項競賽活動，積極爭取參加市區(qū)級各類競賽。三、主要工作(一)加強師德建立，全面進步老師素質(zhì)1、利用每周一的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強師德教育。加強對老師愛崗敬業(yè)的教育，當(dāng)好幼兒的鏡子，用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒，真正做到老師的言行舉止成為幼兒學(xué)習(xí)的良好典范，以關(guān)心、尊重的態(tài)度與幼兒交往，全身心地投入幼教工作，有效的將新觀念轉(zhuǎn)化為教育行為。2、鼓勵老師利用業(yè)余時間進修進步學(xué)歷，給自己充電。建議老師經(jīng)常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學(xué)前教育研究》等幼兒雜志，加強對園本課程的研究。鼓勵老師經(jīng)常上教育網(wǎng)，不斷吸收新信息。(二)加強教學(xué)常規(guī)管理工作，創(chuàng)園本特色教學(xué)1、加強園內(nèi)一日活動管理，培養(yǎng)幼兒生活、學(xué)習(xí)、戶外活動好常規(guī)。根據(jù)常規(guī)目的研討常規(guī)訓(xùn)練的措施與方法，班級開展常規(guī)競賽評比。2、嚴格教學(xué)常規(guī)管理，每月進展一次教學(xué)常規(guī)檢查，對老師的備、教、輔、改、評、家園聯(lián)絡(luò)等各個環(huán)節(jié)進展細致檢查，確保教學(xué)常規(guī)的落實。3、立足幼兒園實際開展園本教研，不斷探究與研發(fā)具有本園特色的課程。針對老師在特色教學(xué)理論中的問題，邀請專家來園進展指導(dǎo)、引領(lǐng)，不斷提升老師教育程度。4、科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的開展區(qū)域活動。5、開展老師專業(yè)才能競賽活動。(彈、唱、跳、畫、講)(三)加強教科研工作，積極構(gòu)建園本課程1、教科研是教育的先導(dǎo)，是進步保教質(zhì)量的關(guān)鍵，也是幼兒園持續(xù)開展的根本的保證。本學(xué)期將扎扎實實抓課題教研，在“研“字上下功夫，實實在在地研究課堂教學(xué)微觀領(lǐng)域經(jīng)常面臨的問題。2、繼續(xù)進展幼兒園課程改革，積極構(gòu)建表達園本特色并能促進幼兒開展的園本課程，要求老師人人參加教改，積極開展課堂教學(xué)觀摩研討活動，定期交流教改經(jīng)歷，解決老師日常教學(xué)中存在實際問題。3、教研活動要有實效性，要緊緊圍繞問題的產(chǎn)生如何解決問題反思教研活動過程等，在內(nèi)容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩周進展一次，每次有一個主題，展開討論。爭取時機組織老師參觀先進幼兒園，擴大老師的視野，抓住到外地及本市各園的聽課時機，加強學(xué)習(xí)，逐步進步老師的教育教學(xué)程度。4、積極參加省、市、區(qū)幼兒園老師優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀教育活動案例等評比活動。平時班與班之間進展互相聽課評課活動，并與家長開放日活動嚴密結(jié)合起來，促進老師的專業(yè)開展。(三)加強衛(wèi)生保健工作，要求班班創(chuàng)立平安班級，保證幼兒在園的平安。1、期初，做好新生和插班生的體檢工作及《預(yù)防接種證》的驗印上收工作。做好感冒的預(yù)防工作，幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進展嚴格的清洗和消毒，保持園內(nèi)整潔，室內(nèi)經(jīng)常通風(fēng)，通過《家長園地》向家長宣傳預(yù)防傳染病的常識，做好晨間檢查和幼兒服藥等各種相關(guān)表冊記錄。2、組織老師重溫《幼兒老師職責(zé)》、《保育員職責(zé)》、《幼兒園平安制度》、《幼兒園老師工作條例》等制度，強化教工的工作責(zé)任心，嚴格做到上崗到位，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理，認真做好早、晚班的護導(dǎo)工作，巡視幼兒平安，確保幼兒在園和接送的平安。3、嚴格按照幼教機構(gòu)衛(wèi)生保健工作的要求，標(biāo)準(zhǔn)各項衛(wèi)生保健工作，健全完善衛(wèi)生保健制度、迎接市婦幼保健所對我園衛(wèi)生保健檢查驗收。4、制訂科學(xué)合理、營養(yǎng)豐富的幼兒食譜，催促炊事人員遵章辦事，嚴把食品衛(wèi)生關(guān)。根據(jù)上級部門的要求，繼續(xù)做好午餐24小時留樣工作，嚴防餐飲事故的發(fā)生。(四)樹立全心全意為家長效勞的意識，切實在實做好家長工作。1、新《綱要》明確指出：“家庭是幼兒園的合作伙伴，應(yīng)本著尊重、平等、合作的原那么，爭取家長的理解、支持與主動參與。”在工作中老師應(yīng)以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識，激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情，為幼兒園獻計獻策，使幼兒園與家庭融為一體。2、開學(xué)初，根據(jù)本班幼兒的實際情況，及時召開家長會。十月份向家長開放半日活動及區(qū)角活動，展示幼兒在園活動情況。各班設(shè)立“家長信箱”，積極采納家長的好建議。以聯(lián)絡(luò)、家訪等多種形式繼續(xù)開展好家訪活動。3、每周據(jù)實填寫《家園聯(lián)絡(luò)本》，辦好“家長園地”，及時跟家長溝通，讓家長理解幼兒園的教學(xué)進度及活動安排，理解幼兒在園表現(xiàn)，做到家園共育。___年幼兒園后勤工作方案格式新學(xué)期、新打算，新思路。我們后勤各崗位通過上學(xué)期的工作總結(jié)與反思。大家面對新的挑戰(zhàn)，找差距，訂目的，力求在新的一年、新的學(xué)期，有新的改變。以下是我們制定的工作方案：一、抓思想教育、積極探究、與時俱進1、理清思路，振奮精神，增強信心，在改革的大潮中，適應(yīng)變化，努力學(xué)習(xí)，掌握過硬本領(lǐng)。2、加強整體互動，促進學(xué)習(xí)效應(yīng)，產(chǎn)生對知識的渴望、渴求，心里有不斷向新目的定位的愿望。3、發(fā)揮群體智力，自覺，主動地參與到優(yōu)質(zhì)效勞的行列，用心去做，用心去體會一切。4、掌握不進那么退的原那么，要不斷地超越自我，超越目的。5、本學(xué)期是省級評估的重要時期，為全園提供優(yōu)質(zhì)效勞，是后勤各崗位應(yīng)該做到的根本要求。6、學(xué)會找準(zhǔn)自己的著力點，敢于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新。7、向書本學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向自己學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中積極探究。8、促進“四個學(xué)會”的深化，即“學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會合作、學(xué)會生存”。9、增強集體觀念，有熱情、有激情的努力工作，在業(yè)務(wù)求精上下功夫。