2023年理貨員工作總結(jié)

第30頁(yè)共30頁(yè)2023年?理貨員工作?總結(jié)一、?個(gè)人工作總?結(jié)時(shí)間過(guò)?的真快，轉(zhuǎn)?眼之間本年?度已經(jīng)接近?尾聲，我是?__月30?來(lái)到白象春?華求是學(xué)校?，承蒙領(lǐng)導(dǎo)?不嫌棄我是?一個(gè)初出茅?廬什么都不?懂的混小子?，并接納了?我在單位工?作，這是我?走出“幼稚?圓”的第一?份工作，當(dāng)?然也少不了?我在這里工?作的頭銜—?—市場(chǎng)專員?，大專我學(xué)?的是機(jī)電一?體化專業(yè)，?對(duì)于單位給?我安排的市?場(chǎng)營(yíng)銷工作?，剛開始我?對(duì)于這份來(lái)?之不易的工?作真是有心?拿的起，無(wú)?心做的好，?因?yàn)槲覜](méi)有?接觸過(guò)市場(chǎng)?營(yíng)銷這一塊?專業(yè)，我都?不知道做一?些什么，做?起來(lái)就相當(dāng)?吃力。在我?不解與困惑?的同時(shí)，僅?憑對(duì)市場(chǎng)工?作的熱情，?單位的領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我的成長(zhǎng)?倍感厚望，?曾很多次找?我談心，提?供我在工作?精神上結(jié)實(shí)?的信心和動(dòng)?力，伏案沉?思這半年，?我做一下簡(jiǎn)?單的總結(jié)。?歸納以下?幾點(diǎn)：1?.一切從零?開始，積極?學(xué)習(xí)市場(chǎng)運(yùn)?作有關(guān)方面?的專業(yè)知識(shí)?，努力做到?專業(yè)知識(shí)程?度向市場(chǎng)這?方面發(fā)展;?2.積極?完成領(lǐng)導(dǎo)安?排的有關(guān)工?作，做到工?作上有問(wèn)題?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)?尋求解決問(wèn)?題的方案，?不懂就問(wèn)，?努力把工作?做好;3?.工作于實(shí)?際相符合，?調(diào)研市場(chǎng)前?景，并做好?相應(yīng)的市場(chǎng)?計(jì)劃;_?__分析市?場(chǎng)需求，尋?求招生市場(chǎng)?關(guān)鍵在于哪?，對(duì)市場(chǎng)的?認(rèn)識(shí)也有一?個(gè)比較透明?的掌握，并?做好市場(chǎng)月?報(bào)表;5?.在不斷的?學(xué)習(xí)知識(shí)和?積累經(jīng)驗(yàn)的?同時(shí)，自己?的能力，業(yè)?務(wù)水平都比?以前有了一?個(gè)較大幅度?的提高;?6.在每個(gè)?月里設(shè)計(jì)好?當(dāng)月招生廣?告，如：廣?告紙、調(diào)幅?、寫真廣告?等，并積極?的投入到市?場(chǎng)的運(yùn)作;?___對(duì)?于市場(chǎng)活動(dòng)?，如講座、?校外設(shè)點(diǎn)宣?傳，能很好?的做好市場(chǎng)?活動(dòng)的策劃?，并執(zhí)行;?8.“知?彼知己，百?戰(zhàn)不殆”調(diào)?研當(dāng)?shù)仄渌?培訓(xùn)同行的?有關(guān)動(dòng)態(tài)（?范本），分?析效果，可?行性時(shí)加以?模仿;二?、部門工作?總結(jié)__?_年__月?__日，白?象春華求是?學(xué)校市場(chǎng)部?門成立了，?在將近半年?時(shí)間內(nèi)，逐?步開展市場(chǎng)?工作，從什?么都沒(méi)有的?市場(chǎng)部，漸?漸的在單位?中成長(zhǎng)，做?到“市場(chǎng)工?作先調(diào)查，?其次匯報(bào)，?接著計(jì)劃，?再執(zhí)行，最?后是總結(jié)提?煉，”現(xiàn)在?所需的資料?都可以拿出?，迎接總部?考核。在?單位業(yè)績(jī)上?可以知道我?們市場(chǎng)部門?是做的不好?的，因?yàn)榻?年的招生業(yè)?績(jī)基本是和?去年持平，?對(duì)于當(dāng)?shù)氐?一些小型電?腦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?來(lái)說(shuō)，地理?環(huán)境優(yōu)勢(shì)、?學(xué)校師資都?在我們之下?，對(duì)手只有?在項(xiàng)目學(xué)費(fèi)?上往下調(diào)，?這給我們的?市場(chǎng)帶來(lái)一?定的沖擊。?我們穩(wěn)站當(dāng)?地市場(chǎng)那是?一個(gè)必然性?。下面我?對(duì)我們部門?的工作做一?下歸納_?__部門建?設(shè)：部門剛?剛啟動(dòng)，市?場(chǎng)體系還不?是很完整，?可是開展市?場(chǎng)工作人員?嚴(yán)重不足;?___部?門人員培訓(xùn)?：經(jīng)過(guò)大半?年的打磨，?并參加總部?安排的有關(guān)?市場(chǎng)業(yè)務(wù)規(guī)?范及市場(chǎng)運(yùn)?作規(guī)范的培?訓(xùn)已經(jīng)有很?多次，已基?本上掌握了?市場(chǎng)招生工?作，但業(yè)務(wù)?技能及專業(yè)?精神方面仍?需加強(qiáng)。由?于部門人員?少、任務(wù)重?，故專業(yè)技?能培訓(xùn)不夠?。___?部門工作數(shù)?據(jù)分析：在?工作上對(duì)于?市場(chǎng)數(shù)據(jù)分?析是非常不?足的，因?yàn)?市場(chǎng)招生就?是我們的工?作，如果學(xué)?生來(lái)報(bào)名了?，可是我們?還不知道他?是怎么知道?我校有相關(guān)?的培訓(xùn)項(xiàng)目?;___?部門工作情?況：工作沒(méi)?有一個(gè)很明?確的目標(biāo)和?詳細(xì)的計(jì)劃?，市場(chǎng)人遠(yuǎn)?沒(méi)有養(yǎng)成一?個(gè)寫工作總?結(jié)和計(jì)劃的?習(xí)慣;_?__部門創(chuàng)?新性：新業(yè)?務(wù)的開拓不?夠，業(yè)務(wù)增?長(zhǎng)小，業(yè)務(wù)?能力還有待?提高;6?.整頓單位?內(nèi)部市場(chǎng)品?牌資料，迎?接總部考核?;7.以?上工作得到?了單位同事?的大力支持?與攜手幫忙?才能完成目?標(biāo)，為此我?對(duì)他們表示?由衷的感謝?。三、_?__年工作?計(jì)劃“運(yùn)?籌于帷幄之?中，決勝在?千里之外”?。新年度市?場(chǎng)營(yíng)銷工作?規(guī)劃我覺(jué)得?要強(qiáng)調(diào)謀事?在先，但是?我們還要明?白年度市場(chǎng)?工作規(guī)劃并?不是營(yíng)銷計(jì)?劃，只是基?于年度分析?總結(jié)的策略?性工作思路?，具體詳細(xì)?計(jì)劃還需要?分解到季度?或月度來(lái)制?定，只有這?樣才具有現(xiàn)?實(shí)意義。?1.目標(biāo)的?擬定是來(lái)年?市場(chǎng)招生工?作的關(guān)鍵。?在新年度市?場(chǎng)招生工作?規(guī)劃中，首?先要做的就?是，全年總?體的招生目?標(biāo)、廣告費(fèi)?用目標(biāo)、利?潤(rùn)目標(biāo)、渠?道目標(biāo)、人?員配置目標(biāo)?的擬定，其?中：銷售目?標(biāo)為___?萬(wàn)/年，廣?告費(fèi)用目標(biāo)?為___萬(wàn)?/月，渠道?開發(fā)目標(biāo)為?___條/?年，人員配?置為___?人。2.?建立一支熟?悉業(yè)務(wù)，而?相對(duì)穩(wěn)定的?銷售團(tuán)隊(duì)。?人才是企業(yè)?最寶貴的資?源，一切銷?售業(yè)績(jī)都起?源于有一個(gè)?好的銷售人?員，建立一?支具有凝聚?力，合作精?神的銷售團(tuán)?隊(duì)是企業(yè)的?根本。在明?年的工作中?建立一個(gè)和?諧，具有殺?傷力的團(tuán)隊(duì)?作為一項(xiàng)主?要的工作來(lái)?抓。3.?培養(yǎng)市場(chǎng)人?員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?，總結(jié)問(wèn)題?，不斷自我?提高的習(xí)慣??？偨Y(jié)問(wèn)題?目的在于提?高市場(chǎng)人員?綜合素質(zhì)，?在工作中能?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總?結(jié)問(wèn)題并能?提出自己的?看法和建議?，業(yè)務(wù)能力?提高到一個(gè)?新的檔次。?4.品牌?推廣。品牌?是一個(gè)企業(yè)?的形象，我?們做職業(yè)教?育企業(yè)市場(chǎng)?形象推廣是?很重要的，?我的品牌有?：春華、求?是、貝盈等?，做好品牌?的推廣首先?我們要制定?計(jì)劃;5?.團(tuán)隊(duì)支持?。為了保障?來(lái)年市場(chǎng)招?生工作順利?高效地實(shí)施?，我們還需?要通過(guò)苦練?“內(nèi)功”來(lái)?強(qiáng)化關(guān)鍵工?作流程、關(guān)?鍵制度來(lái)培?養(yǎng)___執(zhí)?行力標(biāo)準(zhǔn)，?以更好的發(fā)?展客戶服務(wù)?需求，并使?客戶向其他?課程上轉(zhuǎn)化?。__年?理貨員工作?總結(jié)模板篇?二篇一：?歲月如同?沙漏，不知?不覺(jué)間，我?進(jìn)入新瑪特?大型購(gòu)物廣?場(chǎng)這個(gè)大家?庭已經(jīng)年有?余，回首過(guò)?去，有太多?的感慨和感?動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷和指導(dǎo)?，同事的友?愛(ài)和互助，?顧客的理解?和體諒，每?一個(gè)讓我心?暖的瞬間都?記憶猶新，?未敢忘懷。?也因?yàn)檫@些?，我一直兢?兢業(yè)業(yè)工作?，沒(méi)有絲毫?懈怠，服從?領(lǐng)導(dǎo)安排，?積極配合同?事，熱心待?客，微笑服?務(wù)，自認(rèn)為?我們這個(gè)大?家庭做出了?應(yīng)有的貢獻(xiàn)?。為更好的?做好下一步?的工作，總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)汲取?教訓(xùn)，現(xiàn)對(duì)?一年來(lái)的工?作總結(jié)匯報(bào)?如下：一?、工作方面?：作為員?工，只要在?工作崗位上?，我就堅(jiān)持?規(guī)范著裝，?禮貌待客，?熱情服務(wù)，?盡自己的努?力讓每一位?顧客高興而?來(lái)，滿意而?歸。作為一?名理貨員，?我一方面不?斷加強(qiáng)專業(yè)?知識(shí)的學(xué)習(xí)?，積極閱讀?相關(guān)資料，?虛心向經(jīng)理?請(qǐng)教。一方?面主動(dòng)和_?__、__?_、體育用?品、接貨、?收銀等各相?關(guān)部門同志?及時(shí)交流問(wèn)?題，爭(zhēng)取有?問(wèn)題能盡快?解決。衛(wèi)生?、陳列、庫(kù)?房、接貨、?上貨，補(bǔ)貨?，搬貨，每?一個(gè)細(xì)節(jié)我?都對(duì)自己都?嚴(yán)格的要求?，使所負(fù)責(zé)?商品區(qū)域氛?圍有了明顯?改觀。理貨?員的工作看?似簡(jiǎn)單，實(shí)?際上瑣碎而?復(fù)雜。要熟?練掌握本崗?位所經(jīng)營(yíng)商?品的性能、?用途、使用?方法；要經(jīng)?常性記錄所?經(jīng)營(yíng)商品的?缺貨情況，?制定補(bǔ)貨計(jì)?劃；要對(duì)商?品和貨架每?間隔___?天必須進(jìn)行?一次清潔；?還要搞好市?場(chǎng)調(diào)查，掌?握消費(fèi)者需?求，及時(shí)上?報(bào)主管，制?定新產(chǎn)品購(gòu)?銷計(jì)劃等等?。每天的工?作有辛苦也?有收獲。?二、服務(wù)方?面：我個(gè)?人覺(jué)得作為?一名服務(wù)工?作者，首先?要具備有服?務(wù)意識(shí)。我?時(shí)刻牢記著?新瑪特“_?__”的服?務(wù)宗旨，認(rèn)?真做好各項(xiàng)?服務(wù)。作為?超市中的理?貨員，是與?顧客接觸最?直接的人。?他們的一舉?一動(dòng)，一言?一行無(wú)不體?現(xiàn)超市的整?體服務(wù)質(zhì)量?和服務(wù)水平?，他們的素?質(zhì)好與差將?直接影響到?門店的生意?與聲譽(yù)。理?貨員也是與?總臺(tái)及收銀?員經(jīng)常接觸?的人。顧客?所購(gòu)商品發(fā)?生退換情況?，我總是微?笑解釋，主?動(dòng)積極配合?，并辦理好?退貨或換貨?有效手續(xù)，?以熱情的態(tài)?度贏得顧客?的體諒和理?解。在每天?下班時(shí)，我?都會(huì)到收銀?處看看有沒(méi)?有當(dāng)天顧客?未結(jié)算的商?品，有的話?及時(shí)收回并?辦好有關(guān)手?續(xù)。三、?不足方面及?努力方向：?俗話說(shuō)：?冰凍三尺非?一日之寒。?市場(chǎng)的學(xué)問(wèn)?與超市零售?的知識(shí)是如?此的深廣。?在獲得不少?收獲的同時(shí)?，自己也沒(méi)?有忘記自己?本身的不足?和今后需要?改進(jìn)的地方?。比如創(chuàng)造?性的工作思?路還不是很?多，有時(shí)候?容易墨守陳?規(guī)，流于形?式，個(gè)別工?作做的還不?夠完善；還?有就是我就?一直為自己?的工作深深?的困惑著。?一直看不到?自己人生的?前途，不知?道自己該往?哪個(gè)方向走?。對(duì)今后的?生活和工作?目標(biāo)還是一?片空白，以?至于在和別?人的接觸中?表現(xiàn)得很不?自信，抱著?的心態(tài)也是?得過(guò)且過(guò)，?過(guò)一天是一?天的心態(tài)。?總之，一?年來(lái)，我本?著“把工作?做的更好”?這樣一個(gè)目?標(biāo)，積極完?成了領(lǐng)導(dǎo)安?排給我的各?項(xiàng)工作，盡?管有了一定?的進(jìn)步，但?也存在諸多?不足。俗話?說(shuō)：“活到?老，學(xué)到老??！苯窈?，?我還會(huì)繼續(xù)?努力，努力?發(fā)揮自己的?優(yōu)勢(shì)，把自?己的劣勢(shì)轉(zhuǎn)?變成為優(yōu)勢(shì)?。把和同事?的合作當(dāng)做?是自己學(xué)習(xí)?的機(jī)會(huì)，把?別人的理念?結(jié)合到自己?的思想當(dāng)中?，更加注意?工作中的細(xì)?節(jié)問(wèn)題，把?自己所負(fù)責(zé)?的各個(gè)工作?做到更加_?__。篇?二：年終?歲末，緊張?繁忙的一年?即將過(guò)去，?新的挑戰(zhàn)又?在眼前。沉?思回顧，在?超市這個(gè)大?家庭里使我?得到了更多?的鍛煉，學(xué)?習(xí)了更多的?知識(shí)，交了?更多的朋友?，積累了更?多的經(jīng)驗(yàn)，?當(dāng)然也通過(guò)?不少深刻的?教訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了?自身的種種?不足。這一?年是充實(shí)的?一年，我的?成長(zhǎng)來(lái)自超?市這個(gè)大家?庭，為超市?明年更好的?發(fā)展盡自已?的全力是義?不容辭的責(zé)?任?，F(xiàn)將自?己__年的?工作總結(jié)如?下：工作?方面：工?作中認(rèn)認(rèn)真?真，兢兢業(yè)?業(yè)，勤奮上?進(jìn)，剛到超?市的前幾天?，有點(diǎn)不習(xí)?慣，一切工?作不知道從?何開始做起?，每天只是?上貨，補(bǔ)貨?，搬貨等工?作。但是在?領(lǐng)導(dǎo)與同事?的幫助下，?不斷的對(duì)工?作熟悉，加?深。每天不?僅僅是上貨?，補(bǔ)貨等工?作，還有更?多的什么標(biāo)?價(jià)簽管理，?商品陳列，?顧客咨詢等?等。每天的?工作有辛苦?也有收獲。?工作不懂的?地方我會(huì)主?動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)與?同事請(qǐng)教。?不過(guò)在此還?是要感謝工?作中的同仁?對(duì)與我的幫?助與耐心講?解。服務(wù)?方面：作?為超市中的?理貨員，看?似工作簡(jiǎn)單?，普通。但?他們是與顧?客接觸最直?接的人。他?們的一舉一?動(dòng)，一言一?行無(wú)不體現(xiàn)?超市的整體?服務(wù)質(zhì)量和?服務(wù)水平，?他們的素質(zhì)?好與差將直?接影響到門?店的生意與?聲譽(yù)。所以?我個(gè)人覺(jué)得?作為超市的?理貨員，首?先要具備有?服務(wù)意識(shí)。?正所為“為?民，便民，?利民”的蘇?果服務(wù)宗旨?，同時(shí)作為?超市的一名?員工還要擔(dān)?當(dāng)起顧客導(dǎo)?購(gòu)咨詢的工?作，所以我?們必須樹立?服務(wù)意識(shí)與?服務(wù)思想，?才能更好地?在工作中不?斷成長(zhǎng)。?學(xué)習(xí)方面：?因?yàn)槔碡?員的優(yōu)劣直?接影響到門?店的生意和?聲譽(yù)，所以?作為理貨員?只有不斷地?提高自己的?素質(zhì)和業(yè)務(wù)?能力，才能?使我們的超?市在激烈的?市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中?立于不敗之?地，因此我?個(gè)人認(rèn)為員?工的基礎(chǔ)知?識(shí)培訓(xùn)非常?重要。不僅?要學(xué)習(xí)了解?理貨員的工?作職責(zé)等，?更多地要學(xué)?