二、平安保衛(wèi)工作不能無視1、繼續(xù)做好檢查平安防護網(wǎng)，繼續(xù)觀測房屋裂縫的平安程度。2、每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。3、每月初對班級與辦公場所的電扇進展一次全面的檢修與維護。4、每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗、進展一次全面的檢查修理。5、每月檢查一次樓梯窗戶和班級門窗，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。6、每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的平安性。7、門衛(wèi)要盡快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關(guān)鎖大門。8、繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。9、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電、門窗的常規(guī)檢查。10、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。11、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。12、食堂做好各種機器的平安操作。13、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車平安。三、各部門日常工作要點：(一)庫房管理與采購1、購置和發(fā)放新生床上用品、書包、服裝等。2、做好開學(xué)前，班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進與發(fā)放。3、開學(xué)前做好各處平安檢查表的張貼。4、做好省級評估用物的購置與制作。5、學(xué)期完畢前做好班級物品的清查和庫房盤點。6、每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作。7、做好各種節(jié)日、十周年園慶、職工福利的購置。8、維修各班級的壞床。9、投放沙池玩具、體育器材。(二)維修工作1、開學(xué)前擺放好幼兒活動場所各種體育器材，整理好體育用品房器材。2、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題立即維修。3、開學(xué)前整理音樂室窗簾、地柜門，保證在省級評估前完成。4、進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器，學(xué)期完畢負責(zé)收撿公用遙控器。5、定期給所有電腦晉級殺毒。6、放假前檢查老師辦公電腦及電的關(guān)閉。(三)財務(wù)工作1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。2、每月按時公布伙食盈虧帳。3、按時發(fā)放各種工資、獎金、津貼。4、做好各班幼兒的請假登記。5、做好每月的財務(wù)報表上報工作。(四)食堂工作1每天做好室內(nèi)外、餐廳、晚托班的整潔。2、根據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后，分餐發(fā)放。3、學(xué)期完畢前清點餐用具。4、食堂重地嚴格制止非工作人員入內(nèi)。(五)門衛(wèi)工作1、種好種植園地和綠化帶植物，定期施肥剪枝。2、油漆動物籠子，做好清潔、購進動物。3、每天做好責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生工作。4、每天放學(xué)后整理沙池玩具，定期清洗沙池玩具。2023年幼兒園后勤工作方案報告本學(xué)期的后勤工作，要實在落實園務(wù)工作方案有關(guān)精神要求，進一步樹立效勞思想，繼續(xù)加強員工隊伍建立，加強園資、園產(chǎn)管理，加強平安、創(chuàng)立工作，在不斷完善和標(biāo)準(zhǔn)中，積極提升后勤效勞質(zhì)量和后勤管理程度。一、加強員工隊伍建立，努力探究標(biāo)準(zhǔn)化途徑。1、建立員工個人工作檔案，詳實記載員工工作經(jīng)歷，體檢狀況，工作考核狀況等。2、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導(dǎo)她們結(jié)實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導(dǎo)成效。4、繼續(xù)施行員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。二、加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。1、認真根據(jù)資金預(yù)算方案情況，合理地使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。2、加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，標(biāo)準(zhǔn)收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。3、堅持節(jié)儉辦園的原那么，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。4、保護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。5、繼續(xù)努力探究物材管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，催促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進展資產(chǎn)的清理核對工作。三、加強衛(wèi)生與平安管理，進步操作標(biāo)準(zhǔn)化。1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人，并加強檢查和指導(dǎo)，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導(dǎo)，實在落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，標(biāo)準(zhǔn)操作。3、進一步強化門衛(wèi)人員的平安責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。6、繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡(luò)管理，強化平安責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。每月及時完成消防月報表，不斷完善和改良工作。四、繼續(xù)強化效勞意識，積極做好后勤保障工作本學(xué)期，后勤工作人員要克制人員緊缺的困難，積極配合完成園中心工作，做好幼兒春游活動、科研匯報活動、六一慶賀活動的后勤保障工作。2023年幼兒園后勤工作方案范文新學(xué)期、新打算，新思路。我們后勤各崗位通過上學(xué)期的工作總結(jié)與反思。大家面對新的挑戰(zhàn)，找差距，訂目的，力求在新的一年、新的學(xué)期，有新的改變。以下是我們制定的工作方案一、抓思想教育、積極探究、與時俱進