有關(guān)禮儀，?心態(tài)調(diào)節(jié)方?面的知識(shí)，?超市零售業(yè)?的發(fā)展潮流?勢(shì)不可擋，?但零售業(yè)同?時(shí)面臨著更?的危機(jī)與挑?戰(zhàn)，自己有?幸能成為與?時(shí)俱進(jìn)的發(fā)?展行業(yè)中，?一定要把握?機(jī)遇努力拼?搏。學(xué)習(xí)，?學(xué)習(xí)，再學(xué)?習(xí)是工作與?業(yè)余時(shí)間不?變的任務(wù)。?只有不斷的?提高自身素?質(zhì)與業(yè)務(wù)能?力，才能更?好地去工作?、去服務(wù)。?不足方面?及努力方向?：俗話說(shuō)?：冰凍三尺?非一日之寒?。市場(chǎng)的學(xué)?問(wèn)與超市零?售的知識(shí)是?如此的深廣?。在獲得不?少收獲的同?時(shí)，自己也?沒(méi)有忘記自?己本身的不?足和今后需?要改進(jìn)的地?方。比如創(chuàng)?造性的工作?思路還不是?很多，有時(shí)?候容易墨守?陳規(guī)，流于?形式，個(gè)別?工作做的還?不夠完善；?還有就是我?就一直為自?己的工作深?深的困惑著?。一直看不?到自己人生?的前途，不?知道自己該?往哪個(gè)方向?走。對(duì)今后?的生活和工?作目標(biāo)還是?一片空白，?以至于在和?別人的接觸?中表現(xiàn)得很?不自信，抱?著的心態(tài)也?是得過(guò)且過(guò)?，過(guò)一天是?一天的心態(tài)?。總之，?一年來(lái)，我?本著“把工?作做的更好?”這樣一個(gè)?目標(biāo)，積極?完成了領(lǐng)導(dǎo)?安排給我的?各項(xiàng)工作，?盡管有了一?定的進(jìn)步，?但也存在諸?多不足。俗?話說(shuō)：“活?到老，學(xué)到?老?！苯窈?，我還會(huì)繼?續(xù)努力，努?力發(fā)揮自己?的優(yōu)勢(shì)，把?自己的劣勢(shì)?轉(zhuǎn)變成為優(yōu)?勢(shì)。把和同?事的合作當(dāng)?做是自己學(xué)?習(xí)的機(jī)會(huì)，?把別人的理?念結(jié)合到自?己的思想當(dāng)?中，更加注?意工作中的?細(xì)節(jié)問(wèn)題，?把自己所負(fù)?責(zé)的各個(gè)工?作做到更加?___。?__年理貨?員工作總結(jié)?模板篇三?篇一：歲?月如同沙漏?，不知不覺(jué)?間，我進(jìn)入?新瑪特大型?購(gòu)物廣場(chǎng)這?個(gè)大家庭已?經(jīng)年有余，?回首過(guò)去，?有太多的感?慨和感動(dòng)。?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷?和指導(dǎo)，同?事的友愛(ài)和?互助，顧客?的理解和體?諒，每一個(gè)?讓我心暖的?瞬間都記憶?猶新，未敢?忘懷。也因?為這些，我?一直兢兢業(yè)?業(yè)工作，沒(méi)?有絲毫懈怠?，服從領(lǐng)導(dǎo)?安排，積極?配合同事，?熱心待客，?微笑服務(wù)，?自認(rèn)為我們?這個(gè)大家庭?做出了應(yīng)有?的貢獻(xiàn)。為?更好的做好?下一步的工?作，總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)汲取教訓(xùn)?，現(xiàn)對(duì)一年?來(lái)的工作總?結(jié)匯報(bào)如下?：一、工?作方面：?作為員工，?只要在工作?崗位上，我?就堅(jiān)持規(guī)范?著裝，禮貌?待客，熱情?服務(wù)，盡自?己的努力讓?每一位顧客?高興而來(lái)，?滿意而歸。?作為一名理?貨員，我一?方面不斷加?強(qiáng)專業(yè)知識(shí)?的學(xué)習(xí)，積?極閱讀相關(guān)?資料，虛心?向經(jīng)理請(qǐng)教?。一方面主?動(dòng)和___?、___、?體育用品、?接貨、收銀?等各相關(guān)部?門同志及時(shí)?交流問(wèn)題，?爭(zhēng)取有問(wèn)題?能盡快解決?。衛(wèi)生、陳?列、庫(kù)房、?接貨、上貨?，補(bǔ)貨，搬?貨，每一個(gè)?細(xì)節(jié)我都對(duì)?自己都嚴(yán)格?的要求，使?所負(fù)責(zé)商品?區(qū)域氛圍有?了明顯改觀?。理貨員的?工作看似簡(jiǎn)?單，實(shí)際上?瑣碎而復(fù)雜?。要熟練掌?握本崗位所?經(jīng)營(yíng)商品的?性能、用途?、使用方法?；要經(jīng)常性?記錄所經(jīng)營(yíng)?商品的缺貨?情況，制定?補(bǔ)貨計(jì)劃；?要對(duì)商品和?貨架每間隔?___天必?須進(jìn)行一次?清潔；還要?搞好市場(chǎng)調(diào)?查，掌握消?費(fèi)者需求，?及時(shí)上報(bào)主?管，制定新?產(chǎn)品購(gòu)銷計(jì)?劃等等。每?天的工作有?辛苦也有收?獲。二、?服務(wù)方面：?我個(gè)人覺(jué)?得作為一名?服務(wù)工作者?，首先要具?備有服務(wù)意?識(shí)。我時(shí)刻?牢記著新瑪?特“___?”的服務(wù)宗?旨，認(rèn)真做?好各項(xiàng)服務(wù)?。作為超市?中的理貨員?，是與顧客?接觸最直接?的人。他們?的一舉一動(dòng)?，一言一行?無(wú)不體現(xiàn)超?市的整體服?務(wù)質(zhì)量和服?務(wù)水平，他?們的素質(zhì)好?與差將直接?影響到門店?的生意與聲?譽(yù)。理貨員?也是與總臺(tái)?及收銀員經(jīng)?常接觸的人?。顧客所購(gòu)?商品發(fā)生退?換情況，我?總是微笑解?釋，主動(dòng)積?極配合，并?辦理好退貨?或換貨有效?手續(xù)，以熱?情的態(tài)度贏?得顧客的體?諒和理解。?在每天下班?時(shí)，我都會(huì)?到收銀處看?看有沒(méi)有當(dāng)?天顧客未結(jié)?算的商品，?有的話及時(shí)?收回并辦好?有關(guān)手續(xù)。?三、不足?方面及努力?方向：俗?話說(shuō)：冰凍?三尺非一日?之寒。市場(chǎng)?的學(xué)問(wèn)與超?市零售的知?識(shí)是如此的?深廣。在獲?得不少收獲?的同時(shí)，自?己也沒(méi)有忘?記自己本身?的不足和今?后需要改進(jìn)?的地方。比?如創(chuàng)造性的?工作思路還?不是很多，?有時(shí)候容易?墨守陳規(guī)，?流于形式，?個(gè)別工作做?的還不夠完?善；還有就?是我就一直?為自己的工?作深深的困?惑著。一直?看不到自己?人生的前途?，不知道自?己該往哪個(gè)?方向走。對(duì)?今后的生活?和工作目標(biāo)?還是一片空?白，以至于?在和別人的?接觸中表現(xiàn)?得很不自信?，抱著的心?態(tài)也是得過(guò)?且過(guò)，過(guò)一?天是一天的?心態(tài)。總?之，一年來(lái)?，我本著“?把工作做的?更好”這樣?一個(gè)目標(biāo)，?積極完成了?領(lǐng)導(dǎo)安排給?我的各項(xiàng)工?作，盡管有?了一定的進(jìn)?步，但也存?在諸多不足?。俗話說(shuō)：?“活到老，?學(xué)到老?！?今后，我還?會(huì)繼續(xù)努力?，努力發(fā)揮?自己的優(yōu)勢(shì)?，把自己的?劣勢(shì)轉(zhuǎn)變成?為優(yōu)勢(shì)。把?和同事的合?作當(dāng)做是自?己學(xué)習(xí)的機(jī)?會(huì)，把別人?的理念結(jié)合?到自己的思?想當(dāng)中，更?加注意工作?中的細(xì)節(jié)問(wèn)?題，把自己?所負(fù)責(zé)的各?個(gè)工作做到?更加___?。篇二：?時(shí)光流逝?，轉(zhuǎn)眼間我?在成長(zhǎng)中又?渡過(guò)三個(gè)月?。回首這走?過(guò)的三個(gè)月?，很榮幸能?與各位同事?共同進(jìn)步，?我也在大家?的身上學(xué)到?不少的知識(shí)?。三個(gè)月以?來(lái)我心中的?感受便是要?做一名合格?的理貨員不?難，但要做?一名優(yōu)秀的?理貨員就不?那么簡(jiǎn)單了?。我認(rèn)為：?一名好的理?貨員不僅要?為人謙和正?直，對(duì)事業(yè)?認(rèn)真兢兢業(yè)?業(yè)。而且在?思想政治上?、業(yè)務(wù)能力?上更要專研?。我，作為?一名年輕的?理貨員需要?學(xué)習(xí)的東西?還很多很多?。一、思?想修養(yǎng)作?為一名理貨?員，要想完?成好工作，?首先必須具?備公正、認(rèn)?真的素質(zhì)，?樹立正確的?世界觀和人?生觀。在這?三個(gè)月當(dāng)中?我認(rèn)真地跟?各位老前輩?學(xué)習(xí)，仔細(xì)?思考工作中?的問(wèn)題。有?句成語(yǔ)是：?只要功夫深?，鐵杵磨成?針。是的，?作為一名新?的理貨員，?我在工作當(dāng)?中，無(wú)意中?會(huì)考慮不周?，顯得毛毛?糙糙，不甚?妥當(dāng)。當(dāng)意?見(jiàn)、建議來(lái)?臨時(shí)，現(xiàn)在?的我不再不?說(shuō)，不再拒?絕。而是以?更高的要求?來(lái)要求自己?，努力告誡?自己：換個(gè)?角度靜心仔?細(xì)想想如何?能做得更好?一些。二?、業(yè)務(wù)能力?理貨員的?職責(zé)包括現(xiàn)?場(chǎng)的理貨，?點(diǎn)數(shù)！集裝?箱拆箱裝箱?的監(jiān)督管理?，倉(cāng)庫(kù)貨物?發(fā)貨的監(jiān)裝?，理數(shù)?，F(xiàn)?場(chǎng)車輛的調(diào)?度，開單。?以及隨公司?業(yè)務(wù)人員到?港口提貨，?裝車等業(yè)務(wù)?平時(shí)倉(cāng)庫(kù)的?管理，報(bào)表?等工作！?工作要求?1、服從領(lǐng)?導(dǎo)、聽(tīng)從指?揮，工作認(rèn)?真積極主動(dòng)?，責(zé)任敢強(qiáng)?，熱愛(ài)理貨?工作！2?、要有過(guò)硬?的業(yè)務(wù)素質(zhì)?3、注重?素質(zhì)修養(yǎng)，?搞好公司于?客戶以及提?貨司機(jī)的關(guān)?系，維護(hù)公?司的良好形?象4、對(duì)?待工作認(rèn)真?負(fù)責(zé)，不敷?衍對(duì)待，認(rèn)?真做好本職?工作。5?、工作交接?-班時(shí)要將?具體工作交?代清楚，做?好報(bào)表。?6、有良好?的安全意思?，穿戴好勞?保設(shè)備不違?章作業(yè)，做?到安全第一?三、個(gè)人?收獲通過(guò)?工作歷練我?已經(jīng)成長(zhǎng)為?一名熟練的?理貨人員，?已經(jīng)可以獨(dú)?立完成現(xiàn)場(chǎng)?理貨作業(yè)。?對(duì)集裝箱的?裝箱，集裝?箱拆箱，倒?箱工作以及?庫(kù)場(chǎng)貨物的?堆存，調(diào)整?等工作可以?良好的完成?！同時(shí)還?熟悉了庫(kù)場(chǎng)?發(fā)貨的開單?工作和碼頭?提貨發(fā)貨等?工作，對(duì)于?工作中的突?發(fā)狀況等也?具備了一定?的處理能力?！同時(shí)掌握?了一些在現(xiàn)?實(shí)工作中實(shí)?用的技巧和?應(yīng)變能力，?已經(jīng)能做到?良好的完成?公司安排的?工作！公司?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我?的工作給予?了肯定，并?且對(duì)了青島?港灣學(xué)院的?教學(xué)管理素?質(zhì)培訓(xùn)給予?了高度的評(píng)?價(jià)！通過(guò)?工作感覺(jué)自?身存在的不?足是社會(huì)經(jīng)?驗(yàn)的不足，?尤其表現(xiàn)在?交際能力上?：在工作中?和同事，領(lǐng)?導(dǎo)間的溝通?還存在一些?問(wèn)題，表現(xiàn)?在工作上就?是在遇到一?些突發(fā)的事?件時(shí)，處理?能力還存在?欠缺！在今?后的工作生?活中我定會(huì)?虛心多向老?員工學(xué)習(xí)經(jīng)?驗(yàn)，加強(qiáng)自?身的鍛煉。?爭(zhēng)取克服自?身的不足，?提高工作效?率！篇三?：年終歲?末，緊張繁?忙的一年即?將過(guò)去，新?的挑戰(zhàn)又在?眼前。沉思?回顧，在超?市這個(gè)大家?庭里使我得?到了更多的?鍛煉，學(xué)習(xí)?了更多的知?識(shí)，交了更?多的朋友，?積累了更多?的經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)?然也通過(guò)不?少深刻的教?訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自?身的種種不?足。這一年?是充實(shí)的一?年，我的成?長(zhǎng)來(lái)自超市?這個(gè)大家庭?，為超市明?年更好的發(fā)?展盡自已的?全力是義不?容辭的責(zé)任?。現(xiàn)將自己?__年的工?作總結(jié)如下?：工作方?面：工作?中認(rèn)認(rèn)真真?，兢兢業(yè)業(yè)?，勤奮上進(jìn)?，剛到超市?的前幾天，?有點(diǎn)不習(xí)慣?，一切工作?不知道從何?開始做起，?每天只是上?貨，補(bǔ)貨，?搬貨等工作?。但是在領(lǐng)?導(dǎo)與同事的?幫助下，不?斷的對(duì)工作?熟悉，加深?。每天不僅?僅是上貨，?補(bǔ)貨等工作?，還有更多?的什么標(biāo)價(jià)?簽管理，商?品陳列，顧?客咨詢等等?。每天的工?作有辛苦也?有收獲。工?作不懂的地?方我會(huì)主動(dòng)?向領(lǐng)導(dǎo)與同?事請(qǐng)教。不?過(guò)在此還是?要感謝工作?中的同仁對(duì)?與我的幫助?與耐心講解?。服務(wù)方?面：作為?超市中的理?貨員，看似?工作簡(jiǎn)單，?普通。但他?們是與顧客?接觸最直接?的人。他們?的一舉一動(dòng)?，一言一行?無(wú)不體現(xiàn)超?市的整體服?務(wù)質(zhì)量和服?務(wù)水平，他?們的素質(zhì)好?與差將直接?影響到門店?的生意與聲?譽(yù)。所以我?個(gè)人覺(jué)得作?為超市的理?貨員，首先?要具備有服?務(wù)意識(shí)。正?所為“為民?，便民，利?民”的蘇果?服務(wù)宗旨，?同時(shí)作為超?市的一名員?工還要擔(dān)當(dāng)?起顧客導(dǎo)購(gòu)?咨詢的工作?，所以我們?必須樹立服?務(wù)意識(shí)與服?務(wù)思想，才?能更好地在?工作中不斷?成長(zhǎng)。學(xué)?習(xí)方面：?因?yàn)槔碡泦T?的優(yōu)劣直接?影響到門店?的生意和聲?譽(yù)，所以作?為理貨員只?有不斷地提?高自己的素?質(zhì)和業(yè)務(wù)能?力，才能使?我們的超市?在激烈的市?場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立?于不敗之地?，因此我個(gè)?人認(rèn)為員工?的基礎(chǔ)知識(shí)?培訓(xùn)非常重?要。不僅要?學(xué)習(xí)了解理?貨員的工作?職責(zé)等，更?多地要學(xué)有?關(guān)禮儀，心?態(tài)調(diào)節(jié)方面?的知識(shí)，超?市零售業(yè)的?發(fā)展潮流勢(shì)?不可擋，但?零售業(yè)同時(shí)?面臨著更的?危機(jī)與挑戰(zhàn)?，自己有幸?能成為與時(shí)?俱進(jìn)的發(fā)展?行業(yè)中，一?定要把握機(jī)?遇努力拼搏?。學(xué)習(xí)，學(xué)?習(xí)，再學(xué)習(xí)?是工作與業(yè)?余時(shí)間不變?的任務(wù)。只?有不斷的提?高自身素質(zhì)?與業(yè)務(wù)能力?，才能更好?地去工作、?去服務(wù)。?不足方面及?努力方向：?俗話說(shuō)：?冰凍三尺非?一日之寒。?市場(chǎng)的學(xué)問(wèn)?與超市零售?的知識(shí)是如?此的深廣。?在獲得不少?收獲的同時(shí)?，自己也沒(méi)?有忘記自己?本身的不足?和今后需要?改進(jìn)的地方?。比如創(chuàng)造?性的工作思?路還不是很?多，有時(shí)候?容易墨守陳?規(guī)，流于形?式，個(gè)別工?作做的還不?夠完善；還?有就是我就?一直為自己?的工作深深?的困惑著。?一直看不到?自己人生的?前途，不知?道自己該往?哪個(gè)方向走?。對(duì)今后的?生活和工作?目標(biāo)還是一?片空白，以?至于在和別?人的接觸中?表現(xiàn)得很不?自信，抱著?的心態(tài)也是?得過(guò)且過(guò)，?過(guò)一天是一?天的心態(tài)。?總之，一?年來(lái)，我本?著“把工作?做的更好”?這樣一個(gè)目?標(biāo)，積極完?成了領(lǐng)導(dǎo)安?排給我的各?項(xiàng)工作，盡?管有了一定?的進(jìn)步，但?也存在諸多?不足。俗話?說(shuō)：“活到?老，學(xué)到老??！苯窈?，?我還會(huì)繼續(xù)?努力，努力?發(fā)揮自己的?優(yōu)勢(shì)，把自?己的劣勢(shì)轉(zhuǎn)?變成為優(yōu)勢(shì)?。把和同事?的合作當(dāng)做?是自己學(xué)習(xí)?的機(jī)會(huì)，把?別人的理念?結(jié)合到自己?的思想當(dāng)中?，更加注意?工作中的細(xì)?節(jié)問(wèn)題，把?自己所負(fù)責(zé)?的各個(gè)工作?做到更加_?__。_?_年理貨員?工作總結(jié)模?板篇四1?.普通的工?作由不同的?人來(lái)做一樣?會(huì)有不同的?效果做好?簡(jiǎn)單的事就?是不簡(jiǎn)單。?說(shuō)這話倒?不說(shuō)自己自?命不凡，孤?芳自賞，而?是我進(jìn)蘇果?前給自己鼓?勁兒的話。?今天是到蘇?果第一天，?早上起早趕?公交，接著?開會(huì)，主管?安排工作，?一切緊張而?有序地進(jìn)行?著，我和另?一個(gè)班長(zhǎng)沒(méi)?有分到具體?任務(wù)，主要?負(fù)責(zé)整體工?作，處理些?緊急問(wèn)題，?并代表班級(jí)?與蘇果人事?主管溝通。?朋友都說(shuō)我?們兩個(gè)幸運(yùn)?，不用干活?，我倒不覺(jué)?得，因?yàn)槲?相信：普通?的工作由不?同的人來(lái)做?會(huì)有不一樣?的效果！后?來(lái)我和另一?個(gè)班長(zhǎng)分了?工，我負(fù)責(zé)?二三樓，他?負(fù)責(zé)一樓（?一樓是生鮮?蔬菜水果，?很忙，相比?較2、3樓?百貨，服裝?電子產(chǎn)品稍?微清閑些）?。通知作息?時(shí)間，發(fā)工?作證，詢問(wèn)?情況，忙碌?的第一天。?問(wèn)有啥收獲?，不清楚，?就是晚上擠?車回學(xué)校時(shí)?有種很充實(shí)?，象回家的?感覺(jué)。晚上?睡的很早。?2.不管?環(huán)境如何艱?苦，同事如?何抱怨工作?，自己始終?要保持一種?平和、上進(jìn)?的心態(tài)。?在橋北蘇果?干了三天了?。晚上大家?一起擠蘇果?免費(fèi)班車的?那段時(shí)間似?乎成了大家?所有感情釋?放的專用時(shí)?間，不管是?高興，還是?郁悶，還是?憤怒，都一?股腦兒的出?來(lái)了。同學(xué)?們聊天的話?題基本都與?蘇果有關(guān)，?說(shuō)說(shuō)今天遇?到什么好玩?的事情，今?天被哪個(gè)顧?客說(shuō)了，被?哪個(gè)主管看?見(jiàn)他在偷懶?兒等等，幾?家歡喜幾家?愁。有的郁?悶的就一聲?不吭，看風(fēng)?景。大家談?的最多的就?是這次實(shí)習(xí)?的待遇問(wèn)題?，又是工資?少了，又是?沒(méi)中飯嘍，?又是沒(méi)校車?接送嘍，好?多，他們說(shuō)?時(shí)我一般說(shuō)?，咱是來(lái)體?驗(yàn)生活的，?別丫要求太?高。的確我?們這次是蠻?苦，中午吃?飯都是和民?工兄弟一起?在小攤兒上?吃的，每天?都倒貼，向?家里要生活?費(fèi)時(shí)都不好?意思張口：?怎么說(shuō)也是?工作了的人?了，怎么還?問(wèn)家里要錢?啊啊。好多?人都在討論?如何消極怠?工,混時(shí)間?，對(duì)這次實(shí)?習(xí)可以說(shuō)是?失去了信心?。有人說(shuō)我?逆來(lái)順受，?也有人說(shuō)我?新環(huán)境適應(yīng)?能力很強(qiáng)，?這都無(wú)關(guān)緊?要，重要的?是我還好，?我明白一個(gè)?道理：不管?環(huán)境如何艱?苦，同事如?何抱怨工作?，自己始終?要保持一種?平和、上進(jìn)?的心態(tài)。?3.如果確?定自己想做?好一件工作?，首先讓自?己愛(ài)上這份?工作。好?忙啊!好忙?啊!蘇果開?業(yè)第一天營(yíng)?業(yè)額突破1?00w!?這兩天做的?裝袋工作,?雖然很單調(diào)?,但我之前?就說(shuō)過(guò),做?好簡(jiǎn)單的工?作也是不簡(jiǎn)?單.接著我?發(fā)現(xiàn)我漸漸?覺(jué)得這工作?也蠻有意思?的,我連續(xù)?加了兩天班?,每天都是?工作的__?_個(gè)小時(shí),?幾個(gè)好朋友?都說(shuō)我傻,?想加班在后?面的日子加?,這兩天多?累啊,會(huì)虧?的.我笑答?:還好,我?也不是很累?,早做完早?結(jié)束嘛(蘇?果只要我們?干滿___?小時(shí)即可放?假).很奇?怪,連我自?己都覺(jué)得很?奇怪,我以?前做事也沒(méi)?這么賣命啊?,何況這么?單調(diào)的工作?.我想應(yīng)該?是我喜歡了?的緣故吧.?如果確定?自己想做好?一件工作，?首先讓自己?愛(ài)上這份工?作。4.?遇到問(wèn)題,?冷靜思考;?面對(duì)上司大?膽說(shuō)出自己?的想法.?有效的分工?和管理可以?節(jié)省很多人?力和物力.?來(lái)橋南蘇?果三天了,?大家做的都?很辛苦,我?心想蘇果領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我們的?表現(xiàn)應(yīng)該很?滿意的吧.?哪知道今天?開了個(gè)小會(huì)?,我們另外?兩個(gè)負(fù)責(zé)人?被"痛批"?了一頓(程?度我就不細(xì)?說(shuō),絕對(duì)是?不顧及面子?的”痛批”?)當(dāng)時(shí)我不?在場(chǎng),后來(lái)?聽(tīng)他們復(fù)述?,大概是這?樣,門店店?長(zhǎng)遇到了四?件事:1?.有次碰到?兩個(gè)同學(xué)穿?著員工服坐?在廣場(chǎng)上抽?煙,休息2?.中午時(shí)間?看到一位同?學(xué)穿著員工?服在騎電瓶?車.3.有?些同學(xué)很隨?便,發(fā)信息?,手插口袋?,兩三個(gè)扎?堆聊天..?.4.有時(shí)?忙起來(lái)少人?,但是找不?到人..后?來(lái)那個(gè)負(fù)責(zé)?人和我說(shuō)了?這事,想去?和店長(zhǎng)道個(gè)?歉,保證后?面好好管理?同學(xué)們,然?而我卻有我?自己的想法?:首先,我?們不需要道?歉,也沒(méi)這?個(gè)必要.其?次,我認(rèn)為?這些事情的?責(zé)任不全在?我們!當(dāng)然?,象個(gè)別同?學(xué)對(duì)自己要?求不嚴(yán)格,?上班時(shí)間聊?天,這個(gè)我?們也是看不?過(guò)去的.但?是我們也不?是象店長(zhǎng)說(shuō)?的那樣的啊?,絕大部分?人還是很辛?苦很努力的?啊,我覺(jué)得?,這和管理?有關(guān)系.蘇?果這家門店?對(duì)我們確實(shí)?很不錯(cuò),對(duì)?我們管理很?寬松,全憑?大家自覺(jué).?對(duì)于此.我?只能說(shuō)出發(fā)?點(diǎn)很好,但?是并不科學(xué)?.畢竟也四?十多位同學(xué)?,怎么可能?每位同學(xué)都?是那么的自?覺(jué)?有個(gè)同?學(xué)去休息了?,肯定會(huì)有?人想,他能?休息,我_?__不能,?就這樣,越?來(lái)越亂.俗?話說(shuō),沒(méi)有?規(guī)矩不成方?圓,歸根結(jié)?底,是蘇果?沒(méi)有定出確?定的下班休?息時(shí)間.未?明確做為蘇?果員工應(yīng)有?的行為規(guī)范?.于是,第?二天.我找?到了主管,?首先也跟她?表示了歉意?,然后希望?她能給我們?開個(gè)會(huì),一?方面,全面?明確下紀(jì)律?,其次,希?望把人員的?分配的工作?交給我們幾?個(gè)負(fù)責(zé)人,?并且我們承?諾她.之前?的出現(xiàn)的問(wèn)?題一個(gè)也不?會(huì)再出.接?著我開始分?組,由于員?工分了很多?班,都是交?叉的,開始?分時(shí)我還有?點(diǎn)撓頭,仔?細(xì)推算后,?感覺(jué)每個(gè)人?只要做半天?就足夠,于?是我分給每?個(gè)人四個(gè)小?時(shí)的任務(wù),?有上午,有?下午,就這?樣,一直到?晚上下班都?很順利.大?家都是干的?半天,還有?半天是休息?的.大家也?沒(méi)那么累了?,主管說(shuō)感?覺(jué)今天是最?有秩序的一?天.聽(tīng)了后?,我一個(gè)人?偷笑.往后?的幾天都是?有條不紊的?.5.真?正的威信和?領(lǐng)導(dǎo)力是建?立在自己做?出的努力和?成績(jī)上今?天被分到孤?兒小組(孤?兒即顧客帶?到收銀臺(tái)但?又丟棄了的?,很形象的?名字吧),?第三天,人?已經(jīng)沒(méi)有前?兩天多了,?撿孤兒的任?務(wù)不是很重?.我開始有?點(diǎn)閑的慌.?我看到收銀?通道里經(jīng)常?有顧客扔下?的籃子,推?車.有時(shí)就?堵在通道里?(后來(lái)才知?道這是理貨?員的工作)?,于是我開?始幫著撿撿?,漸漸的,?我又一次感?覺(jué)這個(gè)工作?也挺有意思?,走走轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)?,撿撿東西?,有時(shí)可以?和裝袋同學(xué)?們問(wèn)候下,?有時(shí)顧客會(huì)?問(wèn)我些東西?,我盡我所?能幫忙.當(dāng)?然,聽(tīng)到的?謝謝也就很?多.就這樣?,我不停的?走,工作,?蘇果本身的?員工都很好?奇的問(wèn)我,?做多了啊是?多拿些錢啊??我笑笑.?.后來(lái)很?奇怪很奇怪?,好幾個(gè)很?閑同學(xué)也加?入了我,我?說(shuō)不清什么?原因,只是?開玩笑說(shuō),?你們別搶我?飯碗噢!.?.回來(lái)路?上,我在想?,分配工作?那么順利,?還有那幾個(gè)?朋友的加入?與我這些天?不停的干活?有關(guān)系么,?不是很確定?,但估計(jì)有?這種因素在?里面,因?yàn)?以前聽(tīng)說(shuō)過(guò)?:真正的?威信和領(lǐng)導(dǎo)?力是建立在?自己做出的?努力和成績(jī)?上，用自己?的行動(dòng)影響?別人比給別?人講什么道?理都管用.?__年理?貨員工作總?結(jié)模板篇五?在這個(gè)暑?假中，我在?社會(huì)實(shí)踐中?的實(shí)踐項(xiàng)目?為超市理貨?員。剛回到?家的時(shí)候?qū)?于自己做什?么暑期實(shí)踐?是相當(dāng)迷茫?的，姑且不?說(shuō)找一份臨?時(shí)工作的難?度很大，我?連自己可以?做什么工作?心里是同一?點(diǎn)譜都沒(méi)有?，再說(shuō)人家?根本就不要?你這種做一?個(gè)月就走人?的臨時(shí)工。?記得有一次?進(jìn)入一家招?聘單位，人?家一看你是?戴眼鏡的就?一口回絕了?，那時(shí)候真?是覺(jué)得自己?小時(shí)候不愛(ài)?護(hù)眼睛竟會(huì)?有如此的下?場(chǎng)，想當(dāng)初?為了能讓媽?媽為我配一?雙眼鏡可是?沒(méi)少下功夫?。后來(lái)聽(tīng)與?我一樣在為?暑期實(shí)踐找?工作的同學(xué)?說(shuō)起，她也?有與我同樣?的遭遇，她?和我去的是?同一家單位?，雖然人家?不戴眼鏡了?，可那單位?說(shuō)他們培訓(xùn)?一個(gè)新的員?工就要一個(gè)?月了，可我?們一個(gè)月后?就要開學(xué)了?。由此可見(jiàn)?，找一份臨?時(shí)工的難處?了。看著?街上各種各?樣的招聘啟?事可真能適?合我并能順?利上崗的工?作事實(shí)上幾?乎沒(méi)有，也?想過(guò)辦個(gè)什?么教小朋友?的班，可想?自己放假太?遲了，現(xiàn)在?辦已經(jīng)來(lái)不?及了，再加?上自己學(xué)藝?不精，耽誤?人家小朋友?的前途呀。?就這樣過(guò)了?好些天。?后來(lái)終于在?隔壁阿姨的?無(wú)意聊天中?聽(tīng)說(shuō)附近一?家超市缺理?貨員，那超?市本來(lái)是不?要臨時(shí)工的?，可后來(lái)在?隔壁阿姨的?好說(shuō)歹說(shuō)下?，超市同意?我做一個(gè)月?的臨時(shí)工。?我的工作?范圍是膨化?食品區(qū)與鹵?類食品區(qū)兩?大貨架，兼?顧對(duì)面的小?零食。工作?時(shí)間則為一?個(gè)半天加每?天晚上，上?午和下午隔?天輪休。?第一天去的?時(shí)候，在超?市的管理員?的指導(dǎo)下，?我基本指導(dǎo)?了我所要做?的事情。我?所要做的事?情列舉如下?：首先，?我需要按時(shí)?補(bǔ)貨，每天?都要及時(shí)的?記錄產(chǎn)品的?銷售情況，?匯報(bào)給超市?管理員，以?至于不會(huì)讓?貨架出現(xiàn)缺?貨情況。?其次，就是?擺放貨物，?每天一上班?就要及時(shí)去?倉(cāng)庫(kù)補(bǔ)貨，?看看有什么?你所需要的?貨物到了，?還缺什么貨?等等。然?后，就是再?把貨物擺好?之后，看看?有什么貨沒(méi)?有條碼的，?帶著樣品去?打條碼，對(duì)?商品按編碼?進(jìn)行標(biāo)價(jià)和?價(jià)格標(biāo)簽管?理。再者?，就是要定?時(shí)打掃衛(wèi)生?，保持貨架?的整潔與衛(wèi)?生，我所在?的超市沒(méi)有?對(duì)什么時(shí)?候進(jìn)行打掃?衛(wèi)生有硬性?的規(guī)定，只?要求沒(méi)有保?證灰塵就可?以了。就?這樣我開始?了我在超市?的第一天工?作，第一天?去工作的時(shí)?候還是比較?有___的?，我首先把?已有的貨物?都擺了一下?位置，然后?開始去倉(cāng)庫(kù)?補(bǔ)貨，由于?我是新來(lái)的?，那些有些?工齡了的同?事還是比較?照顧我的，?特別是管理?生活用平區(qū)?的一個(gè)阿姨?，當(dāng)然有時(shí)?別的區(qū)的同?事有空閑了?，也會(huì)來(lái)來(lái)?看看我又沒(méi)?有需要幫助?的地方。由?于我那個(gè)貨?架區(qū)先前沒(méi)?有專門的理?貨員管理，?所以在的一?天的時(shí)候有?較多的工作?，需要我去?做，比如要?把貨架清理?干凈就花了?我不少時(shí)間?。之后就是?補(bǔ)貨了，貨?物擺放的位?置很亂，我?根本找不到?，每一件貨?物所應(yīng)該擺?放的位置，?最后實(shí)在是?沒(méi)有辦法了?，我就把找?不到擺放位?置的貨物找?有空閑的地?方擺了，才?一會(huì)兒，我?就累得不行?了，那些食?品看樣子都?長(zhǎng)得查不多?，最后還是?硬著頭皮把?貨物擺好了?，不過(guò)這就?是人們的生?活呀，在這?個(gè)世界上有?千千億億的?人都是在如?此繁瑣的日?常工作中，?拼命賺錢養(yǎng)?家，最終在?動(dòng)不了的時(shí)?候才終于擺?脫，所以我?要是想不讓?自己有限的?生命在這種?無(wú)聊的事情?中度過(guò)，也?就只能是好?好學(xué)習(xí)了，?有那么一點(diǎn)?出類拔萃的?本領(lǐng)，不至?于讓自己的?生活得只是?像機(jī)器人一?般。__?年理貨員工?作總結(jié)模板?篇六出庫(kù)?___萬(wàn)噸?，其中散貨?___噸、?糖類___?噸、粕類_?__噸、油?品類___?噸。全年?碼頭吞吐量?___噸。?臨近年末，?就__年度?工作總結(jié)匯?報(bào)如下一?、嚴(yán)抓安全?不放松、確?保安全無(wú)事?故1、重申?總公司及公?司安全要求?，嚴(yán)格落實(shí)?“__想_?_不干”等?制度。結(jié)合?安全標(biāo)準(zhǔn)化?工作，想在?前面做在前?面。在一年?里，碼頭所?有員工都認(rèn)?真負(fù)責(zé)、盡?心盡力的去?完成每一項(xiàng)?工作，碼頭?及庫(kù)房的整?潔度、精神?面貌都今非?昔比，服務(wù)?態(tài)度、操作?規(guī)范都得到?了明顯改善?。落實(shí)巡?檢制度，結(jié)?合公司安全?檢查工作積?極開展“日?查、周查、?月查”的“?三查”工作?與“自查自?糾”相結(jié)合?，不斷完善?巡檢制度，?確保全年碼?頭安全工作?的萬(wàn)無(wú)一失?。發(fā)現(xiàn)一個(gè)?問(wèn)題，查處?一個(gè)問(wèn)題，?總結(jié)一個(gè)問(wèn)?題。同時(shí)，?辦公室的工?作環(huán)境也得?整治，各類?臺(tái)賬記錄也?進(jìn)行了系統(tǒng)?的規(guī)范與整?理。2、?落實(shí)安全責(zé)?任制，保證?碼頭穩(wěn)定運(yùn)?行是碼頭工?作的重中之?重。全年在?公司安全部?和___主?任的領(lǐng)導(dǎo)下?在安全制度?、思想意識(shí)?、工作規(guī)范?及工作管理?上狠下功夫?。全面落實(shí)?安全責(zé)任制?，年初所有?員工都與公?司簽訂安全?協(xié)議書，使?每個(gè)人都明?確、了解自?己的安全責(zé)?任。為杜?絕安全事故?的發(fā)生，全?體員工嚴(yán)格?執(zhí)行操作規(guī)?程，尤其加?強(qiáng)了交接班?工作，詳細(xì)?記錄并交接?各班次遺留?的問(wèn)題，設(shè)?備運(yùn)行及缺?陷等情況。?3、全年?在___主?任的精心策?劃下，加強(qiáng)?了現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度?，及時(shí)起到?了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督?管理作用，?同時(shí)加強(qiáng)巡?檢和復(fù)核，?確保作業(yè)安?全。該舉措?實(shí)行后，碼?頭避免了多?起安全事故?的發(fā)生，從?而使碼頭的?管理工作又?提升了一大?步。4、?加強(qiáng)外包服?務(wù)商及外來(lái)?務(wù)工人員的?管理。嚴(yán)格?執(zhí)行外包商?服務(wù)合同，?加強(qiáng)外包商?及外來(lái)務(wù)工?人員的管理?。在操作資?質(zhì)、操作水?平及安全意?識(shí)上狠下功?夫。由于碼?頭情況比較?特殊，機(jī)械?設(shè)備昂貴，?外包工數(shù)量?多，人員流?動(dòng)大以及現(xiàn)?場(chǎng)交叉作業(yè)?、人機(jī)車輛?配合作業(yè)等?特殊作業(yè)形?式，給安全?管理工作帶?來(lái)了很大的?難度。碼?頭全體人員?通過(guò)召開外?來(lái)務(wù)工人員?會(huì)議、培訓(xùn)?、教育等多?種形式，使?外來(lái)務(wù)工人?員樹立良好?的安全意識(shí)?。在現(xiàn)場(chǎng)工?作中，嚴(yán)格?落實(shí)各項(xiàng)安?全制度，對(duì)?外包工的勞?動(dòng)防護(hù)用品?及穿戴明確?要求，對(duì)現(xiàn)?場(chǎng)操作及裝?卸明確工藝?，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管?理加強(qiáng)巡查?。5、為?使碼頭所有?員工時(shí)刻緊?繃安全弦，?讓應(yīng)急預(yù)案?不流于形式?。碼頭在安?全部指導(dǎo)下?___進(jìn)行?了安保演練?、防火、防?污染演練，?取得了很好?的效果。演?練成果受到?了港務(wù)局安?監(jiān)處、通州?海事處的一?致好評(píng)。?6、配合安?全部完成碼?頭公司安保?證書的首次?年度核驗(yàn)，?受到專家組?的一致好評(píng)?。在隨后的?整改中，在?HSE部及?公司領(lǐng)導(dǎo)的?幫助下完善?公司的安保?制度，保證?了安保工作?的進(jìn)行。?二、積極開?展培訓(xùn)工作?，及時(shí)更正?操作失誤，?保證生產(chǎn)的?有序進(jìn)行1?、對(duì)老員工?進(jìn)行定期培?訓(xùn)，及時(shí)更?正操作中出?現(xiàn)的問(wèn)題，?并不斷完善?各項(xiàng)操作規(guī)?程及作業(yè)指?導(dǎo)書。2?、通過(guò)民主?會(huì)議，全體?人員就重點(diǎn)?貨、船的裝?卸進(jìn)行深入?探討，合理?配置機(jī)械、?人員進(jìn)行作?業(yè)。確保了?工作進(jìn)度也?使所有人員?在操作、管?理上有了鍛?煉的機(jī)會(huì)。?3、積極?參加公司、?政府部門_?__的各類?培訓(xùn)。全?年共___?人參加港務(wù)?局危化品碼?頭培訓(xùn)并取?得《?；?碼頭操作證?》，___?人參加勞動(dòng)?局安全壓力?容器培訓(xùn)并?取得《壓力?容器操作證?》，___?人參加公司?___學(xué)習(xí)?取得《__?_證》。通?過(guò)系列培訓(xùn)?使得所有操?作人員無(wú)論?在操作水平?還是理論知?識(shí)上都取得?了長(zhǎng)足的進(jìn)?步。4、?針對(duì)新員工?培訓(xùn)，嚴(yán)格?落實(shí)帶教制?度，簽訂《?師徒協(xié)議書?》并跟班帶?教，經(jīng)過(guò)三?個(gè)月的實(shí)習(xí)?帶教，__?_名新進(jìn)員?工完成培訓(xùn)?并經(jīng)考試合?格，取得上?崗資格。?5、全年保?持逐月按公?司HSE部?學(xué)習(xí)計(jì)劃要?求___安?全培訓(xùn)、安?全活動(dòng)，保?持安全工作?的常抓不懈?。結(jié)合公司?及總部下發(fā)?的各類文件?，積極__?_學(xué)習(xí)，領(lǐng)?會(huì)貫徹會(huì)議?精神。尤其?是中期會(huì)議?精神及領(lǐng)導(dǎo)?講話，讓員?工更加了解?公司和碼頭?的發(fā)展方向?，使員工與?公司緊密相?連。三、?工藝流程及?設(shè)備改造1?、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)?作業(yè)情況，?及時(shí)修改作?業(yè)工藝及流?程，化利用?現(xiàn)有條件進(jìn)?行作業(yè)。在?夏季作業(yè)中?，面臨公司?出貨壓力，?積極協(xié)調(diào)粕?庫(kù)與外包商?。對(duì)夏季作?業(yè)雷雨天氣?無(wú)法作業(yè)采?用兩機(jī)一船?等集中作業(yè)?方式搶裝重?點(diǎn)船。2?、對(duì)抓斗、?門機(jī)采用鋁?制壓頭加重?型套環(huán)連接?方式，存在?更換困難，?小規(guī)模采購(gòu)?物流成本及?采購(gòu)價(jià)格高?的缺點(diǎn)，采?取改造梨型?頭連接方式?。改造完畢?后，更換鋼?絲繩效率及?鋼絲繩利用?率能夠得到?明顯的提升?。節(jié)約了公?司運(yùn)營(yíng)成本?，加快了作?業(yè)效率。?3、為配合?生產(chǎn)車間原?料除塵作業(yè)?，聯(lián)合保運(yùn)?部對(duì)__輛?平板拖車進(jìn)?行改裝，在?保運(yùn)部的全?力協(xié)作下，?邊作業(yè)邊改?裝，___?天就完成了?__輛箱式?平板車的改?裝任務(wù)，滿?足了原料除?塵作業(yè)的需?求。4、?按照海事局?要求，碼頭?在生產(chǎn)期內(nèi)?抽出人力、?機(jī)械配合施?工單位進(jìn)行?圍油欄布設(shè)?作業(yè)，滿足?了海事局要?求并取得碼?頭海事、環(huán)?保單項(xiàng)驗(yàn)收?的通過(guò)。?5、對(duì)碼頭?夜間作業(yè)照?明不足，引?橋拐角無(wú)夜?間照明燈缺?陷，在碼頭?綜合樓頂部?加設(shè)探照燈?___盞，?根治了碼頭?夜間作業(yè)照?明不足的缺?點(diǎn)。四、?配合公司完?善健全規(guī)章?制度，搞好?各類預(yù)案實(shí)?施1、根據(jù)?公司要求建?立健全海陸?港務(wù)公司相?關(guān)規(guī)章制度?及應(yīng)急預(yù)案?，我們對(duì)一?些工藝流程?、規(guī)章制度?、應(yīng)急預(yù)案?進(jìn)行健全和?完善，確保?以后的操作?更加規(guī)范。?（范本）?2、目前碼?頭處在各類?驗(yàn)收期間，?配合公司行?政、工程、?安全等部門?對(duì)防洪、航?道、海事、?環(huán)保、港務(wù)?、安保等各?項(xiàng)驗(yàn)收進(jìn)行?配合作業(yè)，?編寫、完善?各類資料，?統(tǒng)計(jì)各類數(shù)?據(jù)以及大量?的輔助工作?。3、應(yīng)?對(duì)今年超級(jí)?臺(tái)風(fēng)“梅花?”碼頭啟動(dòng)?防臺(tái)風(fēng)應(yīng)急?預(yù)案，嚴(yán)格?落實(shí)預(yù)案中?各類措施，?門機(jī)進(jìn)錨定?并__加固?，所有防洪?閘門全部關(guān)?閉，切斷所?有電源。在?整個(gè)臺(tái)風(fēng)期?間經(jīng)受住了?考驗(yàn)，沒(méi)有?造成任何損?失。五、?設(shè)施設(shè)備管?理情況1、?下半年，根?據(jù)公司生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)需要重?新劃分區(qū)域?，庫(kù)房歸碼?頭管理。在?人員少，任?務(wù)重的情況?下，交接清?點(diǎn)、整理庫(kù)?房。在老員?工帶領(lǐng)下，?新員工配合?庫(kù)房徹底清?理工作，使?庫(kù)房衛(wèi)生、?環(huán)境得到根?本變化。在?主人___?的安排下，?對(duì)庫(kù)房逐一?實(shí)行劃區(qū)域?管理，建立?庫(kù)房進(jìn)出臺(tái)?賬，做到堆?放整齊劃一?，清點(diǎn)有序?準(zhǔn)確。對(duì)庫(kù)?房進(jìn)行大范?圍整修，全?庫(kù)所有門窗?、燈光照明?都進(jìn)行了整?體維修，使?庫(kù)房處于完?好可用狀態(tài)?。庫(kù)房接手?后至目前，?沒(méi)有發(fā)生任?何貨物變質(zhì)?及超發(fā)、短?損情況。?2、下半年?，公司將原?粕庫(kù)牽引車?__臺(tái)、平?板拖車__?臺(tái)、叉車_?_臺(tái)、裝載?機(jī)__臺(tái)劃?歸碼頭管理?。在修理?廠瀕臨倒閉?無(wú)人修理，?機(jī)械長(zhǎng)時(shí)間?得不到有效?保養(yǎng)和修理?導(dǎo)致機(jī)械狀?況差，司機(jī)?隊(duì)伍整體素?質(zhì)偏低的情?況下。接手?設(shè)備后逐一?檢查設(shè)備，?在公司領(lǐng)導(dǎo)?的大力支持?下，先后投?入__萬(wàn)元?資金對(duì)機(jī)械?設(shè)備進(jìn)行整?修恢復(fù)，并?投入約__?萬(wàn)余元租用?其他車輛進(jìn)?行作業(yè)以整?頓司機(jī)隊(duì)伍?。歷經(jīng)__?_個(gè)月逐一?整修，基本?完成設(shè)備二?級(jí)維修保養(yǎng)?。對(duì)司機(jī)隊(duì)?伍進(jìn)行停產(chǎn)?整頓，沒(méi)有?取得特種設(shè)?備操作證的?司機(jī)一律停?止工作直至?培訓(xùn)合格后?允許上崗。?隨后在近?一個(gè)月時(shí)間?內(nèi)連續(xù)保障?公司產(chǎn)品裝?船作業(yè)及停?產(chǎn)后生產(chǎn)車?間的原料除?塵作業(yè)，沒(méi)?有因?yàn)闄C(jī)械?問(wèn)題而導(dǎo)致?停產(chǎn)。3?、嚴(yán)格按公?司安全照相?關(guān)制度，每?月由調(diào)度及?主任對(duì)碼頭?消防設(shè)施進(jìn)?行逐項(xiàng)檢查?，滅火器按?月檢查更換?，合格有標(biāo)?簽有簽名有?臺(tái)賬登記。?在停產(chǎn)期間?，___人?力對(duì)所有消?防栓、閥門?進(jìn)行潤(rùn)滑保?養(yǎng)，確保消?防設(shè)施處在?隨時(shí)可用的?狀態(tài)。4?、立足現(xiàn)有?人員及技術(shù)?條件，盡可?能的對(duì)現(xiàn)有?起重機(jī)械進(jìn)?行維護(hù)保養(yǎng)?。全年碼頭?更換門機(jī)鋼?絲繩__根?累計(jì)___?米，電吊鋼?絲繩__根?累計(jì)___?米，全部更?換都在主任?及調(diào)度的指?揮安排下進(jìn)?行，按市場(chǎng)?維修行情為?公司節(jié)約開?支約__萬(wàn)?元。全年共?搶修門機(jī)、?電吊約__?_次，未造?成設(shè)備原因?停產(chǎn)超過(guò)_?_小時(shí)，有?力的保證了?公司的生產(chǎn)?運(yùn)行。六?、__年工?作思路1、?在總公司及?公司的年度?生產(chǎn)任務(wù)下?達(dá)后，召開?全體會(huì)議，?就年度生產(chǎn)?任務(wù)召開民?主會(huì)，針對(duì)?新貨種、新?船型、新工?藝集思廣益?，找出難點(diǎn)?并有針對(duì)性?的進(jìn)行預(yù)防?和解決，以?保障公司全?年生產(chǎn)任務(wù)?能夠完成。?2、繼續(xù)?貫徹安全責(zé)?任制，結(jié)合?安全部年度?工作，與所?有員工簽訂?安全協(xié)議書?，明確落實(shí)?責(zé)任，確保?安全工作的?有效進(jìn)行。?3、加強(qiáng)?庫(kù)房管理及?理貨員培訓(xùn)?，___開?展理貨知識(shí)?培訓(xùn)，使庫(kù)?管員、理貨?員在管理能?力及理論知?識(shí)上得到進(jìn)?一步加強(qiáng)。?4、全力?配合公司行?政部、工程?部、安全部?等部門完成?碼頭各項(xiàng)政?府驗(yàn)收工作?，在完成竣?工驗(yàn)收工作?后，繼續(xù)盡?全力配合完?成碼頭對(duì)外?開放工作。?使碼頭早?日成為本水?域內(nèi)開放碼?頭，利用自?身碼頭優(yōu)勢(shì)?為公司及客?戶提供更加?完善的服務(wù)?。5、完?善健全各項(xiàng)?制度及規(guī)程?，針對(duì)新貨?種、新船型?和新工藝建?立健全新的?作業(yè)指導(dǎo)書?及修訂管理?規(guī)定。做到?做事有制度?，操作有規(guī)?程，作業(yè)有?指導(dǎo)，有效?的防治違章?蠻干及野蠻?作業(yè)的情況?發(fā)生。6?、建立工屬?具管理庫(kù)，?對(duì)所轄所有?吊具、索具?進(jìn)行歸類整?理，安排庫(kù)?房集中有序?存放并指定?專人進(jìn)行保?管和收發(fā)。?聯(lián)系保運(yùn)部?設(shè)備工程師?等對(duì)新吊具?、新索具進(jìn)?行設(shè)計(jì)、要?求及制作驗(yàn)?收。有效?的節(jié)約公司?開支，并從?根本上保證?生產(chǎn)作業(yè)器?具的安全可?靠，杜絕發(fā)?生墜落、砸?傷等事故的?發(fā)生。7?、對(duì)門機(jī)抓?斗進(jìn)行整形?與整改，符?合___、?___、_?__貨種等?作業(yè)要求，?想方設(shè)法的?增加抓斗的?密封性，減?少損耗。?8、開放經(jīng)?營(yíng)后，利用?碼頭資源優(yōu)?勢(shì)進(jìn)行對(duì)外?經(jīng)營(yíng)，為公?司創(chuàng)造新的?經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)?。__年?理貨員工作?總結(jié)模板篇?七我是_?__超市站?街店一名普?通的理貨員?，從踏入_?__超市那?天起，我就?把自己融入?其中。忙碌?的工作，使?我的生活變?得格外的充?實(shí)。年終?歲末，緊張?繁忙的一年?即將過(guò)去，?新的挑戰(zhàn)又?在眼前。沉?思回顧，在?___超市?這個(gè)大家庭?里使我得到?了更多的鍛?煉，學(xué)習(xí)了?更多的知識(shí)?，交了更多?的朋友，積?累了更多的?經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)然?也通過(guò)不少?深刻的教訓(xùn)?發(fā)現(xiàn)了自身?的種種不足?。這一年是?充實(shí)的一年?，我的成長(zhǎng)?來(lái)自___?超市這個(gè)大?家庭，為_?__超市明?年更好的發(fā)?展盡自已的?全力是義不?容辭的責(zé)任?。剛加入?___超市?的時(shí)候，一?切對(duì)我來(lái)說(shuō)?都是新鮮的?，也是陌生?的。許多東?西都需要老?員工教，我?感覺(jué)自己需?要學(xué)習(xí)的太?多了。于是?，他們做什?么我都仔細(xì)?的看，耐心?的學(xué)，從商?品的陳列到?缺貨的補(bǔ)報(bào)?;從商品的?促銷到新品?的開發(fā)……?一點(diǎn)一滴的?學(xué)，一點(diǎn)一?滴的記。兩?年的工作，?使我得到了?鍛煉，日常?工作逐漸得?心應(yīng)手。?我們的工作?于細(xì)節(jié)處見(jiàn)?真功，所以?必須認(rèn)真仔?細(xì)。因此，?我認(rèn)真了解?每種商品的?功能、價(jià)格?，隨時(shí)檢查?商品的生產(chǎn)?日期，及時(shí)?了解同類商?品的市場(chǎng)信?息，并向店?內(nèi)匯報(bào)……?我始終堅(jiān)持?：做什么事?情，做了就?一定把它作?好。對(duì)工作?抱以熱情，?對(duì)同事抱以?關(guān)心，用積?極的行動(dòng)來(lái)?感染周圍的?人，帶動(dòng)周?圍的人這是?我在___?超市感受到?的，也是希?望我能夠切?切實(shí)實(shí)做到?的。怎樣?做好一個(gè)超?市理貨員，?超市中的理?貨員看似工?作較簡(jiǎn)單、?普通，但他?們是與顧客?接觸最直接?人。他們的?一舉一動(dòng)、?一言一行無(wú)?不體現(xiàn)著超?市的整體服?務(wù)質(zhì)量和服?務(wù)水平，他?們的素質(zhì)好?與差，將直?接影響到公?司的生意和?聲譽(yù)，所以?只有不斷地?提高理貨員?的素質(zhì)和業(yè)?務(wù)能力，才?能使我們的?超市在激烈?的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)?中立于不敗?之地，因此?員工的基礎(chǔ)?知識(shí)培訓(xùn)非?常重要。?1、理貨員?的工作職責(zé)?和日常完成?本職工作的?要點(diǎn)1、?理貨員有對(duì)?商品進(jìn)行驗(yàn)?收和為顧客?提供退貨服?務(wù)的工作職?責(zé)2、對(duì)?商品按編碼?進(jìn)行標(biāo)價(jià)和?價(jià)格標(biāo)簽管?理的工作職?責(zé)3、有?對(duì)商品進(jìn)行?分類，并按?商品陳列方?法和原則進(jìn)?行商品陳列?(包括補(bǔ)貨?)的工作職?責(zé)。4、?有對(duì)顧客的?咨詢導(dǎo)購(gòu)提?供服務(wù)的工?作職責(zé)。?5、有對(duì)超?市內(nèi)衛(wèi)生進(jìn)?行保潔及商?品防損管理?的工作職責(zé)?。___?年上半年副?一店的經(jīng)營(yíng)?情況不是特?別理想，_?_-__月?份銷售只實(shí)?現(xiàn)了___?萬(wàn)元，毛利?實(shí)現(xiàn)了__?_萬(wàn)元，利?潤(rùn)實(shí)現(xiàn)了_?__萬(wàn)元;?與___萬(wàn)?元的銷售計(jì)?劃相差甚遠(yuǎn)?，銷售完成?計(jì)劃的__?_%，毛利?完成計(jì)劃的?___%，?(利潤(rùn)完成?計(jì)劃的__?_%)。上?半年的銷售?計(jì)劃沒(méi)有完?成好，下半?年的任務(wù)又?接踵而至，?感覺(jué)壓力甚?大，面對(duì)困?難和壓力，?我覺(jué)得下一?步要做的就?是要調(diào)整好?自已的心態(tài)?，多想辦法?，加倍付出?，盡自已努?力做好銷售?。管理出效?益，一切管?理都是為銷?售服務(wù)。為?保證副一店?的正常運(yùn)行?，我們保證?暢銷商品的?貨源，不能?使銷量好的?商品、季節(jié)?性商品有缺?豁、斷貨的?現(xiàn)象發(fā)生。?由于供貨商?送貨不及時(shí)?，我們每次?的訂貨都得?提前備好一?個(gè)月的庫(kù)存??？紤]到本?店大部分商?品都是代銷?經(jīng)營(yíng)，按銷?量結(jié)算，可?以不占用本?店的流動(dòng)資?金，而直接?利用廠家的?資金達(dá)到存?貨的穩(wěn)定。?雖然這樣保?證了庫(kù)存量?，但也是導(dǎo)?致我們店庫(kù)?存量過(guò)大、?商品周轉(zhuǎn)緩?慢的直接原?因之一。?__年理貨?員工作總結(jié)?模板篇八?一、個(gè)人工?作總結(jié)時(shí)?間過(guò)的真快?，轉(zhuǎn)眼之間?本年度已經(jīng)?接近尾聲，?我是__月?30來(lái)到白?象春華求是?學(xué)校，承蒙?領(lǐng)導(dǎo)不嫌棄?我是一個(gè)初?出茅廬什么?都不懂的混?小子，并接?納了我在單?位工作，這?是我走出“?幼稚圓”的?第一份工作